1.调研社区内居民加装电梯的意愿，宣讲政策，解答问题；2.收集名单和签署材料，协调各方需求，统一思想；3.联系社区组织业主会议，确定方案，签约立项；4.做好项目跟踪和其他服务。

要求开车熟练能吃苦有上进心，有业务经验，月休三天，工资6千到1万，年龄40岁以下

湖州移动215G全国大流量卡推广员，可以推荐号卡，也可以推荐移动宽带，可以兼职，发发朋友圈就可以

1、会电脑，可以做清单 2、熟悉灯具卫浴行业优先 3、责任心强、有上进心

需要联系客户酒水推销员提成点高工作态度积极不能搞脑子

［面试通过即上岗，带薪培训］［面试通过即上岗，带薪培训］［面试通过即上岗，带薪培训］ 薪资：底薪无责5000+15-40提点+绩效3000+现金奖励 ［工作内容］ 1、熟悉并掌握公司产品的相关知识 2、负责审核线上（百度，抖音，今日头条等）渠道提交的客户信息，并与客户进行沟通互动 3、邀请客户到公司面谈，全程在岗办公，无需外勤 ［工作时间］ 9:00-18:00，周六固定休息，午间休息1.5小时，入职缴纳五险，享受法定节假日 ［岗位要求］ 1、不限学历，接受零经验人员，配备专人一对一指导 2、思路清楚，表达有条理，具备良好的服务意识 3、责任心强，积极上进，能承受一定工作压力 4、年龄18至35岁（视情况可适当放宽） 员工福利 生日福利节日福利通讯补贴提供无线网络 团建聚餐零食下午茶

温州市长新机动车部件有限公司明年新厂区招聘销售岗位，要求有销售经验，公司出口贸易多，会英语优先，公司有吃住，住宿双人间与夫妻房，薪资待遇加我v了解，或者电话联系我v：电话：

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户用光伏！工商业光伏推广员！

浙江宁波诚招水产行业业务员，欢迎有意者应聘。

诚招 上立体腰一名 电话 地址庆工路28-2

招软底拉条会做全套车工20名，(临时也可，要求做到8月份以后，名额有限，做不到勿扰，正月初八开工) 1。招拉条跑圈车工，只跑圈，不上底(半熟练也可，。) 2。招罗拉车上皮底和毛底5名。（学徒也可，，。) 3，招塞泡沫撩鞋绕工3名。(适合年纪大的人，没做过不要。做到年底奖金27%起。) 4.招专订耳朵车工5名，只订耳朵(半熟练也可，。) 电话同号(本号不**复，加这个号)

丽水市庆元县招电焊(电焊工)、做桥梁伸缩缝

招拷边3名，做一包可以结账，地址或者钟村庆工路68号

【薪资待遇】 小时工：综合32一小时 综合工资9000-9500左右，月十号发放薪资，如遇周末、节假日提前发放 日结月结都可以新部门急招人职责岗位： 普工、组装、检验、句装，物料，等岗位；无须经验、统一培训、简单易操作、可坐班、无任何辐、危险性、不穿无尘服 招聘要求： 男女不限，年龄16-55周岁，身体健康，不限学历经验 【福利待遇】 公司免费提供工作餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 公司提供员工公寓，生活区4-6标准间、空调、热水 【急聘】普工/操作工，工厂直招+企业保障+包吃住! 公司简介： 本公司为常州知名企业，环境优越，管理规范，现因业务扩展，诚邀充满活力的你加入我们的团队! 招聘岗位：普工 岗位职责： 负责手机包装盒生产相关工作，如组装、质检、包装等，工作简单易上手，无需经验。

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

贝壳找房，销售

岗位职责： 1、负责开发新客户资源，维护已有客户关系； 2、完成既定销售任务，实现业绩目标； 3、定期开展市场调研，收集客户需求并及时反馈至相关部门； 4、参与或协助组织团队活动，增强团队协作氛围； 5、无经验者可从跟单岗位开始培养。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，国贸、英语等相关专业优先，欢迎优秀应届毕业生应聘； 2、形象端正，性格开朗，具备较强的沟通表达能力； 3、英语能力突出者优先录用； 4、能承受一定工作压力，具有良好的团队合作意识。 早8:30-晚5:00，单休

接受实习生，可开具实习证明，实习期间薪资待遇与试用期一致 工作职责： 晋升机制：初级6000-中级6500-高级7000，每两个月进行一次晋升考核，通过后底薪同步上调，晋升节奏快 1、底薪6000+固定每周休一天半+午休1.5小时+节假日带薪休假+每季度补贴1800元 2、热爱岗位，积极主动，性格乐观外向 3、公司提供客户资源，无需外出跑业务，工作内容简单易上手 4、地理位置优越，交通便捷，楼下即地铁口，通勤无忧 5、享受法定节假日带薪休假，日常配备下午茶、定期组织团建活动、生日会等福利一应俱全 该有的福利都有，还在犹豫什么？快来聊聊吧！是不是还有什么顾虑呢！！ 任职资格： 1、具备良好的沟通与表达能力； 2、工作态度端正，认真负责，有进取心； 3、金融、财经类相关专业优先，或有金融、财经、传媒行业工作经验者优先考虑

找意向客户，店面招待客户

要求口齿伶俐，吐字清晰，表达能力强……

12年专注教育，平台精致且充满活力，团队氛围融洽，员工幸福感与成长指数双高！ 诚邀热爱销售、乐于表达、追求高收入与优质社交圈的你加入！ 无责底薪：4500-7000（面议，按能力定级），试用期薪资全额发放 提成比例：12%（客单价2-10万） 高额奖金：每成交一单即享最低1000元奖励，销冠月奖金可达2W以上！ 高度重视员工成长路径，提供系统晋升机制，助力实现物质与精神双重收获！ 岗位职责： 1.通过积极开拓市场，为企业家客户推荐高端演讲类培训课程； 2.现场支持服务，激活存量客户并持续跟进，推动复购或转介绍； 3.协助客户解决学习过程中的问题，深度挖掘潜在需求，创造长期价值。 任职要求： 1.热衷教育行业，具备成长意愿，志在打造可持续发展的职业未来； 2.大专及以上学历，目标明确，抗压能力强，具备良好沟通技巧； 3.1年以上销售经验，优秀应届生若有实际销售实践经历亦可考虑。 你将获得： 1.一个长期稳定的发展平台，投身一份富有意义与成就感的事业； 2.完整的专业培训体系，免费学习高端演讲课程，全面提升沟通表达核心能力； 3.专注企业家培训领域12年，管理规范透明，入职即享社保及各项员工福利； 4.无责底薪+高提成+高奖金+与行业顶尖企业家近距离交流学习机会； 5.所属机构为细分赛道领先品牌，晋升通道清晰公正，助力打造具竞争力的职业履历。

欢迎省内外的朋友们前来咨询！我们的团队来自全国各地，在这里能让你感受到家的温暖！感兴趣不妨先来交流一下！ 工作职责： 1.具备良好的沟通协调能力，能够有效维护客户与公司之间的关系，树立良好企业形象 2.具有独立分析和解决问题的能力，妥善处理客户各类需求与问题 3.收集并整理市场相关信息，进行基础数据分析 4.主动联系客户，沟通洽谈合作方案 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销相关专业优先考虑 2.普通话流利，具备独立思考与应对问题的能力 3.形象端正，气质良好，抗压能力较强 上班时间： 上午：9:00—12:00 下午：13:30—18:00 薪资待遇： 大专底薪： 4000+500房补+话补 本科底薪： 4500+500房补+话补 211院校： 5500+500房补+话补 转正后综合底薪区间：4500元--7000元 阶梯提成：比例10%--25% 年终分红（3-5万）＋五险一金＋带薪假期等福利 岗位晋级空间： 见习商务顾问→商务顾问→ 高级商务顾问→资深商务顾问→商务主管→商务经理 人性化的工作氛围 开放、平等、协作的工作关系，自由灵活的工作环境，丰富多彩的团建活动，助你充分释放职场潜能。公司为每位新员工配备一对一导师，助力快速适应岗位，高效完成转正，最大限度发挥个人才华与智慧！在这里职业路径明确；成长靠实力，发展凭能力！ 江浙沪地区领先的企业信息化服务提供商之一，致力于推动互联网技术变革。你将有机会深入了解IT外包企业的成熟运营模式。 这里有挑战，更有机遇！ 这里有未知，更有广阔舞台！ 这里有朝气蓬勃、热情洋溢的伙伴，让工作变成一种享受，而勤奋与才智，将证明你真正的价值！

工作职责： 1、服务对象为建筑领域B端中大型企业客户，如西门子、美的、格力、科勒、通用电气等，主营产品涵盖行业领先的工程信息服务平台、招采信息服务及CRM系统； 2、凭借专业的演示技巧与顾问式场景化分析能力，为企业的高层管理者提供一体化营销管理解决方案，有效降低客户获客成本并提升销售团队整体效率； 3、产品需求刚性明确，处于细分领域头部位置，无显著淡旺季波动，业务发展稳定抗风险能力强； 4、产品为高附加值组合服务，单笔成交金额在万元至数十万元区间，销售提成比例优厚； 5、采用“电话销售+实地拜访”双轨模式（以电销为主），公司配备客户资源库，并提供系统培训与带教支持，精准匹配目标客户，无需盲目拓客。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、热爱销售岗位，具备强烈的目标导向意识，有B端软件销售或电话销售经验者优先； 3、表达清晰流畅，性格积极乐观，能适应快节奏、高效率的工作氛围； 4、做事认真负责，专注投入且具备良好抗压能力。 【我们是谁？】 一群致力于“推动行业透明高效，拥抱建筑全链AI化”的互联网从业者！ 够长情：专注行业十八年，三年以上司龄员工占比达54% 够真诚：薪酬到位、成长路径清晰、福利全面覆盖 够阳光：95后、00后汇聚，团队充满活力、实力在线 →带薪学习享VIP待遇。 全程体系化培训，多人协同带教，高度包容，欢迎跨行挑战自我者加入。 每年安排1-2次职级评定，P/M双通道晋升机制；每一步努力都被看见！ 培训不仅包含入职初期2-3周集中学习，更贯穿整个职业发展历程。 →轻松不内耗的高能量环境。 协作型团队文化，人际关系简单纯粹，打造最“清爽”的职场生态，倡导高效作业。 →员工及家人的健康由我们守护。 入职即缴纳五险一金，年度健康体检全覆盖，满两年享补充商业保险，满三至五年家人保障同步配备。 →带薪假期助力工作生活平衡。 双休+优于法定标准的带薪年假（最高可达14天！）+福利病假，重大人生事项专属假期齐全，践行高效工作、快乐生活的承诺。 →实打实的奖励才是真宠爱。 年终奖、长期服务奖、业绩精英奖、推荐人才奖，奖项丰富拿不停；全员每年1-2次团建旅游，顶尖业务骨干更有机会参与海外游，RCC陪你走遍世界！ 加入RCC，共同建造未来，成就属于自己的精彩人生！

岗位职责： 1.在温州区域开拓有意向拓展外贸业务的客户，推广阿里巴巴国际站平台，协助企业启动并发展跨境贸易。 2.采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，开展客户开发及业务宣传工作。 任职要求： 1.热爱销售岗位，积极面对挑战，具备较强的学习意愿和适应能力。 2.具备良好的进取意识和抗压素质，能够适应高强度的工作节奏。 3.认同团队协作价值，具备有效沟通能力，能与同事建立和谐的合作关系。 薪资福利： 1.拥有系统的培训机制，助力员工实现快速职业成长。 2.底薪+高比例提成模式，提供具有吸引力的绩效奖励。 3.定期组织团队建设活动与集体旅游，增强团队互动与归属感。 4.享受国家法定节假日及带薪年休假安排。 表现优异者薪资待遇可面议。

岗位职责: 1.零门槛入职：年龄25-46岁，不限专业、不限经验，只要沟通表达清晰、具备责任心，应届毕业生或转行人员均可加入。 2.基本薪资5k-10k+高额业绩提成（根据债务优化规模/客户签约数量核算），综合月薪8k-20k，上不封顶。 3.行业风口：当前个人与企业债务需求激增，通过抖音投放获取精准客户，资源充足，订单稳定，无需担心无单可做。 4.全程带教：新人配备专属导师一对一指导，从债务分析到协商技巧，全程手把手教学直至熟练掌握。 5.工作轻松：朝九晚六，周末双休，缴纳五险，无需加班或外出跑客户，在办公室内完成需求对接、方案制定及协商沟通。

1.开拓政府及企业领域客户资源，覆盖政府、金融、教育、医疗、交通等行业方向； 2.推进ISV/SI体系规划与建设，统筹合作伙伴资源整合与体系搭建工作； 3.跟踪区域内渠道市场变化，为公司渠道战略优化提供可行性建议； 4.协调代表处内外支持力量，向合作方提供必要的厂商资源与服务支撑； 5.优化本区域渠道管理机制，打造健康可持续的生态体系，维护渠道产出与秩序，保障合作伙伴满意度，并推动我司市场份额稳步增长。 任职要求： 1、具备良好的学习意识与团队协作精神，能承受工作压力，责任心强，拥有出色的沟通与人际交往能力； 2、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 3、熟悉本地市场人脉资源者优先考虑；