负责现场维修、管道机电设备及土建看现场现场、施工、质量、进度、安全。

1、需熟练掌握工艺流程及设备相关专业技术； 2、具备5年以上大型化工企业项目管理经历； 3、具有大专及以上学历

工作职责 负责门窗幕墙项目的全周期管理，包括招投标资料编制、施工方案规划、进度安排制定及成本预算控制。 全面统筹施工现场管理工作，协调设计、施工、监理等多方单位，解决技术难题与交叉作业矛盾，保障项目按时保质保量完成交付。 严格执行安全文明施工要求，监督施工过程中的质量检查与验收环节，防范安全风险与质量问题发生。 主导项目回款结算及客户对接工作，保持良好客户关系，及时响应项目变更与售后需求。 任职要求 大专及以上学历，建筑工程、土木工程或幕墙相关专业，须持有一级或二级建造师证书。 具备3年以上门窗幕墙工程项目管理经验，熟悉幕墙施工流程、材料性能及相关行业规范。 熟练使用项目管理软件（如Project、CAD），具有较强的成本管控、进度把控及风险识别能力。 具备优秀的沟通协调能力和团队管理经验，能够高效推进跨部门协作及现场施工团队组织管理。

岗位职责： 1. 全面负责石油化工机电专业项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主导项目团队管理，协调设计、施工、监理、分包等多方单位高效协作 3. 编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案，及时解决现场技术与管理问题 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故发生 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，保障项目合规闭环 任职要求： 1. 具备石油化工机电工程相关专业背景，学历不限（根据实际招聘需求可补充） 2. 持有二级及以上建造师资格证书（建筑工程专业），具备安全生产考核合格证（B类） 3. 3年以上施工现场管理经验 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，具备较强的成本与风险管控意识 5. 责任心强，具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力

岗位职责： 1. 负责辖区内公共区域各类设施的日常管理、维护及维修工作； 2. 负责处理辖区内的工程类维修投诉，并进行沟通解释与问题解决； 3. 定期对小区内管辖范围的设备与设施进行巡检与排查； 4. 负责日常所需专业技术资料的收集、整理与归档管理； 5. 负责维修团队成员的日常工作安排、监督及绩效考核 任职要求： 1. 具备2年以上相关物业行业工作经验

岗位职责：1. 全面负责工程项目现场统筹管理，管控施工进度、工程质量、安全生产与项目成本； 2. 管理现场施工团队，统筹深基坑、钢支撑等支护施工，落实汛期防汛安全巡检工作； 3. 对接甲方、监理、分包班组，协调解决施工各类现场问题； 4. 审核施工专项方案，管控建材进场、现场堆载、支护结构安全； 5. 组织日常安全巡查、隐患整改、突发险情应急处置，整理上报全套工程资料。 任职要求：1. 建筑工程相关专业，有建筑施工现场全盘管理经验，熟悉基坑钢支撑施工工艺； 2. 精通施工规范、安全管控标准，可独立编制、落地施工方案； 3. 具备优秀多方沟通协调能力，遇事能快速处置，抗压能力强； 4. 能长期驻项目工地，适应工地作息；持有一建/二建、安全相关证书优先； 5. 有团队管理思维，责任心强，注重成本与细节把控。 工作地点：京津冀为主，周边为辅 薪资待遇：试用期三个月 6000元 / 月，转正后的工资面谈，包吃住

懂门窗，幕墙，看图纸，懂电脑，负责项目管理对接

岗位职责： 1.全面负责火力发电厂检修及零星项目的现场管理与统筹协调工作 2. 主导与甲方的日常沟通对接，准确理解并落实项目需求与变更指令 3. 组织、调度及监督施工人员作业，确保工程进度、质量与安全达标 4.编制施工计划、技术交底及过程资料，及时完成项目验收与归档 5.协调解决现场技术问题与突发状况，保障项目平稳高效交付 任职要求： 1. 具备建筑工程项目管理相关经验，熟悉电力行业施工规范优先 2. 有良好的组织协调与跨部门沟通能力，责任心强、执行力突出 3.能适应电厂现场作业环境，具备较强的安全意识和应急处理能力 4. 持有建造师（机电/建筑）资格证书者优先 5. 学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

负责项目对接工作，主要是门窗，幕墙

【岗位职责】 1. 负责建筑工程项目整体规划、实施与全过程管理，确保项目按期保质完成； 2. 组织协调设计、施工、监理及供应商等各方工作，保障项目高效推进； 3. 监督施工现场安全、质量、进度和成本控制，及时处理现场重大问题； 4. 审核项目技术方案与施工计划，推动关键节点目标达成； 5. 配合相关部门完成项目验收及交付工作。 【岗位要求】 1. 在沧州市完整的管理过1-2个项目，有相应的人脉关系； 2. 熟悉工程建设相关法律法规及施工管理流程； 3. 具有良好的沟通能力和团队协作意识； 4. 能够承受较强的工作压力，适应施工现场环境； 5. 拥有较强的责任心和解决问题的能力。

招工焊玉米框，要求熟手北昌支干活联系电话

有地板砖缝勾白水泥的师傅吗，施工地点在大学城，有两间屋约400平，

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招聘华能电厂绿化项目经理 要求： 50岁以下，有管理经验，吃苦耐劳、细心。 2. 工作经验：3年及以上厂区、园区、市政绿化项目管理经验，有电厂绿化运维、厂区景观养护、绿化改造施工经验者优先。 3. 专业能力：熟悉乔灌木、草皮、绿植养护习性，精通修剪、补种、病虫害防治、水肥管理、杂草清理等全套绿化作业流程；懂绿化现场施工统筹、人员排班、物料管控、进度及质量把控。

招钢结构项目经理一名，年龄50岁以下，有建造师证，有意者请电话联系

南方电网基建土建负责人，带班，有相关经验优先

项目负责人

上传下达沟通协调。

辅助项目负责人做一些日常项目管理工作。需有二级建造师证，及B本

人事招聘专员招聘 岗位职责 1. 专职负责公司普工招聘工作，依托直聘平台与求职者在线沟通，做好求职者跟进、岗位介绍、面试邀约等全流程工作； 2.工作内容简单易上手，无复杂流程，专注招聘邀约核心工作。 任职要求 1. 年龄25至45周岁，大专及以上学历，性格外向开朗，善于与人沟通交流； 2. 具备基础的沟通表达能力，有耐心，执行力强，有无相关经验均可。 3.薪资福利，有责底薪+高额提成，收入上不封顶，多劳多得。 4.早8:20-晚5:30，午休3个小时，工作节奏轻松；周末双休，法定节假日正常放假，作息规律。

人员和机械报审资料，资料收集等，配合甲方项目部完成资料工作

1.项目情况：中石化华北石化项目，要求严格，施工专业领域包括：吊装，土建，钢结构等。 2.招聘要求：驻场全职坐班，有资料员证。有石化项目经验者优先录用。 3.工作内容：全套项目资料 4.薪资待遇：包吃住，每月四天假期，月薪8000元

【岗位职责】 1. 根据订单上的管件进行合格的质量检验报告的编制。 【岗位要求】 1. 对管件的质量检验有一定的理解和经验。 2. 懂管件知识。 3. 会制图、会PS优先。

沧州市沧县招电力资料员一人，懂图纸，预算，拥有配网相关经验。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、准确性和时效性 2.编制、审核施工过程中的技术资料、验收文件及竣工资料，符合规范及甲方/档案馆要求 3. 协助项目部完成报建、报监、验收等流程中的资料准备与报送工作 4. 建立并动态更新资料台账，实现电子化与纸质资料同步管理 5.配合内外部检查，及时提供所需资料，做好保密与借阅登记 任职要求： 1.学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2.具备资料员工作经验者优先，熟悉建筑行业资料管理流程 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4. 统计分析基础人力资源数据，协助优化HR流程与制度 5. 处理日常考勤、社保公积金申报等事务性工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有责任心，学习能力强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有人力资源相关实习或工作经验者优先

1、需求对接与发布： 联动业务团队，清晰梳理招聘需求，撰写并上线具备吸引力的职位详情（JD）。 同步更新公司官网、直聘平台及社交渠道的岗位信息，确保内容准确及时。 2、招聘渠道运营： 负责主流招聘渠道的简历筛选与候选人沟通工作。 结合岗位类型（如蓝领、实习生、高端岗位），拓展并管理校园合作、猎头资源、内部推荐及行业垂直社群等多元渠道。 3、人才搜寻与评估： 主动挖掘潜在人选，发起邀约并完成初步面试（包含行为考察与能力测评）。 组织业务部门开展复试与终面，推动反馈收集与流程跟进。 4、录用推进与入职协调： 主导薪酬沟通、背景核实及录用通知（Offer）发放。 落实候选人入职前的衔接与维护，提升报到成功率。 5、数据统计与优化分析： 汇总招聘关键指标（简历数量、邀约转化、到场率、录用比例），绘制招聘漏斗图谱。 定期复盘进展，输出改进建议（如调整人才画像、尝试新渠道）。

岗位职责： 1. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及入职跟进 2. 负责员工入离职、转正、调动等手续办理及人事档案管理 3. 协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 4. 统计分析基础人力资源数据，协助优化HR流程与制度 5. 处理日常考勤、社保公积金申报等事务性工作 任职要求： 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有责任心，学习能力强，能适应多任务并行的工作节奏 5. 有人力资源相关实习或工作经验者优先