武汉市江汉区招工长/工程师

招线外二名，夫妻最好长工

招聘机工长。提供高薪待遇，购买社保。

武汉江夏招打孔,工长/工程师

招聘机工长。薪资福利优厚，购买社保。

招聘设备专员。薪资为5000-7000元每月。岗位职责包括：1.参与设备、设施选型、购置、安装、调试、维修、改造直至报废的全过程工作。2.负责公司旧设备更新迭代及新型设备的引进，确保生产质量和效率得到良好的改进升级。3.根据设备管理规程，编写设备的预防性维护计划、年度维护计划，并按时组织实施维护保养工作。4.负责所有设施、设备的日常巡检、及时维修、定期维护保养工作，发现隐患时应立即进行整改，保障本公司所有设施、设备完好性和安全使用，满足生产进度正常进行。5.负责指导设备使用部门操作人员对设施设备的日常基本维护、保养要求及流程。6.做好维修、维护保养记录并建立设备台帐及点检记录，做好贵重设备使用记录工作。7.负责设备闲置、报废的申请和汇总工作，对已批准闲置、报废的设备，按GMP相关文件的要求进行处置。8.完成上级安排的其他任务。

招聘工程师，薪资为5000元以上每月。有经验者优先考虑。请联系凌女士。

招聘木工工长，要质保～/金/，要求必须40岁以下，有连锁餐饮商场店的装修经验，有车有装修工具，有团队6人以上，包工做事，做连锁餐饮商装，大部分是夜班）须高配合度，保质保量按时完工，必须要有很强的责任心及品控管理能力，活多钱快，也许你见过钱快的，但是你可能没见过我们这么快的，结账非常丝滑，验收当日结清，多省份到处跑夜班，没经验的受不了，勿扰（不符合以上条件的勿扰，谢谢）

湖北武汉招聘工程师。薪资为每月4000元以上。要求有从业经验，身体健康，无犯罪记录，服从上级安排。

招聘工程师，薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系胡女士。

王厨[握手]已开启六月全天时私厨会所接单[握手]夏天远程异地避暑山庄(宾馆)7月至10月的厨师岗位服务可单聘也可带团队

武汉市江夏区招打磨小工。打焊缝现在来200一天附近的

1，年龄35-58岁，身高168以上 2，入职需要体检（无三高，心脏病） 3，提供无犯罪记录证明 4，包吃住（中餐，晚餐），不用出水电费 5，2600+200绩效奖，月休4天 6，长夜班：晚上7：00-早上7点

武汉市黄陂区招工地小工/杂工

大工2名：从事自控专业相关工作，对于桥架制作、仪表配管及放线、接线都会，包括能看懂图纸，独立带队施工，听从指挥，服从管理，工资面议 中工4名：能看懂图纸，会配管、放线，听从指挥，服从管理，工资面议 小工3名：现场监护以及配合大工辅助工作

招聘机工长，要求持有甲一证书，工作船舶为散货船。薪资待遇面议。招聘人数若干。

招长期，活不累，但干活性格得透露，会看米尺，50岁以下，管饭，阿荣旗街里

佳木斯市郊区招 （工长一名），航道治理工程，工程在黑龙江佳木斯市附近，干过水利和高标的，必须有成多年工长经验的，执行力强，有能力管理现场机械人工的。

宁波市鄞州区招工长/工程师

鄂尔多斯市杭锦旗招水利工程现场管理工长

岗位画像： 大专及以上学历，具备3年以上快消品行业班组长经验者优先， 身体健康，吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力。 岗位要求： 1、负责生产车间现场管理及人员调配； 2、组织并指导员工日常作业与技能培训； 3、统筹安排班组工作任务，确保生产有序进行； 4、落实设备日常维护与保养工作； 5、根据实际生产情况持续优化改进工艺流程。 ，单休 包吃包住 缴纳五险一金

岗位职责： 1、在公司技术部参与钢结构深化设计学习并进行轮岗实践； 2、了解公司各职能部门运作及车间产品生产流程； 3、接受一对一岗位技能培训与指导； 4、协助主管完成各项工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历，机械、建筑学、土木、道桥、工程造价、船舶等相关专业优先； 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力，积极进取，乐于学习，敢于突破自我，追求卓越； 3、需长期驻守生产基地工作； 4、提供食宿，住宿为2-3人间，配备独立洗漱间及卫生间。

光谷五路招聘兼职人员，工作时间为半天，薪资为100。联系电话为。

招工！18-50岁。男女不限，工作轻松好干。可坐可站，室内工作。月薪5000-6000。地址:武汉。！有意私聊。。

岗位职责： 1、全面负责班组在生产、安全、技术、设备、质量、计划等方面的日常管理事务。 2、主导当班期间各类设备的启停操作、新设备投入使用执行及突发事故的应急处置。 3、组织召开班前班后会，确保工作内容如实交接，合理安排并总结当班工作任务。 4、按照规定时间、地点和巡检路线开展巡查，重点检查工艺参数、产品质量、现场环境及定置管理情况，发现问题及时处理并上报。 5、统筹落实生产区域卫生管理、定置规范执行、人员出勤核查、考勤记录、更衣室整洁、工作着装规范及包装质量抽检等工作的监督与考核。 6、协调现场技术指导、质量管控、设备维修对接、生产辅料调配及叉车作业安排等相关支持工作。 岗位要求： 1、具有一年以上食品包装现场管理相关工作经验，有食品或饮料行业背景者优先考虑 2、遵从管理安排，品行端正，踏实肯干 3、能够适应生产一线的工作环境与作业条件

工作职责： 1.负责SMT生产线的人员调配、生产计划执行及品质目标达成 2.物料管理、员工技能培训以及现场5S管理等工作 任职资格： 1.具备2年以上SMT生产管理相关工作经验 2.熟悉印刷机、贴片机操作，掌握转线接单与设备调试流程；具有现场生产管理及质量管控经验 3.具备良好的沟通能力，能配合加班并接受倒班安排

招聘：天然气表具安检员（5人）岗位职责：1.负责入户对天然气用户进行户内燃气安全知识的宣传和告知；2.按照公司的安检流程进行安全检查，并认真填写安全检查单；3.对燃气用户的安全隐患问题要求用户进行及时隐患整改；4.定期向主管部门汇报安检过程中的难题，提出改进意见；5.工作时间统一穿着工作服、佩戴工作牌，携带工具包。岗位要求：1.性别不限，50岁以下，高中以上学历，有相关经验的优先考虑，免费培训；2.良好的亲和力，身体健康，有一定的沟通能力及动手能力；3.服从工作安排，良好的团队协作精神，为人诚实可靠，品行端正；4.能吃苦耐劳，工作积极踏实能干，有一定的抗压能力；5.需开具无犯罪记录证明。福利待遇：五险带薪培训期半个月左右（80元/天）；培训考试合格后转正，工资组成：计件提成+增值服务提成，最终实发工资由实际完成的入户检查数量核定，多劳多得，综合收入4k-8K。工作时间：周一到周四13点—20点；周五休息，周六周日9点—16点。工作地点：东西湖常青、金银湖片区联系电话：金女士（）

工作内容： 蔬菜车间的日常运营管理，保障生产高效、安全、合规（团队规模约10人） 1.依据生产订单制定排产计划，统筹仓库及人员安排（含员工培训、临时工招募与岗位调配等）； 2.建立并优化车间作业标准，编制SOP操作流程，并监督执行，确保产品质量稳定并降低损耗； 3.确保按时交付，协调物流运输（包括长途冷链、货拉拉及空运等方式）； 4.负责标签打印、生产数据记录与管理，定期生成相关统计报表； 任职要求： 1.有蔬菜加工流程及相关设备操作经验者优先； 2.熟悉食品安全法规及质量管理体系要求； 3.具备生产计划排布与团队管理能力； 4.具备较强的沟通协调能力及问题处理能力； 能适应短期外派任务者优先考虑。

职位描述: 1. 负责汽车座椅系统中塑料零部件的三维结构设计与建模； 2. 根据客户需求，制定并提供匹配的技术设计方案； 3. 对座椅外观造型进行结构可行性评估，并编制相关分析报告； 4. 编写塑料件结构开发过程中的进度计划、技术文档等资料。 任职要求: 1. 具备3年以上汽车座椅塑料件设计工作经验，精通座椅用塑料部件设计；非此类经验者请勿申请； 2. 掌握汽车座椅零部件的成型工艺原理，了解座椅系统的整体开发流程； 3. 能够快速将客户或上级的输入转化为可交付的技术成果； 4. 具备较强的执行能力、责任意识、奋斗精神及沟通协调能力； 5. 熟练使用CATIA进行参数化建模操作。 可安排从事座椅塑料件或内饰设计工程师岗位，接受具备CATIA基础并有意转向内饰方向发展的人员，欢迎投递。

计划统计、安排生产、有一定财务知识