【急聘！电动车销售导购】惠民县金彭电动车地标店因扩大规模招聘电动车导购数名岗位职责：负责门店产品介绍、客户接待、销售成交，做好客户维护与门店产品陈列。任职要求：年龄25-35岁，（有相关经验者年龄可适当放宽）男女不限具备良好的语言组织能力和团队合作能力，吃苦耐劳，责任心强，热爱销售行业，服从门店管理薪资待遇：底薪+高提成月休两天月薪4000-8000上不封顶，多劳多得工作时间：早八点到下午六点半联系电话：工作地址：惠民县金彭电动车地标店

鑫尼斯诚聘英才直营导购2人（工厂店）唐庄导购1人（唐庄店）要求：有1年以上家具营销经验，工厂店工资月结不压工资工厂地址：邹平好生鑫尼斯工厂联系电话：（）

橙子创意烘焙博兴店招聘长期导购3名，要求有学习力，有服务精神！年龄18-40岁！储备店长1名，工资面议！

供应商导购员18-45周岁薪资福利:2500元/月+绩效奖+提成招工人数:2名工作地址:信誉楼一楼八禧柜组

娇点‬烘焙阳信店招聘啦因业务拓展增加人员门店导购（年龄23-38）裱花师（年龄24-38）收银员（年龄23-38）要求：责任心强，能吃苦耐劳【10.23-11.25-10】

滨州信誉楼超市百货柜组诚招长期康巴赫厂家导购员一名1.热情大方，吃苦耐劳，沟通能力强，有信誉楼销售经验优先。（康巴赫炊具销售）49岁以下2.工资待遇:月薪3000-3500，公休4天。3.工作时间:7个小时。有意者联系：

导购年龄18-35岁员工五官端正有亲和力吃苦耐劳有责任心条件优越者可破格录取薪资福利:薪资：面议高提成全勤奖节日福利员工福利招工人数:1名工作地址:无棣县棣新一路27号圣豪购物中心

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与搭配建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格政策及促销活动，及时解答顾客咨询并促成销售 3.负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，确保货架整洁、标识清晰、库存准确 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识，亲和力强 2.具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训，热爱零售行业 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，有相关行业从业经历或客户服务经验者更受青睐 5. 具备团队协作精神，服从管理，愿与门店共同成长

岗位名称：超市导购；岗位要求：1.有良好的沟通能力以及服务潜质；2.具有一定的超市快销品销售技巧及经验；3.从事过快销品以及相关工作者优先录用；薪资待遇：月工资2500-5000+，底薪加提成，多劳多得，上不封顶。年结有福利，详尽事宜面试面议。

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明天招聘一名截白网人员，工作地点在姜楼。

招聘焊工一名，工作量大。

二、岗位职责 1. 车队整体运营统筹 全面负责货运车队日常运营管理工作，根据运输订单、工期及路况合理制定运输计划，科学调度车辆与司机，优化运输路线，统筹安排进出货运输任务，保障运输作业高效、有序开展，确保货物安全、准时送达，提升整体运输效率。 2. 司机团队管理 负责货车司机团队的日常管理，包含人员考勤、排班轮岗、绩效考核、日常行为监督等工作。定期组织司机开展交通安全、操作规范、应急处置、疲劳驾驶防范等安全培训与警示教育，规范司机驾驶行为，提升团队安全意识与职业素养，稳定车队人员队伍。 3. 车辆全周期管理 建立完善车辆管理台账，跟进所有营运车辆的日常检查、定期保养、维修检修、年检年审、保险续保等全流程工作。及时排查车辆安全隐患，快速处理车辆故障，有效降低车辆故障率、油耗及维修成本，保障所有车辆始终处于合规合规运营状态。 4. 安全合规管控 严格遵守道路运输安全法规及公司管理制度，落实全员安全生产责任，常态化开展运输安全风险排查。全程管控运输过程中的违章、超载、疲劳驾驶、车辆自燃、侧翻等各类安全风险，妥善处理运输途中突发事故、路况异常、货物问题等突发事件，杜绝重大安全责任事故，保障车队合规运营。 5. 成本与台账管理 负责车队运营成本管控，统计核算车辆油耗、维修费、过路费、保险费等各项开支，做好成本分析与优化。精准记录每日运输数据、车辆状态、司机出勤、违章处理等信息，整理归档各类台账报表，定期向上级汇报车队运营情况。 6. 对外对接与问题处理 负责对接交警、路政、运输管理部门，统筹办理车辆通行证、违章查询与处理、证件年审、保险理赔等相关行政业务。协调处理运输纠纷、客户反馈问题，维护公司运输业务口碑与正常运营秩序。 三、任职要求 1. 资质与经验：高中及以上学历，3-5年以上货运车队管理经验，熟悉干线货运、短途配送等运输模式；持有A2/B2及以上有效驾驶证，驾驶技术娴熟，无重大交通事故、无严重违章记录。 2. 专业能力：精通道路交通法律法规、大车运营规范，熟悉车辆构造、日常维保及故障判断；熟练掌握车辆年检、保险、违章处理、通行证办理等全套货运运营实务，具备丰富的现场应急处置经验。 3. 管理能力：具备优秀的团队统筹、调度协调能力，能够合理管理人、车、货，高效解决运输调度、人员管理中的各类问题，抗压能力强，能适应物流行业不定时工作节奏。 4. 基础技能：熟练使用办公软件，可独立制作运营台账、统计报表、完成基础成本核算；有TMS车队管理系统操作经验、多车辆（20台以上）车队管理经验者优先。 5. 职业素养：责任心强、原则性强，工作严谨细致，吃苦耐劳，品行端正，具备良好的职业操守与团队协作意识，认同公司安全管理理念。 四、薪资福利 1. 薪资待遇：月薪5000-8000元（根据管理经验、车队规模面议），能力优秀者薪资可上浮，月度绩效奖金、年终奖金。 2. 基础福利：每月带薪休假、节日福利、高温补贴、全勤奖励。 3. 发展福利：稳定货源、管理岗位晋升通道清晰，长期稳定发展，能力突出者可晋升运营主管、项目负责人。

今天需要招聘一名刮腻子、打砂纸的工人。

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【梦金园招聘】高薪诚聘：店长、导购（有经验者优先）工资：3500-8000元「岗位福利」工龄工资+全勤奖+加班补贴+业绩奖励+生日福利+年终福利+节日福利「工作地址」：（也可直接进店咨询）「联系电话」：（）

钢材市场招聘保管员一名营业员一名导购员一名以上工资4500-5000管饭联系电话

家居导购1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；2、1-2年以上销售行业工作经验，业绩突出者优先；3、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力；4、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识；5、有责任心，能承受较大的工作压力；6、有团队协作精神，善于挑战。1、负责公司产品的销售及推广；2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；5、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划薪资福利:3200-8000元/月工作地址:人民医院斜对面

导购/营业员24-35岁，学历高中及以上，有销售经验优先，擅长接待成交、货品陈列盘点薪资福利:薪资3k-6k，福利：五险、全勤奖、年度体检、带薪各类假期、节日礼品工作时间：9:00—22:30，早晚班，月休4天工作地址:师宗文笔二号小区6号商铺

导购员薪资福利:底薪+提成+供饭招工人数:3名

业务理货员年龄40岁以内。薪资福利:4000元/月招工人数:4名工作地址:黄三渤六西路南厨总汇厨具超市

负责店内卫生产品销售

电话，抖音，视频号，电话营销，管理人员，培训

招聘：山东博兴碧乐城弹珠玛特招聘店员薪资：3000-5000山东博兴碧乐城弹珠玛特招聘啦！诚聘店员若干名，期待你的加入！薪资待遇：底薪加提成，月薪3000元至5000元，具体面议；工作时间：每日8小时，实行两班倒制；休假安排：每月享有3天带薪休假；年龄要求：18至**周岁；性别要求：**不限；岗位要求：性格开朗，善于沟通，服务意识强，形象气质佳，具备亲和力，有责任心，积极阳光。我们相信，每一个认真生活的人，都值得被看见。如果你热爱服务行业，渴望在轻松愉快的氛围中成长，欢迎加入我们的团队！弹珠世界，等的就是你！一起创造快乐，一起收获成长！欢迎咨询了解详情！

主要负责通过电话与客户沟通，推介贷款类产品及服务，协助客户匹配合适的金融解决方案，具备良好的语言表达能力和倾听技巧，工作积极主动，有较强的责任心和抗压能力，有电销或销售类工作经验者优先考虑。 年龄要求20-45岁， 工作时间：早8:30-12:00，下午1:00-5:00， 每日工作7.5小时，周末双休， 便于兼顾家庭，不影响接送孩子

蔬菜水果理货收银

1.负责收集潜在客户的相关信息并开展沟通，拓展新客户资源 2.通过电话与客户保持高效交流，准确把握客户需求，发掘合作机会 3.维护客户关系的持续稳定，推动客户业务顺利开展 4.定期与合作客户联系互动，促进长期稳定的合作伙伴关系建立 5.负责每月末客户应收款的跟进与确认 6.积极配合并落实公司制定的各项规章制度与工作要求

岗位内容： 1. 为客户提供保险咨询及规划方案。 2. 开展个人客户与商业客户的拓展工作，建立并维护客户关系。 3. 分析市场状况和竞争趋势，制定销售策略并推进实施。 4. 完成团队经理安排的其他工作任务。 5.完成每日 3 个客户的跟进和随访。 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力，语言表达能力强。 2. 具备基础的销售认知。 3. 具备一定的耐心、细致、善于积累信息和开发新客户。 4. 具有一颗月月两万的决心。

诚聘市场经理多名，携手共创事业新篇章！ 我们需要怎样的商务经理？ 1、年龄20-40岁，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力； 2、热爱销售工作，具备强烈的从业激情； 3、拥有出色的学习能力与良好的人际沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，具备优秀的抗压能力与应变水平； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈进取心、责任感及积极向上的工作态度，有电话销售或地面推广经验者优先考虑； 6、曾多次更换工作，但尚未实现财富积累，仍在寻找适合自身发展的平台与长期事业方向； 7、具备团队管理、组织与协调能力，能有效推动团队招商效能提升，擅长人际交往与商务谈判； 8、为人诚信负责，工作主动投入，富有职业精神，学习能力强，具备良好协作意识； 9、不满足于现状，迫切希望突破自我、实现价值，渴望获得高收入者优先，期望月薪达10000元以上者优先录用； 10、具备高度的责任意识； 11、对当前生活状态有所期待，希望未来能为家人和自己创造更优渥的生活条件； 12、认同共同发展理念，愿意投身一项长期事业，共建共享发展成果。 更多细节暂不赘述，欢迎优秀的你面对面深入交流。相信此刻阅读此信息的你，心中怀有理想与抱负，不如就此出发，与我们并肩开启一段非凡征程——你，是否ready？ 工作时间：早上8:30召开晨会，工作时间相对自由，每月休息四天

岗位职责： 1、通过电话与客户进行初步沟通，精准识别并筛选出潜在意向客户 2、定期对已有客户进行回访，持续维护客户关系，提高客户满意度与忠诚度 3、汇总客户反馈及市场动态，为销售策略优化和市场研判提供数据支持 4、积极参与销售团队会议，交流成功经验与行业信息，协同推进团队业绩达成 任职要求： 1、具备优秀的语言表达与沟通能力，能清晰准确地传递产品价值 2、具有明确的目标意识和责任感，能够主动推动任务完成 3、善于团队协作，能在合作中有效解决各类问题 4、熟悉医疗领域基础知识，或有意愿深入学习医疗相关内容以提升客户服务能力