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弱电工程师3-5年本科算力中心idc机房数据中心
岗位职责: 1、主导数据中心机房全生命周期内弱电系统的建设与实施管理工作; 2、统筹内外部资源,协调各方推进项目进程,协助保障项目高效落地;负责施工阶段的交付管控、项目协作及后期专业技术问题处理; 3、牵头开展动环系统、电力监控、安防、门禁、视频监控、PLC/DDC、DCIM系统、大屏显示、无线通信、消防弱电等系统的技术图纸审查、专业深化设计及施工技术支持;能独立应对和解决弱电系统建设中的技术与管理难题; 4、负责弱电系统现场设计优化、综合管线布局、工程量核算及招采支持等相关工作; 5、承担数据中心弱电工程的施工组织、进度把控、质量监管、成本控制,以及阶段性汇报和项目总结任务;协调本专业与建筑、结构、景观、装饰、水暖、消防、电气、运营商接入、客户侧综合布线等多专业的对接配合; 6、深度参与项目实施全过程,包括竣工验收、交付前系统联调测试、系统移交运维等环节的专业工作; 7、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职条件: 1、本科及以上学历,自动化、通信工程、机电一体化等相关专业背景; 2、具备5年以上数据中心弱电系统工程建设与交付管理经验,精通PLC/DDC、DCIM、安防、通信、消防弱电等专业技术及管理流程;至少参与过两个单体建筑规模达2000个机柜以上的数据中心建设项目; 3、熟练操作各类办公软件,掌握CAD等专业绘图工具的应用; 4、熟悉国家及地方相关技术规范标准,了解项目建设中各专业协同作业流程;具备优秀的沟通表达能力,具有较强的组织协调与项目管理能力。
弱电工程师1-3年大专
1. 熟悉数据动环监测系统、电力监控系统、门禁系统、视频监控系统等弱电相关系统设备的日常运维管理; 2. 熟悉弱电系统故障的现场指挥、排查和指导抢修;
弱电系统工程师
7-9千/月
弱电工程师5-10年大专数据中心机房弱电电工证
要求大专以上,8年以上工作经验,有数据中心经验,有低压电工 弱电相关操作证,熟悉动环、BA系统
弱电工程师3-5年大专日常运维
1.制定维护计划:依据设备厂商合同签署情况,统筹规划团队新一年度的运维工作安排; 2.执行维护任务:带领运维班组按计划落实各项运维工作,包括数据中心弱电系统的使用、维护、保养与维修,如监控大屏、会议系统、KVM、门禁系统、动环监控系统等; 3.供应商管理:定期评估供应商服务质量,动态更新维保厂商联系人通讯信息; 4.物资需求管理:及时提报维保工作中所需的耗材、工具、仪表等物资采购需求; 5.变更管理:审核弱电智能化系统的变更方案,以及设备维护、维修、保养的技术调整方案; 6.提升运维能力:定期组织团队开展技术培训与经验分享,实施专业技能考核,保障团队能力持续达标; 7.负责弱电智能化软件系统的扩容、升级及周期性数据备份工作; 8.协助客户完成机柜上下电操作及相关用电量统计管理工作; 9.接维管理:参与数据中心综合测试,针对弱电专业设备发现问题并提出有效解决方案; 10.技术方案支持:编制或修订弱电系统技术文件,提供定制化的弱电系统技术解决方案; 11.运维体系优化:配合数据中心经理,根据客户需求完善运维管理体系,优化维护流程及运维任务清单; 12.协助数据中心经理开展日常管理相关工作。
弱电工程师
200-350元/天
弱电工程师经验不限学历不限安防系统
监控安装,光缆熔接,预计三四天活,日工,工资面议,能干的联系
弱电工程师3-5年大专低压电工证
职责描述: 1、负责本专业范围内的日常维护任务。 2、负责本专业相关事件(故障)的响应与处理。 3、开展本专业领域的数据收集与分析工作。 4、落实本专业的周度培训及应急演练安排。 5、参与本专业的突发事件应急处置。 6、编制并维护本专业的4P表单。 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历(计算机或机电类相关专业),具备3年以上数据中心供配电系统工作经验; 2、持有应急管理局颁发的低压电工操作证; 3、具有中级或高级职业资格认证; 4、具备良好的沟通协调能力,工作认真负责,富有团队意识; 工作地点及工作时间: 1. 河北省廊坊市香河县蒋辛屯镇国华大道香河云海数据中心。 2. 工作时间:周一至周五,每日8小时。 薪资待遇:月薪6-8k,具体可面议。
弱电工程师
4-5千/月
弱电工程师1-3年学历不限负责驻场日常运维工程师职称电工证交通枢纽安防系统
监控维护,抓拍维护,网络维护,信号灯维修,一年
弱电工程师
7-9千/月
弱电工程师3-5年大专
【岗位职责】 1. 具备弱电专业值班、巡检、操作、维护及应急操作的能力。 2. 具备项目运维管理体系实施能力并通过考核。 3. 具备运维体系中各个体系文档的填写及指导能力。 4. 具备独立或配合完成弱电专业值班、巡检、操作、维护、应急及演练工作的能力。 5. 能够根据消防弱电专业工作计划,合理安排弱电专业工作进度,并依照工作标准监督、指导专业人员完成其工作内容。 6. 能够判断弱电系统故障及对弱电专业系统的影响,并能通过相关措施进行规避。 7. 熟悉项目领导、业主、供应商的对应关系及联系方式。 8. 负责弱电综合布线管理。 9. 结合制度按流程配合设备上下架。 10. 制定综合布线标准并执行。 11. 负责机柜线缆捆扎,负责新增零星线缆的安装敷设等工作。 12. 负责动力环境监控系统、视频监控系统、安防系统等系统的管理、操作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,持有网络、智能建筑、楼宇自控证等与本专业相关的资格认证。 2. 3年以上数据弱电系统运维等相关管理经验。 3. 熟练使用 AutoCAD、Office 等办公软件。 4. 具备独立解决电气系统故障的能力,拥有扎实的专业经验和动手能力。 5. 具备良好的口头与书面沟通、表达能力。 6. 具备文档编写和审核能力,包括但不限于电气系统运维、暖通系统运维、弱电系统运维、变更方案、作业指导书、规范、流程、制度、测试演练方案、应急预案等。 7. 掌握动环监控、门禁、网络、安防、BA、BMS 的架构、工作原理、特性、操作及维护要点。 8. 具备独立解决弱电系统故障的能力,拥有扎实的专业经验和动手能力。
消防维修20人以上月结
招企业消防员年龄17-35周岁 薪资待遇5500-6000包吃住,交五险一金 能接受北京天津集训者优先
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11月10日 14:16拨打电话
搬运工装卸工包住包吃20人以上日结经验不限全职
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外卖骑手包住周结提供车和住宿
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搬运工装卸工包住包吃20人以上日结经验不限全职五险一金
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消防维修20人以上月结
招企业消防员年龄17-35周岁 薪资待遇5500-6000包吃住,交五险一金 能接受北京天津集训者优先
邯郸 曲周县
11月10日 14:16拨打电话
弱电工程师
300-500元/天
弱电工程师3-5年中专/中技
测线 布线 熟悉有经验熟手的弱电工程师
弱电工程师
7-8千/月
弱电工程师1-3年学历不限
1,工作内容:光缆熔接,布放,爬杆,栽杆,跳纤 2,身体健康,年龄55岁以下,身体健康
弱电工程师
1.7-2万/月
弱电工程师3-5年学历不限负责驻场
【岗位职责】 1.项目全流程管理:负责停车场、门禁、监控等弱电智能化系统的项目现场施工组织、管理与协调,确保工程进度、质量与安全。 2.核心技术实施:主导或深度参与弱电系统(尤其是一卡通、停车场管理、门禁系统)的方案深化设计、设备安装、调试、验收及后期维护工作。 3.技术方案支持:参与项目前期的技术沟通、需求分析和方案设计,协助编制投标技术方案。能熟练使用CAD等软件进行施工图深化设计。 4.客户与团队协作:作为技术接口,与客户、监理、总包方及公司内部销售、研发团队保持有效沟通,及时响应并解决技术问题。 5.文档与知识管理:负责编制项目技术文档、竣工资料,并参与建立技术知识库。 【任职要求】 1.必备经验:拥有5年及以上智能化弱电系统工程经验,必须具备Keytop(科拓)、捷顺、海康威视其中至少一种停车场系统的丰富项目实操经验,熟悉其产品架构、安装调试及故障排查。 2.核心技能: -精通停车场管理、门禁一卡通、视频监控等系统的原理与集成。 -熟悉综合布线、网络基础知识,能处理系统联动与网络配置问题。 -具备良好的图纸深化能力,熟练使用CAD及相关办公软件。 -了解主流安防产品,具备较强的现场问题分析与解决能力。 -个人素质:责任心强,具备优秀的沟通协调能力和客户服务意识,能适应项目现场工作节奏。 3.优先条件(加分项): -有参与停车场系统硬件或软件研发、功能测试、算法优化等相关经验者优先。 -持有有效的电工证或相关专业资格证书者优先。 -有大型商业综合体、
深化图纸
1-1.1万/月
弱电工程师经验不限学历不限方案设计住宅小区安防系统
需要对现有监控图纸进行深化,能够出清单。后续可以报价参与施工
弱电工程师
1、弱电项目施工(安装、调试)内容如下:监控布线、安装、调试;机房的网络模块、理线配线;门禁、道闸安装调试 2、以上项目施工的日常管理工作(组员、公司、用户三方对接)配合公司完成项目实施、及验收结算等工作 岗位要求: 1、行业经验至少一年以上。全面了解弱电类项目场地施工工作,从头到尾能独立带队完成。2、在项目现场施工同时,起到监督管理的作用,遇到需要沟通的问题做好用户和公司之间的桥梁。 3、能适应各地出差 岗位福利: 五险、餐补、绩效等,综合工资6000--9000,项目提成另算,具体面议。
暖通工程师1-3年大专
岗位内容: 1.协助主管开展现场人员的日常管理、培训学习及技能提升相关工作; 2.跟进本专业设备的年度、季度及月度检修、维修与保养计划,并建立对应的维护记录档案; 3.负责暖通等专业系统设备的故障处理,及时排查并消除隐患,确保机房运行环境安全稳定; 4.负责暖通等系统设备运行规范及相关文件的编制或修订(如SOP、MOP、EOP等),持续优化运维文档体系; 5.组织现场人员学习并落实本专业的各项操作规范与流程文件; 6.组织开展本专业设备的故障模拟演练及突发事件应急处置训练; 7.负责本专业范围内的日常安全生产监督与检查工作; 8.完成上级安排的其他任务或配合相关部门开展协作工作。 岗位要求: 1.学历学位:暖通、电气类相关专业,大专及以上学历 2.专业技能:具备机房暖通设备管理与操作经验,熟悉暖通系统维护及管理流程,熟练使用办公软件,具备文件编写能力,持有制冷证或暖通类相关资质证书者优先 3.工作经验:有IDC数据中心工作经验者优先考虑 4.综合素质:具有较强的责任心和团队协作意识
水处理设备安装工程师
7-8千/月
安装工程师
1.反渗透设备的安装与调试 2.软化水设备的组装 3.能看懂图纸,水电工优先
暖通工程师
1.4-1.6万/月
暖通工程师3-5年大专
数据中心项目,工期半年。 试用期1个月,试用期工资不打折。 入职费、体检费报销。 【岗位要求】 1. 具备数据中心经验。 2. 具备数据中心暖通施工经验;熟悉空调机组、冷水机组、通风管道、新风系统的现场安装流程,能指导施工团队完成管道焊接、设备定位、系统试压等操作,保障施工期间的环境稳定性。
管道工程师
8千-1.2万/月
管道工程师经验不限学历不限
厂房内管道安装
风电运维工程师经验不限大专风电运维登高证电气类专业机械类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证
1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
风电定检
4-9千/月
风电运维工程师经验不限高中风电运维接受无光伏/风电运维经验
负责风机的定时检测检修运行维护,负责封页的检测检修运行维护吊装等工作
消防工程师
5-6千/月
消防工程师3-5年本科消防施工管理经验消防设施操作员证有消防工程经验消防检测维保经验3-5年消防工作经验驾驶证不需要长期出差/驻场消防咨询评估经验1-3年消防工作经验
【岗位要求】 1. 证书要求:持有一级消防工程师,且证书可注册至该公司。 2. 工作经验:通常需3年以上消防维保、检测或施工经验,有大型项目经验者优先。部分校招岗位可能接受应届生,但需具备相关专业背景或实习经历。 3. 技能要求:熟悉消防法律法规、技术标准及行业规范,精通消防设施原理及操作。熟练使用CAD、办公软件,具备方案编制、数据分析及报告撰写能力。 4. 其他要求:年龄一般要求在25-40岁之间,要求持有C1驾驶证。身体健康,能适应不定期出差或现场工作环境。
弱电工程师
3-7千/月
弱电工程师大专
负责工程的安装实施
风电运维工程师1-3年大专风电运维风电
分布于天津、河北、山西等省份内项目,不同阶段常驻现场工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,电气、机械、新能源等相关专业优先; 2. 一年及以上风电行业相关工作经验; 3. 必须有低压电工证、高压电工证、登高作业证三证(国网可查); 4. 身体素质良好,无重大疾病及突发性疾病症状和病史,无恐高、心脏病、脑梗、癫痫、高血压等职业禁忌症,能够适应行业及岗位的特殊工作环境,服从区域调派和现场工作安排。 【岗位职责】 1. 根据风电机组安装技术规范要求,负责机组现场接货、安装、试运行,确保机组顺利完成验收工作; 2. 负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作,保证机组正常可靠运行; 3. 负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作; 4. 负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作,建立风机档案; 5. 协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 【薪资待遇】 1. 薪资:月薪(按级别)+餐补=税前6000-9000元; 2. 休假:60天休8天,不休可累计; 3. 员工福利: 3.1 六险一金:社保按照杭州市的社保基数进行缴纳,公积金也是按照杭州市标准执行; 3.2 生日礼金:员工生日当月准时发放生日礼金,入职满1年父母子女生日也安排礼金; 3.3 结婚礼金:员工结婚根据员工工龄发放相应结婚礼金; 3.4 丧事费:员工亲属故去,公司按照规定给予礼金作为慰问; 3.5 传统节假日福利:派发实物礼品作为员工的福利; 3.6 父母敬孝卡:符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上; 3.7 高温补贴、高原补贴、特殊地区补贴等; 3.8 夏日送清凉福利、冬日送温暖福利,以实物发放形式; 3.9 项目奖金:视项目执行情况而定,非固定收入。
弱电工程师1-3年本科节能自控技术照明节能技术
【岗位职责】 1. 负责建筑节能改造项目前期勘查及能耗诊断。 2. 编制智能灯光、楼宇自控节能改造方案,进行节能收益测算。 3. 编制投标技术文件,参与客户技术交流和方案汇报。 4. 负责设备选型、图纸深化及项目实施技术交底。 【岗位要求】 1. 有建筑节能改造、智能照明、楼宇自控项目经验者优先。 2. 熟悉智能灯光、BA、能耗监测系统,了解DALI、KNX、RS485、BA等至少一种协议或系统。 3. 具备方案编制、设备选型及节能测算能力,会使用CAD进行图纸深化。
暖通工程师
1.1-1.6万/月
暖通工程师5-10年大专
岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议,推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进展; 2、主导全国数据中心暖通系统运行效能优化,研究并落地节能降耗方案,有效控制整体运营成本; 3、跟踪处理各类隐患整改、系统问题及运行事件,审核故障报告,深入分析根本原因,推动持续性改进措施; 4、组织开展暖通专业技术培训,提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、全日制大专及以上学历; 2、专业背景:机电、暖通、给排水或相关专业毕业; 3、工作经验:具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经历; 4、技能条件:掌握暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准;能独立诊断暖通系统故障并指导团队处置;具有暖通系统节能优化与运营管理的实际经验; 5、沟通能力:具备较强的口头与书面表达能力;协作能力:富有团队合作意识,有参与大型项目团队的经验;管理能力:具备优秀的组织协调与管理能力
弱电工程师
1.1-1.2万/月
弱电工程师1-3年本科BA系统,动环系统
【岗位职责】 1. 负责数据中心弱电专业需求整理,包括:动环、安防、门禁、视频监控、空调自控、无线通信等。 2. 主导负责范围内运维工作开展及故障抢修工作;负责弱电专业系统设备日常巡检、维护保养、故障处理等管理及技术支持。 3. 落实值班、巡检、维护、维修、应急等相关工作,重大故障分析判断及跟进处理。 4. 数据中心弱电部分隐患风险评估、方案制定及主导解决。 5. 负责弱电系统的优化和改进,确保系统安全、稳定运行。 6. 组织人员培训,并对培训结果进行考核,确保满足要求。 【岗位要求】 1. 智能化、通讯工程等相关专业统招本科及以上学历。 2. 从事数据中心建设及管理工作2年以上。 3. 有丰富的数据中心弱电经验,熟悉监控系统、出入口控制系统、入侵报警系统、BA系统、动力环境监控系统的设备原理及常见故障处理,有风险评估和故障处理的丰富经验。 4. 专业知识扎实,责任心强,能适应临时性任务。 5. 具备运维管理工作经验优先。
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