岗位职责： 1.负责商务建档审核； 2.负责申请白名单及预授权； 3.负责电站终止； 4.负责开通自建二级/分公司账号； 5.负责并网延期申请； 6.负责分公司及二级商务内勤的日常培训。

年龄：18-28周岁 男女不限 吃住：提供吃住 薪资：首月综合6000-8000，次月8000以上 经验：0经验小白可带 工作内容：登记办公室入职离职，档案规整 员工福利：一周下午茶 一月团建 生日红包 生日礼物 生日蛋糕 面试福利：

岗位职责： 1. 按照新供应商开发规划，通过多种渠道搜集潜在供应商资料，达成新供应商引入目标； 2. 组织开展新供应商实地考察，撰写并提交供应商评估分析报告； 3. 结合业务实际推进新产品开发任务，编制并更新产品开发进度表及相关信息台账； 4. 主动参与跨部门采销协作会议，配合完成新品选定及供应商资质审核工作； 5. 定期对现有供应商进行实地或线上回访，维护供应商关系，动态更新供应商资料，健全档案管理体系； 6. 配合业务团队完成产品成本核算与报价支持，跟进采购响应效率及来货品质稳定性； 7. 执行上级安排的其他相关事务性工作。 任职资格： 1．具备3年以上贸易型企业杯壶、不锈钢五金类产品采购与开发经验，有户外箱包、宠物用品、儿童用品领域背景及对应供应商资源者优先； 2．大专及以上学历，市场营销或相关专业毕业； 3．工作踏实认真，具备良好的应变能力、沟通谈判技巧及成本控制意识。

1、采购计划与实施： 依据生产安排及库存现状，编制合理的采购方案。 落实采购订单操作，保障物料准时、保质、足量到货。 监控采购订单执行进度，及时协调处理采购环节中的各类异常情况。 2、质量管控： 确保所采购物料满足公司既定的质量要求与技术规范。 参与供应商质量体系审核及相关资质认证工作。 针对来料质量问题，推动并协助供应商制定有效整改措施。 3、库存协调管理： 联动仓储与生产团队，维持库存处于合理区间。 预防物料过剩或短缺，保障生产流程平稳运行。 4、数据整理与分析： 汇总采购相关数据，定期形成采购分析报告。 利用数据分析手段，持续改进采购流程与决策策略。 5、风险防范： 识别采购环节潜在风险，评估影响并制定预防预案。 维护供应链韧性，降低因供应商波动引发的生产停滞风险。 6、部门协同作业： 与研发、生产、品质、财务等职能密切配合，确保采购支持公司整体运营目标。 在新产品开发阶段参与物料选型及合格供应商的筛选评估工作。

岗位内容： 1. 负责与供应商对接，跟进采购需求及订单执行，保障采购计划顺利实施。 2. 持续维护并优化供应商合作关系，构建稳定可靠的供应体系。 3. 通过议价协商及制定采购策略，实现成本控制与采购品质提升。 4. 推动采购流程优化与效率改进，主导推进采购环节的数字化升级。 任职要求： 1. 高中及以上学历，具备采购、物流、供应链等相关领域工作经验。 2. 具备良好的谈判能力和合同管理经验。 3. 具有团队合作意识和创新思维，能够主动推进工作并高效自我管理。 4. 有农副产品、水果、蔬菜、肉类等供应链相关经验者优先考虑。

岗位职责： 1、负责所辖商品的采购工作，确保满足公司销售需要，结合市场行情进行合理定价或价格调整，为销售业务提供方向性支持。 2、持续优化并拓展采购渠道，引入具备市场竞争力的新品，强化总经销产品的开发，调整与完善库存产品组合，保障针剂类商品的高效流转，降低采购风险。 3、负责供应商各类返利的预估、结算及催收相关事宜。 4、维护与供应商的良好合作关系，推动建立稳定互惠的长期合作机制，落实集采协议条款，对接集采厂商并执行相关政策要求。 5、配合质量管理部完成首营企业及首营品种资料的整理与申报，依照GSP规范开展新品引进工作。 6、负责集采品种在区域内的二级分销协议签署及后续进度跟踪。 任职要求： 1、药学或医学相关专业，大专及以上学历； 2、具备1-3年医药行业采购工作经验； 3、具备较强的抗压能力，良好的沟通表达能力和业务理解力。

嘿！我们正在寻找一位积极向上、富有责任感的采购伙伴，共同开启一段精彩的职业旅程！ 你的主要职责是协助采购团队完成供应商的开发、评估与筛选，处理采购订单的下达与跟进，参与采购合同的谈判与签署，同时开展市场行情调研工作。 让我们携手为公司发掘更优质、更具成本优势的供应资源！ 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们： 对采购及供应链管理有浓厚兴趣； 大专及以上学历，采购、供应链或相关专业优先考虑； 具备1-2年相关工作经验，应届生或新手同样欢迎尝试； 具备良好的沟通能力、谈判技巧和团队协作精神； 工作踏实认真，敢于迎接挑战。 我们期待你的到来，成为采购团队中不可或缺的助力成员！

岗位职责 负责核心电子零部件的寻源、议价，以及供应商准入、评估与定点工作，构建并持续优化专属供应商资源库； 制定采购计划并下达订单，跟踪交货周期及到货验收流程，妥善处理履约过程中的异常情况，确保研发与生产进度不受影响； 主导电子零部件的成本分析，运用VAVE手段及价格谈判策略实现成本降低，达成公司设定的降本目标； 建立供应商绩效考核机制，推动供应商不断提升交付质量与服务水平，保障电子零部件供应链的稳定性； 联合研发、质量、生产等相关部门，参与新产品的选型、样品试制与试产，协调处理设计变更及来料质量问题，推进进口元器件的国产化替代； 监控电子元器件市场动态与供应链风险，制定相应的预警机制和应急预案，完成采购合同的签订与归档管理，按时进行采购数据统计与汇报工作。 任职要求 大专及以上学历，采购管理、电子信息工程、车辆工程等相关专业背景； 3年以上汽车电子类零部件采购工作经验，熟悉继电器、传感器、电子模块等产品类别，具备优质供应商资源者优先考虑； 熟悉IATF16949质量管理体系，掌握电子零部件成本构成分析方法，了解贴片、焊接等生产工艺及关键元器件技术特性者优先； 熟练操作SAP/ERP系统及常用Office办公软件，具备良好的数据分析能力、商务谈判技巧和问题解决能力； 具备较强的抗压能力和高效执行力，沟通协调能力强，英语读写听说流利者优先。

岗位内容： 1. 负责生产现场安全监督，制定并落实安全管理制度及各类操作规范。 2. 策划并实施安全教育培训，提升员工安全认知与操作技能，熟悉事故应对流程。 3. 开展生产环节的安全检查与日常巡查，识别潜在风险并及时上报处理。 4. 组织开展应急演练，保障突发事件的快速响应与有效处置。 5. 联动相关职能部门，持续优化安全管理机制与工作流程。 任职要求： 1. 具备一定年限的安全管理实践经验，掌握国家安全生产相关法规与行业标准。 2. 逻辑思维清晰，具备问题分析与解决能力，能进行基础数据整理与统计分析。 3. 具有较强的组织协调能力及团队合作意识。 4. 沟通表达顺畅，具备较强的服务意识与责任心。 5. 持有安全管理体系认证证书者可优先考虑。

【工作内容】 - 参与公司核心业务流程的学习与实际操作，系统掌握企业运营机制。 - 主要职责包括业务数据跟踪与分析统计、客户营销活动的策划与执行、保单运营管理及日常行政事务支持。 - 深入理解下沉市场的客户需求、营销场景与运作模式，强化专业能力积累。 【任职要求】 - 面向国内外应届毕业生，本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 - 不限专业，保险、金融、经济、财会、法律、管理等相关专业优先考虑。 - 中共党员、担任过学生干部者优先。 - 认可保险行业发展前景，具备较强的学习能力、沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【其他】 - 配套专项培养机制（包含岗位轮岗历练、专属导师指导、资源倾斜支持等），助力快速成长为高素质营销人才和未来核心骨干。

丽水市龙泉市招砌砖/石

丽水市莲都区招工地拆木板做包工

招收发货员一名，男女均可，无体力活，要求做事认真仔细，月休两天，月薪五千，包吃住，加班另算，地址：浙江丽水缙云壶镇博禧科技有限公司，电话：

招工一名，年龄40一50岁会开铲车优先，包吃住，月工资6000、地址浙江丽水、电话：

丽水市缙云县招开槽/切割

岗位职责： 1、主导制氮膜、离心泵项目机械物料、泵类配件采购全流程管控； 2、独立开发、筛选供应商，开展比价议价，严控采购成本与品质； 3、签订采购合同、跟踪履约，对接跨部门处理物料相关事宜； 4、参与行业展会，挖掘优质供应商，建立完善采购台账； 5、收集市场价格及供应商动态，提出采购优化建议，推动降本增效。 任职要求： 1、大专及以上学历，25-45岁，机械相关专业优先考虑； 2、2年及以上机械采购经验，熟悉合同条款，制定签署采购合同，了解泵类核心配件； 3、 沟通谈判能力强，能独立开发供应商，CET-4及以上水平，具备良好的英文水平； 4、有驾照并有一定的驾龄，能适应出差； 5、工作积极主动、认真负责，抗压能力强。 优先考虑：石油石化流体设备采购经验；有泵类配件、大型机械采购经验者 核心福利详情 - 薪资保障：底薪+绩效奖，核心人才薪资可上浮20%，每月按时发放，不拖欠； - 基础保障：入职即缴五险一金（按综合薪资缴纳），外加，，覆盖全方位； - 生活福利：员工聚餐、下午茶、节日福利等； - 职业成长：定制化岗前培训+常态化技能提升培训，清晰晋升路径（基层→主管→负责人），全力支持员工考取相关技能证书，带薪培训，公司支付及差旅费，对接上市公司客户。 - 工作保障：一线员工每月25天制，每天8小时工作制，加班支付加班费，无生产任务可调休或安排学习，发放岗位专项用品；非一线员工5天8小时制，周末双休； - 额外福利：，发放餐饮补贴，核心骨干可享股权激励、带薪深造机会。

一、岗位职责 成本开发（核心工作） 负责塑胶主材（PP、ABS、PC、PA、改性料、色母、助剂）、注塑辅料、机油配件、模具外协、包装耗材全品类供应商开发与成本优化；通过新供方引入、原料牌号替换、新料（副牌 / 合规再生料）试样落地、集采议价实现硬性降本。 市场行情管控 实时跟踪石化原料涨跌行情，合理锁价、错峰备货；拆分报价明细（原料 + 加工 + 运费 + 税点），区分含税 / 不含税成本，优先落实 13% 增值税专用发票。 供应商管理 现有供方定期复盘比价，淘汰价高、品质不稳定供应商；每月开发新资源、实地验厂、试样确认，搭建多供方竞争体系；管控来料品质，降低因原料问题造成生产报废损耗。 商务优化 对接供方谈判付款账期，优化公司现金流；配合研发、生产、品质完成新材料、新物料打样试产；整理月度采购成本分析、降本落地报表。 新品物料寻源 新产品开模、新物料立项时快速寻源报价，把控新项目物料初始采购成本。 二、任职要求 硬性经验 大专及以上学历，3 年及以上注塑 / 塑胶行业采购开发实操经验，熟悉塑胶原料、改性料、色粉、模具外协加工，有现成塑胶供应链资源；非塑胶行业采购勿投。 专业能力 看得懂塑胶物性参数，能区分新料 / 副牌 / 再生料优劣，有原料替换降本、供应商优化落地成功案例；会成本核算、13% 专票进项测算。 技能要求 熟练办公 Excel，能做报价对比、成本台账；了解基础注塑生产工艺，明白原料不良带来的车间损耗成本。 职业素养 目标导向，以降本为工作重心，主动挖掘降价空间；为人正直廉洁、无灰色利益，抗压能力强，善于商务谈判；跨部门协同顺畅。

1、负责供应商的开发与评估工作 2、主导供应商的价格协商与谈判 3、确保部门采购任务按时交付完成 4、持续拓展并引入新合格供应商 5、负责外协类采购（如线切割、镭射、机加等）

采购工程师 岗位职责 1. 负责公司物资采购、询价比价、供应商对接及采购台账管理，控制采购成本 2. 熟练使用电脑及办公软件，完成日常数据统计、单据整理 3. 负责厂区监控设备安装、调试、故障维修及日常巡检维护，保障系统正常运行 任职要求 1. 熟悉基础采购流程，有相关经验优先 2. 熟练操作电脑，会做表格台账 3. 能独立完成监控安装、布线与设备维护 4. 做事踏实负责，执行力强 薪资待遇 薪资面议，福利齐全，工作稳定

岗位职责： 1.组织制定采购管理制度及工作流程，实现采购目标； 2.通过内外部协调沟通，实现采购制度流程的优化，提高采购工作效率； 3.通过对供应商数据库、价格数据库、合同和各类工作模板等的完善优化，提升采购能力和工作效率； 4.根据年度采购预算和降价要求，编制采购降价计划并实施； 5.跟踪管理工作进度和采购项目进度，协调处理采购规程中的问题； 6.负责供应商管理，认真做好价格谈判、采购环境、产品数据库的调查和管理工作； 7.有效利用各种资源，及时掌握市场讯息，积极开发优质供应商，合理配置，不定期优化筛选供应商； 职位要求： 1.大专及以上学历，1年以上相关工作经验； 2.具有市场营销、物流、运营等采购实务经验者优先考虑； 3.熟悉采购和招标流程，良好的专业知识和谈判能力； 4.具备商务、贸易等方面的知识； 5.熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件 6.具有较强的学习和逻辑分析能力、计划与执行能力、谈判沟通协调能力、能承受工作压力、能主动的及时完成工作

职位详情 公司介绍: 我们是先享后付商城，专注于批量诉讼业务 岗位工作内容: 负责公司批量诉讼案件的全流程处理，包括整理和准备立案所需的各种文件与资料。对接法院及相关机构，确保立案程序顺利推进，持续跟踪案件后续进展，及时汇报最新动态，并参与庭审环节（以线上开庭为主）。零经验可带教！不熟悉可学习！操作简单易上手！ 上班时间8:30--18:30，单休，薪资上不封顶，轻松过万，诚邀挑战高收入

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协调处理采购订单交付、质量异常及售后问题，保障供应链稳定 4. 整理采购数据，编制采购报表，协助优化采购成本与流程 5.配合财务完成对账、报销及发票管理等基础事务 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.具备良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心、执行力强 4. 熟练使用Excel等办公软件，有ERP系统操作经验者加分 5.认同采购岗位价值，愿在供应链领域长期发展

1、提供五险，享受国家规定的法定节假日。 2、需具备5年以上相关工作经验。 3、月薪资7000元，持有建造师或工程师证书者可酌情提高待遇。

岗位职责： 1、负责监督项目部材料与机械设备的日常管理工作； 2、负责设备采购相关事项的组织与执行； 3、负责材料供应相关工作的协调与落实； 4、负责固定资产的统筹管理与台账维护。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，专业不限，机械管理或材料管理类专业优先考虑。 2、具有6年以上从事材料或设备管理工作的经验，其中至少3年担任材料或设备部门负责人职务。 3、熟练掌握项目部材料管理体系，能够识别材料管理中的薄弱环节并推动有效整改。

岗位职责： 1、参与订货会并协助完成样品选款，执行下单及补单流程； 2、跟进商品在各店铺的销售表现与运营需要，定期组织店间货品调拨； 3、负责商品库存的数据统计与分析，识别畅销款与滞销款； 4、协同制定门店日常售价及促销活动价格，并监督落地执行； 5、汇总并分析销售、库存、推广等相关业务数据，支持部门决策。 任职要求： 1、大专及以上学历，熟练操作各类办公软件，具备较强的数据理解能力； 2、工作踏实严谨，具备积极主动的工作态度； 3、有鞋服行业从业经历者优先考虑。

1. 统筹日常行政事务、公文处理及会议安排，协调各部门间沟通协作 2. 负责后勤保障、资产管理及办公环境维护等支持性工作 3. 承担对外接待任务，开展基础外部联络事宜 4. 推动内部制度落实，完成上级交办的各项工作任务 5. 统领办公室团队，组织实施日常管理工作 1. 具备大专及以上学历，行政管理类专业者优先考虑 2. 拥有3年以上行政或办公室管理相关工作经验 3. 熟悉公文撰写规范，熟练操作办公软件，具备良好沟通协调能力 4. 工作踏实认真，具备较强责任心与保密意识，能适应一定工作压力

福利待遇：3000+提成 综合薪资：上不封顶，收入过万很轻松。 周末单休，年龄18-30岁，学历不限，无需经验，男女均可，掌握基础电脑操作，普通话标准流利。 【工作时间】 9:00-20:00，午休1小时，每日工作9小时。周末单休（无需加班！无需加班！） 期待有强烈赚钱动力的你加入我们！！！

行政经理作为企业行政体系的核心管理者，全面负责统筹公司日常行政工作、优化管理流程、确保后勤运营高效有序，是衔接高层战略与基层执行的重要桥梁。 1. 制度建设与战略落实 制定并持续完善公司行政管理制度，涵盖考勤管理、档案管理、办公物资管理等方面。 牵头编制行政年度及月度工作计划与预算方案，保障资源科学配置与高效使用。 跟踪制度落地执行情况，促进公司管理体系的规范化与标准化进程。 2. 日常行政事务管理 会议与活动统筹：组织协调公司级会议、年度大会、团队建设及对外活动，实施会务全流程管控。 文书与档案管理：承担公司重要文件的起草、审核、收发及归档工作，统一管理证照资质与历史记录。 办公环境与资产运维：负责办公空间维护、固定资产登记调配、办公耗材采购发放等日常支持工作。 3. 后勤服务与运行保障 统筹车辆调度、司机管理、差旅安排、员工住宿、餐饮服务以及环境卫生等相关事务。 落实安全保卫、消防巡查及突发事件应急响应机制，维护公司正常运营秩序。 管控行政支出，提升资源利用效率，推动绿色节约型办公模式落地实施。

岗位职责： 1、主动迎接到访客户，提供专业细致的咨询支持； 2、及时接听来电，确保信息传递准确无误； 3、维护前台区域秩序，保持环境整洁与公司专业形象； 4、处理日常行政工作，包括快递收发、办公耗材管理等事务； 5、配合完成公司内部活动及会议的相关筹备工作； 6、协助人事部门开展招聘相关辅助工作。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力与客户服务意识； 2、熟悉常用办公软件及基础办公设备操作； 3、具备良好的时间规划与多任务协调能力； 4、仪容得体，性格温和，能良好展现企业形象。 上班时间：10-18单休一个小时吃饭

仓库管理员（后勤打杂） 公司直招行政后勤人员，主要负责日常办公资料整理、考勤登记、办公用品申领； 兼仓库货物整理、清点、上架，协助货物装卸、短途搬运（简单体力活，有叉车配合）； 要求：身体健康，能吃苦耐劳，做事踏实； 薪资：6000–8000元/月，包吃住，每月按时发放，不拖欠；