产品上架维护 普通话标准 就近原则

帮助我打理阿里巴巴 岗位福利：可以管吃住 任职要求，有经验的优先

协助管理阿里巴巴相关事务 岗位福利：提供食宿 任职要求：具备相关经验者优先

简单工作轻松、待遇优厚 职责： 1.负责店铺的整体策划与营销执行，统筹平台店铺的商品布局与运营管理，制定商品链接上新计划及优化策略； 2.管理所负责平台的商品（链接），包括上下架操作及日常权重维护，从流量数据、成交数据、推广效果、产品表现及客户反馈等多个维度进行销售分析，持续优化运营策略，确保营销目标顺利达成； 要求： 1.具备3-5年电商运营或团队管理经验，有半年以上相关岗位实操经验者优先考虑； 2.********，踏实肯干、积极进取、善于学习与自我提升，思维灵活反应快； 3.不接收零基础新人，资深人才薪资可谈，能力达标者待遇从优

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岗位职责： 1.按照系统要求处理电子订单，确保订单准确无误。 任职要求： 1.熟练使用电脑基本操作。 2.能够快速适应工作环境，具备良好的问题解决能力。 3.对工作细致认真，具有积极主动的工作态度。 1.工作时间早九晚四，中午休息两个小时，实行双休法休。

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必须有经验，可以直接上手 岗位职责: 1负责抖店的日常运营管理，确保店铺运作顺畅 2.分析市场动态，制定并执行运营策略，提升店铺业绩 3.监控并优化店铺运营流程，提高效率和用户满意度 4.协助运营总完成落地实操运营 任职要求: 1具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够高效完成任务2.对电商行业有浓厚兴趣，能够快速适应 变化，不断学习和成长3.有责任心，能够按时完成上级交付的任务，并保持工作质量

此岗位需省内频繁出差，工作期间安排出差，休息时间可返回家中，无需在外租房，节省住宿开支。 底薪5000元+每日70元餐饮补贴，入职即办理社保缴纳。 岗位职责： 1、负责公司品牌宣传过程中对临时外聘人员的工作调度，并实施检查、监督与指导； 2、统筹新店开业期间宣传车辆的执行安排，包括人员配置、行驶路线及车辆数量的线下推进； 3、落实所辖区域内新老门店异业合作项目的现场执行，并收集反馈信息； 4、负责辖区内门店线上运营相关事务及市场数据的整理分析等支持性工作； 5、完成市场经理交办的其他临时任务。 任职要求： 1、年龄在22至28周岁之间，具备高中及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通能力，执行力强，能适应高强度工作压力； 3、能够接受省内出差安排； 其他说明： 1、公司福利包含：每月固定4天休假、五险、出差补贴、带薪年假、节日礼品、免费午餐、定期团队聚餐； 2、晋升机制：定期组织岗位竞聘，拥有健全的内部晋升体系，提供公开、公平、公正的职业发展通道； 3、本岗位晋升路径：市场专员→市场经理→市场总监。

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接受居家办公 1.参与视频号项目的规划与执行，确保项目目标的实现 2.公司出运营技术，你出店铺，教会你如何从零到一给店铺做起来，新人三天上手 3.不要学费，利润分的方式，在掌握专业技能的同时还能取到很好的成果，一个人可以操作多个店铺 4.可线下提供工位，也可居家远程学习 5.想挑战一个月入5位数的优秀青年们，开始联系我吧

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【岗位职责】 1.负责店铺的日常运营和管理； 2.持续品类的更新、优化； 3.商品上链接、优化商品关键词。 【任职要求】 1.善于学习，有一定的沟通交流能力； 2.踏实、务实肯干、能沉下心做事； 3.认可且看好橙人行业。

岗位职责: 1.负责电商平台日常运营工作，包括商品上下架、活动策划及执行 2.跟进销售数据并进行分析，提出优化建议以提升店铺整体业绩 3.协同团队完成店铺内容建设及用户运营相关工作 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

黑龙江绥化招聘一名熟练工人（优先考虑熟悉电话技能的人才），要求人品佳，工作内容简单易上手。

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岗位职责： 1.负责电商平台的日常运营维护，保障店铺稳定高效运行； 2.研判市场走向与竞品动向，策划并执行切实可行的运营方案； 3.持续优化商品陈列、转化路径及客服服务流程，提升整体销售表现； 4.协同营销团队推进线上线下推广活动，提高品牌知名度与用户留存。 任职要求： 1.本科及以上学历，市场营销、电子商务或相关专业者优先考虑； 2.熟知电商平台运作机制，具备扎实的数据分析能力与市场敏感度； 3.拥有良好的沟通协作能力及项目推动能力，能高效组织跨部门协作； 4.热爱电商领域，具备创新意识与问题解决能力，适应高强度工作节奏。