
项目技术专员
1.2-2万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科金属零部件表面处理工艺项目管理cnc机加工(cnc)
要求必须具备机加行业经验,掌握机加工相关工艺。
【工作内容】
-负责项目全周期管理,涵盖需求梳理、方案规划、进度管控及成果交付;
-组织协调各部门资源,保障项目按时保质完成;
-参与产品结构设计与工艺改进,提高产品性能与市场优势;
-推进高混合度、小批量产品的开发进程并主导专利申请工作。
【任职要求】
-本科及以上学历,机械工程、材料科学或相近专业优先考虑;
-5年以上项目管理或相关领域工作经验,有机械加工或半导体产业背景者优先;
-熟悉机加工(CNC)及表面处理技术(如焊接、电解抛光等),具备扎实的技术认知能力;
-具备优秀的沟通协作能力和团队意识,能独立开展项目管理工作。
加分项
具备以下行业经历:半导体/芯片·金属制品·汽车零部件
试剂研发工程师
9000-14000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科体外诊断质量体系
岗位职责:
1.按照部门工作部署,依据既定计划高效推进并完成所分配的各项任务。
2.负责免疫诊断试剂产品的研发工作,涵盖产品开发、工艺转化及后续维护全过程。
3.针对已实现转产的产品,提供生产指导支持,并在出现工艺或技术问题时协助解决。
4.处理产品上市后客户反馈的相关质量问题,开展原因分析并落实改进措施。
5.持续优化研发流程与生产工艺,进行试剂配方的调整与性能提升。
任职要求:
1.本科及以上学历,化学、免疫学、生物学等相关专业背景,具备2年以上相关工作经验。
2.具有体外诊断试剂、抗原抗体试剂、冻干工艺或化学发光试剂开发经验者优先,熟悉试剂开发全流程。
3.有成功推动至少一款产品上市并参与后期维护者,将被重点考虑。
4.具备良好的执行力,热爱研发工作,具备较强的沟通能力和问题解决能力。
福利待遇:
1.良好的工作环境和学习氛围,规范的人性化管理,团结而富有活力的团队,充分展现才能的广阔空间;
2.工作时间:5天制,周末双休,弹性工作制;上午8:30~12:00,下午13:30~18:00;
3.带薪假期:按照国家规定执行法定节假日;
4.富有竞争力的薪资待遇,包含绩效奖金等激励机制;
5.完善的福利保障:五险一金;
6.每年组织1-2次形式多样、内容丰富的员工活动,享受生日福利、团队聚餐、年度体检、旅游报销等福利;
中控文员
4000-5000元/月
生产运营包住1-2人月结学历不限全职
染厂中控工艺员
岗位职责:
1.负责染厂中控系统的日常操作与工艺参数监控,确保生产流程稳定高效
2.实时记录并分析染色工艺数据,及时调整温度、时间、助剂配比等关键参数
3.配合工艺工程师优化染色配方与中控程序,提升一次成功率与色差控制水平
4.处理中控系统异常报警,协同设备维修人员快速排查故障
5.严格执行安全生产与环保规范,做好操作日志与交接班记录
任职要求:
1. 学历不限,染整、化工、自动化等相关专业优先
2.有染厂中控或染色工艺相关经验者优先,无经验可带教培养
3.熟悉染色基本原理及常用助剂性能,具备基础数据读取与分析能力
4. 工作细致负责,具备较强责任心和抗压能力
5. 能适应倒班制,服从生产调度安排
广州驻场技术员
8000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专自动化设备低压电工证
一、岗位职责
(1) 负责厂区内公司自有系统的日常运维与技术支持;
(2) 独立或协同完成设备巡检、周期性保养、故障处理、搬迁转产及库房管理等现场作业;
(3) 协同研发与实施团队,参与新项目的开发与落地执行;
(4) 按规范完成信息记录、周报、月报及设备档案等文档资料的整理与提交;
(5) 主动与客户对接沟通,提供产品使用培训及相关技术指导;
(6) 根据任务需要短期出差,开展设备保养与维护工作;
(7) 及时掌握客户现场设备运行状态及需求变化,并向公司汇报相关信息;
(8) 完成上级交办的其他相关工作。
二、任职资格要求
(1) 大专及以上学历,电气、机电一体化等相关专业,具备两年以上相关工作经验,须持有低压电工证(必备条件);
(2) 熟悉常用电气控制原理,了解一般机械结构,掌握强电供电、弱电控制、信号布线及电气安全相关知识;
(3) 能读懂电路图纸,具备一定的机械图纸识图能力,了解常用电气元器件的工作原理与应用,有大型设备维护经验或掌握PLC技术者优先;
(4) 熟练操作计算机常用软件,精通各类办公应用工具;
(5) 动手能力强,具备良好的职业素养、团队协作意识,沟通顺畅,善于主动学习;
(6) 工作态度端正,责任心强,能适应加班及轮班安排(非深夜时段);
(7) 接受劳务派遣用工形式。
注:
(1) 必须持有低压电工证,同时具备PLC基础(自动化方向更佳);
(2) 劳务派遣合同实行同工同酬,欢迎追求长期稳定发展的候选人投递,公司倾向录用稳定性高的员工;
(3) 额外福利:工作日享有一顿餐食补贴
高级EPM工程师
1.3-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科EPMPM项目管理英语口语流利
任职资格:
1、本科及以上学历,英语六级以上,具备熟练的听、说、读、写能力,口语流利者优先;
2、具有约5年项目管理相关工作经验,掌握项目管理各项流程与规范;
3、性格开朗,富有责任感,具备出色的沟通表达能力,逻辑清晰,执行力强,善于统筹与协调多方资源。
岗位职责:
1. 负责新产品开发项目的全流程管理,整理相关技术资料,协助上级组织召开新产品说明会议;
2. 汇集客户提供的各类文件,与营销团队确认图纸、包装方案及品质标准等要求,并同步至工程开发部门,跟进图纸确认及样品交付周期;
3. 根据《样品申请单》内容,明确产品所需的结构设计、材料选型及工艺方案;
4. 跟进样品制作进度,汇总过程中的问题点,并与客户沟通确认解决方案;
5. 负责样品检验与质量控制,跟踪样品交付进展并及时反馈相关信息
储能系统工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科研发储能电池
岗位职责:
1. 负责多种规格蓄电池的技术开发,涵盖材料筛选、结构规划、性能提升及工艺优化,确保产品适配各类储能应用场景。
2. 主导储能系统中蓄电部分的方案设计,根据项目实际需求完成设备选型、容量配置以及充放电控制策略制定,保障系统运行稳定与高效能效。
3. 开展蓄电池及其配套储能系统的性能检测与验证工作,搭建测试环境、制定测试规范,分析实验数据并提出可行的技术优化建议。
4. 关注国内外蓄电池与储能技术发展动态,积极引入先进技术和新型材料,推动现有产品和技术持续迭代升级。
5. 解决研发过程及储能项目实施中的关键技术难题,输出完整的技术资料(如研发报告、测试规程、技术说明书等)。
任职要求:
1. 本科及以上学历,电化学、材料科学与工程、储能科学与工程等相关专业背景。
2. 具备3年以上不同规格蓄电池研发经历,同时拥有储能系统蓄电模块设计或项目落地经验,有成功案例者优先考虑。
3. 掌握各类蓄电池的工作机理、性能指标及研发流程,熟悉材料选择与工艺改进方法。
4. 熟悉储能系统的构成与运行原理,能够独立开展蓄电单元的方案设计、参数计算及仿真分析。
5. 熟练操作CAD、SolidWorks等设计工具,以及蓄电池测试设备(如充放电测试仪、循环寿命测试仪等)。
6. 具备良好的创新意识、问题处理能力与项目推进能力,具备优秀的沟通协作能力和团队精神,能适应一定强度的工作节奏。
7. 持有储能领域相关资质证书或参与过省部级及以上储能项目者优先录用。
油墨涂料研发工程师
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专耐高温涂料水性涂料
岗位职责:
1、依据开发需求,承担在线监测仪器配套试剂产品的研发、测试及相关工作;
2、针对现有墨水产品在客户端出现的问题进行优化,提出有效的改进方案;
3、开展化学类试剂产品的研究与开发,独立完成技术调研、实验设计、实验执行、数据整理与分析、技术文档撰写等工作;
4、负责公司喷码机在车间的测试任务,包括设备调试、测试报告填写及ERP系统数据录入;
5、提供售前技术支持,协同销售工程师,结合客户实际应用需求制定项目实施计划,如样品打样测试、喷码机配置确认等;
6、承担售后维护服务,负责喷码机的安装、调试与日常维护,通过电话沟通或现场走访了解设备运行情况,并为客户提供技术指导;
负责公司喷码机专用墨水的测试工作,评估新墨水在设备上的运行表现,验证其性能指标,并完成相关技术资料的整理归档;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:(非相关化学材料类专业请勿投递)、(非化工行业背景勿投)
1、具备高分子材料化学、精细化工、流体力学等相关专业专科及以上学历;具有一年以上喷墨墨水研发经验及三年以上行业工作经验者优先;
2、机电、电子、化工类相关专业背景,化工专业优先考虑,具备良好的英语能力;
3、能熟练操作各类检测仪器,如分光光度仪、分光测色仪、电导率仪、pH计、黏度计、比重仪等;
4、熟悉墨水研发工艺流程,具备扎实的专业基础,了解与墨水研发相关的质量标准和规范者优先;
5、具备实验方案设计、数据分析、故障排查及问题解决的能力;
6、具有较强的责任意识和工作主动性;
7、学习能力强,具备良好的沟通表达能力,富有团队协作精神;
8、有数码喷绘设备相关工作经验者优先录用;
9、具备一定的文字撰写能力,可独立完成实验总结及项目阶段性报告编写;
10、团队合作意识强,能适应一定工作压力,具备保密意识,性格积极乐观,心理素质良好;
11、持有驾照者优先考虑。
职位福利:五险一金、餐饮补贴、绩效奖金、定期体检、周末双休、带薪年假、员工旅游、节日福利、年底双薪
项目管理工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专UG乳液泵产品的研发CAD日化用品
岗位职责:
1.产品研发与设计:主导乳液泵类产品的研发工作,涵盖新产品结构设计、现有产品优化升级及性能提升,涉及油泵、全塑泵、喷雾泵等类型
2.工艺路线规划:制定乳液泵生产加工的工艺流程,保障产品品质满足既定标准与规范要求
3.参与新项目方案评审及模具设计方案的技术评估
4.汇总项目立项所需资料,核对成本数据,评估开发周期,测算投资回报率与盈利空间
5.编制项目实施计划表,明确项目优先级,科学配置各项资源以支持各独立项目的顺利开展
6.推动项目各环节执行落地,及时协调解决过程中的各类问题
7.监控项目进度与成本支出,定期组织项目会议,并对进展状况、存在问题及后续计划进行汇报
8.全程管控项目执行过程,确保达成客户与公司在新产品开发方面的目标与要求
任职要求:
1、大专及以上学历,具备5年以上相关工作经验;
2、具备良好的语言表达能力与跨部门沟通协作能力;
3、具有研发管理岗位所需的领导才能与战略眼光,能有效激励团队推进项目进程;
4、熟悉塑胶类制品生产工艺,有日用泵头、乳液泵等制造行业经验者优先考虑
微纳工艺工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员经验不限本科半导体材料研发
负责微纳米器件的制备工作。
任职资格:
1、电子工程、物理、化学、材料或相关专业,本科及以上学历,具有一年以上相关工作经验;
2、了解超净间(clean room)操作环境,掌握微纳米加工技术,如光刻、电子束曝光(EBL)、物理气相沉积(PVD)、化学气相沉积(CVD)、反应离子刻蚀(RIE)等工艺;
3、具备流片流程及仿真经验;
4、善于沟通,具备良好的团队合作意识。
职位福利:五险一金、双休
MBSE建模应用工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科结构仿真流体仿真动力仿真核电设计
任职要求:
1. 具备MBSE建模的实际应用经验,熟练掌握相关软件工具。
2. 拥有核电或装备制造业工作经验,累计1年以上。
3. 通过大学英语四级或具备同等英语水平。
4. 熟练操作Word、Excel、Visio、PPT等常用办公软件。
5. 具备较强的文字表达能力;
6. 工作态度积极,作风严谨,具备良好的沟通协调能力、组织能力和团队协作意识。
职责描述:
1. 协助开展核电项目全生命周期的MBSE模型搭建、参数设定及相关软件工具的测试工作。
2. 参与核电全周期业务流程与业务架构调研工作的组织与协调。
3. 协助整理调研成果,提炼业务规则并形成规范文档。
餐厅领班
招聘,厨房机动位5500-6000/月1名,部长1名4000-4600,5年以上经验,年龄要求35-48岁,月休三天,15号准时出粮,电话,芙蓉东路108号(渔文鲜)
搬运工
日结,下班发工资
18元一小时
男女不限,16-45岁
主要工作:要会开地牛拉货的
下午13:00上班,保底8小时
手机上提前下载好钉钉
工作地点:沙园荣庆物流
联系人:
游泳教练
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变电站技术总工
6000-10000元/月
总工程师3-5年本科
一、岗位职责
(一)技术管理统筹
1. 全面负责35kV新建变电站的施工技术管理工作,制定并完善变电站技术管理制度、操作规程方案等,确保技术工作标准化、规范化开展。
2. 主导新建变电站设备(主变、断路器、隔离开关、互感器、避雷器等)的技术选型、验收、安装调试及投运工作,严格把控设备工艺与施工技术标准。
3. 负责施工新建变电站技术改造、升级项目的施工方案编制、论证及实施落地,跟踪项目进度,解决施工过程中的技术难题,确保项目达到预期技术目标。
4. 建立健全变电站施工技术档案,包括设备台账、检修记录、试验报告、故障分析报告等,确保技术资料完整、准确、可追溯。
(三)团队建设与培训
1. 搭建变电站技术团队培养体系,制定技术培训计划,组织开展专业技能培训、安全技术交底、应急演练等活动,提升团队整体技术水平和应急处置能力。
2. 指导团队成员开展技术工作,做好技术传承与帮扶,激励团队成员主动学习新技术、新设备,打造高素质、专业化施工技术团队。
3. 负责团队日常管理,协调解决团队工作中的矛盾与问题,营造积极向上、严谨务实的工作氛围,提升团队凝聚力和执行力。
(四)其他相关工作
1. 配合业主、供电公司监理、设计方等开展技术检查、验收等工作,及时整改检查中发现的问题,确保变电站符合相关技术规范。
2. 关注电力行业新技术、新标准、新设备发展动态,引入适合变电站的先进技术与设备,提升变电站技术装备水平和智能化程度。
3. 完成上级交办的其他技术相关工作任务。
二、任职要求
(一)基本条件
1. 年龄45周岁及以下,身体健康,应急处置等工作需求,无职业禁忌症。
2. 品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和问题解决能力,抗压能力强。
3. 认同公司企业文化,遵守公司各项规章制度,具备较强的敬业精神和奉献意识。
(二)学历与专业
1. 本科及以上学历,电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、供用电技术等相关专业;具备2年以上35KV及以上变电站技术管理或安装工作经验者,学历可放宽至大专。
2. 熟悉35kV变电站电气主接线、设备原理、运行特性及相关技术标准(如GB 50057、GB 50217等),掌握电力系统基本理论知识。
(三)专业技能与证书
1. 具备独立完成新建35kV变电站建设的技术能力,能有效解决变电站新建中的复杂技术问题。
2. 持有高压电工特种作业操作证、电力工程师(中级及以上)职称证书者优先;具备注册电气工程师证书者可优先录用。
3. 熟悉变电站自动化系统、继电保护装置、测控装置的原理及操作,能熟练使用相关试验仪器、设备者优先。
4. 具备技术方案编制、项目管理及团队培训能力,能独立组织开展技术改造、等项目。
(四)工作经验
1. 具备2年及以上35kV及以上变电站技术负责人或同等岗位工作经验,有国家企业、大型电力企业变电站工作经历者优先。
2. 参与过35kV变电站新建、改造或设备升级项目者优先,具备丰富的现场技术管理和应急处置经验。
(五)其他要求
1. 能熟练使用Office办公软件、CAD绘图软件及变电站相关管理系统。
2. 无重大安全事故责任记录,无违法违纪行为记录。
招装修技术总工,能达到这些要求与我联系,
1.5-1.8万元/月
总工程师5-10年大专
装修技术总工要求
1. 学历与专业
大专及以上学历,室内设计、环境艺术、建筑装饰、环艺设计等相关专业优先;
2. 专业能力
能独立完成量房、平面方案、效果图、施工图
熟练使用:CAD、3DMAX/SketchUp、酷家乐 / 三维家、PS
熟悉装修材料、工艺、报价、预算
懂硬装 / 软装搭配、色彩、灯光、空间布局
能与客户沟通方案、谈单、跟进设计落地
3. 经验要求(通用)
3–5年以上家装 / 工装设计经验(根据岗位档次调整)
有完整落地项目案例者优先
4. 必备素质
沟通表达清晰,服务意识强
责任心强,能按时出图、跟进工地
抗压能力强,适应加班 / 赶图
了解装修合同、施工规范、验收标准
公路项目总工
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年大专
岗位职责:
重点:有3600以上高原工作经验,身体适应高原环境。有公路相关证书
1.全面负责建筑施工项目的技术管理工作,组织编制、审核施工组织设计及专项施工方案
2. 指导解决施工过程中的重大技术难题,确保工程质量、安全与进度符合规范及合同要求
3. 统筹协调设计、施工、监理等多方技术对接,参与图纸会审与技术交底工作
4.监督落实国家及行业技术标准、规范和强制性条文,组织技术质量检查与整改闭环
5.牵头开展新技术、新工艺、新材料的应用推广及BIM等数字化技术落地实施
任职要求:
1. 专科科及以上学历,公路工程、工民建或相关专业优先
2.具备10年以上建筑施工领域技术管理经验,至少3年大型项目总工程师或技术负责人经历
3.持有一级注册建造师(公路工程)或高级工程师职称
4、具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及高度的责任意识与抗压能力
公路工程总工
1.2-1.5万元/月
总工程师5-10年大专
岗位职责:
重点:有3600以上高原工作经验,身体适应高原环境。有公路相关证书
1.全面负责建筑施工项目的技术管理工作,组织编制、审核施工组织设计及专项施工方案
2. 指导解决施工过程中的重大技术难题,确保工程质量、安全与进度符合规范及合同要求
3. 统筹协调设计、施工、监理等多方技术对接,参与图纸会审与技术交底工作
4.监督落实国家及行业技术标准、规范和强制性条文,组织技术质量检查与整改闭环
5.牵头开展新技术、新工艺、新材料的应用推广及BIM等数字化技术落地实施
任职要求:
1. 专科科及以上学历,公路工程、工民建或相关专业优先
2.具备10年以上建筑施工领域技术管理经验,至少3年大型项目总工程师或技术负责人经历
3.持有一级注册建造师(公路工程)或高级工程师职称
4、具备优秀的沟通协调能力、团队领导力及高度的责任意识与抗压能力
总监理工程师
7000-8000元/月
总监理工程师3-5年大专注册监理工程师土木建筑工程交通运输工程水利工程
监理工程师,要求注册水利水电工程监理工程师证,
面点生产主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限
工作内容:
配合店长完成日常事务,承担生产部门的运作管理及成本管控;依据实际需求编制生产方案,为各生产环节提供技术支持与指导,统筹负责生产区域的整体运营
任职要求:
- 具备踏实肯干的工作态度
- 拥有较强的责任心和优质服务意识
- 能够高效组织团队,确保服务品质
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长经验不限高中生产设备管理化工
岗位要求:
1、承担本岗位安全生产的主体责任;
2、承担本岗位质量管理的主体责任;
3、承担本岗位7S管理的主体责任;
4、负责所辖设备的定期维护与保养工作;
5、负责产品切换时设备的调校、清洗及换料操作;
6、确保生产过程中设备持续高效、稳定运转;
7、及时反馈并上报生产中出现的各类异常情况;
8、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 具备高中或同等及以上学历;
2. 工作态度严谨,具备较强的实际操作与学习能力;
3. 责任心强,具备良好的团队协作意识。
车间主管
6000-8000元/月
车间主任1-2人5-10年学历不限
岗位职责:
1. 负责食品制造车间的日常生产管理,确保产量、质量、交期达标
2. 组织落实GMP、SSOP及食品安全管理体系要求,监督现场卫生与操作规范
3. 统筹人员排班、设备调度与物料协调,持续优化生产流程与作业效率
4. 开展员工技能培训、绩效考核与安全教育,打造高效稳定的一线团队
5. 及时处理生产异常,分析根本原因并推动闭环改进
任职要求:
1. 有食品行业车间管理经验者优先
2. 具备较强的组织协调能力与问题解决能力
3. 责任心强,具备基本的数据分析与报表制作能力
4.学历不限,身体健康,无传染性疾病
管培生(设备运维方向)
4000-9000元/月
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专
一、专业要求:
大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业
二、薪资待遇:
4400-10000元(本科起薪5200元),转正后根据能力匹配相应岗位薪酬
三、岗位描述:
管培生是公司为储备未来管理人才而设立的重点培养项目,通过系统化培训与多岗位轮岗实践,全面积累业务经验与管理能力,助力企业战略推进与可持续发展
四、任职要求:
具备扎实的专业基础,熟练使用Office办公软件或相关设计工具;
具有良好的书面表达与沟通协调能力;
对学习新知识、掌握新技能有高度热情,能迅速适应并投入实际工作;
具备较强的团队合作意识,能够积极融入集体,协同完成团队任务;
踏实稳重,责任心强,富有耐心与进取心,自我驱动力和抗压能力突出
五、晋升路径:
管理方向:管培生-专员-主管-主任-经理-总监/副总-总经理;
技术方向:管培生-技术员-工程师助理-工程师-高级工程师
六、福利体系:
社会保险:依法缴纳社保;
食宿安排:自有食堂,免费提供早、中、晚餐,每餐四菜一汤;
宿舍为3人间,配备空调、热水器、Wifi等基础设施;
带薪休假:享有法定节假日、年假、婚假、产假等各类假期;
专项奖励:包含年终奖、管理标兵奖、优秀员工奖、宿舍评优奖、最佳改善项目奖、学历提升激励等;
其他福利:每月举办生日会并发放礼品,三八节、中秋节、春节等节日均发放慰问礼品,
另有开工利是、子女奖学金、年度免费健康体检等关怀政策;
文化生活:设有篮球场、台球室、乒乓球室,定期开展多样化的文体活动及竞赛
联系电话:***********(微信同号)/何先生
投递邮箱:***************(请将简历发送至此邮箱)
公司地址:广东省韶关市翁源县翁城镇工业园
招注塑部技工/领班
5000-8000元/月
生产管理包吃包住有提成1-2人月结5-10年学历不限全职团队管理
招注塑部技工/领班
夜班补贴20/天
月休2-4天
食品生产主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年本科有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责食品生产环节的组织与管理,确保产品质量达标;
2.监督各阶段生产运行,保障操作符合相关行业规范;
3.持续改进生产工艺流程,提高整体作业效率;
4.及时应对并解决生产过程中出现的各类异常,保障生产平稳运行。
任职要求:
1.具备良好的统筹规划能力及现场问题处理能力;
2.擅长团队建设与管理,能够有效调动团队积极性;
3.工作认真负责,重视安全生产与品质控制;
4.富有创新思维,可针对性提出工艺优化建议。
广东韶关韶关市起重机厂有限责任公司,工程师,2人,6000-12000元/月,无其他要求,
6000-12000元/月
工长工程师月结
韶关市起重机厂有限责任公司,工程师,2人,6000-12000元/月,无其他要求,张小姐,
栏目概述
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