【工作内容】 1、负责为已报名用户提供咨询解答、用户维护与留存，以及退费挽留等相关支持工作，无销售任务，无强制性考核指标； 2、日常进行数据的整理与维护。 【招聘要求】 1、26届在读学生，表现优异者可放宽至27届，专升本及以上学历，专业不限，无需相关工作经验； 2、需近期到岗，线下全职坐班，能保证连续工作3-4个月； 3、具备责任心，沟通表达能力良好，有一定主动性，能积极落实各项工作安排。 【工作时间及福利待遇】 1、每周双休，工作时段为13:00-22:00，不涉及加班； 2、日薪150元，食宿需自理； 3、配备必要办公设备，入职后由全职员工全程指导带教。

岗位职责: 主要负责公司项目的技术培训指导及后续服务跟进 任职要求: 具备良好的沟通能力，语言表达清晰，熟练操作计算机，掌握电脑软硬件相关技能，工作踏实肯干、服从安排者优先考虑 不限性别，薪资面议

主要职责 1. 需求分析与挖掘：协同销售团队深入一线，面向军工等行业目标客户，全面了解其在虚拟仿真实验教学、沉浸式培训、元宇宙空间搭建、知识图谱赋能教学资源管理、智慧教学平台建设等方面的实际挑战与需求。将模糊的业务诉求转化为明确、可执行的技术需求文档。 2. 解决方案设计与呈现：依托公司现有产品体系（包括VR/AR应用、虚拟仿真系统、元宇宙平台、知识图谱引擎、智慧教学平台等），结合具体应用场景，设计具备创新性与落地性的整体技术方案。独立完成定制化解决方案建议书、技术白皮书及投标文件中技术部分内容的编写。负责制作并开展高质量的技术演示、产品介绍和方案讲解（含VR/AR设备操作演示、平台功能展示等），准确传递技术优势与业务价值。 3. 技术支持与咨询：为客户提供售前阶段的技术咨询服务，解答关于VR/AR技术选型、虚拟仿真架构设计、元宇宙平台能力边界、知识图谱应用方式、智慧教学功能实现等方面的专业问题。积极参与招投标过程中的技术应答、述标与答辩环节，配合销售推进技术谈判，扫清技术障碍。 4. 市场与技术洞察：密切关注虚拟现实、元宇宙、人工智能（尤其是知识图谱）、教育科技等领域的前沿进展与行业变化。研究竞品解决方案，提炼差异化优势，并将市场反馈有效传递至产品与研发团队，助力产品优化与战略调整。 5. 内部协作：与产品经理、研发工程师、项目经理等保持高效协同，确保所设计方案的技术可行性与交付可实施性。准确传递客户需求至内部团队，参与项目启动前的技术交接工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机科学、软件工程、电子信息、自动化、教育技术或相关理工科专业背景。 2. 具备3年以上ToB领域售前解决方案工作经验，有主导或深度参与复杂项目成功落地的实践案例。熟悉虚拟现实（VR/AR）及虚拟仿真技术，对主流开发引擎（如Unity3D、Unreal Engine）的基本原理和典型应用场景有一定掌握。 3. 了解元宇宙的核心概念、系统架构及相关关键技术（如3D引擎、空间计算、数字孪生等）。掌握知识图谱的基础理论、构建流程（包括知识抽取、融合与推理）及其在智能推荐、语义检索、教学资源组织等场景的应用逻辑。 4. 熟知智慧教育/智慧教学行业的发展现状、演进趋势以及常见痛点（如实验教学受限、实训安全隐患、资源管理效率低、个性化教学不足等问题）。 5. 具备优秀的方案设计能力、文档输出能力（PPT、Word）及公众表达能力，能面向客户不同层级（技术、管理、决策人员）清晰、自信地进行技术宣讲与方案汇报。 6. 拥有良好的沟通协调能力、严谨的逻辑思维能力和快速学习新知识的能力。 7. 具备强烈的客户服务意识和以结果为导向的工作思维。 8. 能够接受一定程度的出差安排。 9. 有军工行业服务经验者优先考虑。

要求电梯技术工作经验3年，英语四级 1. 与客户沟通，准确理解需求，提供专业技术支持方案。 2. 负责电梯井道布局设计，审核项目报价。 3. 协同销售团队，达成业绩目标，确保客户满意。 4. 跟进项目反馈，推动产品与服务持续改进。 5. 主动学习新技术，掌握行业发展趋势。 6. 编写相关技术文档及支持资料。 感兴趣请联系我，诚邀加入我们的团队！

岗位职责: 1、负责所辖区域运维网络的规划、建设、落地执行，以及服务品质优化和服务目标实现； 2、统筹所辖区域内客户投诉处理及电站日常运行维护管理工作； 3、组织开展所辖区域运维合作方培训，并提供运维体系运行的指导与支持； 4、汇总分析所辖区域电站质量异常情况，推动产品问题改进与闭环管理； 任职要求: 1、具备3年以上渠道售后技术支持经验，能独立开展渠道售后服务工作（有光伏行业、大型家电或互联网企业经历者优先）； 2、大专及以上学历，理工类专业背景优先考虑； 3、擅长运维合作方管理及客户投诉应对，熟悉户用光伏电站售后运营体系者优先； 4、具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识，拥有跨部门协作项目成功经验者优先； 5、工作积极主动，执行力强，目标导向明确，能够适应出差安排； 6、熟练操作Office办公软件，具备较强的文档编写与整理能力；

具备中央空调安装或水暖施工经验，工作认真细致，责任心强。 持有驾照并能熟练驾驶者优先考虑。 有以下领域从业经历者更佳：机械设备、机电工程、重工业或新能源行业。

售后客服！ 只负责公司自己的店铺客服手工核对退款工作 工作事儿少，情绪稳定的伙伴！ 年龄要求：18 岁 -36 岁 无销售任务，公司坐班， 有夜班周排班夜班有津贴 综合薪资4500/月 基础底薪2300元+绩效奖金1000元+200元满勤奖 夜班津贴每夜班补贴50元+30元通勤+20元餐补 试用期1个月80%薪资 周休1天 每天工作8小时 3班倒 早班8-16 中班16-24 夜班0-8 三个班次 工作地点：唐轩中心 兴工街北二路 通勤方便的感觉可以就来谈谈！ 支持电话沟通

1. 办理客户保单信息变更、续费通知、退保减保及保单贷款等保全服务 2. 协助客户整理理赔所需资料，跟踪理赔进程并及时反馈处理结果 3. 定期开展客户回访，提醒领取生存金、红利等相关事项 4. 解答客户关于保单的各类咨询，妥善应对并处理客户疑问与投诉 5. 维系存量客户关系，结合需求提供保障方案升级建议，完成日常办公台账记录

1、负责配合主管处理日常事务（录单、理赔、邀约接待客户、招聘） 2、完成团队内部的日常安排 3、薪资构成 基础工资加绩效 大专以上学历 25-45周岁 工作时间：周一到周五 8:30-15:30 周末节假日都休息

岗位职责: 1、技能要求：熟悉华为服务器、存储、云计算等相关产品的售前技术知识，持续跟进新产品动态并完成厂商与公司规定的技术认证考核，持有HCIP、HCIE、HCSP、HCSE等认证者优先。 2、售前技术支持：对接华为原厂及代理渠道，协同开展IT项目的需求调研、产品配置选型、报价支持及解决方案设计工作。 3、招投标支持：参与华为IT项目的招标文件技术参数编制、投标质疑响应、应标材料技术内容撰写、资质资料整理归集，并承担现场讲解与技术答疑任务。 4、产品功能测试：协助原厂及代理商完成华为计算与存储类产品的客户侧测试验证工作。 任职要求: 1、计算机、电子信息、通信等相关专业背景。 2、至少掌握华为、华三、浪潮等主流厂商中任一品牌的IT产品技术架构与应用方案。 3、具备较强的逻辑理解与沟通表达能力，有面向客户进行售前支持或技术宣讲经历者优先考虑。 4、了解数据存储原理，具备华为服务器、存储设备及云服务相关项目的部署或调试实践经验者优先。 5、具有售前技术支持工作经验者优先。

找押运员，男女不限年龄不限，常年干的。会做入园手续就行车上做简单饭菜的。200一天吃喝都管，盘锦上车

明天兴隆台用力工1人早7晚6管吃管喝200日结，能来的联系我

预约项目：空调圆柱机全拆洗160，好评5预约地址：辽宁省盘锦市兴隆台区水木清华-B1号楼水木清华小区B区预约时间：。

找厨师替班急用一上午150急用

福利来啦！！！任何人推荐人员上岗都有50元红包奖励【岗位名称】铲车司机【招聘人数】10人【岗位要求】60岁以下，装车卸车，B2票以上【工作时间】上24休24【薪资待遇】5500【工作地点】盘锦港内【联系电话】

本公司因业务发展需要，现招10名售后服务专员，年龄21-55岁，有工作经验者优先，联系方式

电脑系统外呼联系客户，解决客户售后问题，没有营销性质

电脑系统外呼联系客户，处理客户遇到的售后问题。

售后客服岗 双休，五险，提供住宿； 保底4000加提成，综合4-8k 工作环境优雅、舒适、配置有餐厅、活动区、休息室等设施，为员工提供人性化的工作场所； 不定期组织各类业务、团建活动等；

️ 工作时间：超轻松！上午8:30-10:30，下午13:00-15:00，周末双休 ️年龄28-55岁，男女不限 对工作认真负责，有责任心 有相关工作经验者优先 ️协助处理个人办公室日常事务;安排日程、接听电话

17-35周岁，男女不限，无经验也可，带教培训 岗位职责：以邀约形式为客户提供专业咨询与服务，达成既定业务目标 工作时间：早9:00至晚18:30，月休6天，享受法定节假日 薪资待遇：5k-8k=底薪+提成，准时下班，无需加班，团队氛围轻松 缴纳五险一金，享有婚假、年假等福利

1.负责抖音、小红书、短视频平台进线客户文字咨询，标准化解答基础问题，按照公司合规话术引导意向客户添加企业微信，移交销售跟进转化 2.完整登记客户意向信息，每日同步工作数据，完成团队引流指标 3. 维护良好沟通氛围，及时反馈客户高频疑问，协助优化接待话术 4.严格遵守各大平台运营规则，杜绝违规引流话术，规避账号风险 1.任职要求18-35周岁，学历不限，零基础可培训上岗自备手机/电脑，网恋稳定，居家无嘈杂干扰，打字流畅，文字沟通亲切有耐心，能应对重复咨询 2.执行力强，能固定在岗时长，不随意脱岗，长期稳定者优先 3.有电商可我、社群咨询、线上接待经验优先

1、负责客服团队的日常管理工作，包括人员调配、任务分配与绩效考核； 2、协调处理客户反馈问题，确保客户服务质量与满意度； 3、制定并优化客服流程与标准，提升整体服务效率与响应速度；

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天等方式接待客户咨询，准确理解客户需求并提供专业产品/服务介绍 2. 主动挖掘客户潜在需求，推荐匹配的解决方案，提升转化率 3. 解答售前技术疑问，协同技术团队出具初步方案或配置建议 4.记录并跟进客户意向信息，及时转交销售团队，确保流程无缝衔接 5. 收集客户反馈与市场信息，定期整理汇报，助力产品与服务优化 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务或销售支持类工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备学习意愿和责任心，能快速掌握业务知识 4. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度快、准确率高 5.具备服务意识与抗压能力，善于换位思考，注重客户体验

保底3000，另有7000提成，综合收入可观 月休4天，提供住宿安排 工作时段：上午10点至下午6点 无需熬夜，不早起，无加班情况 工作内容轻松，时间灵活，非销售类岗位 主要负责用户关系的维护与沟通协调 要求情商较好，表达流畅，普通话标准

负责通过电话联系客户进行邀约，不涉及销售任务，无需外出拓展业务

1、机械类专业背景优先考虑； 2、有机械加工、设备维护、钳工或装配工作经验，能看懂机械图纸； 3、动手能力突出，具备独立测绘能力，熟练使用CAD软件者更优； 4、能接受出差安排，具备良好的沟通与表达能力；

岗位内容： 1. 依据客户订单，统筹运输、配送及交付相关工作。 2. 负责仓库物料进出管理，编制日常领料方案并落实执行，完成仓内库存的日常管控。 3. 对接物流各环节工作，包括货物装运、仓储管理、报关手续等，保障货物转运安全高效。 4. 协助处理配送过程中出现的异常问题，如调度积压货物、应对突发紧急状况。 5. 参与公司物流流程的优化改进，推动运营效率提升与成本合理管控。 任职要求： 1. 拥有物流管理相关工作经验，了解仓储运作流程。 2. 熟悉物流信息管理系统或同类软件的操作使用。 3. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。

负责快手DSP广告平台的客户服务工作，对接客户咨询，提供专业的广告投放解决方案；团队氛围活跃，同事多为95后及00后，新人无经验也可加入！ 【工作内容】 办公室内办公，公司提供精准客户资源，通过电话联系快手商家办理投流业务，主动开展工作即可获得提成，［无论客户是否成交均有提成］ 【工作时间】 早九晚五点半，午休一小时（12:00—13:00），单休，法定节假日带薪休假 不定期组织团建活动，不占用下班时间！ 【薪资福利】 无责任底薪2500＋500全勤奖 新人前七天通话奖励每天50元 提供带薪培训，入职即缴纳五险 【岗位要求】 性别不限，接受零基础新人，办公室固定坐班，无需外出，入职安排带薪培训，配备主管指导，无需担心经验问题，上手简单

1、售前支持利用线上平台后台工具，及时回应客户咨询，解答关于产品参数、定价、发货周期等相关问题，协助客户完成下单操作及收货信息修改等流程 2、售中跟进 快速响应客户关于物流状态、订单催促等方面的需求，确保订单顺利推进 3、售后服务 按照公司规范处理退换货、退款、补发、差价补偿等售后申请，提供合理解决方案，有效应对客户投诉与评价反馈，做好情绪安抚，全力降低客诉风险