一、岗位定位 管培生项目旨在通过系统化培养，助力优秀人才在1-2年内晋升为主管/经理岗，3-5年成长为事业群总裁或合伙人。我们倡导快速成长，提供充足的资源支持与成长通道，只要达到标准，公司将全程开放晋升通路。 管培生即管理储备人才，核心目标是向管理层发展。 发展路径：管培生→储备主管→实习主管→主管→实习经理→经理→总助→事业群总裁（合伙人） 二、岗位职责 1、参与客服团队的整体运营，涵盖客户接待、业务目标推进、流程优化升级等工作，持续提升服务体验，并逐步具备带领团队达成业绩目标的能力 2、参与专项培养计划，通过导师指导、轮岗实践、集中培训等方式，快速掌握客服领域管理技能与实操经验 三、培养目标 核心目标：2年内成长为客服运营或渠道运营方向的管理干部（主管及以上岗位） 四、基本条件 学历要求：全日制大专及以上学历的应届毕业生或毕业两年内优秀青年 专业背景：电子商务、市场营销、环境艺术设计、酒店管理等相关专业优先考虑 六、经验要求 毕业两年以内，对工作经验不设硬性门槛 七、核心素质要求 1、内在特质：具备强烈自驱力、抗压能力强、目标清晰、执行高效，认同长期发展理念 2、外在能力与态度：拥有良好服务意识、团队协作精神，能适应阶段性轮岗安排 3、加分项：有学生会、社团管理经历或客服相关实习经验者优先 【能给你什么待遇】 只要你符合我们的人才标准，在薪资范围内可灵活定薪，表现优异者有机会突破上限。 【福利待遇】 1、入职即缴纳五险一金 2、每日丰富下午茶供应 3、节日定制礼品发放 4、员工关怀专项礼金 5、提供内外部培训学习机会 6、享受内购优惠、趣味运动会、定期团建等活动 【简单介绍一下我们是做什么的】 公司成立于2015年，专注于为新一代年轻人打造高品质产品与服务，致力于创造更美好的生活方式。目前拥有多个自主品牌，业务覆盖鞋履、家居、礼品等领域。团队规模超200人，平均年龄26岁，氛围轻松、充满活力！ 其他你想了解的信息，欢迎直接联系HR，我们将如实沟通。 若想深入了解公司文化与价值观，推荐关注创始人微信公众号：【无龙】，记录了其创业以来的真实思考与历程；也可关注公司官方公众号：【长沙与鹿同行】，有助于全面认识我们的发展轨迹与理念。

真实招聘，面试当场出结果！ 通过后可免费入住公司宿舍。 薪资待遇： 1、纯免费住宿且包吃；配备公寓式管理，空调、洗衣机等设施齐全。 2、薪资构成：底薪3200-4100+高比例提成5%-20%（按业绩发放）+各类奖励，岗位综合月薪8000-10000，信息真实有效； 3、所有办公设备由公司统一提供，个人无需自备； 4、晋升路径：员工—组长—经理—分公司负责人—公司合伙人； 5、享有生日福利、节日礼品及不定期组织团队建设活动。 工作内容： 1、维护公司现有客户资源； 2、定期回访老客户，通过微信等方式保持联系，促进客户关系稳定发展； 3、指导并协助客户完成新产品的注册流程； 工作时间： 13:00-22:00（含一小时用餐休息18:00-19:00），每月休息四天，法定节假日按规定调休。 任职要求： 1、对游戏行业有热情，接受零基础人员，具备主动学习意识； 2、性格外向、踏实肯干、具备良好沟通能力，能快速融入集体； 3、积极向上，责任心强，服从安排，执行力佳； 4、不限性别、不限学历、不限经验，入职有人带教； 5、年龄18-30周岁，熟练使用电脑和手机基本操作。 招聘信息真实可靠，感兴趣可直接沟通。

【岗位职责】 1.独立负责账号运营，持续进行内容维护与更新，提升账号影响力和用户粘性； 2.负责新媒体平台（如微信公众号、微博、百家号、头条号等）的日常运营，实现粉丝增长与用户互动； 3.策划并撰写优质内容，完成公众账号的内容编辑与发布工作； 【任职资格】 1.不要求经验，入职后提供专人带教指导； 2.熟悉主流互联网自媒体平台的基本操作； 3.具备良好的职业操守，责任心强，思维活跃有创意； 4.对自媒体领域有浓厚兴趣，具备主动学习意识； 【发展晋升】 福利：节日福利、团队建设活动、定期组织带薪培训，在获得高收入的同时实现个人能力成长； 薪资结构：无责任底薪＋绩效提成+奖励金；新员工入职综合收入约4000-6000元； 晋升路径：初级员工—见习主管—主管—部门主管—经理； 公司位置：紧邻地铁4号线，从2号出口步行200余米即可到达，交通便捷。

售货机拣货补货，工作不复杂，工资可以谈，计时25元一小时，也可按销售额提成需要开面包车，距离3公里。工作时间1-2个月，工资可周结，有意面谈。最好住附近的

岗位职责： 1.制定并执行线上教育产品的推广计划，提升品牌知名度和市场占有率； 2.通过社交媒体、教育论坛等网络平台进行精准营销，吸引潜在用户； 3.监测推广效果，收集用户反馈，持续优化推广策略和内容； 4.协作跨部门团队，确保推广活动与公司整体营销目标一致。 任职要求： 1.熟悉主流社交媒体及教育类网络平台，具备较强的内容创作能力； 2.具备良好的数据分析能力，能够通过数据指导推广决策； 3.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调资源； 4.对在线教育行业有热情，能够快速适应市场变化并创新推广方式。

一、工作职责（聘用年龄：限于38岁内） 1、协助项目经理开展线上营销方案的策划与执行； 2、统筹并落实各类新媒体渠道的内容制作及运营规划。 二、岗位要求 1、全日制本科及以上学历（条件优异者可放宽至全日制大专）； 2、具有互联网或线上运营相关经验，逻辑思维清晰，具备良好的文字表达能力； 3、有市场营销背景或参与过项目实践者优先考虑（项目类型不限）。 三、福利待遇 1、固定薪资+项目绩效+年终奖+长期服务奖+六险二金； 2、一经录用，签订劳动合同，纳入公司正式编制； 3、周末双休，享受带薪年假及法定节假日。

日结兼职!!!薪资待遇]:300-500现场结算+零食饮料 [工作要求]:男女不限，年龄18-55周岁 [工作内容]:按工作人员要求操作，操作简单，有车优先!

真实招聘，绝无虚假，面试当场出结果！通过即可免费入住宿舍。 薪资待遇： 1、纯免费住宿且包吃；公寓式管理，配备空调、洗衣机等生活设施； 2、薪资构成：底薪3200-4100+高提成10%-20%（有业绩即享）+额外奖励，岗位平均月薪8k-1w，真实可期； 3、公司全程提供所需工作设备，个人无需承担任何费用； 4、晋升路径清晰：员工→组长→经理→分公司负责人→公司合伙人； 5、享有生日福利、节日礼品，定期组织团队建设活动。 工作内容： 1、维护公司现有客户资源； 2、通过微信回访老客户，保持日常沟通，建立稳定良好的客户关系； 3、指导并协助客户完成公司新产品的注册使用； 工作时间：12:30-22:30（含休息时段18:00-19:00），每月休息四天，法定节假日按规定多休。 任职要求： 1、对游戏类工作有兴趣，接受零经验入职，具备主动学习意愿； 2、性格外向、踏实肯干、沟通表达良好，具备团队协作意识； 3、态度端正，责任心强，服从安排，执行力佳； 4、不限性别、不限学历、不限经验，公司安排专人带教； 5、年龄18-28岁，能熟练操作电脑及手机基础功能。 招聘信息真实有效，有意向者欢迎直接咨询。

外地可接受线上面试，无需奔波，面试当场出结果，可安排住宿 不早起，招聘信息真实可靠，无任何虚假成分 接受零经验新手，提供一对一指导，手把手教学 接受实习生（可提供实习证明） 福利待遇 包吃包住，节假日福利发放，定期组织团建活动，每日下午茶供应 公司楼下即是商业街区，生活便利，宿舍距办公区步行仅五分钟，专人负责日常保洁 薪资待遇 1、免费提供食宿，入住公寓式宿舍，配备空调、洗衣机等基础设施 2、薪酬结构：底薪3800-4700+高额提成5%-20%（按业绩发放）+各类奖励，岗位平均月收入8k-1w，数据真实可查 3、所有办公设备由公司统一配置，个人无需承担任何费用 4、晋升路径：员工→组长→经理→分公司负责人→公司合伙人 5、享受生日关怀、节日礼品及不定期团队建设活动 工作内容 1、维护公司现有客户资源 2、通过微信等方式回访老客户，保持长期稳定沟通，建立良好客户关系 3、引导并协助客户完成新产品的注册与使用 工作时间 12:30-22:00（含晚餐休息时间18:00-19:00），每月四天休假，可自行安排休息时间，法定节假日按规定多休 任职要求 1、对游戏行业有基本兴趣，无经验亦可，具备主动学习意愿 2、性格积极外向，踏实肯干，具备良好的沟通能力，能快速融入集体 3、态度端正，责任心强，服从安排，执行力佳 4、不限性别、学历、工作经验，公司配备专人带教 5、年龄范围18-32岁 招聘信息真实有效，有意向者欢迎直接沟通

【工作职责-你需要做的】 1、负责商品上下架管理、库存同步及日常促销活动提报； 2、执行店铺线上推广与营销方案； 3、整理并分析产品销售数据，输出有效运营建议； 4、落实运营主管交办的其他店铺运营相关事务； 【岗位要求-我们在等的那个“你”】 1、本科及以上学历者优先考虑； 2、对互联网及电商领域有浓厚兴趣，愿意长期发展，善于学习与独立思考，具备较强的理解与创新能力； 3、工作细心踏实，责任心强，反应迅速，条理清晰； 4、具备良好的职业素养，沟通协调能力出色； 【薪酬福利-我们能提供给你】 1、上班时间：8:30-12:00,13:30-18:00，法定节假日正常休假； 2、薪资结构：底薪+绩效+奖金，综合收入4-8K； 3、五险齐全，享有超长带薪春节假期，定期组织团队建设，每年4次部门集体团建； 4、办公氛围轻松愉悦，甲级写字楼3000平独立空间，环境宽敞舒适，可自由听音乐、享用零食和奶茶； 5、节日关怀不断，女神节、端午、中秋、圣诞等均发放精美礼品； 6、丰富员工活动，包含主题分享会、生日庆祝、入职周年纪念、优秀员工激励奖金等； 7、每年多次晋升调薪机会，只要敢拼敢干，成长空间无限； 8、年终丰厚奖励等你赢取！ 【晋升路径-关于你的发展】 专业路线（P岗）：专员（高级）——资深级——专家级 管理路线（M岗）：普通员工——部门组长——部门主管——部门经理——部门总监 团队年轻扁平，沟通高效顺畅，你只需专注前行，其余我们为你护航！ 公司处于高速发展阶段，晋升通道畅通，期待独当一面的你加入！ 【关于“我们”你可能想了解】 我们是一家集儿童益智玩具研发、生产与销售于一体的综合性电商企业，在益智玩具领域深耕多年，拥有自主品牌，并在该细分市场占据领先地位。目前业务覆盖天猫、抖音、拼多多、京东、唯品会、快手、小红书、国内外阿里巴巴、亚马逊等多个电商平台，年营业额达4亿元，行业排名前三，现有员工300人。 我们致力于打造一个养分充足的成长平台，让每一位员工都能收获成长、获得回报，实现更高职业发展目标。

找挖机师傅75挖机开地工程，有空的连续，

张家界润添配送服务有限公司 招聘职位：桶装水配送人员（2名） ，年龄30岁到45之间，自带三轮车，能吃苦耐劳，服从公司安排，非诚勿扰 薪资待遇：6000-8000元/月 工作地址：永定区 联系电话：

品一方面馆 招聘职位： 1、洗碗/厨房大姐1名3200-3500 试用期3000 2、炒盖码饭学徒1名 ，会切配有上灶基础的优先（边锅） 待遇面议 工作时间：6：00-18：00/7：30-19：30（两个班次） 薪资待遇：面议（包吃+奖金+全勤+生日福利） 岗位要求：服从安排，做事积极，心态良好，具有一定的团队精神 联系电话：龚 工作地址：官黎坪阳光水岸

有人修柜吗。

康馨国际旅行社有限公司 招聘以下人员 1，门市谈客5名 2，酒店旅游管家15名 3，计调10人，月薪3000➕提成（年薪6万至10万） 4，运营熟手纯提成若干名 5，主播10名 6，旅游管理人员1名 7，大厅接待1名，形象佳，（工资面议） 8，客服2名底薪2000➕提成 9，招导游30名 能吃苦耐劳，公司包吃包住，注，（必须公司住宿）地址，武陵源 咨询热线，

一、主要工作岗位： 景区内的协调与沟通：协助处理与景区相关的部门关系，做好协调工作。。 日常经营活动管理：负责各景点人手排班、培训工作。 做好同景区甲方的沟通协调工作；同甲方进行考勤核对。 负责根据景区人员招聘补充、入职离职等人事工作。 服从上级工作安排。 二、福利待遇: 包吃住、月休4天，缴纳社保、工作8小时，工资底薪5000+过年期间补贴

岗位职责： 1.协助运营主管完成日常运营数据的整理、统计与分析，确保信息准确及时 2.负责平台内容更新维护，跟进活动执行进度，协调相关部门推进项目落地 3.收集用户反馈及市场动态，整理成报告供团队决策参考 4.处理运营相关文档、表格及流程性事务，提升团队工作效率 5.配合开展线上线下推广活动，完成物料准备、效果跟踪等支持工作 任职要求： 1.学历大专及以上，具备基本办公软件操作能力，有责任心和执行力 2.具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境 3.有运营助理、行政支持或相关岗位实习经验者优先考虑 4.工作细致耐心，具备一定抗压能力，能按时完成交办任务

我们正在寻找一位细致负责、善于沟通的伙伴，加入我们。 工作内容 1.负责自营保洁师的资料录入管理，日常排班、调度、沟通与关系维护； 2.推动单次保洁客户转化为周期年卡，提升客户粘性； 3.对保洁师的服务质量进行监督，合理安排定位、区域与库存管理； 4.定期统计物料（工具、耗材）需求，并协助完成采购协调与发放工作； 待遇与作息： 1.薪资：7000–8000元/月； 2.保障：+综合商业险 3.时间：9:00–18:00，周末双休 我们希望你： 1.有平台保洁管理或售后经验者优先，也接受优秀应届生； 2.有耐心、亲和力强、善于沟通，有一定抗压能力； 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据处理能力； 4.态度踏实，有责任心，愿意在家政运营领域长期发展。

目前岗位需求2人！ 要求在沧州本地！ 岗位职责： 1.负责公司现有渠道的维护与开发，公司产品的净水机软件，硬件销售和推广，充电桩设备销售推广，了解客户的需求； 2.根据销售计划，完成部门销售指标； 3.开拓新市场，发展新客户，扩大产品销售范围； 4.负责销售区域市场信息的收集及竞争对手的分析； 任职资格： 1.专科及以上学历，计算机、硬件、市场营销等相关专业毕业，工作经验5年内，30岁以下，接受应届生； 2.工作勤奋，抗压力好，有较强的团队意识。 3.周末双休，偶尔出差。 薪资:无经验3000-4000，有经验4000-8000面试定。

招聘招聘招聘 ️招募岗位： 【平安社区网络运营专员】 工作优势： 五险一金+双休+无责底薪（2200-3000） 工作收入： 适应期6000-10000/月 成长期10000-20000/月 稳定期15000-30000/月。 工作内容： 服务平安老客户，包括【信息维护、权益领取、资产配置与优化、理财问题解答、养老规划、产品售后等服务】 工作方式： 客户日常维护+长期经营，公司提供：【400线上客服+专业平板+企业微信+优质客户活动等】 工作时间： 周一到周五 【上午8:30-10:30，下午5:00-6:00】 ️工作地点： 天天来广场二楼 相关要求： 1.学历要求：大专及以上（学信网可查）； 2.年龄25-45周岁； 3.一年以上销售经验，包括自营、客户经理、店长等相关经验，有金融行业及保险行业经验者优先。 联系人:李女士（） 编制有限: 专员名额剩余19位； 主管剩余1位； 推荐有奖，欢迎致电咨询

导玩员 18 - 35岁，热情友好，有服务意识 薪资福利:月休三天 招工人数:两名

包吃包住，月休四天，工作环境舒适，员工关系和谐

一、基础要求 1、学历与经验 大专及以上学历，市场营销、电子商务、新媒体等相关专业优先。 具备1-3年私域运营相关工作经验（包括社群管理、用户增长、会员体系构建等），有茶叶、快消品、农产品或奢侈品行业背景者优先考虑。 2、行业认知 了解茶叶品类（如莓茶、青钱柳等）及其主要消费场景（如礼品赠送、日常饮用、收藏投资等）。 熟悉茶文化及茶道基础知识，能够融合传统文化元素进行内容表达与传播。 二、核心技能要求 1、私域运营能力 掌握私域流量体系建设方法（涵盖企业微信、社群、小程序、会员系统等）。 擅长用户分层管理（如新用户转化、老用户回购、KOC孵化等）。 具备组织裂变活动的经验（如拼团、限时抢购、线上茶会等）。 2、内容创作能力 可独立撰写与茶叶相关的内容文案（包括产品亮点、文化背景、健康价值等），有短视频或直播脚本策划经验者更佳。 具备一定的视觉审美素养，能协同设计团队完成图文内容、宣传海报等内容输出。 3、数据分析能力 熟练运用数据分析工具（如Excel、CRM系统），能基于用户行为数据调整和优化运营策略。 重点关注复购率、社群活跃度、转化效率、客单价等核心运营指标。 4、工具使用 熟练使用企业微信及SCRM系统（如有赞、微盟、企微助手等工具）。 熟悉抖音、快手、视频号等直播电商平台的私域导流机制与玩法。 薪资：6000—8000左右（面谈，视能力定）

员工 ，年龄35-55岁，无技术我们教，小白也能学会（带薪培训）。 薪资福利:3000 - 6000元/月，上不封顶，底薪+餐补+高提成+社保，须到店面议 招工人数:3 - 5名 工作地址:张家界教场路半岛酒店上100米，人才市场旁边，司法局小区 工作时间:面议

明天有没有人有时间整天的。

主管 薪资福利:面议 招工人数:1名 工作地址:张家界市区奇峰广场

现冰子茶楼金海岸招兼职工带小孩，价格面议，电话

  为帮扶新区企业解决用工需求，为偏远地区拓宽就业渠道，根据2026年“春风行动”各项工作要求，拟组织新区企业前往湘西州、张家界市开展就业援助活动，具体内容如下，欢迎企业咨询： 1.活动时间:2026年（腊月十六）至6日（腊月十九）。 2.活动地点:张家界市永定区、湘西州永顺县、湘西州龙山县。 3.活动形式:参加当地大型招聘会。 4.报名要求:湘江新区内用工量大,岗位符合边远地区特性企业，通过审核后企业派1名招聘代表参加，新区负责差旅，联系人：林老师（）

明天有没有人有时间整天的。

招聘合伙人，共招募50人，男女不限，年龄限制为35岁以下，学历不限，无特定经验要求，待遇为薪资面议，工作地点位于湖南张家界桑植地区。