前台经理一名，具体详情可电话沟通

工作内容：1、收缴物业费。 2、处理日常业主报事报修。 3、负责管理区域日常事务。 职位要求:男女不限，形象佳、善于沟通有一定抗压能力，大专以上学历，熟练操作办公软件 工作时间:8:30-12:00,14:00-17:30 行业经验：1-3年 职位要求： 工作时间：早8:30-12:00下午14:00-17:30

工作内容： 1、负责客户来电来访的接待接听及客户诉求的受理、跟进、回访工作； 2、负责业主钥匙的托管、借用、领取和空置房钥匙的管理工作； 3、负责系统信息的及时更新与维护工作；负责客户服务部资料的收集、整理、归档工作； 4、负责物品放行条、业主证明、过户证明的开具及各类卡证的办理、更新、注销； 5、负责业主收楼、入住、装修流程的办理工作；协助收费员进行物业费的收缴工作；负责维护前台录音、监控系统的正常运行及资料的存储。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，应届毕业或1年以上物业服务行业工作经验； 2、熟练操作OFFICE办公软件，掌握客户服务电话接听技巧； 3、拥有良好的语言表达能力及人际关系沟通能力；具备对客户心理活动的洞察力、耐心的倾听能力，能够解决和处理基础的客户投诉。 福利待遇： 1、薪资5-6K 2、免费提供吃住（食堂、小区员工宿舍） 3、带薪年假 4、节假日及不定期福利礼品 5、员工体检 6、子女教育奖励 7、伤病慰问

1.全面负责项目的物业管理工作。 2.带团队（保安、保洁、工程、客服、运营），抓服务，保安全。 3.核心指标：排除安全隐患、控制成本。 4.能高效处理各类业主报事报修和紧急事件。 5.做事靠谱，沟通能力强，有责任心，能抗压。 6.有3年以上物业项目管理经验，熟悉流程和法规。 7.有团队管理经验，知道怎么带人、用人。 8.有相关资格证书者优先。

岗位职责: 1.为客户提供物业相关咨询与服务； 2.处理客户投诉，确保问题及时解决； 3.维护客户关系，提升客户满意度； 4.记录和管理客户反馈与建议； 5.执行公司规章制度，监督管理客户行为。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够有效处理客户投诉； 3.具有较强的团队合作精神和独立工作能力； 4.对工作细致认真，能够准确理解客户需求； 5.能够遵守公司规章制度，公正执行工作任务。

北京市朝阳区学校招聘物业主管一名，有经验优先，男女均可，，，工资4500-5000元，管吃管住，双休，每月按时发工资，无不良嗜好，无犯罪记录，有意者打电话张队长面谈

岗位职责： 1.负责对商写物业管理费的收缴指标进行分解,指导下属完成具体收缴工作; 2.负责定期组织物业费催收会议,制定落实相关措施,提高物业费收缴率; 3.协助项目经理完成经营创收指标; 4.负责处理突发事件和重大客户投诉,监督检查客服助理日常报事接待工作; 5.督促下属定期走访客户,并审核客户走访记录。

1、受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，并做好记录; 2、做好分管区域内物管费或其他费用的收缴工作; 3、负责区域内的通告、文件的发送; 4、巡视公共区域，做好管理区域内的物业管理服务的相关事项。 5、完成上级领导交办的其它任务。 6、负责公司所属项目责任片区客户关系维护; 7、对所管辖区域的工程维修、安全管理、清洁卫生、绿化养护与消杀情况进行监督检查，并对不合格项协调相关部门提出整改建议; 8、; 9、客户投诉处理，各类突发事件协调处理;

1、负责酒店前台接待和管理工作，熟知前厅服务设施的功能，日常对官网及0TA进行维护，了解酒店行业市场并具备基本收益管理知识，促使客房和商铺收益最大化 2、督导部门下属，委派工作任务，排班，明确岗位责任，随时调整工作部署 3.保持良好的对客关系，能独立有效地处理宾客投诉; 4.能够协助店总处理突发事件。 5.配合店总做好门店的运营管理工作，完成管理公司下达的各项经营指标;负责前厅工作及销售任务。 6、管控前台产品的维护，做到“常美常新”; 7、兼岗酒店的行政人事等相关工作。包括但不限于员工考勤、提成审核、物资采购等工作。 岗位要求： 男女不限，东呈集团体系内优先。 2、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神，有知名连锁酒店、中端、中高端商务型酒店或三星级以上全服务酒店同岗位1年以上的工作经验。 3、有较强的团队管理能力与沟通能力，并且具有一定的销售能力:4、全面掌握前台收银方面的财务基础知识，能处理日常服务环节中所涉及到的财务方面的问题; 5、有亲和力及一定的抗压能力。

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

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高薪招物业经理，物业主管有经验优先录用上五险工资3500~6000联系电话。

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招聘 锦园小区物业招聘客服管理员数名，招聘项目经理一名，维修工数名待遇面议（） 另招聘保安、保洁数名年龄60-70周岁，要求身体健康无重大疾病史。 电话：

物业主管 1.大专以上学历，35岁以内，机电、水电气、弱电、特种设备、暖通、消防等相关专业；2.懂安全、弱电相关知识，会操作会议设备，有2年以上商业或者物业管理经验，熟悉商业、物业相关政策及法律法规；3.有同等岗位工作经验，有知名写字楼同等岗位工作经验2年以上可以适当放宽条件。1.负责写字楼日常秩序管理工作；2.负责写字楼安全巡视，消防检查，秩序维护，物资安全等相关工作；3.负责会议室设备操作、维修等相关工作；4.严格执行公司保密制度，防止客户资料外泄；5.领导交办的临时性任务。 薪资福利:1.税前综合薪资6500左右；2.享有生日福利、过节福利、其他补贴等；3.入职缴纳社保。 工作时间：8:00 - 18:00，周末双休 （），电子邮箱： 工作地址:武昌中北路汉街总部国际

安庆市迎江区招消防维保人员，需有消防中级操作员证书，有一定消防维保经验

维修工 1、高中以上文化程度，机电专业优先，优秀者可适当放宽；2、机械设备维修岗位3年以上的工作经验，有化工厂工作经验优先;3、有电工证、焊工证及仪表相关工作优先;4、能吃苦耐劳、执行力强、有团队合作精神，具备良好的个人素养及职业道德。1、负责公司的设备、设施的日常管理、巡检、维护、故障排除、安装维修等;2、进行综合维修的日常工作。 薪资福利:入职当月即缴纳五险一金，综合月薪6000 - 9000元。公司福利：1.入职当月即缴纳六险一金。2.三节福利。3.年终奖金（根据公司年效益）。4.员工食堂（五菜一汤，早餐多样化）。5.免费住宿（）。6.年度体检、团建旅游。 招工人数:1名 简历投递邮箱： 工作地址:安徽省安庆市高新区纬一路5号

负责客房卫生，铺床，补充物品等工作

锦江之星酒店连锁店长 具备酒店管理经验，熟悉酒店运营流程，能够有效管理团队，提升酒店服务质量。 薪资福利:年薪10万 招工人数:2名 　 工作地址:安庆市人民路48号电商园3号楼2楼综合办公室

前台接待员 身体健康；有亲和力，沟通能力良好；服务意识良好，有酒店前台工作经验优先考虑。 薪资福利:3000 - 4000元/月 招工人数:1名 工作地址:岳西实验小学旁教工之家2楼

客房服务员 薪资福利:包午餐和晚餐，交社保 工作地址:桐城市盛唐南路东侧

锦江之星酒店前厅主管 具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够高效处理前厅事务，维护酒店良好形象。 薪资福利:年薪6万-7万 招工人数:2名 　 工作地址:安庆市人民路48号电商园3号楼2楼综合办公室

客房清扫人员 工作责任心强，有相关工作经验。 薪资福利:2500 - 4000元，基本工资加绩效，具体面谈。 招工人数:3人 合则免费推荐

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招聘：工程维修 薪资：3500元以上/月 1、工作内容：负责辖区内公共设施、设备的养护及维修，确保正常运行；熟悉掌握物业管理区域内建筑分布状况，建筑内外结构，附属设施，各水电气、消防系统的管线走向、分布状况及管理主控制位置以及设备的性能和使用状况。2、持有电工证，退伍军人、有相关工作经验者优先。