岗位内容： 1. 负责与客户对接，了解实际需求，提供专业可行的构想与优化建议； 2. 深入分析房屋结构特点，定制兼具实用性与视觉美感的居家装饰设计规划； 3. 结合客户预算及具体要求，输出完整的家庭装修整体解决方案； 4. 根据业务发展需要，配合完成其他相关工作任务。 任职要求： 1. 对家居设计、美学表达、空间布局、居住环境等方向有浓厚兴趣，并具备一定的生活洞察力； 2. 拥有良好的审美素养与设计逻辑思维，能独立完成方案创作并处理施工中的设计问题； 3. 具备出色的沟通协调能力及团队合作精神； 4. 具备相关行业从业经历者优先考虑。

1. 主导项目硬装设计工作，承担方案创意构思、深化设计及成果表达，确保满足客户高端需求与行业标准。 2. 借助AI设计工具支持创意产出与方案迭代，提高设计效率与创新水平。 3. 全程管控项目进度与实施品质，统筹团队协作与施工对接，及时解决现场设计问题；关注行业动态，引入先进设计理念。 4. 参与客户交流与方案汇报，准确理解客户需求，输出专业建议，持续维护良好客户关系。 任职要求： 1. 本科及以上学历，室内设计或环境艺术相关专业，具备8年以上硬装主创经验，须有高端住宅、地产、办公类项目完整落地案例。 2. 拥有卓越审美素养，可独立完成整体设计方案，精通AutoCAD、SketchUp等主流设计软件操作。 3. 设计方案能力突出，具备优秀的创意思维与空间规划能力； 4. 熟知硬装施工工艺、特殊材料性能及成本管理，具备标杆性项目经验者优先考虑。 薪酬福利： 福利：五险一金、带薪年假、周末双休、生日带薪假、项目绩效奖金 时间：9:30-18:00，双休，法定节假日休息

岗位职责 1.负责全屋整装方案设计、量房、效果图制作、方案讲解。 2.统筹硬装、定制、软装全案落地，对接客户与施工。 岗位要求 1.大专及以上学历，1年以上整装/装修设计经验，熟悉掌握CAD、酷乐家等软件。 2.具备较强的责任心和执行力，做事高效，能按时完成设计任务，善于沟通，能及时调整设计方案，具备良好的团队合作精神。 公司福利 1.入职购买社保，保障稳定; 2.底薪+高额设计提成+奖金，收入不封顶; 3.自有成品沙发工厂，供应链成熟，签单轻松; 4.住宿/餐补、节日福利、团建活动、年终奖励等

[太阳][太阳]岚庭旗下知名整装公司岚猫装饰因业绩飞速发展和新团队组建，急招设计师和业务员数名。[太阳][太阳][握手][握手]如果你想挑战高薪—— 厌倦了每个月等客上门，为客源发愁； 有能力、想赚钱，却苦于没有好平台； 渴望一份付出与回报绝对成正比的工作。 那么，我们等你！ 这里不缺客户，只缺能把客户服务好的你！ 我们在找： 资深设计师（16名）：用专业征服客户，用图纸兑现梦想。 业务精英（数名）：用热情邀约客户，用服务建立信任。 1. 薪资待遇： 高于行业平均水平，设计师底薪+提成+设计费+奖金；业务员底薪+高提点+奖金。（具体面议，定不负你）。 2. 岗位职责（设计师）：负责量房、方案设计、预算报价、对接施工及客户谈单。 3. 岗位职责（业务员）：公司自有客源，通过电话/渠道开发客户，邀约进店并协助设计师签单。 4. 任职要求：设计师需熟练使用CAD、酷家乐等软件，有工作经验；业务员需抗压能力强、有赚钱欲望。 5. 福利：精准客源、专业培训、社保、奖金、团建旅游等。 6. 加盟热线:庹总监[握手][握手]

招聘：研发工程师 薪资：7000元-9000元 研发机器人新产品

岗位职责: 负责与客户对接，沟通并确认定制门窗的产品细节及方案 任职要求: 1. 年龄24-40岁，大专及以上学历，熟练掌握Office办公软件，具备基础CAD绘图能力 2. 有2年以上建材家居定制领域相关工作经验 3. 具备良好的沟通协调能力，学习能力强，执行力高

任职要求： 1、建筑、环艺、室内设计等相关专业； 2、熟练掌握AUTOCAD、PS、天正等设计软件； 3、工作态度积极热情，具备高效执行力和严谨的职业素养； 4、具备良好的理解与沟通能力，以及较强的组织协调和问题解决能力； 5、有办公室、酒店、KTV、餐饮、娱乐会所、景观园林、总平规划、幕墙等装修设计及制图经验者优先考虑； 职位描述： 专注酒店装饰装修设计，能独立完成客户接洽、现场量房、平面方案设计、施工图绘制，并配合完成效果图制作。 薪资待遇：底薪+高额设计费提成+高额施工提成 岗位职责： 1、独立负责客户沟通、工地测量，根据客户需求完成设计方案及施工图纸，编制装修预算方案； 2、深入理解客户设计需求与想法，合理引导客户审美与功能需求，严格遵守国家相关法规及设计标准，精准把握客户意图； 3、承担项目前期设计投标、方案设计、现场技术交底等工作，跟进施工进度，确保设计方案有效落地； 4、熟悉工程报价、商务谈判、合同签署、施工现场管理及招投标流程； 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、员工旅游、节日福利、资深导师指导、全勤奖

有意者致电

有家装行业从业背景者优先考虑 任职要求： 1. 具备1-2年软装领域相关工作经历； 2. 熟练掌握专业设计软件，熟悉各类装饰材料特性； 3. 具备专业的软装配饰审美能力，能全面掌控产品呈现效果； 4. 具备较强的沟通表达能力，能够有效推进与客户的对接交流； 岗位职责： 1. 协同销售团队，依据客户需求及预算，独立完成设计方案、全套精细施工图及效果图制作； 2. 项目初期配合业务人员与客户实地勘测现场，根据需求进行空间规划与设计； 3. 结合客户房屋实际情况开展项目分析与定位，制定专业化的整体软装方案，实现设计与空间的深度融合； 4. 负责设计素材的完善，完成资料的搜集、筛选与系统整理； 5. 全面把控设计方案的主题设定、风格定位、色彩搭配、产品选型，以及细节尺寸、面料材质等要素； 6. 协助完成家具、灯具、地毯、窗帘、饰品、挂画、雕塑等软装产品的选配工作； 7. 编制并落实软装设计成本计划，确保各项支出控制在目标范围之内； 8. 统筹软装项目现场陈列布置，协调各方资源，解决现场问题，控制实施进度，确保最终呈现效果与品质达标； 薪资福利 薪资：入职平均月薪20000元； 福利：公司提供生日慰问、节日福利、婚假、产假/陪护假、丧假、带薪年休假、每年2-3次国内外旅游等福利； 培训学习 员工入职即配备专属导师进行一对一指导；同时安排岗前培训及专业技能培训，助力新人快速融入团队。转正后可参与拓展训练、网络商学院课程、外部进修、内部讲师培养、各类技能竞赛等发展机会； 欢迎热爱家装事业的您加入二十四城，打造一个家，成就一生情； 职位福利：年底双薪、绩效奖金、员工旅游、节日福利、带薪年假、定期团建、弹性工作、年终分红

岗位职责: 1. 对接客户并深入交流，准确把握客户需求，提供定制化的家居装修设计方案； 2. 独立完成方案的绘制与优化，持续调整至客户认可； 3. 协同施工及相关团队，保障设计方案落地执行； 4. 全程跟进项目进度，监督设计效果的完整呈现。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和创新设计理念； 2. 可独立承担设计任务，工作积极主动、有担当； 3. 具备良好的协作意识，能与客户及内部团队顺畅沟通； 4. 熟悉家装行业设计潮流，能精准捕捉客户偏好。

岗位职责： 1. 结合学生的学习状况与个体特点，配合部门主管拟定个性化学习计划； 2. 承担素质类或应试类课程的教学工作； 3. 依照学校课程安排和教学大纲，高质量完成每节授课任务，并做好教学记录； 4. 跟踪教学进展，掌握教学实施情况，针对学生出现的问题制定相应优化措施； 5. 根据学生学习阶段与内容安排定期知识测评，及时了解学生掌握程度； 6. 积极参与学校组织的教研活动，持续提升专业能力和授课水平； 7. 主动参与公司内部相关事务性工作，落实教学主管交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、专业不限（数理化方向均可），本科及以上学历； 2、经验不限，需具备扎实的学科基础及良好的语言表达能力； 3、持有教师资格证者优先，无证者可在入职后一年内取得； 4、热爱教育行业，工作主动负责，善于学习，愿意分享经验； 5、能熟练操作常用办公软件。 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+课时费； 2、福利：社保+公积金+节日礼品+生日礼金+亲情礼金； 3、休假：双休+国家法定节假日+带薪年假+老员工福利假期+带薪团建假； 4、年度两次绩效调薪机会

巴中市巴州区招光伏安装、电焊 会看图纸 要施工队 班组

我们是省属蜀茶集团与平昌县属共同控股的省级重点农业产业化龙头企业，为川茶核心品牌成员，享受省市县三级产业政策专项扶持，拥有千亩生态茶园基地、现代化SC认证生产车间与成熟的品牌销售体系，经营稳定，现招聘行政专员作为公司行政体系核心支撑，共同推进内部管理与对外协调工作。 岗位职责 1. 日常行政事务统筹：负责公司各类资质证照、生产许可、荣誉证书的申办、年检、变更及归档保管工作。 2. 会议全流程管理：组织公司周例会、月度会议、生产协调会及对外接待类会议，涵盖会场准备、物料配备、人员通知，会议期间做好记录，会后及时整理纪要并推动决议事项落实。 3. 制度落地监督：协助管理层拟定和优化行政、生产、人事等制度流程，推动制度宣导与执行，定期检查各部门执行情况，收集反馈意见并提出改进建议。 4. 档案标准化管理：统一管理行政公文、企业资质、人事档案、生产合规资料等文件的分类、编号、归档与借阅流程，建立清晰的档案检索系统，确保归档规范、查阅高效。 5. 访客接待统筹：统筹政府监管单位、行业协会、重点客户及供应商的初步接待、会务安排与资料准备，专业维护企业对外形象，配合完成各类调研、审查接待任务。 6. 办公与资产管理：维护办公区域日常秩序，规范公章使用登记，负责办公设备、生产辅助物资的盘点、领用、采购申报、台账建立及动态更新，定期核对资产信息，保障账实一致。 7. 其他协作事项：积极完成上级交办的其他临时性行政与后勤支持工作。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，具备1-2年行政相关工作经验，有生产制造类企业或国有企业行政背景者优先，持有行政管理、档案管理等相关证书者优先。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，可独立完成公文撰写、会议纪要编制、台账搭建等工作，具备基础法律常识，熟悉证照办理及政府部门对接流程者优先。 3. 能力要求：工作认真细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力和保密意识，能同时处理多项工作任务，执行力突出，有一定问题应对能力。 4. 形象要求：仪态端庄大方，着装干净整洁，具备基本商务礼仪素养，适应对外接待及政府联络场景。 5. 加分项：熟悉茶叶行业基本情况，具有制度体系建设经验者优先考虑。 薪酬说明：薪酬结构为「固定工资 + 绩效奖金 + 职级补贴」，每月10号准时发放，无任何延迟或克扣。 休假保障：周末双休 + 法定节假日完整休息。 生活保障：免费提供三餐 + 独立员工宿舍，居住环境整洁舒适。 通勤保障：全额报销往返平昌县城与生产基地之间的交通费用，个人无需承担通勤支出。

我们是省属蜀茶集团与平昌县属联合控股的省级重点农业产业化龙头企业，作为川茶核心品牌成员，享有省市县三级产业政策专项支持，经营稳健无风险。依托平昌优质生态茶园资源，专注川茶特色品类的标准化生产、品牌运营及全渠道销售，拥有SC认证现代化生产车间和完善的生产管理体系，现诚邀踏实细致的你加入团队，共同推动川茶产业高质量发展。 岗位职责 1. 鲜茶收购对接：负责茶青收购期间的计量称重、等级判定、单据规范填写与信息录入，协助农户完成款项核对，确保收购流程顺畅、数据准确无误。 2. 生产过程记录：全程跟进茶叶加工各环节，按标准填写制茶工序、工艺参数、质量检测、设备运转等生产记录，保障全流程可追溯，满足食品生产监管要求。 3. 生产资料管理：系统收集、整理、分类、装订并归档鲜叶收购单、生产日志、质检报告、出入库凭证等各类生产文档，建立清晰台账，便于高效查阅调取。 4. 人员考勤排班：统筹安排车间制茶技师及辅助工人的日常班次，统计出勤情况，核对加班时长，并与行政部同步考勤数据，保障生产有序开展。 5. 库房出入库管理：负责茶叶成品、半成品及生产物料的到货验收、出库登记，定期组织库存盘点，维护动态出入库台账，确保账目清晰、实物相符。 6. 其他协作事项：及时完成上级交办的临时性生产事务，协同行政部落实生产端后勤支持工作。 任职要求 1. 学历经验：高中及以上学历，具有一年以上生产内勤、仓储管理或统计类岗位经验，有食品或农产品加工企业从业经历者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 2. 技能要求：熟练操作Office办公软件，掌握基础Excel应用，能独立完成台账建立、数据汇总等工作，书写工整规范，可准确填写各类纸质表单。 3. 能力要求：做事认真细致、责任心强，具备较强的数据敏感度，能适应采茶季工作节奏，接受阶段性加班，沟通顺畅，可有效对接农户、一线工人及各部门。 4. 加分项：熟悉茶叶初加工流程，具备台账管理或仓库实操经验，持有食品安全培训合格证书者优先录用。 其他说明：每月10日准时发放薪资，无任何延迟；免费提供三餐及独立员工宿舍；往返平昌县城与生产基地的交通费用全额报销，无需个人承担通勤支出。

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

岗位职责： 1. 独立完成木门、橱柜、衣柜等定制家具的方案设计与报价，确保材料选用、尺寸标注及计价方式精准无误。 2. 与甲方设计师高效协作，对接客户需求，预约客户审阅设计方案，确认材质与最终方案，并提供专业的讲解服务。 3. 独立完成销售样板间的设计工作（由项目经理负责安装及收货事宜），能接受短期出差安排。 4. 向项目经理明确设计关键点，配合安装团队处理现场施工中的技术问题。 5. 对设计图纸、素材及相关资料进行系统整理归档，保障设计工作的顺利交接。 岗位要求： 1. 具备与大型房地产开发企业合作经历，具备优秀的沟通表达能力。 2. 拥有两年以上木门、橱柜、衣柜或整体家居领域设计工作经验。 3. 掌握国内外定制家具流行趋势，了解整体橱柜、衣柜的材料特性、生产工艺、安装流程以及五金配件和进口电器相关知识。 4. 具备较强的创新思维与创造力，能够适应高强度工作节奏。 5. 熟悉施工现场及施工工艺流程，熟练使用AUTOCAD等绘图及办公软件。 6. 具备良好的语言表达、沟通协调能力以及团队协作意识。 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、采暖补贴、绩效奖金、节日福利、项目奖金、每年至少两次职级晋升机会 工作时间： 早9点-----晚5:30，周末双休，国家法定节假日

岗位职责： 1. 独立完成木门、橱柜、衣柜等定制家具的方案设计与报价工作，确保材料选型、尺寸标注及计价方式精准无误。 2. 与甲方设计团队高效对接，协调客户审阅设计方案，确认材质与方案细节，并提供专业的讲解与答疑服务。 3. 独立完成销售样板间的规划设计（由项目经理负责安装及物料接收），能接受短期出差安排。 4. 向项目经理传达设计关键节点，配合安装团队处理现场施工中的技术问题。 5. 负责批量订单合同的签订工作，跟进客户签约流程。 6. 对设计图纸及相关资料进行系统整理归档，确保设计信息交接清晰完整。 任职资格： 1. 具备与大型房地产开发企业合作经历，具备优秀的沟通表达能力。 2. 拥有两年以上木门、橱柜、衣柜或整体家居领域设计工作经验。 3. 掌握国内外定制家具行业流行趋势，了解整体橱柜、衣柜的材料特性、生产工艺、安装流程及五金配件与进口电器的专业知识。 4. 具备较强的创新意识和创造力，能够在压力下高效工作。 5. 熟悉施工现场及工程流程，熟练使用AUTOCAD等绘图及办公软件。 6. 具备良好的语言表达能力、沟通协调能力以及团队协作精神。 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、节日福利、项目奖金、每年至少两次职级晋升机会

岗位职责： 1. 独立完成木门、橱柜、衣柜等定制家具的方案设计与报价，确保材料选用、尺寸标注及计价方式精准无误。 2. 与甲方设计师高效协作，对接客户需求，预约方案讲解时间，确认设计方案与材质细节，并提供专业的方案解说服务。 3. 独立完成销售样板间的整体设计工作（由项目经理负责安装及收货事宜），能接受短期出差安排。 4. 向项目经理明确设计关键点，配合安装团队处理现场安装中的技术问题，提供必要支持。 5. 负责批量项目合同的客户签约流程。 6. 对设计图纸及相关资料进行系统化整理归档，确保设计信息交接清晰完整。 任职资格： 1. 具备与大型房地产开发企业合作经历，具备优秀的沟通表达能力。 2. 拥有两年以上木门、橱柜、衣柜或整体家居类设计相关工作经验。 3. 掌握国内外定制家具行业流行趋势，熟知整体橱柜、衣柜的材料特性、生产工艺、安装流程以及五金配件和进口电器的专业知识。 4. 富有创新思维与创作热情，具备较强的抗压能力。 5. 熟悉施工现场及施工工艺流程，熟练使用AUTOCAD等绘图及办公软件。 6. 具备良好的语言表达、协调沟通能力以及团队协作意识。 职位福利：五险一金、带薪年假、高温补贴、节日福利、项目奖金、每年至少两次职级晋升机会

主责阳台柜设计 1、熟练使用CAD、酷家乐软件。 2、会使用su建简单模型(无需渲染)。 3、底薪+社保+提成，具体面谈。 4、有木作定制深化经验或室内效果图经验加分。 5、以下三点必须满足:不内向，乐于沟通，有持续学习意愿。 公司办公室环境好，欢迎加入。

岗位职责： 1. 负责家具产品的结构深化设计与工艺图纸绘制，确保设计方案可落地生产 2. 与产品经理、生产部门协同优化结构合理性、材料适配性及成本控制 3. 参与新品打样、试产跟进及问题整改，保障产品量产可行性 4. 建立并维护标准部件库、工艺规范及BOM清单，提升设计复用率 5. 配合市场与销售提供技术支持，参与客户定制化方案设计 任职要求： 1. 熟练使用CAD、3D Max或SolidWorks等设计软件，具备独立出图能力 2. 熟悉板式、实木、不锈钢等家具生产工艺及常用材料特性 3. 有家具厂或设计公司实际项目经验者优先 5. 责任心强，具备跨部门沟通协作意识

室内装饰设计，橱柜类设计，熟练掌握常用设计软件，具备独立设计能力与创新思维！

任职要求:男女不限，大专（含）以上学历，在食品卤制品行业有研发、生产、品质等从业和管理经验优先。 岗位职责:全面统筹与管理生产部门，对生产计划、生产过程与工艺、生产交付、品质管理、食品安全等负责。 底薪+绩效（6000-12000）

岗位职责： 1、主导家装项目的设计全流程，涵盖创意构思、施工图绘制及最终效果表达； 2、对接客户并深入了解需求，提供专业设计建议，确保方案贴合客户预期； 3、协同施工团队推进项目落地，全程跟进施工环节，保障设计还原度； 4、紧跟设计行业趋势，融入前沿设计理念，持续提升作品的专业水准与创新性； 5、参与主材选配与预算把控，优化设计方案，实现功能与成本的平衡。 任职要求： 1、本科及以上学历，室内设计、环境艺术设计或相关专业背景； 2、三年以上家庭装修设计经验，具备完整项目案例者优先考虑； 3、熟练掌握AutoCAD、SketchUp、Photoshop等专业设计工具； 4、具备出色的沟通协调能力及团队协作意识，能高效响应客户需求； 5、熟悉家装市场发展趋势，具有良好的美学素养与创意思维能力。

岗位职责: 1.负责食品加工厂车间日常管理，确保生产流程顺畅 2.监督车间生产质量，保证产品符合标准 3.协调车间人员工作，提升生产效率 任职要求： 1.身体健康，适应车间2班倒，年龄18-50岁。 2.具备出色的管理能力和团队协作精神 2.能够有效解决生产过程中的问题 3.对食品加工行业有深入了解，能够适应快节奏的工作环境 岗位福利：免费住宿，空调宿舍，工厂食堂，免费乘坐公司班车(巴中-恩阳-柳林）等

岗位职责: 1.负责机器的日常开机及运行监控，确保设备运行顺畅。 2.对设备进行日常维护和检查，及时发现并处理设备运行中的问题。 3.与团队成员合作，共同讨论生产流程的优化和提升。 4.确保生产现场的安全生产，遵守相关法律法规。 任职要求： 1.具有良好的团队合作精神和沟通能力，能够有效配合团队完成生产任务。 2.对机械设备有一定的了解和操作经验，能够熟练处理相关问题。 3.具备较强的学习能力和问题解决能力，能够迅速掌握新技能。 4.有责任心，能够严格遵守公司的操作规程和质量标准。

岗位职责 1、制定并落实企业经营战略：结合市场动态与公司实际，规划中草药研究加工厂的发展方向与目标，保障企业持续增长与效益最大化 2、组织编制、修订及执行年度经营计划，涵盖财务预算、生产安排、销售指标等内容，并全程监督实施，对整体经营成效负全责 3、拟定公司内部组织架构方案、基础管理制度、质量管理体系、安全生产规范及职业健康管理机制，并推动有效落地执行 4、掌握生产与运营动态，优化技术条件与经营模式，科学配置资源，持续提升管理水平与经济效益。强化资源统筹，提升生产效能与品质管控，确保产品供应与交付的准时与稳定 5、统筹协调各部门运作，保障各项业务高效推进。合理分配工作任务，建立顺畅沟通机制，激发团队积极性与潜能，提高员工工作质量与效率 6、与供应商、代理商及合作方建立长期稳定的业务关系，拓展市场份额与销售渠道 7、代表企业参与对外公共活动，维护公共关系，塑造良好企业形象 8、主导制定契合国家政策与公司现状的中草药产品研发及工艺改进战略，为研发工作提供前瞻性指导 9、应对企业重大突发事件，如生产事故、市场危机等，及时决策处置，保障企业平稳运行 10、完成总部交办的其他工作事项 任职要求： 1、年龄48岁以下，本科及以上学历，药学或中药学相关专业 2、具备5年以上相同岗位经验，熟悉中草药加工制造全流程，拥有出色的领导能力、敏锐的市场判断力和良好的沟通协调水平 3、品行优良，具备良好的职业道德、严谨的工作作风 具体薪资面议

工作内容： 1.负责班组人员日常考勤、工作安排与绩效考核。 2.确保生产计划按时完成，保证产品质量符合标准 3.执行作业标准化指导，监督生产流程规范操作 4.负责班组设备日常点检与维护保养。 5.每日进行安全隐患排查，落实安全生产。 6.维护生产现场5S，符合食品卫生规范。 任职要求 1.初中以上文化程度 2.具备基础电脑操作能力。 3.能够适应白夜班倒班工作制。 4.吃苦耐劳，责任心强，能承受一定工作压力。 5.具备制造业生产车间/流水线带班经验。

1生产管理：统筹生产任务的组织与实施，确保生产目标按时达成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，实时跟进生产进度，并对物料、人力及设备资源进行科学调配与管理。 2质量管理：把控生产全过程质量，保障产品符合既定标准。监督工艺规范落实，及时处理生产中的技术难题，并牵头开展质量问题的分析与整改工作。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。建立设备档案，制定维保方案，并组织实施设备检修与技术升级。 4安全管理：落实车间安全生产责任制，防范各类安全事故。组织开展安全教育培训，执行定期安全巡查，并制定应急预案及事故处置流程。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。健全管理制度，提升团队专业素养，妥善处理员工纪律相关事项。 6成本控制：监控生产成本支出，优化生产效能。通过数据分析识别改进空间，提出降本增效措施，杜绝生产过程中的资源浪费现象。 7环境管理：推进车间环境规范化管理，确保生产活动满足环保要求。推行5S现场管理体系，有效管控生产环节产生的各类污染源。 8部门协作：加强与其他职能部门的沟通配合，保障生产流程顺畅运行。协同采购、销售、技术等部门开展工作，协调解决跨部门问题。 9持续改进：推动车间管理水平不断提升，持续优化生产体系。积极引入先进管理思路，改进现有作业流程与操作方法。

1生产管理：负责生产工作的组织与调度，确保生产任务按时完成。包括编制生产计划，协调各工序衔接，把控生产进度，并对生产过程中涉及的物料、人员及设备进行统筹管理。 2质量管理：负责生产环节的质量监督，保障产品达到规定标准。包括检查工艺规程执行情况，处理生产中的技术难题，以及牵头开展质量问题的分析与整改。 3设备管理：负责生产设备的日常维护与保养，提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案，制定维保方案，组织实施设备检修与技术改造。 4安全管理：负责车间安全运营工作，预防各类安全事故。包括开展安全教育培训，落实安全巡查制度，以及制定并实施事故防范与应急处置措施。 5人员管理：负责车间员工的日常管理、技能培训与绩效考核。包括推行各项管理制度，提升员工综合能力，以及处理员工违规行为和劳动纪律问题。 6成本控制：负责生产成本的管控，推动效率提升。包括分析生产数据，提出优化建议，并对生产过程中的资源浪费现象进行有效遏制。 7环境管理：负责车间环境的规范管理，确保生产符合环保要求。包括推行5S现场管理，控制生产过程中产生的各类污染源。 8与其他部门的协调：负责跨部门沟通协作，保障生产流程顺畅。包括与采购、销售、技术等部门密切配合，协调解决相关业务对接问题。 9持续改进：负责推进车间管理水平的不断提升，实施持续改善措施。包括引进先进的管理思路与工具，优化现有作业流程与操作方法。

岗位职责： 1、结合市场动态及公司发展战略，编制屠宰场生产规划，并组织落实各项生产任务，保障生产工作有序开展 2、拟定公司内部组织架构方案、核心管理制度、出入库登记管理规范等制度体系，并推进落地执行 3、全面主持企业日常经营管理事务，统筹协调生产、销售、人力资源、财务等各职能部门高效运作，构建稳定顺畅的内外运营环境 4、健全屠宰场安全生产管理体系，定期组织开展安全巡查，及时排查并整改安全隐患，保障作业过程安全可控 5、完善屠宰场质量管控机制，对屠宰、加工、检验等全流程实施严格监管，确保产品品质满足国家法规及相关标准要求 6、负责成本核算与费用管控，强化预算管理，推动节本增效，提升经营效益 7、注重团队培育与发展，依据生产需要引进人才、组建队伍，组织开展培训与绩效评估，增强员工凝聚力与团队协作氛围 8、妥善应对企业突发重大事件，采取有效措施保障生产经营平稳运行 9、完成集团总部下达的其他工作任务 任职要求 1、年龄不超过45岁，具备3年以上在屠宰、肉制品加工、食品或生鲜领域担任高级管理岗位的工作经历 2、掌握屠宰行业各环节技术要点与操作流程，精通牛猪肉类精细分割工艺，熟悉屠宰、防疫及食品安全相关法律法规，具备较强的沟通协调能力、组织执行能力，善于推动团队协同作业 3、品行良好，具备优良的职业素养和认真严谨的工作作风 具体薪资面议