创业型项目，具备自主创业经历者优先，负责从0到1组建工作室团队。 背景介绍：2026年软件推广市场需求强劲，行业前景广阔，当前应用推广市场规模预计超300亿元，主流APP均设有高额用户拉新预算，单笔有效佣金区间为20-150元。 合伙人收益可观，月收入普遍在20k-40k，资深合伙人可达50k-60k。 合作方式灵活，可选择城市合伙人模式（适合长期运营，享有区域保护）或单点加盟模式（适合新手入门尝试）。 工作内容： 1，对接合规渠道，从平台承接京东、美团、花小猪等拉新任务，确认佣金标准与结算方式； 2，依据公司统一规范，组织并管理兼职人员完成合法线上体验任务，确保过程真实、合规、高效； 3，所有佣金当日结算，合伙人日均收入普遍超2000元，月入60K+

岗位职责： 1. 加入公司合伙人计划，担任社区运营负责人 2. 整合所在小区及周边配套资源，构建“一刻钟便民生活圈”，实现长期稳定收益 大概的工作内容： 担任小区生活服务主管，统筹对接周边商户的产品与服务资源，推动用户、商品和服务线上化运营，逐步实现居民家庭服务的数字化、便捷化，让社区生活像点餐、叫车一样高效省心 任职要求： 1. 欢迎应届毕业生、全职妈妈、待业人员加入 2. 熟悉眉山各住宅小区及社区基本情况 3. 具备耐心与责任心，执行能力强，善于沟通协调 岗位福利： 1. 享有持续性收益分配权益，实现时间与财富自由 2. 参与公司组织的团队建设、聚餐及国内外旅行活动 3. 享受月度、年度优秀合伙人激励奖金

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析，优化运营效果 3.整理运营文档、会议纪要及项目进度表，保障信息同步与流程规范 4.配合市场、产品等部门完成跨部门协作任务，提升整体运营效率 5. 监控运营指标，定期输出简明报告，为决策提供支持 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析和文档撰写能力 3. 有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务并行的工作节奏 5. 最低学历不限，经验要求不限，欢迎应届毕业生投递

保底5000+高提成+包住 标注：不是电销！也不是贷款！公司直招，不是中介！也不收取任何费用，接受0经验，公司会带薪培训，公司以90后，00后为主，工作氛围很好，工作内容简单，上手非常快。 1关于薪资 试用期无责底薪4300+1000新人奖＋绩效奖金＋业务提成（每单提成30%-50%)。综合工资6500-12000以上，上不封顶。 (2）转正后底薪（5000~8000)＋高提成（30%-50%)＋补助＋福利＋年终奖，6000-12000元以上，上不封顶 2，做得好1个月左右可转正提升，表现出色一年可以晋升中高层 3．销售拼能力，无论您什么时间入职，表现优异者都可破格提升。 4．对一成不变的薪资说NO！高提成，奖金，补助，节日福利，旅游，生日party! 任职要求： 1．不限经验，不限学历。年龄18岁到28岁 2．热爱销售工作，性格开朗、喜欢与人交谈。 3．应届毕业生、退伍军人优先。 岗位职责： 1．负责公司产品在市场的拓展、销售与客户维护。 2．做好客户的跟进及售后，提高客户满意度。 3．在工作中，积极配合市场部其它销售人员，搞好团结协作关系，共同完成每日的销售目标。 4.协助主管做单子洽谈对接，客户面谈，售前售后对接维护 公司福利 (1) 每年对优秀员工提供一／二次出国或国内旅游培训机会 (2）每年召开3-5次总部商学院学习进修机会(3) 对申请需要住宿的人员免费提供公寓住宿(4）每隔半年一次工龄工资增加（300-500不等），第二年开始享受年终奖金 (5）每月部门基金聚会，每周团队聚餐，生日祝福，节假日福利 晋升路线： 基层人员﹣﹣见习主管﹣﹣中层管理（管理提成）高层管理（更高管理提成）-﹣分公司总经理

负责抖音账号运营工作内容简单，无销售性质，接受无经验，喜欢干事想拿高工资的小伙伴，混子不要浪费时间

一品天下工作轻松时间自由一天200加上八小时提供吃住有意向电话联系

平台主要回收：旧衣、旧鞋、旧包、毛绒玩具、床单被罩等业务，绿蚂蚁现在覆盖全国360+城市，用户量1000万+，行业top5。 一部手机即可回收全国的旧衣服 小白、没资源也能做 免费培训 10分钟上手 因为刚需 所以开单超简单 可居家办公，兼职全职均可 男女不限，时间自由，多劳多得 客户变卖旧衣， 每单提成50%。比如说客户家里的旧衣卖了100块钱，你赚50 兼职做：平均一月3k-6k 专职做：平均一月8k-3w 这是可以长期稳定做的工作 如感兴趣请加我微信或者致电。

双休 岗位职责: 1、完善的培训体系 2、周日休息，国家法定假日休息 3、丰富多彩的活动:聚餐、K歌、生日Party、国内外旅游、节日福利等; 4、广阔的发展空间，公平公正公开的薪资体系和晋升通道。 岗位介绍: 2,公司属于集团性分公司，主要负责集团安排的项目; 3,新人入职会有发展空间，根据能力而定； 任职要求: 1、热情自信、踏实肯干、有责任心。 2、有良好的服务意识、能吃苦耐劳、有强烈的挣钱欲望 员工福利: 生日福利 节日福利 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游 带薪年假

负责后台数据整理统计

岗位职责： 1.负责公司各类信息化、数字化项目的全生命周期运营，包括需求调研、方案设计、执行推进、服务交付、用户反馈收集及回款支撑等工作； 2.主动对接政府单位、行业客户、合作伙伴等，建立并维护良好关系，收集并分析客户需求，形成运营任务清单或项目工单； 3.协调内部技术、产品、市场等团队，推动项目顺利实施；对外协调第三方服务单位、主管部门等，保障项目合规、高效推进； 4.根据业务目标制定运营计划，包括用户增长、活跃度提升、服务优化等，并推动落地执行，定期复盘优化； 5.收集并分析运营数据，识别问题与机会，为产品迭代、服务升级、运营策略调整提供数据支持； 6.跟踪行业政策、技术趋势和竞品动态，挖掘新的业务场景和合作机会，支持公司业务拓展和创新； 7.具备良好的公文写作能力，能独立完成运营报告、项目方案、工作总结等材料，具备现场汇报与沟通能力。 任职条件： 1.年龄35周岁（含）以下； 2.本科及以上学历，并取得学士及以上学位，理学、工学、法学、管理学等相关专业； 3.具备3年以上投资、建设、运营类岗位工作经验； 4.熟悉项目全生命周期管理流程，能独立承担从需求挖掘、商业模式设计、资源协调、项目执行到回款的运营闭环； 5.具备较强的逻辑思维能力和数据分析能力，能熟练使用Excel、word、powerpoint等办公软件； 6.优秀的沟通协调能力，能高效对接政府单位、企业客户及内部团队； 7.对智慧城市、智慧医疗、智慧交通、智慧教育、智慧文旅、低空经济等领域有较多了解，具备快速学习新业务的能力； 8.有以上（第7点）多领域投资、建设、运营经验者或大型企事业单位、政府项目运营经验者优先。

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