抖店，拼多多，淘宝运营 从事服装类目，工作经验丰富优先，居家或代运营公司人员勿扰！

有水族观赏鱼运营经验，优先，

拼多多网店合伙人 拼多多店铺运营 [免费教学，无任何费用] [免费教学，无任何费用] [免费教学，无任何费用] 特点:不收任何费用，纯利润分成制 收益:3-7天起店，30%利润率，多做多得我负责:技术支撑、起店指导、流量运营 你负责:店铺客服等基础事项可兼，可全职 你没有赚钱我一分不收! 我们提供专业的运营学习平台与成熟模式，店铺盈利后即开启分润计划，可居家工作，也可直接到公司办公; 可兼职，可全职，详情面议。 [店铺运营模式] 1，无需囤货，免去库存压力。 2，不用直播，不用发布任何商品推广视频。 3，不依赖付费推广，专注自然流量运营，传授纯免费流量出单技术。 4.，专业导师指导，涵盖开店、选品到发货全流程指导，你专注店铺日常运营管理即可

岗位职责： 1.负责拼多多店铺的整体运营，制定并执行运营策略，提升店铺流量与转化率 2.熟悉拼多多平台规则与活动机制，独立完成商品上架、优化标题与主图、参与平台促销活动 3.分析销售数据与用户行为，定期输出运营报告，持续优化产品布局与推广方案 4.协调美工、客服、仓储等团队，保障店铺高效运转，提升客户满意度 5.关注行业动态与竞品动向，及时调整运营策略，保持竞争优势 任职要求： 1.学历不限，具备电商相关工作经验者优先 2.熟悉拼多多后台操作流程，有成功运营案例者优先考虑 3.具备较强的数据分析能力，能熟练使用Excel等办公软件 4.工作积极主动，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.对电商行业有热情，愿意长期在电商领域发展，学习能力强【薪资待遇】 1、五险，9：00-18:00 2、工作环境：员工和谐，老板年轻，氛围轻松活跃； 3、员工生日趴，节假日礼物，超长年假，春节； 4、团队建设：员工聚餐，不定期团建等

拥有属于自己的电商小店 0基础轻松上手，有无经验都可。 弹性工作。无需坐班让，居家即可办公。 适合人群：20岁以上，有空闲时间的，想做副业的，对电商感兴趣的，认真做第一个月收入过万，第二月收入 3万到5万，甚至更高，只要努力，打破传统认知。 工作主要内容： 店铺上架产品、基础营销方案搭建。 店铺数据维护，商品发货相关，维护店铺各项评分。 寻找想在电商领域扎根的朋友，公司提供供应链，选品。我们免费提供技术，手把手一对一教学。 寻找志同道合，想利用空余时间一起创业的伙伴，想逆袭苦于找不到项目和出路的，可以找我聊聊，反正聊天又不花钱干嘛不尝试一下呢。

【岗位职责】： 1、负责拼多多店铺整体运营，包含店铺搭建、商品上架、标题优化、主图详情页优化、定价策略制定，提升店铺流量与转化率。 2、负责鞋类产品运营，根据鞋 / 女鞋 / 运动鞋品类特性，做爆款打造、动销规划、库存联动、尺码 / 款式数据分析。 3、负责平台活动与推广，报名拼多多秒杀、百亿补贴、限时秒杀、多多进宝等活动；操作搜索推广、场景推广、全站推广，控制投产比（ROI）。 4、负责数据监控与复盘，每日跟踪访客、点击率、转化率、客单价、DSR、售后率，输出运营报表并优化策略。 5、负责客户体验与售后，配合客服处理鞋类尺码、质量、退换货问题，提升店铺评分与口碑，降低纠纷率。 6、负责竞品与市场分析，跟踪拼多多鞋类类目趋势、竞品价格、活动玩法、爆款逻辑，制定差异化打法。 7、配合仓储 / 供应链，跟进发货时效、库存预警、补货节奏，保障大促与日常发货稳定。 【任职要求】： 1、1 年及以上拼多多平台实战运营经验，有鞋类 / 服饰鞋包类目经验优先。 2、熟悉拼多多规则与流量逻辑：搜索权重、活动报名、推广工具、评价管理、DSR 维护。 3、会使用后台数据工具，能独立做爆款打造、测款、推广优化、活动策划。 4、熟悉鞋类行业优先，了解尺码、材质、楦型、库存周转、退换货特点。 5、执行力强、抗压能力强，能适应大促节奏，目标导向，结果说话。 【福利待遇】： 1、薪资构成：底薪+绩效+提成； 2、入职缴纳五险一金； 3、工作时间：8:30-17:30 大小周 法定按照国假正常放假。

医药电商公司招聘拼多多，抖店，天猫，京东等平台运营，要求有独立运营3年以上经验，公司以美瞳，养生茶，成人用品为主，年龄30岁以上，待遇6000+提成+五险，薪资上无封顶，

招聘：电商运营 薪资：6000~7000元/月 中老年服装，拼多多淘宝运营若干名，只招有运营实战经验老手，新手勿扰

岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 2. 分析平台数据（如流量、转化、ROI），制定并落地精细化运营策略 3. 对接平台活动资源，完成大促（如618、双11）及日常营销活动提报与落地 4. 监控竞品动态与行业趋势，及时调整运营方向与推广节奏 5.协同设计、客服、仓储等部门，保障用户体验与履约效率 任职要求： 1.熟悉拼多多平台规则、后台操作及千人千面逻辑，有实操经验者优先 2. 具备数据分析能力，熟练使用生意参谋、多多参谋等工具 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立推进项目落地 4. 对电商行业敏感，具备用户思维与结果导向意识 5.学历不限，有1-3年拼多多运营经验者优先

公司深耕国内电商平台，目前在拼多多平台拥有成熟店铺矩阵与稳定供应链，主营服饰等高频刚需品类，货盘不定期更新迭代。 现招募一批本地/全国志同道合的伙伴，共同抱团发展拼多多电商业务，对互联网电商行业有浓厚兴趣者即可加入。 公司提供“供应链+技术+陪跑”三位一体的创业孵化支持。无需经验、无需囤货，小白也可以在一周内上手并破零出单。 核心合作模式：公司负责选品、上品、运营推广及一件，合作方负责开设拼多多店铺及日常客服接待工作。 合作期间店铺盈利后，，首月为扶持期不分成。 运营时间灵活自由，可作主业或副业，适合宝妈、学生、自由职业者、上班族等群体。 岗位职责： 1. 负责拼多多店铺日常运营与客服接待工作，及时响应客户咨询及售后问题 2. 协同公司完成店铺开设、基础设置及订单履约跟进 3. 参与选品上架、页面优化及活动报名等轻量化运营动作 4. 按照公司陪跑指导完成数据记录与复盘反馈，提升转化与复购 5. 遵循统一运营规范，保障店铺合规稳定运行 任职要求： 1. 对电商行业有热情，愿意学习拼多多平台规则与操作流程 2. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用办公软件及沟通工具 3. 责任心强，服务意识好，具备良好的沟通表达能力 4. 时间灵活，可自主安排工作节奏，适应远程协作模式 5. 学历不限，无经验者提供系统化带教支持

岗位职责： 1. 负责油漆涂装作业，含底漆、面漆及防腐处理 2. 按工艺要求进行喷漆、刷漆、滚涂等操作，确保涂层均匀、无流挂、无漏涂 3.规范使用油漆、稀释剂等材料，做好日常工具保养与作业区域清洁 4. 严格遵守安全生产规范，佩戴防护用品，杜绝火灾及中毒隐患 任职要求： 1. 有油漆工相关工作经验，技术要求低，欢迎新人学徒 2. 身体健康，能适应登高、密闭空间及一定强度的体力劳动 3. 工作认真负责，具备基本的颜色辨识与施工配合意识 4. 学历不限，有相关培训经历或师傅带教经验者优先

太仓同维 国庆不放假 新开车间，天天面试， 愿意干的包进 免费住宿+免费三餐+坐班为主 要求：18-40岁（18-23要有5个月流水（明年拿毕业证的大专生也可以接受）），男女不限 组装部门 工作：汽车电子项目，有坐有站，随机分配 薪资：汽车电子项目22元/时，每月15号一次性发工资，综合工资6000+，员工也可以选择同工同酬（按照同工同酬+奖金+补助大概在23-24元/时，综合在7500-9000元（做六休一7500左右，天天上班9000左右）目前到明年4月份都是天天上班） 食宿：免费一日三餐，免费精装宿舍，住宿在厂区，免费住宿，精装4-6人间宿舍 工时：稳定的做六休一，

到江湖二把刀勿扰

苏州太仓市招架子工，内架，有证

岗位职责： 1.负责课程咨询与报名服务，解答客户关于课程内容、安排及服务的疑问 2.根据客户需求提供个性化的课程规划建议，协助完成学习目标设定 3.维护学员关系，跟进学习进度，提升客户满意度与续课率 4.配合团队完成招生目标，参与课程推广活动的执行与反馈 5.教务系统管理，小红书、抖音等平台更新与维护 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力，能够清晰传递课程价值 2.有较强的服务意识和责任心，关注客户体验 3.具备一定的抗压能力，能适应周期性工作节奏变化 4.对体育教育或文化培训行业有热情，愿意长期发展 5.对于自身职业目标有清晰规划，长期看好青少年体育培训行业

【工作内容】 处理店铺日常工作 【要求】 细心、执行力强，态度端正 性格开朗 有学习能力 【应聘方式】 先投简历，合适再联系。

岗位职责： 1. 负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动策划与执行 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应电商工作环境 2. 性格开朗 态度端正 细心 有挣钱的欲望

岗位职责： 1.负责拼多多店铺日常运营，包括商品上架、页面优化、活动提报及数据监控 2.策划并执行平台营销活动（如秒杀、百亿补贴、限时折扣等），提升曝光与转化率 3.分析竞品动态及平台流量规则，持续优化搜索排名、关键词布局与广告投放ROI 4.管理店铺客服响应、售后处理及评价维护，保障DSR评分与用户满意度 5.定期输出销售、流量、转化等核心数据报表，提出可落地的运营优化建议 任职要求： 1. 熟悉拼多多平台规则、后台操作及主流运营工具（如多多进宝、推广中心） 2. 具备数据分析能力，能熟练使用Excel或BI工具进行基础数据处理与洞察 3.有责任心与结果导向意识，能适应快节奏电商工作环境 4. 具备良好的沟通协调能力，可跨部门协同推进项目落地 5.有成功操盘拼多多店铺经验者优先

岗位职责： 1.负责拼多多店铺的整体运营规划与日常管理，包括商品上架、页面优化、活动策划及数据复盘 2. 熟练运用拼多多后台工具及推广资源（如多多搜索、多多场景、秒杀/百亿补贴申报等），提升曝光与转化 3. 分析竞品动态与平台规则变化，及时调整运营策略，保障店铺健康增长 4. 协同供应链与客服团队，优化动销率、好评率及DSR评分，维护店铺权重 5.基于销售数据与用户行为，输出月度运营报告并提出可行性改进建议 任职要求： 1. 具备拼多多平台实操经验，熟悉平台流量逻辑与算法机制 2.具备基础数据分析能力，能熟练使用生意参谋或多多参谋等工具 3.目标导向强，具备独立策划营销活动及落地执行能力 4.沟通协作良好，能适应合伙人制下的结果导向型工作模式 5.学历不限，有成功操盘过单品破万单或店铺年销百万以上案例者优先

一，项目介绍：多多店铺运营 我们提供：提供货源+免费运营服务 你负责：客服工作，用户下单处理售后信息。 我们帮你选品+上货+运营，你只需要做好客服工作即可 二，岗位职责： 1。工作全程居家办公，无需到公司面试或上班。 2。工作时间灵活，适合待业者，宝妈带孩者以及下班后有空闲时间的人士。 3。工作内容简单，轻松，无压力，新手小白也能快速上岗。 4。居家远程办公，线上兼职，不限城市，不限时间 三，任职要求： 1。年龄22周岁以上 2。工作时间灵活，待业者宝妈带孩以及下班后有空闲时间的人士。 3。不收取任何费用。免费教学。 四，项目优势：不收米，不囤货 我们只拿净利润分成通熟易懂点，你挣钱才会给我分钱! 分成是所有订单尘埃落地后统计好订单再分配 职位公示信息 工作平台-拼多多 工作具体内容-客户回复消息处理售后 工作要求-每日2-3小时 薪资计算标准-营业额计算 是否收费-否 年龄要求-20岁及以上

【岗位职责】 1. 开发国内邮政、政府机构、事业单位等项目型客户，提供跨境物流合作方案或者投标。 2. 熟悉并了解跨境电商生态圈以及平台政策要求。 3. 具备可为项目客户提供综合物流解决方案的能力。 4. 完成公司下达KPI要求。 5. 跟进项目客户全流程，及时解决客户问题反馈，时刻关注客户发货动态。 6. 协助项目财务完成针对项目客户账款的催收。 【岗位要求】 1. 本科，优秀可放宽至大专。 2. 3年以上、跨境物流、邮政、政府单位等经验背景，熟悉流程。 3. 有国任职背景优先。 4. 可接受出差。

招零时工一名，苏州

【园区奥体兼职50-200元/天，薪资日结50-200】工作时间：明天下午3：00-6：30薪资待遇：底薪50，每单额外奖励100元工作地点:园区奥体附近

招两名抽片阿姨，地址妙桥蒋家村委

10月//周庄香草园大酒店餐厅需要临时工2名联系电话

岗位职责： 1.对客户来货系统录入，开单。 2.有责任心，能吃苦，电脑熟练。 3.上班时间下午18点到凌晨3点 左右

岗位职责： 1、负责客户工厂现场操作直至货物安全运达目的地的全流程作业； 2、依照公司安排执行各项操作任务，在运输过程中与客户、客服人员、仓库同事及司机保持顺畅沟通，及时应对并处理各类突发状况； 3、根据货物的体积、重量、性质等特点制定合理的装车方案，提升车辆装载利用率； 4、合理选择最佳运输方式，有效降低运输成本； 5、完成回单回收工作，并与公司客服进行准确对接。

岗位职责： 1.执行游戏代练服务，高效提升客户账号等级、装备及综合战力； 2.根据客户目标制定代练方案，明确阶段任务与服务标准； 3.保持主动沟通并同步进度，保障代练流程符合客户预期； 4.严格遵守账号安全管理规范，有效防范盗号、封禁等风险。 任职要求： 1.精通主流游戏玩法与机制，具备高超操作技巧、战术规划及应变能力； 2.服务意识强，能准确理解客户意图，并提供可靠解决方案； 3.责任心强，执行力优异，能高效按时完成代练任务； 4.热爱游戏，可适应灵活工作安排，具备一定抗压能力。

工作内容： 主要负责快递的分拣、扫描、拉包、倒包等工作 年龄要求：18-53 工人18-48 上班时间：班次一24：00-12：00，班次二19：00-04：00 福利待遇: 免费提供宿舍，吃饭补500（250补到工资里，250充饭卡，中心有食堂） 工作地址：常熟市东南开发区顺祥路9号（1号门进，B栋二楼人事办公室）

【岗位职责】 1. 统筹运输资源，合理安排车辆与人员调度，保障物流运输高效运行； 2. 监控运输过程，及时跟进货物配送进度，协调处理运输异常情况； 3. 负责物流调度相关数据的汇总、整理与分析，提升调度决策效率； 4. 协调内外部协作单位，确保各环节衔接顺畅； 5. 完成上级交办的其他物流调度管理工作。 【岗位要求】 1. 具备物流调度或相关领域的实际工作经验，熟悉运输作业流程； 2. 熟练使用办公软件及物流管理系统，具备较强的数据处理能力； 3. 具有良好的沟通协调能力和应急问题处理能力； 4. 工作责任心强，能承受一定工作压力，适应动态调度环境。