泰州博洛尼招全屋定制设计师，年薪8w-20w，高提成，客源不用愁小白有人带，成熟设计师高薪加码会CAD/酷家乐，擅长沟通即可，鼓楼南路603号

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、材料特性及生产工艺，优化设计方案，确保可落地性与成本合理性 3.与生产、采购、销售等部门协同，跟进打样、试产及量产过程，及时解决设计相关问题 4. 关注家居设计趋势与新材料应用，参与产品线规划及风格体系搭建 5.整理设计资料并归档，维护标准化设计模板与部件库 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 对人体工学、木材/板式/软体家具工艺有扎实理解，能独立完成结构设计 3. 具备良好的审美能力、创新意识与用户需求洞察力 4. 工作细致负责，具备跨部门沟通协作能力和项目推进执行力 5.有家具品牌或定制家居企业设计经验者优先

衣柜，橱柜，木饰面测量画图

岗位职责： 1.负责家具产品的创意设计与结构开发，完成从概念草图到3D建模、施工图的全流程设计工作 2.结合市场需求、工艺可行性及成本控制，优化设计方案并协同生产部门落地实施 3. 跟踪新材料、新工艺及行业流行趋势，参与产品线规划与风格定位 4.配合销售与客户进行方案沟通，提供专业设计支持与定制化服务 5. 参与打样评审与量产跟进，确保设计效果与品质一致性 任职要求： 1.熟练使用CAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件，具备手绘表达能力 2. 了解板式/实木家具结构、五金配件及生产工艺，有实际项目落地经验者优先 3.具备良好的审美能力、空间感知力与用户需求洞察力 4. 沟通协调能力强，能跨部门协作并承受合理工作节奏 5. 对家居设计充满热情，注重细节，责任心强

负责全屋定制方案设计、量尺、出图、拆单及报价，熟练使用CAD、酷家乐、圆方等设计软件，能独立完成从沟通到落地全流程。熟悉定制家具结构、板材工艺及安装细节，沟通表达良好，服务意识强，有较强审美与方案优化能力。工作认真负责，能适应上门量尺，有定制家具门店或工厂设计经验者优先，长期稳定。

联系方式：24小时招聘热线随时在线咨询， 1、点击当前页面左下方【免费聊】 【免费聊】 【免费聊】 【免费拨打】进行一对一在线咨询 2、拨打当前页面右下方电话图标【免费拨打】 【免费拨打】【免费拨打】【免费拨打】 -------------------------------------- 【小时工】 1、纯工价26每个小时或者日结（可自由选择岗位） 2、现在正处于生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资7500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资 ，人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资7500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄16至45周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，当天签订合同并安排宿舍，（保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：好的岗位比较多，正常上班 ，好好工作 ，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服 ，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。新员工刚入职有厂区送的超市购物卡。 --------------------- 工作地点：江苏省苏州市虎丘区永安路122号，办理入职， ------------------------ 【友情提示】 凡是想来入职的新员工 ，及时与我联系 ，我们会提前帮你安排衣食住行 及 等

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308/天】 一、薪资待遇: 1、[现在入职工价]:280~308/天 280/天x26=7280/月[最高7280] 280/天x28=7840/月[最高7840] 308/天x26=8008/月[保底8008] 308/天x28=8624/月[最高8624] 二、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，!各岗位工资不低于每月保底7500。 三、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元![工期灵活自由] 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久续签多久 四、[工作内容]: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单 活，坐着上班，不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....[入职要求]: 1、男女不限，不限学历，不限经验，无须考试、工作 轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁，无门槛，来100%入职，入职通过 后需常规体检统一安排。 五、[包吃包住]: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为 止 六、【班次选择】: 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】:这里是分项目!总部在杭州，分厂在本地，偶尔项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿(公司可包车+400~600交通补助)

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【厂区简介】 立讯精密上市龙头企业，常熟百亿智能制造基地，厂区规模超大，全年订单爆满无淡季，工时充足稳定。恒温26℃空调车间，手工活简单轻松，坐班岗位居多，管理人性化，不随意苛扣员工，大批量补人，面试通过率高！主要生产蓝牙耳机、智能手表、手机精密配件、汽车电子零部件。 招聘岗位 普工、组装、质检、包装、SMT物料、仓管、线外辅助 工作内容：简单组装、检测、贴标签、成品打包，零基础有人手把手带；部分岗位穿简易无尘服，普通岗位只穿工衣。 薪资待遇 1. 统一小时工价：28元/小时，无尘岗位额外补贴2元/小时 2. ，综合月薪7800-9000元 3. 发薪规则：每月10号发工资 4. 预支政策：入职满7天，每周可预支800-1000生活费，不用硬扛到发薪 5. 补贴福利：夜班津贴25元/天、全勤奖200元；外宿租房每月补贴400元；新人满35天发放入职奖金2000元 6. 离职结算：正常办理离职，剩余薪资全部结清，不压工资 吃住福利 就餐便利：入职厂卡充300元餐费，一日三餐菜品丰富，面条、快餐、小吃齐全，夜班提供夜宵 厂内公寓住宿：6-8人间全新宿舍楼，独立卫浴、24h热水、空调、洗衣机、全屋WiFi，电梯房，下楼直达车间不用坐厂车 厂区配套：大型超市、小吃街、篮球场、健身房、图书馆，生活配套齐全 面试入职要求 1. 年龄23-45周岁，男女不限，简单识字，认识26个英文字母 2. 身体健康，无传染性疾病，无大面积纹身、烟疤 3. 携带有磁二代身份证原件，不接收临时身份证；体检简单只做胸透， 4. 无案底，服从车间岗位分配，长短期工全部接收 入职核心优势 1. 当天面试、当天体检、当天安排宿舍，外地过来不用自费住宾馆 2. 大部分岗位坐班，手工活轻松，不用长时间站立 3. 上市大厂订单稳定，常年不裁员，适合长期稳定存钱 4. 入职全程免费安排，无介绍费、无押金 5. 老员工内推奖励丰厚，带人入职满月拿高额介绍奖

会看简单图纸安装大型换热器机组配对管道螺丝

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期准确 2.整理并维护生产相关单据（BOM、工单、入库单等），保证数据及时性与准确性 3.对接客户与内部部门，及时反馈生产进度及异常问题，协助推动解决 4.协助编制生产报表，汇总产能、交付、物料损耗等基础数据 5.完成日常文员工作，包括文件归档、会议记录、办公用品管理等 任职要求： 1.学历不限，具备基本办公软件操作能力（Word/Excel） 2. 有生产跟单或文员类岗位经验者优先，无经验可带教 3.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4.能适应生产环境，配合车间现场沟通与数据核对 5.具备基础数据统计意识和文档管理习惯

靖江要埋孤焊工一人，9小时500联系电话

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2.定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理规范 4.使用WMS系统或手工台账准确记录出入库信息，保障数据及时性与准确性 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3.能适应仓储环境，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力 4. 熟悉叉车、托盘、手持终端等常用仓储设备操作者更佳 5. 无不良从业记录，服从安排，具备团队合作意识

泰州市泰兴市招氩弧焊

泰州市泰兴市招氩弧焊，室内作业，400到450一天，做不锈钢304水管，加班8小时一个工，

熟悉掌控CAD画图，对定制家具结构设计熟练，按时完成任务，熟悉效果图软件，能看懂三维量尺图，有定制家具销售经验优先考虑

熟练量尺，使用柜柜拆单软件，cad，具备良好沟通对接能力，长期稳定优先。

岗位职责： 1.根据客户需求及空间条件，独立完成定制家具的方案设计、效果图绘制及施工图深化 2.全程对接客户、销售、生产及安装环节，确保设计方案精准落地与交付品质 3.负责订单拆单、材料选型、工艺确认及技术交底，协同供应链高效完成生产下单 4.参与现场量尺、复核及安装跟进，及时解决设计相关技术问题 5.持续优化设计方案，兼顾实用性、美观性与成本可控性 任职要求： 1. 熟悉板式家具结构、常用材料及生产工艺，掌握CAD、酷家乐或三维家等设计软件 2.具备定制家居全流程服务意识，沟通协调能力强，责任心强 3. 有定制家具设计经验者优先，应届毕业生亦可培养 4. 学历不限，热爱设计工作，具备良好的审美能力与学习能力 5. 能适应阶段性驻店或外勤支持，服从工作安排

有良好的沟通能力

任职要求： 1. 学历不限，熟练使用cad，酷家乐，su等软件，了解木作结构。 2.2年以上工作经验，适应力强，能快速融入团队 3.具备较强的沟通表达能力 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在地与工作地点一致或可就近到岗

生产一线管培生： 1.班组基层管理：开展生产全流程轮岗实践。 深入车间掌握生产工艺、设备工装操作与质量控制要点，涵盖装配线、仓储物流等环节。 参与生产计划排程与物料调配，统筹协调人员、设备、物料资源以提升生产效能。 2.质量与效率管控：监督工艺标准执行，及时处理现场质量异常。 推行5S管理与精益生产项目，通过分析生产指标（如交验合格率、工时利用率）制定优化措施。 3.跨部门协作管理：联动采购、技术、品质等部门保障交付进度，规划出货节奏与物流方案。 参与新产品导入过程，熟悉供应链各环节协同运作模式。 （钣金冲压储备，电控组装储备，接受机械、数控、电气自动化、IE工业工程专业应届生）

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泰兴滨江4厂招长期工 普通操作岗位 研磨、辅助上下料 上挂（55以内）、质检（50以内） 要求18到55周岁 文凭：认识字 [月亮]上班时间：7点—7点，11.5小时计薪，长白班。 月结薪资： 工人：19元/小时️11.5218.5/天 质检19/小时，上挂18/小时。 以上：不满一个月，工资按 17 一小时结算，，。 日结模式：统降1块。。最少两个月起做，。 食宿 免费提供吃住，水电平摊，

液压工程师： 需要具备跨学科的知识体系和实践经验，涵盖机械、液压、电气、自动化、结构力学等多个领域。以下是具体需要掌握的能力： 1. 机械工程基础基本技能 -力学知识：静力学、动力学、材料力学（应力分析、变形计算），尤其是起重机设计中的载荷计算（如动载荷、惯性载荷）。 - 机械设计：熟悉标准机械零件（如齿轮、轴承、传动轴）的设计与选型，掌握起重机金属结构（主梁、支腿、行走机构）的设计原理。 - 材料力学：了解钢材性能（如Q345B高强度钢的焊接性）、防腐处理（热镀锌、喷涂工艺）及疲劳寿命评估。 2. 深刻理解液压系统专业知识 - 液压原理：流体力学基础（伯努利方程、压力损失计算）、液压泵/阀/缸的选型（如柱塞泵的排量计算）、系统回路设计（开式/闭式回路）。 - 系统集成：能设计抗冲击的同步控制系统（如双液压缸同步升降的闭环控制），解决油温过高、泄漏等常见问题。 - 故障诊断：熟悉液压系统振动、噪声异常的根源（如气蚀、泵磨损），掌握压力测试、流量监测等诊断方法。 3.了解传感器技术：应用倾角传感器（防倾覆）、压力传感器（实时负载监测）、编码器（行走位置反馈）。 4. 有结构设计与分析能力。 - 有限元分析：使用ANSYS或SolidWorks Simulation对龙门架进行静动态应力仿真，优化结构减轻重量。 - 稳定性计算：抗风载设计（如计算风压对迎风面积的影响）、支腿接地比压校核（防止地面沉陷）。 - 疲劳分析：根据ISO 4301标准评估焊缝和关键部件的疲劳寿命。 5. 了解行业标准与安全规范 - 国际标准：熟悉ISO 4306（起重机术语）、ISO 12488（起重机公差）等。 - 安全法规：符合OSHA/GB/T 3811的安全系数要求（如钢丝绳安全系数≥5），设置过载保护、限位开关、应急下降系统。 - 认证要求：了解CE认证流程、特种设备制造许可证（如中国TSG Q7001），如CCS认证。 6. 有项目管理与实践经验能力 - 成本控制：通过模块化设计降低制造成本（如标准化液压阀块），优化供应链管理。 - 现场调试：解决安装中的基础沉降问题，校准液压系统同步精度（误差<2%）。 - 维护策略：制定预防性维护计划（如定期更换液压油滤芯、检查密封件老化）。 7. 软件工具技能 - CAD/CAE，熟练使用SolidWorks/AutoCAD进行3D建模，用ADAMS进行运动学仿真。 -（ 控制系统仿真：MATLAB/Simulink搭建液压系统控制模型，验证PID参数。） 8. 了解并能对新兴技术融合 - 智能化：集成IoT传感器实现远程监控（如油液污染度在线检测）、大数据分析预测故障。 - 绿色节能：设计能量回收系统（如蓄能器存储制动能量），降低能耗30%以上。 案例参考 - 同步控制难题：某项目双液压缸不同步导致偏载，通过增加比例调速阀和闭环反馈解决。 - 极端环境设计：北极地区起重机需采用低温液压油（-40℃）和加热系统，防止油液凝固。 工程师不仅能设计高效可靠的液压龙门吊，还能应对复杂工况挑战。 岗位职责： 1、按照客户要求及产品所需功能，按时完成产品机械和液压系统设计任务并提供液压系统原理图、布管图并做好液压元件的合理选型，提供液压元件清单； 2、参与与液压有关新产品（非标产品）设计、试制、生产、调试，解决液压产品系统调试过程中所产生的问题； 3、负责解决在研发和生产中出现的液压及其它技术问题，根据实际情况对成型产品进行改进； 4、提出外协项目建议书，配合质检人员完成测试；做好液压类产品售后技术服务，必要时需到现场处理液压系统故障； 5、有一定的机械产品设计基础，完成液压类产品方案设计和产品设计。 任职资格 1、液压设计5年以上工作经验；有一定的机械产品设计基础。 2、精通各类液压元件功能及原理； 3、熟练运用Cad、Soildworks等软件。正确进行液压元件的选型，掌握机械和液压系统设计。 4、有分析问题和解决问题的能力，善于钻研问题，敬业心强烈。 5、精通液压系统和管路布置组装，编制液压系统和管路安装技术要求及安装工艺。 6、配合机械设计，合理布管，做到液压系统和机械的有机结合，管路布置美观，便于检修和维护。 7、编制液压系统使用、维护说明书及常见故障的处理 8、配合销售部门做好液压系统的报价，编制液压系统设计方案说明。 9、沟通能力强，协调客户和工厂解决液压系统问题。

长白班230～240/天 18~48周岁，男女不限 不过安检 不穿无尘服 免费吃饭+免费住宿，水电平摊 第一个月：员工21元/小时 第二个月起：22元每小时 综合工资7000--8500 吃住在厂，住宿4人间，新宿舍环境优美 不过安检门，不穿无尘衣，上班可以带手机，管理人性化. 工作内容：做线速，电子小配件，通讯设备，面板插件等 工作时间：8-9点， 每个月12号发上月工资 满一个礼拜，可以预支

1.带领并统筹生产团队，确保各项生产任务按时完成。 2.监督生产各环节，保障产品质量达标。 3.能够适应两班倒工作制。

员工高价29元/时 个别体检0费用入职 不扣商保不查色盲色弱 企业主要生产手机、蓝牙耳机、笔记本电脑等电子产品的边框，不穿无尘服，不看显微镜，个别部门需要体检（免费） 年龄：男女不限，18-48周岁

姜堰新厂，最新政策：每月高温补贴300元！ 1.年龄：18-52岁 2.生产内容：消防水带 岗位1:挡车工，机器接线头，轻噪音 岗位2:产线类工种 岗位3:包装类工种 3.薪资待遇： 岗位1:日结250/天，月结276/天，年龄18-46 岗位2:日结210/天，月结228/天，年龄18-52 岗位3:日结200/天，月结216/天，年龄18-52 4.上班时间：7.30-19.30，12小时两班倒，一周倒一次班 5.食宿条件：包吃包住（水电平摊）吃饭白班2顿，夜班1顿 姜堰/日结/月结/普工操作工/高工价

苏州工厂大量要人 可预支工资，230-280/天, 独立岗位，车间可带手机不过安检门 月到手薪资7000-8000左右，小时工230-280/天，暑假工、短期工、长期工都可以，可以长期稳定做 正式工、小时工都可以安排，月结，按月发工资，每个月15号发工资 咱们这边电子厂、新能源、小家电、汽配厂都有，活轻松不累，入职后有老员工带 坐班包吃包住，一日三餐，吃住都是在厂里，恒温车间，有空调，年龄16～53岁男女不限，学历不限 厂区岗位晋升空间大，待遇好～工资高。 宿舍4～6人间，空调、洗衣机、热水器、独立卫浴、都有 注意️异地招聘-苏州入职，感兴趣可以咨询

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