
资深客户经理
1.5-3万元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖经验不限大专银行互联网金融资产管理私人银行业务个人信贷业务对公业务金融行业从业经验客户服务相关经验具有高净值客户资源金融/经济/工商管理相关学历市场营销/传媒相关学历会计/财务管理相关学历
无责底薪3600元,入职即享五险一金,提成比例高,薪资上不封顶,人均月收入8000-12000元。
生日福利、节日福利、年终奖金、免费体检、降温补贴、取暖补贴、带薪旅游一应俱全。
产品方案丰富多样,诚邀热爱销售工作、看好小微企业主经济领域发展的你加入我们!
客户经理
6000-26000元/月
客户经理生日福利五险一金餐补3-5人1-3年大专招商加盟电话销售基本坐班按单提成销售额提成TOB
岗位职责
1. 负责企业家客户资源甄选与对接
2. 邀请客户参与线上、线下产品发布会
3. 完成产品销售及后续客户服务
公司简介
天九共享集团,1991年成立,是大数据驱动的全球化企业家资源共享平台,深耕35年,业务覆盖全球40多个城市。
薪酬福利
- 无责保底工资:4000-8000元+浮动工资+提成
- 工作时间:8:20-11:50,13:30-18:00,周日单休
- 节假日按国家法定正常休假
客户经理
1.1-2.2万元/月
客户经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.通过网络渠道销售各类汽车,涵盖新车与二手车,包括纯电动、燃油及混合动力车型,涉及全部主流品牌。
2.为客户推荐低门槛购车方案,最低首付999元起。
3.灵活运用多种销售方法,满足客户个性化需求,提升购车体验。
4.利用线上工具与客户互动,及时回应咨询,提供专业选车指导。
5.全程跟进交易流程,保障服务质量,提高客户满意度与成单效率。
任职要求:
1.零基础可投,入职后享受公司统一培训支持。
2.热爱销售岗位,年龄25-38岁,能适应快节奏工作环境。
3.拥有良好表达能力与服务心态,善于处理客户疑虑。
4.具备协作意识,愿意与团队协同达成业绩目标。
薪资待遇:
1.底薪加提成模式,月收入综合可达10000-20000元。
2.成交转化快,出单频率高,提成比例优厚。
3.具备销售背景者优先考虑。
4.工作时间早9晚6,中午休息2小时,每月固定休假4天。
非面对面销售!无需长时间电话沟通!!
企业客户经理
5000-10000元/月
客户经理经验不限大专
【岗位职责】
1、团队协作先锋:采用团队项目制运作模式,进驻合作的企事业单位,为单位员工定制福利保障方案,面向企业客户开展专业的一对一家庭理财分析、健康风险与财务风险管理规划,协同达成项目目标;
2、保险解决方案顾问:深入理解客户需求,提供精准的方案解读与产品配置建议,推动客户决策落地,实现有效转化;
3、客户长期服务伙伴:深耕客户关系维护,担当合作单位员工的持续服务角色,协助办理保全、理赔等各项手续,积累稳定客户资源,构建可持续运营的客户池,深度发掘后续需求。
对公业务客户经理
4000-9000元/月
客户经理1-3年本科政府/社会团体服务意识沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验客户拜访客户关系维护企业/机构(To B)
1、销售管理岗位,承担职能领域内的核心目标与规划职责,参与或协助上级制定并落实相关策略、规章及制度
2、提升所辖中小型中餐厅客户的采购占比、采购频次及单客消费金额,维护客户在麦德龙的持续采购黏性,促进指定客户群体的销售增长、利润提升与市场份额扩大
3、通过实地拜访拓展优质新客户,持续挖掘潜在客户资源,推动其销售额达到A级或B级标准
4、与商场内部销售服务主管、专员及管理团队保持高效协作,协同提升客户购买转化
5、整合客户需求,联动场内其他职能部门实现无缝对接,全面提升客户服务体验与标准
6、结合餐饮行业动态与促销节点,策划并开展客户交流会等相关活动
7、定期维护并完善客户档案信息,确保客户数据真实、完整、及时更新
8、熟悉各类行业特性及工会福利政策需求,为客户量身定制福利解决方案,并推动项目顺利履约
岗位要求:
1、本科及以上学历,市场营销或相关专业优先
2、具备2年以上B端销售经验,拥有稳定客户资源者优先考虑
3、具有区域市场开拓与管理经历,有团队管理背景且过往业绩突出
4、具备较强的独立分析与应对问题能力,市场洞察力强,沟通协调能力出色,组织能力良好
5、抗压能力强,能适应高强度工作节奏
对公业务客户经理
1.2-2万元/月
客户经理生日福利五险一金年终奖1-3年大专个人(To C)医疗/大健康对企业/机构(To B)销售经验客户资料整理项目管理能力社群运营能力客户数据分析客户关系维护企业/机构(To B)服务意识沟通能力企业服务电话销售经
【岗位职责】
1、团队协作先锋:采用团队项目制运作模式,派驻至合作企事业单位,为单位员工定制福利保障方案,面向企业客户开展一对一家庭理财分析、健康风险与财务风险管理规划,协同达成项目目标;
2、保险解决方案顾问:深入挖掘客户需求,提供专业的产品讲解与配置建议,推动客户决策与转化;
3、客户长期陪伴者:持续维护客户关系,承担合作单位员工的长期服务职责,协助办理保全、理赔等业务流程,积累客户资源,构建稳定客户池,深度发掘后续需求。
【任职要求】
欢迎来自不同领域的你加入~
“泰康养老鄂分诚邀、欢迎每一位寻求职业突破的你”
▲我们期待这样的你:
1、第一学历为本科,表现特别优异者可放宽至大专;
2、性格开朗、热爱销售工作,具备自我驱动力与快速学习能力;
3、责任心强,拥有优秀的团队协作意识与担当精神;
4、具备良好的沟通谈判技巧及市场敏感度,拥有一定客户基础者优先考虑。
【泰康养老鄂分能为你提供什么?】
以下为职场幸福感升级不完全清单:
●给你“身份”:泰康正式编制,签订劳动合同,入职即享五险一金,满一年增配六险两金
●给你“回报”:底薪+绩效+季度奖励+年终奖金+长期服务激励,积累即价值
●给你“支持”:导师带教,线上线下一体化培训体系,新人成长路径清晰有序
●给你“发展”:可晋升项目经理、团队负责人;付出必被认可,晋升通道多元开放
●给你“乐趣”:趣味市集?游艇聚会?高尔夫竞技?仪式感满满的活动丰富多彩(更多精彩欢迎了解公司主页)
●给你“视野”:业绩达标,有机会与泰康养老共赴全球之旅
●给你“温暖”:生日关怀、节日礼遇、定期健康体检~泰康养老鄂分也是你的温馨港湾
对公客户经理(合同制+六险二金+双休)
1-1.5万元/月
客户经理五险一金年终奖1-3年大专个人(To C)服务意识沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验企业服务电话销售经验地推经验客户关系维护企业/机构(To B)
【岗位职责】
1、团队协作先锋:采用团队项目制运作模式,进驻合作企事业单位,为员工定制并落实福利保障方案,协同达成项目目标;
2、保险解决方案顾问:深入理解客户需求,提供专业化的方案解读与产品配置建议,推动客户成交转化;
3、客户信赖伙伴:深耕客户关系维护,长期服务对接单位员工,协助办理保全、理赔等全流程事务,积累客户资源池,持续激发潜在需求。
【任职要求】
欢迎来自不同背景的你加入~
“泰康养老湖北分公司诚邀每一位渴望转型的伙伴”
▲我们期待这样的你:
1、*****,第一学历本科,能力突出者可放宽至大专
2、热爱销售工作,具备自我驱动力与持续学习能力
3、善于沟通表达,具有良好的团队协作意识与责任担当
【泰康养老湖北分公司能给你带来什么?】
●给你“名分”:正式编制员工,签订劳动合同,六险一金入职即办
●给你“面包”:底薪+提奖+季度奖金+年终奖+长期服务奖+年度体检,底薪3-5k,平均年薪18w
●给你“依靠”:导师带教,线上线下系统化培训,新人成长路径清晰有序
●给你“未来”:晋升通道畅通,可向项目经理、团队长方向发展,努力必被看见
●给你“拥抱”:团队以80后、90后、00后为主,氛围积极活跃,协作融洽
客户经理
6000-11000元/月
客户经理五险一金年终奖经验不限大专政府/社会团体互联网金融沟通能力客户开发对企业/机构
诚建通集团成立于2014年,全国36家自营分公司,行业机构数量第一!公司实缴资金5个亿,我们是中国建设银行信用评级AA级,企业信用评级AAA级,行业领军!
业务描述:
1、我司不做融资、贷款、投资、理财等业务哦,主要做工程担保业务,属于国家政策推行的行业,朝阳行业,刚需!
2、公司业务产品---工程保函:投标保函、履约保函、预付款保函、工程质量保函、农民工工资支付保函等等。
3、对接客户均为大客户,公司提供资源,有系统的培训学习。
4、我们目标客户主要是:乙方建筑公司,施工单位,中标的企业。主要为国家财政类项目提供保函替代保证金方案营销服务。
岗位描述:
1、负责企业担保业务的咨询及办理;
2、跟进有市政项目施工企业,沟通银行保函事宜;
3、通过政府官方平台、行业网站搜索等开发新客户资源;
4、电话进行初步沟通,拜访进行业务洽谈;
5、维护公司业务渠道及合作渠道。
任职资格:
1、大专以上学历,经验不限,市场营销、金融、银行、建筑工程等专业优先;
2、年龄要求20-30岁;
3、与客户沟通能力强,具有从事业务拓展的能力;
4、要求踏实肯干,头脑灵活;
5、无工作经验者可提供免费岗前培训,有金融行业或销售相关经验者优先。
工资模式:底薪(3720-6300)+高提成(上不封顶)综合薪资:8K-12K
工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-17:30,周末双休,节假日正常休假
工作地点:武汉市建设大道518号招银大厦812室
福利待遇:入职即买五险一金、周末双休、高提成、无责底薪、带薪年假、年终奖、员工旅游(PS:营销线岗位,年度个人业绩突出者,奖励汽车,现金等)
关于保函:
保函属于行业刚需,国家政策推行使用,行业前景较好,很多人对于这个行业会很陌生,同样每个陌生与新兴的行业,也意味着全新的机遇和挑战。
详情可以百度查询或登陆公司官网https://www.cjtrd.cn/home
诚建通保函行业的标杆及领导者,期待优秀的你共谋发展!
联系人:赵经理***********。
衣柜全屋安装装修木工家具安装
神农架林区招装修木工、家具安装 测量一套全屋衣柜,请专业人员看清明细给我打电话,谢谢。
货物搬运装卸336一天·管吃住·有活就干·没活玩手机
9000-10000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补20人以上月结全职
小时工336一天,短期工随走随结,人走帐清
夫妻一年20W,能存钱的好岗位,好工作
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薪资待遇:
28一小时纯工价,工资随走随结,可周结发
早8晚8,每天实际工作10个小时,中途休息两个小时
一天计薪12小时,休息时间也算作工时
白班336,夜班366,可以只上长白班
-------------------------
福利待遇:
1:公司为员工全额缴纳五险一金,不扣薪资
2:享受带薪病假,年假,婚假,丧假,产假
3:年终奖每人可领12000不等,季度奖3000
------------------------
吃饭住宿:
1:三餐公司免费提供,南北餐食都有,餐食丰富管够
2:提供免费6人间宿舍,有空调,洗衣机,独立卫浴,无线网
------------------------
工作内容:
负责搬运装卸货物,每件货物15-20斤,小体积小重量货物
搬运装卸的活在芜湖!!芜湖!!芜湖!!!
搬运装卸的活在芜湖!!芜湖!!芜湖!!!
搬运装卸的活在芜湖!!芜湖!!芜湖!!!
想了解的点击免费聊了解详细资料
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
客户经理,渠道经理
5000-10000元/月
客户经理社保6-10人1-3年中专/中技渠道销售门店销售阶梯式提成销售额提成TOC服务意识沟通能力
需要有装修建材行业经验,男女不限。公司行业经验 20 年,资源丰富, 团队氛围轻松,有培训体系,有晋升空间。
客户经理
5000-15000元/月
客户经理20人以上经验不限学历不限代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成数据分析能力服务意识沟通能力社群运营能力网络营销能力电话销售经验网络营销经验地推经验对企业/机构(To B)销售经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验互联网行业BD经验市场营销/广告投放经验消费金融相关经验较强的渠道开拓能力客户关系维护客户开发客户签约客户资料整理客户数据分析
岗位职责:
1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待,完成销售目标
2.深入了解客户需求,提供专业购车咨询与个性化购车方案
3.协助客户办理试驾、金融贷款、保险、上牌等全流程手续
4.维护老客户关系,开展回访与售后跟进,促进转介绍与复购
5.及时录入客户信息及销售进度,确保CRM系统数据准确完整
任职要求:
1. 对汽车行业有热情,具备良好的沟通表达与服务意识
2.具备较强的抗压能力与目标导向意识,能适应快节奏销售工作
3.学历不限,有汽车销售经验者优先
4.形象气质佳,亲和力强,具备团队协作精神
5.持有C1及以上驾驶证,能熟练驾驶自动挡车辆
客户经理
1-1.5万元/月
客户经理20人以上经验不限高中日结
不用自己找客户,不膜拜,不电销
公司背景:支付宝官方城市服务商。
具体业务
负责网商银行的测额/提额工作,与客户进行有效沟通,
见面一分钟完成一单!不用客户使用,有无额度都算一单!
支付宝官方提供客户名单,范围在你位置1-10公里,约好时间过去办就行!不用客户提供资料,扫码即可完成一单!
薪资介绍:
1、按单结算,佣金秒结,全国可做
2、流程简单,扫码完成就算一单80到120一单
全职业务员做得好日薪1000到3000
3、招城市服务商
二、
我们是支付宝授权服务商,和网商银行建立合作渠道推广网商贷业务,官方提供精准客户,提供培训资料,上手简单。
三、
业务比较简单,线上学习线下作业
无责5500月入过万+近地铁口+高额提成
1.5-1.6万元/月
客户经理社保20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜基本坐班银行企业服务
公司提供优质资源,不打骚扰电话,白名单,小白上手快80%新人10天内就能开单,话术和产品有一对一老人带。公司楼下就是地铁8号线,交通便利!
一.职位描述:
1.根据公司提供的意向客户,电话覆盖客户(白名单,客户自己申请而来)。
2.通过电话与客户进行有效沟通审核客户资质,邀约客户上门,核对信息并约好上门面签
3.联系银行人员上门或者带客户去银行,协助批款成功。
二.薪资待遇:
1.无责底薪5500,业绩满五万,底薪7500,业绩满十万奖金1万+20%—45%阶梯式提成+开单奖励
2.试用期2个月,试用期内一对一带你开单,新来员工一视同仁,同等分配数据。
三.福利待遇:
1.不定时下午茶
2.节日礼包
3.5A写字楼冬暖夏凉
4.不打压员工,扁平化管理
公司直招tob销售/高提成/有晋升
6000-10000元/月
客户经理社保五险6-10人经验不限大专电话销售网络销售面销/陌拜基本坐班TOB企业服务沟通能力电话销售经验网络营销经验对企业/机构(To B)销售经验客户签约
你需要做的:
1.负责公司平台企业端产品推广,开拓B端客户,挖掘客户招聘、平台入驻等核心需求,达成产品签约与销售业绩。
2.对接企业负责人,HR等决策层,为客户定制个性化用工招聘方案,讲解平台产品优势,服务内容与合作模式,高效推荐商务谈判,合同签订等全流程。
我们希望的伙伴:
1.工作积极主动,有责任心,具备良好的团队协作精神。
2.具备强烈的目标感和抗压能力,沟通表达清晰
3.有销售经验优先
4.大专学历及以上
大专/本科优先+8k底薪+五险+带薪培训
7000-12000元/月
销售专员社保生日福利经验不限大专电话销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公网络销售面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验房地产
!!!工作地点在上海!想了解岗位的可以给我留言哦!
!!!工作地点在上海!想了解岗位的可以给我留言哦!
▲薪资待遇:
1、24年毕业实习生底薪5690(签署三方协议+提供实习证明),大专毕业或退伍军人底薪7000,本科毕业底薪8000;
2、转正后薪资结构为浮动底薪+销售额提成,租赁提成35%(单均到手2-4k起)买卖提成15%-45%(单均到手提成4-6w起)
转正后平均薪资:12000-18000元/月
一年及以上平均:15000-40000元/月
两年及以上平均:50000元/月(不封顶)
3、入职即享受9-10天带薪年假,定期带薪培训
4、新人月均租赁单2-6单,转正周期快、提成比例高
▲晋升空间:每月内部选拔,每三个月一次晋升考评,绝无“空降兵”!我们有清晰明确的晋升路径,每季度提供晋升机会:
(1)横向发展:(业务专业序列)
初级经纪人→置业顾问→客户经理→高级客户经理→百万经纪人
(2)纵向发展:(管理序列)
初级经纪人→储备店长→商圈经理/总监→大区副总→城市总经理
【公司简介】
太平洋房屋1994年成立于上海,历经28年稳步发展,现拥有超650家直营门店,8000余名专业经纪人,是行业领先的房地产经纪企业。每年服务数千家庭完成房产交易,2021年交易总额突破1000亿,稳居上海前二、全国前五,更是唯一连续18次荣获上海房地产经纪行业最高奖项——金桥奖的品牌。自2020年起集团启动长三角战略布局,在持续深耕上海的同时,逐步拓展南京、杭州、苏州,并布局宁波、无锡等城市,致力于将高品质服务延伸至更多家庭。
职位亮点:
工资待遇优厚,晋升机制透明,团队氛围融洽。
无经验无需担心,全程带薪培训,只要愿意学,就有成长机会。
工作职责:
1、负责房源开发与信息登记,积极拓展业主资源,建立稳定合作关系;
2、接待客户并提供专业咨询,解答疑问,匹配合适房产信息;
3、深入了解客户需求,推荐匹配房源,安排看房,协助完成商务洽谈及成交;
4、跟进业务流程,负责房屋租赁或买卖的签约及后续交接服务。
职位优势:
1、无责任底薪+高比例提成+各类奖金+分红+开单激励,月综合收入15k-25K;
2、培训体系完善:包含带薪培训、长期人才培养计划、商圈全周期培训、导师一对一指导;
3、晋升机制清晰:每季度依据业绩表现可提升底薪标准,达标即晋升,内部公平竞争;
5、享有月度现金奖励与实物奖励;
6、每月组织团建旅游+节日礼品+生日福利+团队活动
工作地点在上海!!!!能接受的再联系
宜昌伍家岗区神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司(诚招酒店销售)岗位职责:1.负责与酒店行
5000-10000元/月
销售专员3-5人经验不限中专/中技电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售
神农架林区阿尔卡迪亚酒店管理有限公司(诚招酒店销售)
岗位职责:
1.负责与酒店行业建立合作关系,拓展和维护酒店渠道;
2.制定并执行渠道销售策略,提升公司在酒店行业的市场份额;
3.分析市场竞争状况,为产品定位和销售策略提供数据支持;
4.组织和参与酒店行业的推广活动,提高品牌知名度和影响力;
5.协调内部资源,确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。
任职要求:
1.具有较强的市场洞察力和商业谈判能力;
2.具备良好的沟通技巧和团队合作精神;
3.熟悉酒店行业,有相关行业渠道管理经验者优先;
4.能够独立开展工作,具备较强的自我驱动力和抗压能力;
5.熟练使用办公软件,具备基本的数据分析能力。
岗位职责:
1.负责与酒店行业建立合作关系,拓展和维护酒店渠道;
2.制定并执行渠道销售策略,提升公司在酒店行业的市场份额;
3.分析市场竞争状况,为产品定位和销售策略提供数据支持;
4.组织和参与酒店行业的推广活动,提高品牌知名度和影响力;
5.协调内部资源,确保渠道合作伙伴的销售需求得到满足。
工作地址在宜昌市郭先生()
湖北神农架林区酒店客房服务员1、,有工作经验者55岁以下,身体健康;3、有经验者优先,无经
4500-5500元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员
1、,有工作经验者55岁以下,身体健康;3、有经验者优先,无经验带薪培训合格上岗;4、具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心的对待顾客。维也纳3好酒店,地处神农架大九湖坪阡古镇,面积5000平方米,是一家3星级酒店,靠近大九湖景区入口处
薪资福利:1、包吃包住;2、有经验薪资:3000元/月底薪,试用期1周后,预计到手4.5 - 5.5千,有能力可挑战高薪,挑战管理岗位,按绩效多劳多得;3、无经验薪资:带薪培训熟练后独立上岗;4、工作时间:8:00 - 17:00,月休3天
招工人数:1名
工作地址:神农架大九湖坪阡古镇
湖北神农架林区酒店客房服务员1、,有工作经验者55岁以下,身体健康;3、有经验者优先,无经
4500-5500元/月
客房服务员月结
酒店客房服务员
1、,有工作经验者55岁以下,身体健康;3、有经验者优先,无经验带薪培训合格上岗;4、具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情、耐心的对待顾客;。维也纳3好酒店,地处神农架大九湖坪阡古镇,面积5000平方米,是一家3星级酒店,靠近大九湖景区入口处
薪资福利:1、包吃包住;2、有经验薪资:3000元/月底薪,试用期1周后,预计到手4.5 - 5.5千,有能力可挑战高薪,挑战管理岗位,按绩效多劳多得;3、无经验薪资:带薪培训熟练后独立上岗;4、工作时间:8:00 - 17:00,月休3天
招工人数:1名
工作地址:神农架大九湖坪阡古镇
客房服务员
客房阿姨
要求长期的,年龄40岁 - 55岁,做过有工作经验,不会的可以带。收拾整理房间(没有餐饮)
招工人数:一名
工作地址:神农架林区大九湖坪阡古镇
湖北神农架林区酒店前台1、18-36岁,能力优秀者放宽年龄限制;2、性格开朗,形象气质佳,
3200-4500元/月
酒店前台月结
酒店前台
1、18 - 36岁,能力优秀者放宽年龄限制;2、性格开朗,形象气质佳,有服务意识,服从管理,强烈邀请大胆自信伙伴加入;3、会基本的电脑操作,有经验者优先,无经验可带薪培训合格上岗;。维也纳3好酒店,地处神农架大九湖坪阡古镇,面积5000平方米,是一家3星级酒店,靠近大九湖景区入口处
薪资福利:1、包吃包住(国定假3倍底薪,不欠工资);2、薪资:3200元/月底薪,试用期1月后,3400起,预计到手3.5 - 4.5千,有能力可挑战高薪,挑战管理岗位,按绩效多劳多得;3、工作时间:8:00 - 17:00,淡季月休3天,旺季月休2天;4、同时招聘勤工俭学的兼职暑假工;
招工人数:3名
工作地址:神农架大九湖坪阡古镇
客房服务员月结
【酒店招聘客房服务员】
工作内容:客房打扫、布草更换、卫生清洁,工作简单,容易上手
要求:55岁以内,吃苦耐劳,有责任心,听话照做
薪资:3500起,
福利:全勤+工资
联系电话:
湖北神农架林区酒店前台1、18-36岁,能力优秀者放宽年龄限制;2、性格开朗,形象气质佳,
3200-4500元/月
酒店前台月结
酒店前台
1、18 - 36岁,能力优秀者放宽年龄限制;2、性格开朗,形象气质佳,有服务意识,服从管理,强烈邀请大胆自信伙伴加入;3、会基本的电脑操作,有经验者优先,无经验可带薪培训合格上岗。维也纳3好酒店,地处神农架大九湖坪阡古镇,面积5000平方米,是一家3星级酒店,靠近大九湖景区入口处
薪资福利:1、包吃包住(国定假3倍底薪,不欠工资);2、薪资:3200元/月底薪,试用期1月后,3400起,预计到手3.5 - 4.5千,有能力可挑战高薪,挑战管理岗位,按绩效多劳多得;3、工作时间:8:00 - 17:00,淡季月休3天,旺季月休2天;4、同时招聘勤工俭学的兼职暑假工
招工人数:3名
工作地址:神农架大九湖坪阡古镇
湖北神农架林区全季酒店招聘客房服务员2名联系方式:李经理地址:木鱼镇迎宾大道87号
客房服务员
全季酒店招聘
客房服务员2名
联系方式:李经理
地址:木鱼镇迎宾大道87号
客户经理销售底薪4350-7850+周末
5000-10000元/月
客户经理包住包吃生日福利五险一金年终奖餐补经验不限大专沟通能力客户开发对企业/机构(To B)销售经验项目管理能力企业服务电话销售经验客户拜访企业/机构(To B)
如果您对岗位感兴趣,可在工作日直接上门交流岗位详情,诚邀每一位有志之士主动自荐!
【岗位职责】
1、工作内容:依托渠道平台,通过电话联络、实地拜访等形式,开展各类建筑工程企业的开发与维护工作,为客户提供专业的工程保函解决方案;
2、销售模式:面向大客户推行顾问式销售/toB服务模式;具体流程:电话邀约+现场拜访。
3、客户群体:覆盖各领域的建筑施工类企业,对接其负责工程保函的相关决策人员(如水利、电力、桥梁、隧道、港口、高铁、园林、环保、消防等行业)。
【专业培训】
掌握产品要点--搜集目标客户信息--联系企业保函业务负责人--安排面谈时间--进行方案沟通与报价--促成合作意向--整理并收集客户资料--提交内部审批--为客户出具工程保函--协助客户持函快速与业主签约、承接项目。
【薪资福利】
1、薪酬结构:高底薪4350-7850+高比例业绩提成。另设周度、月度激励奖金200-1000+!首年员工平均年薪达12万以上,入职2年以上员工平均收入15-30万,公司TOPSales年收入可达50万以上。
2、工作时间:实行五天工作制,周末双休,周一至周五8:30-12:00/13:30-17:30
【我们需要】
1、大专及以上学历(条件突出者可适度放宽),不限性别与专业,年龄范围21-28岁;
2、具备良好商务形象,语言表达流畅,沟通能力出色者可酌情放宽要求。
栏目概述
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