岗位日常工作要求： 1. 制定抖音媒体策略：结合公司整体营销目标与品牌定位，规划抖⾳平台的媒体发展方向，涵盖内容布局、用户增长路径及互动效果提升等关键环节。 2. 团队管理：搭建并带领抖⾳运营团队，负责人员招聘、面试选拔、培训指导、绩效评估及日常任务分配，保障团队专业水平与执行效率。 3. 内容创作与管理：主导抖音平台的内容生产流程，包括脚本构思、视频拍摄、后期剪辑及上线发布，确保产出内容达到公司质量标准。 4. 数据分析与优化：定期收集并解读抖音平台运营数据，如用户行为特征、互动表现、流量构成等，依据数据反馈调整内容方向与推广策略。 5. 沟通协调：与相关部门保持紧密协作，整合内外资源，推动抖音运营计划与公司整体战略协同推进。 1、年龄：25--45岁 2、性别：不限 3、学历：大专及以上 4、专业：广告传媒类相关专业 5、资历要求：具备3年以上相同岗位工作经验 6、知识与能力要求： （1）精通抖音平台运营机制与行业趋势，拥有扎实的实战经验积累。 （2）具备优秀的创意策划与内容输出能力，能持续产出符合平台调性的优质短视频内容。 （3）熟练运用各类数据分析工具，能够精准解读数据，并据此制定有效优化方案。

岗位职责： 1.负责短视频账号的全链路运营（内容规划、拍摄制作、投放推广、数据复盘、粉丝运营、客户转化及变现闭环）； 2.深入理解抖音/视频号/小红书等平台推荐机制，制定差异化内容策略，提升内容传播力与爆款产出率； 3.独立完成直播全流程执行（产品筛选、脚本撰写、节奏控制、流量激活），实现GMV持续增长； 4.深度洞察用户需求，构建可规模化复制的短视频与直播结合的变现体系，并对投入产出比和盈利目标负责； 5.紧跟行业趋势，及时优化迭代运营方案，带领团队完成各项业绩指标。 任职要求： 1.具备5年以上短视频领域运营经验，曾独立操盘百万级粉丝账号或创始人个人品牌项目； 2.熟悉主流平台运营规则及广告投放工具，拥有内容爆款判断力与数据分析复盘能力； 3.掌握直播各环节核心要点，能系统拆解话术设计、品类组合及流量联动策略； 4.目标驱动型思维，具备账号从0到1冷启动或成熟账号精细化运营经验者优先； 5.承压能力强，对流量变化敏感，富有创新精神并具备团队协作与管理能力。

新媒体运营主管(五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+) 岗位职责： 负责公司旗下新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的日常维护与推广，提升品牌曝光度与行业影响力。 依据公司整体运营方向及市场变化，拟定并落实新媒体运营方案，涵盖内容规划、发布执行、用户互动等环节。 监测并分析各平台运营数据，深入洞察用户行为特征、需求变化及行业趋势，为策略优化提供有力支撑。 主导新媒体内容的选题与创作，结合产品属性和业务重点，输出优质、具传播性的原创内容。 策划并落地线上运营活动，通过创意互动、资源联动等形式增强用户参与感与平台活跃度。 管理新媒体平台的粉丝互动，及时处理评论与私信，建立并维系良好的用户沟通机制。 统筹新媒体广告投放工作，评估投放效果，持续优化投放策略以提升转化效率。 任职要求： 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业者优先考虑。 具备5-10年新媒体领域实战经验，精通主流平台的运作机制与操作规范。 拥有出色的文案构思与撰写能力，能独立完成高质量内容产出。 具备扎实的数据分析功底，善于通过数据反馈调整内容方向与运营打法。 具备优秀的跨部门协作与对外沟通能力，确保项目高效推进。 富有创新思维与主动学习意识，能紧跟行业前沿动态，推动运营模式迭代升级。 福利待遇： 提供具有市场竞争力的薪酬体系，结合个人能力与绩效表现定期调薪。 依法缴纳五险，保障员工基本权益。 定期组织团队活动与员工关怀项目，包含年度旅游、节日礼盒等福利。 提供系统化的职业成长路径与培训资源，助力专业能力持续提升。 营造开放包容的工作氛围，推行人性化管理模式，支持员工个性化发展需求。

岗位工资：1万起+提成+项目奖金分红 工作地点：三明公司总部/三明市三元区列东街广景花园 必备条件：5年以上抖音、小红书、视频号等主流公域平台实操经历；具备电商平台全流程运营能力，有成功爆款打造经验者优先。不符者勿扰，不符者勿扰，不符者勿扰。 岗位职责： 1. 主导抖音、小红书、视频号等主流公域平台的全面运营，涵盖内容生产、用户互动、数据复盘等环节； 2. 负责电商平台日常运作，包括商品发布、订单跟进、售后支持等工作； 3. 统筹项目整体规划与落地执行，涉及市场分析、目标制定、进度把控等内容； 4. 跟踪团队项目推进情况，保障各阶段目标按时达成； 5. 深入挖掘项目数据，输出优化策略，驱动运营效果不断提升。 任职要求： 1. 熟悉抖音、小红书、视频号等主流公域平台实际操作流程； 2. 拥有电商平台运营背景，可独立处理平台各类运营事务； 3. 具备项目运营管理能力及团队带领经验，能高效组织团队完成项目任务； 4. 数据洞察力强，善于通过数据反馈调整运营策略； 5. 工作积极主动，具备较强的责任意识、协作能力和沟通技巧。

岗位职责： （五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+） 1.负责视频号平台的日常运营工作，包含视频内容的选题策划与落地执行。 2.跟踪并分析平台用户行为及数据表现，持续调整和优化内容运营策略。 3.协同内容创作团队，提升视频作品的整体质量与用户吸引力。 4.定期发布视频号内容，维护账号活跃度，提升用户互动与参与热情。 5.收集并响应市场及用户反馈，及时处理视频号使用过程中的相关问题。 任职要求： 1.具备扎实的内容策划功底和较强的数据分析能力。 2.熟悉视频号平台的运作机制及用户偏好特征。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效对接内外部协作关系。 4.学习能力强，富有创新思维，能快速应对平台与市场的变化需求。 5.对视频创作流程有一定认知，能够准确捕捉用户需求与行业趋势。

新媒体运营主管(五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+) 岗位职责： 负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音等）的日常维护与推广工作，提升品牌曝光度与行业影响力。 依据公司运营方向及市场变化，制定并落实新媒体运营方案，涵盖内容规划、发布管理、用户互动等环节。 监测并分析各平台运营数据，深入洞察用户行为、需求变化及行业趋势，为策略优化提供有力的数据支撑。 主导新媒体内容的选题策划与原创输出，结合产品特性与业务目标，打造优质、具传播力的内容素材。 统筹线上活动的策划与落地执行，通过互动活动、资源联动等形式增强用户参与感与平台活跃度。 管理新媒体平台的用户互动，及时处理评论与私信，保持良好的社群氛围与客户关系。 开展新媒体广告投放工作，并对投放效果进行跟踪评估，持续优化投放策略以提升转化效率。 任职要求： 本科及以上学历，新闻学、传播学、市场营销等相关专业者优先考虑。 具备5-10年新媒体领域实战经验，精通主流平台的运作机制与内容逻辑。 拥有出色的文案撰写与创意策划能力，可独立完成高质量内容产出。 具备扎实的数据分析功底，能基于数据反馈调整内容方向与运营打法。 具备优秀的跨部门协作与外部沟通能力，确保项目高效推进。 富有创新思维和主动学习意识，能紧跟行业前沿动态，持续迭代运营方法。 福利待遇： 提供具有市场竞争力的薪酬体系，结合个人能力与绩效表现定期调薪。 配备完善的医社保保障，全面覆盖员工基本权益。 定期组织团队拓展及员工关怀项目，包括年度旅游、节日慰问等福利。 提供系统化的职业成长路径与培训支持，助力专业能力与职业素养双提升。 营造开放包容的工作氛围与柔性管理模式，充分尊重员工个性与发展诉求。

岗位职责： 1. 全面负责短视频账号的运营闭环（内容创意、拍摄制作、投放优化、数据复盘、粉丝运营、客户转化及变现路径设计）； 2. 深入理解抖音/视频号/小红书等平台推荐机制，制定针对性运营方案，提升内容传播力与爆款产出率； 3. 独立完成直播全流程执行（产品筛选、脚本撰写、节奏控制、流量引爆），实现GMV持续增长； 4. 深度洞察用户需求，构建可规模化复制的短视频与直播结合的盈利模式，对投入产出比及盈利目标负责； 5. 紧跟行业变化，及时优化调整运营策略，带领团队高效完成业绩指标。 任职要求： 1. 5年以上短视频领域运营经验，曾独立操盘百万级粉丝账号或成功打造个人IP项目； 2. 熟悉主流平台运营规则及广告投放工具，具备敏锐的内容爆点判断力与数据分析能力； 3. 掌握直播全链路操作，擅长话术拆解、商品组合规划及流量联动策略； 4. 目标驱动型思维，具备从零启动新账号或运营成熟账号的成功经验者优先； 5. 承压能力强，对流量动向有敏锐感知，富有创新精神并具备团队协作与管理能力。

岗位工资：1万起+提成+项目奖金分红 工作地点：三明公司总部/三明市三元区列东街广景花园 必备条件：5年以上抖音、小红书、视频号等主流公域平台的实操经验；具备电商平台运营全流程操作能力，有成功爆款案例者优先。非符合条件者请勿投递，非符合条件者请勿投递，非符合条件者请勿投递。 岗位职责： 1.负责抖音、小红书、视频号等主流公域平台的全面运营，涵盖内容策划、用户互动、数据复盘等环节； 2.负责电商平台日常运营工作，包括商品发布、订单跟进、售后协调等流程管理； 3.主导项目的整体规划与落地执行，包含市场分析、目标制定、进度把控等关键节点； 4.跟踪团队项目推进情况，确保各阶段任务按时达成并实现预期成果； 5.深入挖掘项目运营数据，输出优化策略，推动业务持续迭代升级。 任职要求： 1.熟悉抖音、小红书、视频号等主流公域平台的实际运作机制与运营逻辑； 2.拥有电商平台运营背景，能独立高效处理平台各项运营事务； 3.具备项目统筹经验及团队管理能力，可带领团队完成项目从策划到执行的全过程； 4.数据意识强，擅长通过数据分析发现问题并指导运营决策； 5.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通协作能力和团队精神。

岗位职责：（五险，长白班，带薪年假15天，无经验勿扰，1万+） 1. 负责视频号平台的日常运营维护，主导视频内容的规划与落地执行。 2. 跟踪并分析用户行为数据，持续优化内容方向与传播策略。 3. 协同内容创作团队，提升视频作品的整体质量与观众吸引力。 4. 定期发布和维护视频号内容，提高用户活跃度与互动频率。 5. 收集并响应平台用户反馈，及时处理使用过程中的各类问题。 任职要求： 1. 具备扎实的内容策划功底及数据解读能力。 2. 熟悉视频号生态机制及受众偏好，能针对性制定运营方案。 3. 拥有良好的沟通协调能力，善于与团队及用户进行高效交流。 4. 学习能力强，富有创新思维，能快速应对平台与市场变化。 5. 对视频创作流程有一定认知，能准确捕捉用户需求与行业趋势。

钱和事业，总要抓住一个吧 在这青春正好的年纪，总不能只忙着打扫和逗乐吧 公司提供全套招聘支持资源！ 高薪诚聘经纪人，专注招募，无需带队，专业运营团队全程支持，配套完善，新人主播孵化成功率高 欢迎应届毕业生、实习生加入，零经验也可入门，小白也能快速适应 没接触过这行业？担心上手难？不用担心，新员工配备专人带教，公司愿意为你投入成长成本 工作待遇：底薪3500+绩效提成500/1个 工作时间：月休四天，可根据个人情况申请调休 14:00-23:00（用餐时间18:00-19:00） 10:00-19:00（可依个人实际情况灵活调整） 每日工作时长8小时，每月可调休4天 1、负责直播人才的招募与潜力主播挖掘，公司提供招聘渠道支持 2、在抖音平台主动发掘有潜力的新人资源 3、具备基本的审美判断能力 4、性格外向不怯场，思维敏捷，沟通表达佳，学习能力强，具备良好团队协作意识 5、年龄18-30岁，性别不限，团队以90后、00后为主，工作氛围轻松融洽 提供员工住宿，高档小区单间免费入住！

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“三明城发·百龄之家” 招贤纳士 ✅ 护理员数名：转正综合薪资4500-6000元（含提成） ✅ 护理员保洁1名：3200元，工作细心，做事认真，对长者耐心热情。 ✅ 厨房杂工1名：转正综合薪资3500-4000元/月，熟悉厨房切、打荷、分餐等各项工作，有酒店或餐饮从业经验。 福利：五险一金+工作餐+法定节假+年假+节日福利+员工宿舍 地址：沙县虬江街道生态新城第一医院正对面 联系电话： 期待热爱养老事业的你加入！

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岗位职责 1.拍摄辅助：跟随负责人参与中大校园项目拍摄，用手机/相机等设备拍摄花絮（无需自备设备）、副机位素材（零基础可教，公司提供设备）；拍摄后负责素材分类、归档，确保素材完整。 2.内容执行：用剪映独立剪辑短视频花絮、短平快宣传内容（无需专业PR技能）；维护抖音/视频号账号，按排期发布内容、回复粉丝评论、统计基础数据（点赞/播放）。 3.客户对接：对接客户项目及商业客户项目，记录客户需求、同步拍摄进度、跟进成品交付，反馈客户修改意见。 4.行政事务：整理项目结算单、合同归档；管理拍摄设备（充电、收纳、简单检查）；安排拍摄行程、对接校园拍摄场地，确保日常运营顺畅。 任职要求 1.应届生，专业不限（市场营销、行政管理、新媒体相关专业优先），有校园社团对接、活动执行实习经验者加分； 2.会基础使用剪映、Excel（能做简单表格、统计数据），沟通表达清晰，能耐心对接客户/校园方； 3.对拍摄、自媒体行业感兴趣，愿意学习相机操作（无需自备设备），不抗拒外勤拍摄工作； 4.细心负责、执行力强，能同时处理多项琐碎事务，无拖延症，接受按要求完成基础工作。 应届生专属福利 1.手把手带教：负责人亲自教学相机使用、素材整理、客户对接技巧，1-2周快速上手，无经验也能轻松胜任； 2.稳定资源：核心业务对接中山大学，项目稳定无断档，无需担心业绩压力； 3.工作环境：校园内拍摄为主，环境舒适，无高强度加班，周末基本双休； 4.薪资透明：提成按月结算（项目交付即有提成），多劳多得，旺季综合薪资可达6000+； 成长空间：接触完整自媒体运营流程，积累校园/餐饮行业宣传案例，为职业发展铺路。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营维护 2.策划并执行线上营销活动，提升粉丝活跃度、互动率与转化效果 3.监测分析各平台数据（阅读量、涨粉数、完播率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 协同设计、市场、销售等部门，推进品牌传播与项目落地 5. 关注行业动态与竞品动向，持续探索新兴内容形式与流量增长路径 任职要求： 1.新媒体运营相关经验不限，具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑（如剪映）、排版及数据分析工具 3. 具备良好的文字表达力、网感敏锐、创意活跃，能独立完成选题到发布的全流程 4. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强，具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.负责公司微信公众号、抖音、小红书等新媒体平台的内容策划、文案撰写、图文/短视频制作及日常运营，提升品牌曝光与用户互动； 2. 结合数控机床主轴行业特性，输出专业性强、通俗易懂的技术科普、产品应用案例及客户见证内容； 3. 策划并执行线上推广活动（如直播、专题栏目、节日营销等），配合销售节奏引流获客； 4.监测各平台数据表现，定期分析阅读量、转化率、粉丝增长等指标，优化运营策略； 5. 协同台湾总部及广东办事处团队，统一品牌调性，确保两岸传播内容的专业性与一致性。 任职要求： 1. 对工业制造、机械零部件或B2B科技行业有热情，具备基础技术理解力者优先； 2.熟悉新媒体平台算法逻辑与内容生态，有独立操盘账号经验； 3. 具备扎实的文字功底与视觉审美能力，能熟练使用剪映、Canva、PS等基础工具； 4.沟通协调能力强，适应跨地域协作，普通话流利，具备基本英文读写能力更佳； 5.学历不限，经验不限，欢迎踏实肯学、逻辑清晰、结果导向的新人加入。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，确保内容质量与传播效果 3.跟踪分析各平台数据（阅读量、互动率、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广，联动线上线下资源提升品牌曝光与用户增长 5. 关注行业动态与竞品动向，及时调整内容方向与运营节奏 任职要求： 1.对新媒体生态有敏锐感知力，熟悉主流平台规则与用户偏好 2.具备扎实的文字功底和基础视觉审美能力，能独立完成内容生产 3.具备数据分析意识，熟练使用后台数据工具及基础办公软件 4. 学习能力强，责任心强，具备良好的沟通协作与项目执行能力 5. 经验不限，有成功运营案例或相关实习经历者优先

岗位职责： 1.负责公司旗下瓷砖品牌（如罗玛帝奥、顺辉、冠珠、新明珠岩板等）的新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）日常运营与内容策划，提升品牌曝光与用户互动； 2. 独立完成图文撰写、短视频脚本策划、拍摄协调及剪辑统筹，结合建材行业特性输出专业、有温度的内容； 3. 分析各平台数据表现，优化发布策略，定期输出运营报告，助力销售线索转化与终端门店引流； 4. 协同市场、设计及工程服务中心，策划线上营销活动（如直播带货、新品云发布会、工地实拍系列等），强化“完美成品交付”服务形象； 5.监测行业竞品新媒体动态，挖掘瓷砖应用场景与用户痛点，持续迭代内容方向与传播话术。 任职要求： 1. 对家居建材、瓷砖品类有热情或基础认知，熟悉消费者装修决策路径者优先； 2.具备新媒体全流程实操经验，能独立完成选题、制作、发布与复盘，有B端+G端（工程渠道）内容经验加分； 3. 文案功底扎实，视觉审美在线， 熟练使用剪映、Canva、PS等工具，会基础摄影/布光更佳； 4.学习力强、责任心足，认同“始于需求，终于满意”的服务理念，愿长期深耕瓷砖产业新媒体运营； 5. 学历不限，经验不限，欢迎踏实肯干、有成长潜力的新人加入。 6.特别要求，擅长学习并使用 AI 各类工具，搭建智能体，真正能实现 AI 应用在企业经营中落地

岗位职责：高薪诚聘/行业发展黄金赛道/福利待遇优厚/无经验者勿扰 1、负责在私域社群及视频号平台进行出镜直播，推广商品，准确传达产品优势并促进用户下单； 2、根据用户实际需求策划直播内容，包括但不限于产品展示、优惠活动、品牌文化分享、粉丝交流等；掌握直播进程，调动观众参与热情（如点赞、留言等），增强直播间互动氛围； 3、针对不同用户层级（新用户/老客户/高价值客户）制定差异化沟通策略，推动成交、重复购买或社交传播；及时回应客户疑问，解决售后顾虑，增强客户信赖，提高成交转化； 4、跟踪直播核心指标（如在线人数、平均停留时间、转化效果等），定期总结分析，持续优化直播方案；关注用户意见，迭代选品、表达方式及活动设计； 5、配合企业官方账号完成出镜任务及源头探访类视频拍摄； 6、具备生态农业相关认知，能将专业背景融入直播讲解中，提升内容专业度与可信度。 其他要求： 1、具备私域直播、户外实地直播、面向中老年群体直播经历者优先，了解自然流量运营机制，可稳定应对高流量场景，口齿清晰，表达流畅，镜头前表现自然大方； 2、有食品类、日用消费品销售经验，掌握基本养生理念、营养常识和健康知识，文化素养良好，形象气质佳，阅历丰富，性格积极乐观，富有感染力，热爱直播事业，心理素质强，能适应快节奏工作环境。

岗位职责: 1. 负责在直播中进行产品展示与推广，通过实时互动激发观众购买意愿。 2. 全面介绍车辆性能与核心优势，增强观众停留时长与关注度。 3. 及时回应观众疑问，确保传递信息的准确性与及时性。 4. 主动营造活跃氛围，提升直播间整体互动热度。 5. 配合团队完成视频拍摄及直播方案设计，助力达成销售任务。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达能力，能有效吸引并留住观众注意力。 2. 熟悉直播流程及相关操作规范，具备良好的直播间管控能力。 3. 具有团队协作意识，能与同事顺畅沟通、协同作业。 4. 适应快节奏直播节奏，面对突发状况能迅速调整应对。 5. 对汽车领域有一定认知，有直播从业经历者优先考虑。

岗位职责：高薪诚聘/行业发展黄金赛道/福利待遇优厚/无经验者勿扰 1、负责在私域社群及视频号平台进行直播带货，出镜讲解产品核心卖点，并有效引导用户下单成交； 2、围绕用户实际需求策划直播主题，包括但不限于产品介绍、优惠活动、品牌理念传递及粉丝互动环节；掌握直播节奏，调动观众参与点赞、评论等行为，增强直播间活跃氛围； 3、根据用户分层（新客、老客、高潜力客户）制定差异化沟通话术，促进首次购买、复购或分享裂变；及时回应观众提问，解决售后顾虑，增强信任关系，提高转化效率； 4、实时关注直播关键数据指标（如观看人数、平均停留时长、转化率等），定期复盘直播效果，持续优化直播策略；结合用户反馈调整选品方向、话术设计及活动形式； 5、配合公司官方账号完成出镜任务，参与产品溯源拍摄等相关内容制作； 6、具备生态农业相关基础知识，能将专业内容自然融入直播讲解中，提升内容价值感。 其他要求： 1、具备私域直播、户外实地直播或面向中老年群体直播经验者优先，熟悉自然流量运营模式，可稳定承接高流量直播场景，拥有良好的语言表达能力与镜头前表现力，能够清晰流畅地传递产品信息； 2、有食品类、日用百货类目带货经历，掌握基础养生知识、营养常识，文化素养良好，形象气质佳，阅历丰富，性格积极乐观，富有亲和力，受中老年受众欢迎，热爱直播行业，抗压能力强。

任职要求： 1. 具备出色的口头表达与沟通技巧，语言清晰、准确、流畅，能以简明扼要的方式传递信息并有效引导听众思维，普通话水平需达到国家一级乙等及以上。 2. 形象端正，气质良好。 3. 拥有广博的知识积累和较强的逻辑分析能力。 4. 具备良好的自我控制力与临场应变能力，面对突发状况能保持冷静并妥善掌控现场节奏。 5. 熟悉大型活动、会议及节庆类主持工作，具备舞台策划、活动执行以及各类场合主持的实际经验。 6. 有在电视台、广播台或网络直播平台从事主持工作的经历者将优先录用。

岗位职责: 1. 在直播平台上展示并推广产品，助力品牌影响力的提升与市场份额的拓展； 2. 全面介绍产品的特点与核心优势，帮助观众建立清晰的购买认知； 3. 协同团队完成直播内容策划，持续优化直播执行流程； 4. 跟踪分析直播过程中的各项数据，结合反馈及时调整策略，提升用户互动与成交效果。 任职要求： 1. 具备出色的镜头表现力与互动能力，能有效吸引并留住观众注意力； 2. 熟悉直播电商领域，掌握直播平台的操作流程及相关规范； 3. 拥有良好的语言表达与沟通能力，能够在直播中准确传递产品信息； 4. 可灵活调配直播时段，具备较强的应变能力以应对直播中的各类突发状况。

岗位职责：高薪诚聘 1. 负责公司小程序商城及私域直播的招商选品工作，对接品牌方，制定供应链布局与选品方案，优化采购品类结构 2. 洞察用户需求与市场消费动向，挖掘并筛选具备爆款潜力的商品 3. 掌握直播带货选品、货架电商运营及相关行业动态，及时收集、整理并分析新品信息、价格体系及供应渠道 4. 承担商品引进、选型定价任务，达成销售目标与毛利率等核心经营指标 5. 出席各类行业展会，跟进样品测试，与供应商协商合作条款，把控促销政策，维系良好合作关系 任职要求： 1. 具备选品策划经验或供应链招商背景者优先考虑 2. 熟悉快消品类及私域渠道选品，尤其在三农产品、食品、健康养生类目有实操经验 3. 了解电商直播生态或新零售模式下的供应链运作机制，掌握新媒体用户行为与消费偏好 4. 可独立开展选品相关工作，具备成本核算与市场调研能力 5. 具备出色的商务谈判技巧与跨部门协作能力，拥有供应链议价及资源协调经验

岗位职责：高薪诚聘 1.负责公司小程序商城及私域直播的招商选品工作，对接品牌方，制定供应链布局方案，优化选品策略，完善商品品类结构 2.洞察用户需求与市场消费趋势，挖掘具备潜力的热销产品，推动爆款打造 3.掌握直播带货、货架电商的运作模式，持续跟踪行业动态，收集并分析新品信息、市场价格及供应渠道数据 4.承担商品采购与选品任务，对销售业绩、毛利率等相关经营指标负责 5.参与各类行业展会，跟进样品测试，与供应商协商合作条款，把控促销政策，维护长期合作关系 任职要求： 1.具备选品规划能力及相关经验，有供应链招商背景者优先考虑 2.熟悉快消品类及私域渠道选品，尤其在三农产品、食品、健康养生类目有实操经验 3.了解电商直播或新零售领域的供应链管理机制，掌握新媒体平台用户的消费行为特征 4.能独立开展选品工作，精通成本核算与市场调研分析 5.具备出色的商务谈判技巧和跨部门协作能力，拥有供应链议价及资源整合经验

岗位职责： 1、负责在抖音平台开展商品直播，积极带动观众参与互动，推动销售转化； 2、掌握产品核心卖点，通过直播形式展现产品价值，提升品牌认知度与用户购买欲望； 3、协同团队完成选品测试及直播方案策划，共同优化直播内容与流程； 4、实时监控直播过程中的关键数据，及时调整话术与节奏以提升直播成效。 任职要求： 1、具备良好的镜头前表现力和现场掌控能力，能持续吸引并留住观众关注； 2、具有一年以上直播销售实战经验，熟悉抖音等主流直播平台的运营规则与操作方式； 3、拥有较强的沟通表达与促成成交的能力，可稳定达成既定销售任务； 4、能够接受弹性工作时间，包含夜间及节假日直播安排。

工作地点华泰大厦，上班时间面谈，月休2天，月工资底薪4000-20000、招聘工种电商主播、招聘名额10人

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，收入有保底，每月综合收益3000-8000元以上 2. 工作内容：在语音厅内通过麦序上麦交流，日常以打字互动、欢迎来访用户为主，遇用户赠送礼物时需开启语音进行实时互动，非纯文字聊天形式 3. 可远程居家操作，接受兼职人员参与 4. 仅需一部手机即可开展工作，不限学历，无需过往经验 5. 时间灵活自主安排，可自由选择上线服务时段 6. 通过正规APP结算，保障底薪加业绩提成 7. 对接多个合规平台资源，从事语音主播岗位，无需露脸，轻松实现月入过万，提供免费岗前培训！