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酒店服务员、前台
4000-5000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及单据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象 任职要求: 1.学历不限,形象端正,普通话标准,具备良好沟通能力 2. 有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验者可带薪培训 3.具备基本电脑操作能力,熟悉Office办公软件或PMS系统者更佳 4.工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5.具备服务意识与应变能力,能妥善处理突发情况
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职夜班前台,会维修
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及单据规范归档 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.能处理外籍客人基础需求 3.熟练操作酒店管理系统(PMS)及办公软件 4.工作细致耐心,具备较强应变能力与抗压能力 5.有酒店前台实习或工作经验者优先,学历不限
酒店前台月结全职
岗位职责 1、正确掌握客房的需求及当日客人抵、离店情况,核对房态,做好分房工作; 2、热情接待客人,办理客人的入住、退房手续; 3、对客人的询问要热情、礼貌,为客人提供留言、叫醒、咨询等服务。 任职资格 1、男女不限,18-30岁,中专以上学历; 2、工作仔细认真,责任心强,基本电脑操作。 班次时间:早班7:00-15:30、中班15:00-23:30、夜班23:00-7:30 (月休八天、非周末节假日) 薪资标准:3000-3500元/月(五险一金前) 我们的福利包含以下内容: 入职即为您缴五险一金、带薪年假、有薪病假、生日礼品、郊游活动及其他丰富的员工团队活动;为您提供免费舒适的员工公寓及床上用品;每间公寓配独立卫生间、热水器、空调、WiiFi等;为您提供免费的优质营养工作餐及饮料;为您提供免费制服、工鞋及洗涤服务等。 有意者请携带身份证及彩色一寸近照前来酒店人力资源部面试。 联系人:宋先生 酒店地址及交通方式:黄石市团城山开发区广会路18号(市政府斜对面、市博物馆旁) 公交5路、8路、11路、12路、13路、18路、25路、31路人民广场站下车 面试时间:请提前约定面试时间(周一至周五)
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2.解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序,确保设备(POS机、电脑、电话等)正常运行 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本英语交流能力,能处理简单外宾接待 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 5.有酒店前台实习或工作经验者优先,学历不限
酒店前台
3000-8000元/月
酒店前台月结全职包吃包住有社保医保
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结算及问询解答等前台服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和维护客房状态及客人信息 3.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并处理客人需求与投诉 4.保持前台区域整洁有序,展示良好职业形象与服务礼仪 5. 完成每日报表制作、现金清点及交接班记录 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.具备基本计算机操作能力,能快速学习酒店管理系统 4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排 5.学历不限,热爱服务行业,认同酒店服务价值观
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
形象好 会善于沟通
客房主管
3000-4000元/月
客房经理月结全职
【岗位职责】 - 负责客房日常管理,确保卫生与服务质量达标 - 组织并指导员工完成清洁、布草更换等任务 - 协调前后台工作,处理客户反馈问题 - 做好团队培训与人员安排 【职位要求】 - 有1年内相关工作经验 - 具备客房管理、培训或前台客服经验 - 有团队管理经验者优先 - 熟悉连锁酒店、中高端或经济型酒店运营 【工作时间】 08:30-16:30,做六休一 【薪资福利】 - 综合薪资:3000-5000元 - 五险保障 - 包住 - 包吃
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台,要求会用电脑,语言沟通能力强,懂礼貌,讲卫生,热情阳光
酒店前台月结全职
[红包][红包][红包]纽宾凯尚居酒店招人啦!!!招聘数名前台接待员【主要工作】接待收银【要求】18-35岁,不限经验,有经验者优先【工作时间】上四休二,十二小时制坐岗(月休十天)【工资】综合工资4000左右,每月15号发工资!【福利】包三餐/工龄奖/满房奖/全勤奖/夜班补贴/绩效提成【工作地点】湖北省武汉市蔡甸区奓山街道双丰三路联系李经理:
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
湖北神农架林区招美缝
300-400元/天
美缝1-2人
神农架林区神农架招美缝
神农架
8月24日 14:15拨打电话
湖北神农架要长期小工听话勤快搬材料一个月一结60岁以下
150-180元/天
小工力工15-30天3-5人
要长期小工 听话 勤快 搬材料 一个月一结 60 岁以下
神农架
8月24日 13:41拨打电话
湖北神农架招腻子/大白/墙漆,油漆工
300-400元/天
油漆工腻子工大白工1-2人
湖北神农架招腻子/大白/墙漆,油漆工
神农架
8月24日 13:34拨打电话
湖北神农架林区招工地小工/杂工
200-300元/天
小工15-30天1-2人日结
神农架林区招工地小工/杂工
搬运工装卸工包住五险一金有提成交通补助餐补3-5人日结
招聘仓库搬运装卸工,计时32一小时,480一天,每天计薪12小时,每月10000-12000+!夜班补贴40一晚,干15天一发,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。 【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策: 一包:保证真实工价,每月工资保底10000+! 二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元! 入职送被褥四件套! 企业福利:新员工报到入职都外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励6400。8月31号之前报名享有新人红包800入职当天直接发放。 负责仓库搬运装车,三人一组,一箱20斤左右。仓库装车货来了就装,非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20点,早中晚吃饭各一小时,工资10小时,记薪12小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以,发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间,吃住都管,独立卫生间,洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地址:安徽芜湖 企业福利:外地过来有路费补贴,新人入职满20天奖励6400. ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住,真正做到入职无忧,介绍当天拿红包★★ ★★★还在为工作而烦恼吗?浏览一分钟,改变你一生,要微信点免费聊★★★ 请点击页面下方【免费聊】有惊喜哦,★★抓紧点击免费聊惊喜在等你★★★
酒店经理
【保障部经理】岗位职责:1.负责酒店保障部的日常运营与管理,确保服务流程高效顺畅2.对酒店全员进行消防安全培训、组织消防演练3.监督设施设备维护及环境卫生管理,保障运营安全4.部门人员管理任职要求:1.具备良好的沟通协调能力,能有效推动跨部门协作2.工作细致负责,具备较强的应急处理与问题解决能力3.服务意识强,适应酒店行业工作节奏必要条件:取得中级消控证和低压电工证,会水电气木油漆综合维修福利待遇:1.综合薪资约8-9k,具体面议;2.工作时间9小时排班制,月休4天3.社保五险+包食宿+生日福利+节日福利+年终奖[呲牙]联系人:张经理
温州
8月24日 15:02拨打电话
客房服务员
桔子北京第二外国语学院褡裢坡地铁站酒店招聘:1.经理一名6000+2.客房服务员一名综合薪资4500-6500节假日三薪员工福利月度奖金包三餐包住宿,拎包入住,晋升机会多,团队氛围好!在华住集团有工作经验者级别可谈!!!同微信:
北京
8月24日 15:00拨打电话
北京千禧大酒店招聘管事部小时工,工作时间为27天,提供工作餐。
酒店经理
北京千禧大酒店招聘管事部小时工,工作时间为27天,提供工作餐。
北京
8月24日 14:58拨打电话
苏州常熟市龙腾希尔顿酒店招聘希尔顿管事员(计时岗位)。提供工作餐。
酒店经理
常熟龙腾希尔顿酒店招聘希尔顿管事员(计时岗位)。提供工作餐。
苏州 常熟市
8月24日 14:57拨打电话
宁波余姚市区招聘领班一名,要求有工作经验,月休2天,工资待遇面谈、电话
餐厅领班酒店经理
余姚市区招聘领班一名,要求有工作经验,月休2天,工资待遇面谈、电话
宁波 余姚市
8月24日 14:54拨打电话
客房服务员月结全职
诚聘:民宿招聘阿姨,要求有客房工作经验,身体健康,细致负责,工作地点:木鱼,包吃住,工资4000。有意者请电话联系。
湖北神农架大九湖《黎明的猜想民宿》招聘前台一名。,40岁以内,有工作经验者优先。薪资面议。
酒店前台
神农架大九湖《黎明的猜想民宿》招聘前台一名。,40岁以内,有工作经验者优先。薪资面议。
神农架
8月21日 12:17拨打电话
酒店前台
1-1.1万元/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结算及客房状态实时更新 2. 提供咨询接待、行李寄存、叫车等基础服务,提升客户体验 3. 处理客诉与突发事件,及时协调相关部门妥善解决 4. 管理前台物资及单据,确保账目清晰、资料完整 5.配合完成销售推广、会员发展及日常报表填报 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3.熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备服务意识与应变能力,能适应轮班制工作安排 5.学历不限,持旅游服务类相关证书者更佳
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位名称:前台收银员 招聘人数:1名 性别年龄:18-35 周岁。 形象素质:相貌端庄,沟通能力强,有责任心和服务意识。 技能要求:电脑操作简单易学(有人培训)。 工作时间:坐班每天12小时,两班轮流制。 福利待遇:包吃包住
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结
酒店前台給客人开房,办理入住,登记身份证,
苏州路丰竹园宾馆招聘前台收银两名,待遇从优
1000-3000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
有节假日福利,上一休二,有数有相关经验,年龄20至50岁,形象佳,详情进店咨询或者电话联系
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台日常服务工作 2.解答客人咨询,提供酒店设施、周边交通及旅游信息指引 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及留言传达等事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.保持前台区域整洁有序,确保各类单据、设备及系统正常运行 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 3.能适应轮班制工作,包括夜班、节假日值班 4. 有酒店前台或客服类工作经验者优先,无经验可培训 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
1. 负责酒店宾客入住、退房登记、房型预订、收银结算及发票开具工作 2. 热情接待到店与咨询客人,解答房型、价格、设施、周边出行等问题 3. 做好客房状态核对、入住信息录入、台账登记,保障数据准确无误 4. 处理客人投诉、需求报修、寄存物品、转接电话等日常客诉服务 5. 维护前台环境卫生、物资盘点、交接班记录,配合客房、安保等部门协作 6. 严格遵守酒店规章制度,妥善保管前台钱款、证件及办公物资
前台
5000-6000元/月
酒店前台包吃包住 加班补贴
1. 负责酒店客人入住、退房、续住、换房等手续办理,熟练操作酒店前台管理系统,确保信息录入准确、办理高效。 2. 热情礼貌接待到店客人、接听来电,耐心解答客人咨询,主动介绍酒店房型、服务、周边信息等,做好客房预订登记与核对。 3. 负责房费、、结算与账目核对,妥善保管前台现金、票据、钥匙等物品,保证账务清晰无误。 4. 实时掌握客房入住状态,合理安排客房,配合客房部做好房态同步、沟通工作。 5. 处理客人简单诉求、投诉与建议,无法解决的问题及时上报上级领导,维护酒店服务口碑。 6. 保持前台区域环境卫生整洁,做好访客登记、快递代收、叫醒服务等日常工作。 7. 严格遵守酒店规章制度,服从工作安排与排班,完成上级交办的其他前台相关工作。
酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等前台基础服务工作 2. 解答宾客咨询,提供本地旅游、交通及酒店设施信息 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4.协调客房、餐饮、安保等部门,及时响应并解决客人需求与投诉 5. 保持前台区域整洁有序,确保设备正常运行及单据准确归档 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本英语交流能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3.工作细致耐心,抗压能力强,可适应轮班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验者亦可培养 5. 最低学历不限,中专/技校及以上学历优先
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