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建筑施工生产经理/负责人5-10年本科生产管理施工管理
岗位职责 全面负责抽水蓄能电站机电安装工程的生产组织与现场管理,统筹水轮机、发电机、高压电气系统、起重吊装作业及管路辅机设备的安装进度与施工协调 编制总体施工控制计划、月度及周度进度安排,制定资源调配方案,科学协调人力、材料、机械设备与特种装备,确保关键节点按时完成 主导机电安装专项技术方案评审、施工图纸会审与技术交底工作,及时解决安装与调试过程中的技术难题和现场突发问题 严格执行安全生产责任制,重点管控高空作业、起重作业、动火作业及高压带电操作等高风险环节,推动文明施工与标准化管理落地 统筹推进质量管理、成本管控、工程变更签证及分包单位管理工作,高效对接业主单位、监理机构、设计院及相关参建方 负责生产团队日常管理,开展班组建设、绩效评估与人才梯队培养,组织召开生产例会并牵头应急事件处置 任职要求 本科及以上学历,专业涵盖水利水电工程、电气工程及其自动化、机电一体化、能源与动力工程、工程管理等相关领域 具备5年及以上水利水电或抽水蓄能项目机电安装生产管理经验,须完整参与过至少1个抽水蓄能电站或大型水电站机电安装全过程 熟练掌握机电安装全链条工艺流程,包括主机设备安装、电气一次/二次系统、调速系统、励磁系统、监控系统、管道焊接及调试试验等环节 持有一级建造师(机电工程)资格证书、安全生产考核合格证(B类),具有中级及以上职称者优先;有抽蓄项目实战经验者优先考虑 能长期驻守项目现场,适应山区施工环境,具备出色的综合协调能力、突发事件应对能力和抗压能力 熟悉电力行业技术规范及业主管理流程,无任何安全责任事故记录,工作作风严谨,执行力突出 我们提供 具有行业竞争力的薪酬待遇 + 绩效奖金 + 节点达成奖励 + 项目分红机制 五险一金、带薪年休假、节日福利、免费食宿、劳动保护用品保障 国发展平台,职业晋升路径清晰,支持技能等级认证与持续成长 参与国家重点级抽水蓄能工程建设,提升个人履历含金量,实现长期稳定发展 诚邀在抽水蓄能机电安装领域具备扎实经验与实战能力的管理人才,携手打造国家绿色能源储能示范工程!
建筑施工生产经理/负责人5-10年学历不限现场管理设备管理成本管理石灰石破碎石灰石
负责石灰石破碎生产线的全面管理,涵盖安全、原料质量控制、现场作业、工程车辆及设备运行等方面 1. 负责现场操作、主控室、检验科室及生产车间的日常安全生产管理工作 2. 负责生产用原材料的监督以及最终产品质量的把控 3. 负责供矿和外销发运车辆的调度与协调工作 4. 组织开展每周例行安全隐患排查,明确整改责任人,跟进整改进度,确保按时完成整改并验收结果 5. 负责检查岗位机修、主控及现场的安全生产记录,并督促相关部门及时建立和完善相关台账 6. 负责生产线机修人员每日早晚班的安全派工及班后总结,监督检查下属单位安全生产派班执行情况 7. 监督检查生产设备、设施、运输车辆及公用辅助系统的日常安全运行,发现隐患须排除后方可恢复生产 8. 编制月度生产计划、资金预算及成本方案,报上级审批,并组织实施月度及年度生产计划 9. 负责对生产车间及厂区文明生产情况进行监督与检查 10. 对生产工艺参数和设备运行状态进行调试优化,推进各部门成本控制,提出降本增效的合理化建议并提交主管领导审批 11. 负责厂区防护用具、安全装置及消防器材的日常检查与管理,确保其处于良好备用状态
生产副总经理
1-1.8万元/月
建筑施工生产经理/负责人10年以上大专生产计划管理生产质量管理生产成本管理生产现场管理生产工厂管理石灰石厂管理经验矿石破碎农机制造
公司设有石灰石生产、物流、农机制造三大业务板块,需统筹协调各板块的生产运营管理工作。 1、在总经理领导下,依据公司年度经营目标,组织制定生产计划、管理目标及考核标准,并推动实施落地。 2、全面领导生产部门,落实公司质量方针与质量管理体系要求,确保体系有效运行,协调各部门配合执行;负责对生产部经理及以上人员开展日常绩效考核。 3、严格执行公司安全管理制度,落实安全生产责任,主导安全事故调查与处理工作,并向总经理提交报告。 4、按照管理流程推进跨部门协作,及时协调解决系统间工作争议,明确职责边界。 5、组织推动生产质量体系的实施,监督运行过程,确保体系持续有效。 6、审阅生产相关及关联文件,在授权范围内完成文件签发。 7、负责生产环节的安全环保管理、文明作业规范及现场定置管理,保障生产环境符合优质产品制造要求。 8、指导、监督并检查下属岗位工作执行情况,掌握工作进展及相关数据;及时收集质量信息,分析过程质量趋势,强化过程管控;定期开展质量分析,制定改进与预防措施。 9、统筹年度生产任务分配,编制并下达月度生产计划,实现均衡化生产;严格按照标准和工艺规程组织生产,管控人、机、料、法、环各要素,确保产品符合技术标准与图纸要求,满足客户需求;每周召开生产例会,研判生产动态,提出解决方案与优化措施。 10、指定专人管理生产系统的文件、表单及技术资料,落实资料保管与定期归档工作。 11、根据实际需要实施全局指挥或现场调度;正确处理质量与进度关系,坚持质量优先原则,支持质检工作,严控产品质量;对因指挥不当或管理失职引发重大安全、设备或质量事故承担直接领导责任,按“三不放过”原则严肃处置质量事故。 12、代表企业对接政府部门及相关行业协会、社会组织等外部机构。 13、落实公司生产相关信息的保密管理要求。 14、参与管理评审会议,协助完成重大合同的技术与生产可行性评审。 15、完成总经理交办的其他临时性工作任务。
杰出生产主管
1.2-1.8万元/月
厂长/主管1-3年本科
工作职责: 一,岗位职责 1、策划并开展TPM相关培训项目,增强员工对TPM理念及实施方法的认知与实践能力 2、统筹协调各支柱小组负责人,促进全员参与,将精益管理深度融入工厂日常运营体系 3、运用精益工具与改善手法优化生产流程,提升效率与产品品质,控制并降低制造成本 4、推动各支柱使用管理看板,完善支柱体系建设,保障日常管理工作的有效执行 5、主导工厂5S管理的推进与持续改善工作 6、配合部门经理进行KPI跟踪管理,组织管理层召开DMS运营会议 7、建立绩效评估机制,支持各管理支柱高效运作 任职资格: 1、本科及以上学历,工业工程类专业优先考虑 2、掌握TPM或WCM体系架构及其各支柱理论与实践方法 3、了解制造过程中提升效率、保障质量与安全、强化生产安全的具体手段与措施 4、具备3年以上TPM推行经验,3年以上制造业现场管理经历,有团队管理背景 5、主导或深入参与AM/PM/FI/QM等支柱的实际推进工作 6、具有食品、饮料等快消行业TPM落地经验者优先录用 7、持有TPM相关讲师认证或参与过TPM奖项评审者优先考虑
猪场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专六险一金免费食宿节假日福利
工作地点在吉林省松原市长岭县 1. 统筹管理猪场日常生产运营事务。 2. 推进落实公司制定的生产任务,深入现场作业环节,实时掌握生产进度,快速响应并处理各类生产问题,保障各项生产目标顺利完成。 3. 主抓养殖场安全生产与环境保护,切实执行安全生产规范及操作流程。 4. 严格落实动物防疫制度,执行全面的生物安全防控措施,完成基础免疫安排,协同公司开展疫病监测工作,杜绝重大疫情发生。 5. 强化成本控制,结合实际生产与生活需求制定物资采购方案,严格把控各项开支。 6. 搭建并高效管理养殖团队,贯彻公司管理制度与要求,打造职责清晰、积极履职、协作紧密、公正公平的工作氛围及和谐融洽的生活环境。
白城生产储备主管
8000-14000元/月
厂长/主管1-3年本科现场管理安全管理
年龄要求:23至35岁,学历要求大专及以上,月薪8000-12000元 1、依据公司战略发展目标,制定科学合理的生产计划,建立健全生产业务标准体系,保障生产流程高效有序开展; 2、全面负责车间设备管理、安全生产及环境管控工作,确保生产过程零隐患、合规化运行,推进屠宰厂区标准化建设; 3、持续优化生产工艺与设备技术,提升产品质量水平,更好契合市场高质量需求; 4、组织开展车间人员的培训、绩效评估与激励管理,系统培养优秀基层管理者,保障团队能力匹配生产需要; 5、通过企业专项成长培养机制,快速成长为具备高水平专业技能和综合管理能力的生产骨干或管理储备人才。
生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年大专食品/饮料团队管理生产成本管理生产设备管理
1. 精益生产:主导精益生产的持续推进工作,监督并检查各部门精益生产实施情况;识别并消除生产过程中的各类浪费,提升制造效率,优化生产周期,提高日产量水平; 2. 人员管理:统筹下属管理团队的培养与发展,持续提升其管理能力与协作效率,保障各项生产目标高效达成; 3. 品质管理:制定并落实质量管控方案,跟踪措施执行效果,基于数据反馈提出改进方向,推动产品质量稳步提升; 4. 成本管理:全面推动生产成本控制策略落地,在确保产品品质稳定的基础上,持续挖掘降本潜力,实现成本优化; 5. 绩效提升:对下属部门的工作绩效进行督导与指导,推动流程精简与作业效率提升,实现整体运营效能改善; 6. 设备管理:统筹设备维护与保养工作,推进TPM管理模式,降低设备故障发生率,保障生产设备稳定运行。 职位要求: 1. 大专及以上学历,机械制造、机电一体化等相关专业; 2. 具备5年以上饮料或乳品行业生产管理经验,有同行业背景者优先考虑; 3. 熟悉克朗斯、西德乐等国内外主流饮料生产线设备操作与维护; 4. 具备出色的计划、指导、协调与决策能力,拥有较强的综合统筹及组织管理能力。
车间主任月结3-5年本科安全管理设备管理现场管理食品安全管理体系免费住宿员工餐厅不封场不隔离生猪屠宰工艺流程
一、岗位职责: 1、品质管理:根据工艺规范及产品标准,指导并监督生产现场作业,确保产品质量满足客户要求; 2、生产管理:负责日常生产业务的组织与管理,统筹调配现场设备、人力及物料资源,保障生产目标、质量水平及成本效率等各项指标达成; 3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时发现、跟进问题,提出改进措施并推动落实解决; 4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员操作管理,有效控制生产环节中的物料损耗。 二、任职要求 1、学历:本科及以上学历,具有3年及以上制造业车间管理经验者可放宽至大专; 2、专业:不限专业,工业工程类、管理类相关专业优先考虑; 3、能力:执行力强,能深入一线识别并处理问题,具备良好的组织管理与沟通协调能力; 4、经验:需具备3年以上制造业生产车间现场管理工作经历。
猪场负责人
9000-14000元/月
厂长/主管3-5年大专六险一金免费食宿节假日福利
工作地点在吉林省松原市长岭县 1.全面主持猪场的生产运营与日常管理工作。 2.推动落实公司制定的生产任务,深入现场一线,实时掌握生产进展,及时协调处理各类生产问题,保障各项生产目标顺利完成。 3.负责养殖场安全生产及环保事务,严格遵守并执行安全生产规范和操作流程。 4.严格执行动物防疫制度,全面落实生物安全防控措施,开展常规免疫接种,协助公司完成疫病监测工作,杜绝重大疫情发生。 5.加强成本管控,结合实际生产与生活需求,合理制定物资采购计划,有效控制各项开支。 6.组建并带好养殖团队,贯彻执行公司各项管理规定,打造职责清晰、积极协作、公正透明的工作氛围,营造和谐融洽的生活环境。
给排水工1-2人日结
云贵川新疆吉林内蒙,活不在一个地儿,小市正关是排水活简单,会看图纸会超平,需要平衡,勾机配合找个懂排水的师傅350一天,干上活就给钱,
吉林
6月5日 23:37拨打电话
吉林吉林(早8点-晚5点打电话)4.做熟食师傅,工资待遇面谈。咨询电话:
上什月结
(早8点-晚5点打电话)4.做熟食师傅,工资待遇面谈。咨询电话:
吉林
6月5日 23:34拨打电话
吉林吉林(早8点-晚5点打电话)2.夜班送货司机若干名要求身体健康吃苦耐劳30-45岁之间
货运司机
(早8点-晚5点打电话)2.夜班送货司机若干名要求身体健康吃苦耐劳30-45岁之间咨询电话:
吉林
6月5日 23:34拨打电话
吉林吉林财富地下,走廊,今晚加班用木工2人,格栅修复,能去的打电话
装修木工1-4天1-2人
财富地下,走廊,今晚加班用木工2人,格栅修复,能去的打电话
吉林
6月5日 23:26拨打电话
吧员有提成1-2人月结
吉林市船营区临江门附近串招聘吧员一名4500加酒水提成,,营业时间下午四点到凌晨两点,联系电话微同!
吉林 船营区
6月5日 23:20拨打电话
生产经理,
1-1.1万元/月
生产经理10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题 3.组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生 4.监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收,保障工程符合规范及合同要求 5.配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作 任职要求: 1.具备建筑施工生产管理相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程运作 2.熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师(建筑工程或市政工程)资格证书及安全B证者优先 5. 责任心强,能适应项目驻场工作,具备良好的职业素养与沟通表达能力 6,京津冀者,有二级建造师,懂钢结构施工优先
公路项目生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年大专
负责组织安排公路项目:生产部署,材料计划,质量、安全管控,协调上下级关系!
生产经理3-5年大专企业、文化展厅经验
任职要求 1、必须有企业展厅、科技展厅、党建展厅、文化展厅等展陈项目施工管理经验; 2、必须提供真实项目案例(项目照片即可),并说明本人在项目中负责的工作内容; 3、熟悉展厅装修施工流程,能够独立组织现场施工; 4、能够看懂图纸,协调各工种施工,控制质量、进度及现场管理; 5、责任心强,执行力强,具备较好的现场沟通协调能力。
装修生产经理
1-1.2万元/月
生产经理3-5年大专精装修生产经理
精通装修工艺 有五年以上经验优先
装饰项目经理
8000-9000元/月
生产经理5-10年大专
懂图纸,善于甲方沟通
研发人员
5000-6000元/月
其他生产营运人员1-3年本科食品添加剂技术研发
岗位内容: 1. 负责变性淀粉的技术研发、原料筛选与开发,确保产品品质的持续稳定; 2. 关注变性淀粉行业发展趋势,掌握市场需求变化,推动现有产品的优化升级; 3. 配合相关部门完善工艺流程设计与改进,提升生产效率与产品质量。 任职要求: 1. 本科及以上学历,食品工程等相关专业背景,具备变性淀粉相关学习或研发经验; 2. 具备良好的学习能力、团队合作意识及任务执行能力; 3. 善于观察分析并归纳总结,重视个人能力发展与专业技术进步。
订单员
3000-5000元/月
生产跟单免费培训11-20人月结经验不限学历不限全职
任职要求: 1.学历不限, 3. 责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.能适应生产环境,可配合必要时的现场跟进与跨部门协作 5. 无经验者可接受带教培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生
五科专业技术岗
1.2-1.9万元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验
岗位职责: 1. 负责金属非金属露天矿山五科相关专业技术工作,保障项目质量与推进进度 2. 与团队成员保持良好沟通,协同配合完成各项任务目标 3. 持续开展专业技能学习,不断提升自身能力并改进工作流程 任职要求: 1. 主体主业毕业,具备五年以上一线矿山实际工作经验
研发助理
5000-8000元/月
其他生产营运人员1-3年大专高分子材料材料研发
1、熟练掌握并灵活运用氧化、还原、偶联、取代、氢化等有机反应的机理及实验操作。 2、负责氧化与偶联类反应的条件筛选,开展放大工艺的研发及工程化优化工作。 3、参与产品结晶、蒸馏、去离子等纯化技术的开发及其实际应用研究。 4、利用相关检测仪器对反应进程进行监控,并完成产物分析,建立合理的检测方法。 5、针对目标分子或催化剂开展设计与合成工作。 6、推进所承担项目的小试、中试直至产业化落地实施。 任职要求: 1、具有大专及以上学历,化学、化工、有机合成或高分子材料等相关专业背景,具备2年以上制药厂或化工有机合成实验室小试经验,拥有中试放大经验者优先。 2、能够独立完成两步或多步有机合成反应,熟悉常见化工单元操作流程。 3、有聚酰亚胺单体合成经历者优先录用,综合素质优秀的应届毕业生亦可重点考虑。 4、热爱技术研发工作,具备钻研精神,善于思考和解决实际问题,能适应倒班安排。 职位福利:五险一金、年底双薪、加班补助、节日福利、通讯补助、带薪年假、交通补助、绩效奖金 职位亮点:缴纳五险一金
设备主管
1-1.3万元/月
生产设备管理员5-10年本科设备管理化工设备能源管理工程项目管理安全管理
工作职责 1. 全面负责设备从投入使用到报废的全过程管理,完善设备管理制度及体系文件建设,确保设备运行安全可靠,减少故障发生,保障生产高效运转。 2. 主抓设备团队的组织规划与能力建设,引入先进管理模式,构建合理的组织架构并清晰界定各岗位职责,持续提升部门运作效率。 3. 主导新建、改建、扩建项目的全流程管控,涵盖图纸审核、招标实施、合同协商、设备选型、供应商评估以及工程验收和调试工作。 4. 制定能源使用规划与考核指标,分析项目用能合理性,统一管理能源数据的采集、统计与报送,确保能源供给稳定有序。 5. 建立下属绩效评估机制,推动部门内部及跨部门培训;严格执行安全管理规定,组织实施安全考评与教育培训,保障生产安全运行。 任职要求 1. 具备化工、医药设备或相关精细化工领域的专业背景。 2. 熟练掌握化工医药类设备管理、能源管控、工程项目执行及安全规范,了解行业相关的法规与标准要求。 3. 具有CAD图纸识读能力及常用办公软件操作水平,具备较强的对外联络与协调沟通能力。
木结构工地现场经理
6000-7000元/月
项目经理
会简单木结构知识,会沟通
项目经理
6000-7000元/月
项目经理1-3年中专/中技
有火电发电厂运行维护、检修安装施工管理工作经验,持有一级建筑专业建造师;有高级建筑工程师证书优先。年龄55岁以下。
其他生产营运人员月结5-10年硕士配方研发工艺设计
岗位职责: 1. 主导新产品研发全流程:负责微生物菌剂、生物有机肥、水溶肥、生根剂、掺混肥、复混肥等肥料产品的配方研发,涵盖小试、中试及规模化生产的完整阶段。 2. 推进产学研协同:对接高等院校与科研机构,推动联合研发项目的立项实施、过程管理及成果落地,实现专利、论文与新产品转化。 3. 以市场需求为导向开展研发:深入掌握主要作物种植场景中的用肥难点与实际需求,确保技术研发方向与市场应用紧密契合。 4. 持续优化工艺与成本控制:对现有产品工艺流程和配方比例进行改进,降低原料投入成本,提升肥料效果的稳定性与一致性。 6. 构建核心技术保护体系:牵头开展专利布局、技术标准制定及企业核心技术资料的系统化整理,强化公司技术护城河。 任职要求: 1、行业经验:具备8年以上肥料或农资领域研发工作经验,其中至少3年从事研发团队或项目管理工作。 2、产品经历:完整主导或深度参与过3个以上肥料新品从研发初期到量产落地的全过程,涉及微生物菌剂、生物有机肥、水溶肥、生根剂、掺混肥、复混肥中至少三类品类。 3、企业背景:曾在史丹利、金正大、新洋丰、芭田、云天化等国内领先肥料企业从事研发工作者优先考虑;具有东北地区肥料企业工作经历者予以加分。 4、学历要求:硕士及以上学历,专业包括土壤学、植物营养学、农业资源与环境、微生物学、化学工程等相关方向。 5、科研合作经验:具备与高校或科研院所合作开展研发项目的实际经验,曾主持或核心参与省市级及以上科研课题者优先。
制造行业 设备主管
1.3-1.8万元/月
厂长/主管5-10年大专五险一金电工证只上白班有设备管理经验食品/饮料/烟酒设备经验
工务/设备经理(工作地点:鞍山海城、吉林舒兰) 1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行维护与管理; 2、统筹特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续办理; 3、编制并执行设备年度、季度及月度保养方案,推动检修实施,确保台账完整可查; 4、实施设备日常巡检,及时发现并排除故障,保障系统稳定运转; 5、设计管网布置方案,明确管线走向与安装规范,参与新改扩建项目的技术规划; 6、结合生产实际,灵活调整供热与制冷运行策略,落实季节性预防性维护措施; 7、主导设备优化与工艺改进,提升运行效率,减少停机频次与运营成本; 8、协同外部安全监管检查,执行现场作业安全监督及6S管理制度; 9、组织维修团队培训,提供技术指导,并开展人员绩效考核与能力培养。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械或电气相关专业,持有电工证; 2、具备5年以上大型食品行业从业经历,其中3年以上设备或动力管理经验,能独立诊断处理设备问题,并有效开展团队管理与人才培养; 3、熟悉生产车间各类设备,熟练掌握制冷、热力、污水处理及传动系统运作原理; 4、有在300人以上规模企业工作的实际经验。 福利待遇:入职缴纳五险一金,早7晚7,福利体检、免费住宿,用餐补助、节日福利,年终奖
主管5-10年大专
岗位职责: 1、负责基础系统运维管理,包括制冷系统、热力系统、污水系统及生产系统(侧重机械传动类单体小设备,设备数量多,具备劳动密集型企业实操经验); 2、办理特种设备的年度检验、证件更换及相关审核手续; 3、执行设备日常巡检工作,确保满足生产制造需求; 4、依据设备维护标准制定年度、季度、月度保养计划,科学安排任务分工,落实检修工作,按节点推进保养项目,确保维保记录完整可查; 5、高效诊断设备故障原因,及时恢复设备运转,并对突发异常情况采取有效应对措施; 6、对管网系统进行规范化设计,明确布线路径与安装技术要求; 7、参与新建及改造项目的整体布局规划; 8、制定并实施基础设施季节性预防性维护方案; 9、根据实际生产需要动态调节热能供应,结合入库计划合理安排制冷运行计划; 10、结合现场生产实际,提出优化设备和工艺的改进方案,提升作业效率,降低故障率与运营成本; 11、协同政府相关部门开展安全检查,落实日常安全巡查与整改督导; 12、在维修作业及锅炉、污水、制冷班组作业过程中,严格监督执行6S现场管理标准; 13、组织开展员工技能培训与技术指导,实施绩效考核与团队管理。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械、电气或低压电工、机电一体化等相关专业; 2、5年以上大型食品行业从业经历,其中至少3年从事设备管理或动力管理工作,具备故障判断与处理能力,能有效带领和培养下属团队; 3、具有较强的责任意识和抗压能力; 4、有服务300人以上规模企业的工作经验。 福利待遇:入职缴纳五险一金,,提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
车间主任
8000-10000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限全职
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