岗位要求： 工作职责： 1、负责车型标准工时的制定与更新，以及生产过程中工时数据的日常统计、分析与优化管理； 2、依据生产排程，编制车间年度及月度人力需求计划，并实施日常管控与持续改进； 3、主导车间生产效率的监控与提升：运用IE方法识别制程瓶颈与浪费现象，协同相关部门拟定改善方案，并推动执行落地； 4、在新产品导入阶段，提供工时测定与制造成本核算的技术支持； 5、开展人因工程评估，并组织推进相关改善措施的实施； 6、对车间员工进行工业工程手法及相关工具的应用培训。 任职要求： 1、具备3年以上主流乘用车或汽车零部件企业工业工程相关工作经验（具有日资企业背景者优先）； 2、精通IE常用工具与技术，能灵活应用于实际生产问题的分析与解决； 3、熟悉汽车制造工艺流程、IE作业标准及相关管理体系； 4、具备良好的跨部门沟通协作能力，工作积极主动，富有责任感和团队意识； 5、熟练操作Office办公软件及CAD等常用技术工具。

工作职责： 1、组织开展电池领域新工艺、新技术的验证与评审工作； 2、制定技术发展路径，协同前端材料、设计与后端设备、产线资源，推进制造平台的研发及迭代升级； 3、牵头解决量产过程中的关键技术难题和共性问题，提出有效方案并推动实施落地； 4、开展关键产品质量问题的失效分析，基于根本原因开展改善对策研究； 5、配合上级规划部门发展方向，统筹团队能力建设以达成考核目标，指导下属成长，优化作业流程，提升整体工作效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，理工类相关专业，包括但不限于材料、电化学、高分子、机械、物理等方向； 2、具备本科7年以上或硕士5年以上大型企业同类岗位工作经验，具有动力电池开发背景者优先，锂电行业经验者优先； 3、掌握6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等工程分析方法； 4、熟练使用Microsoft办公软件，精通Minitab、JMP等数据分析工具，熟悉AutoCAD等绘图软件者为佳； 5、具备较强的项目统筹与执行能力； 7、能适应高强度工作节奏，具备应对高压力、高挑战性任务的能力； 8、思维条理清晰，拥有良好的项目管理能力、推动力以及跨部门协作沟通能力。

岗位职责： 制程维护：负责阳极工艺的异常应对与日常维护，保障产线稳定运转，占比20% 良率提升：及时处理阳极相关异常，维持产品良率在目标水平，占比20% 产品开发：参与新产品的试样验证及批量生产导入工作，占比20% 调色和化抛：管控产品色泽与表面光洁度，确保符合客户规格要求，占比30% 团队建设：组织实施技能培训、人员调配、绩效评估及人才保留措施，考核权重10% 岗位要求： 1.员工操作能力培养与提升 2.生产线日常运行支持 3.阳极染色槽条件设定与调整 4.生产排程任务按时完成 5.产品良率的持续监控与维护 6.产线工艺参数的常规巡检与记录

岗位职责： 1.负责企业安全管理体系的规划与落地，保障日常运营满足行业规范要求。 2.识别并分析作业环境中的潜在安全隐患，落实相应的防范与整改方案。 3.策划并开展安全教育培训，增强员工安全认知与实操能力。 4.按时巡查并记录安全事件，协助开展事故原因分析与后续处置工作。 5.持续完善安全管理机制，推动流程优化并确保法规合规性。 任职要求： 1.具备较强的统筹协调能力，能高效推动各项安全工作的执行。 2.拥有良好的表达与协作能力，可跨部门协同完成安全任务。 3.熟悉安全管理体系运作，能够应对复杂多变的安全管理场景。 4.具备较强的应急响应能力，可在突发状况下迅速做出判断与处理。 5.工作严谨踏实，责任心强，能独立承担安全相关职责。 6.持有安全类相关证书，具备冶金或金属行业从业经历。

【岗位职责】 1、产品工艺路线设计，新增夹、量具设计； 2、刀具选型及数控程序的编制与现场调试指导； 3、工艺标准的起草、修订、执行、维护； 4、负责生产现场的工艺优化与改进； 5、负责生产现场技术问题分析与处理。 【任职资格】 1、本科及以上学历，24-35岁，机械设计等相关专业，3年及以上机加工作经验； 2、需具备独立编程和现场调机能力（四轴、五轴）； 3、熟练使用AutOCAD二维软件设计、CAD或UG、Pro/E三维软件设计； 4、英语四级，具备良好的口语交流能力； 5、具有良好的创新精神、沟通能力、团队合作能力。

岗位职责： 1.负责焊接工艺技术文件的制定、验证与持续优化：涵盖焊接技术研究、工艺评定、技术文档编制及实际验证，动态调整并优化关键工艺参数，为生产环节提供专业技术支持。 2.参与新产品研发与试制过程：深度介入新产品的开发与样机试制，评估新焊接工艺的可实施性，提出合理化改进建议，并跟进改进措施落地情况。 3.解决生产过程中的技术难题：针对现场发生的焊接相关技术问题，快速响应并有效处理，保障生产流程的连续性与稳定性。 4.承担设备选型与产线布局优化任务：主导新增焊接设备的选型工作，参与车间工艺布局调整，对存在缺陷的设计方案提出优化意见，并监督执行进展。 5.组织人员培训与质量体系管理：开展焊接操作人员的技术培训，建立并完善焊接质量控制体系，确保产品焊接质量符合标准要求。 任职要求： 1.教育背景：具备材料科学、机械工程等相关专业学习经历。 2.工作经验：掌握常用焊接方法及相关设备操作与维护知识。 3.专业技能：熟练运用焊接工艺技术，熟悉质量管控流程，具备一定的设备维护能力。 4.综合素质：具备较强的沟通协调能力、问题分析与解决能力，以及严谨的工作态度和细节意识。

工作职责: 1、依据国家安全生产与环境保护相关法规及技术标准，落实日常运营中的安全环保管理工作； 2、统筹并监督公司各职能部门在生产经营过程中安全环保措施的执行与推进； 3、负责公司安全、健康、环境管理制度文件的维护与更新，组织实施定期安全检查、隐患整改，开展员工安全培训、演练及相关记录管理； 4、处理工伤事故与安全事故，制定预防再发措施，管理劳动防护用品的配备、更换及使用监督； 5、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、本科及以上学历，安全工程、环境工程或相关工科专业； 2、持有安全工程师资格证书，熟悉安全生产法律法规及地方环保要求，具备较强的责任心和严谨的工作态度； 3、具备2年以上锂电池产业链相关行业工作经验，有化工行业背景者优先； 4、掌握ISO14001环境管理体系、ISO45001职业健康安全管理体系的基本知识； 5、具备良好的沟通协调能力，工作认真负责，积极主动。

岗位职责： 1、负责焊接工艺评定的编制与实施； 2、开展理化检测相关工作； 3、解决生产车间现场焊接技术问题； 4、编制焊接工艺规程文件； 5、出具无损检测委托单据； 6、整理并提交无损检测结果报告； 7、制定生产过程及售后返修的技术方案； 任职要求： 1、具备大专及以上学历，理工科背景； 2、能独立完成焊接工艺评定、理化试验及工艺规程编制，有现场焊接指导经验者优先考虑； 3、掌握压力容器焊接相关标准规范，熟练使用Autocad进行图纸绘制，熟悉手工氩弧焊、气体保护焊、焊条电弧焊、埋弧焊、等离子焊接等常用焊接方式； 4、工作认真负责，遵守管理安排，具备良好的沟通能力和团队协作精神。

岗位职责： 1、流程与效率提升：负责生产/运营流程的价值流梳理（VSM），识别关键瓶颈环节及浪费源头，制定可行性改善方案并推动实施落地； 2、成本管控与浪费消除：主导成本结构分析，推进精益管理模式应用，通过工艺改进、产线布局优化及资源高效配置等手段降低单件制造成本； 3、产能设计与空间规划：编制产能发展计划，主导车间整体布局规划，提升场地使用效率与物流流畅性； 4、团队搭建与人才培养：构建IE团队组织架构，明确各岗位职责与考核标准，实施日常管理、绩效评估及员工职业路径辅导； 5、项目执行与推进：主导跨职能改善项目（如六西格玛黑带项目、精益改善周活动），监控项目进展与成果达成，推动改善措施标准化和长效化； 6、协同作业与技术支持：联动生产、质量、采购、研发等部门，解决现场实际问题；参与新产品导入（NPI）过程，提供工艺可行性建议及工装优化方案。 任职资格： 1、学历与经验要求：本科及以上学历，工业工程或相关专业；具备8年以上IE领域工作经验，其中至少3年团队管理经历；有电子、计算机硬件等制造行业背景者优先； 2、专业能力要求：熟练掌握IE核心工具方法，精通精益生产与六西格玛体系；熟悉典型制造工艺流程（如注塑、组装、SMT等），具备丰富的工艺改善与设备效率提升实战经验； 3、具备出色的逻辑分析与问题解决能力，良好的沟通协调及表达能力； 4、能承受工作压力，适应多任务并行的工作模式，具有强烈的持续改进意识与责任担当。

1、负责量产车型焊装工艺流程设计，确定生产线布局、生产节拍及产能规划； 焊装工艺工程师1 2、承担焊装工艺设备的开发任务，涵盖焊装生产线、焊接设备、夹具、检具的设计与实施； 3、参与工艺装备的招标工作，主导进度管理、质量控制及技术问题协调，协助完成焊装线 及夹具的最终验收，制定焊装线与夹具的技术规范与标准； 4、负责车身平台工艺问题的现场排查与解决，保障车身制造过程质量，并组织实施工艺优化与改进措施。 其他信息

咸宁市赤壁市招水电

咸宁市咸安区招工地小工/杂工

咸宁市赤壁市招工地小工/杂工，地上搬C型钢一天。下班结账200一天

招工地力工

咸宁市赤壁市招油漆工

岗位职责 1.开展生产现场日常安全检查，排查潜在风险，跟踪整改落实，保障注塑、喷涂等特殊工序作业安全。 2.策划并实施员工安全培训计划，强化全员安全认知，促进企业安全氛围建设。 3.负责特种设备、高风险作业及化学品的监督管理，确保各项操作符合规范要求。 4.编制应急预案并推动执行，定期组织消防灭火、应急疏散等演练活动。 5.主导工伤事件调查工作，追溯根本原因，提出并落实改进防范措施。 6.持续维护EHS管理体系运行，确保企业运营满足国家相关法律法规标准。 任职要求： 1.本科及以上学历，安全工程、环境工程、机械类等相关专业背景。 2.需具备3年以上制造型企业安全管理实战经验，有汽车零部件行业背景者优先考虑。 3.必须持有注册安全工程师证书。 4.熟知国家安全生产法律法规，具备较强的现场问题发现与处置能力。

主要岗位职责： 1、贯彻落实国家安全生产相关的法律法规及强制性标准规范； 2、参与制定企业安全生产管理制度和操作规程，并监督实施情况； 3、对各部门及员工履行安全生产责任进行监督与指导； 4、深入现场开展安全巡查，及时纠正和处理违规指挥、违规作业及违反劳动纪律的行为； 5、针对发现的安全隐患，督促相关单位和人员限期整改，并向主管领导汇报情况； 6、协助制定安全专项方案并推动安全管理体系持续优化，涵盖风险评估、隐患排查治理、重大危险源识别、防控措施制定及应急预案编制等内容； 7、组织实施公司内部员工的安全教育培训工作； 8、负责劳动防护用品的方案编制、审核及使用过程的监督管理； 9、具备ISO14001、ISO45001及相关安全管理体系运行经验者优先。 基本要求： 1、熟练操作各类办公设备，精通EXCEL/WORD/PPT等常用办公软件； 2、掌握安全生产、环境保护、消防管理等方面的法律法规要求； 3、品行端正、积极主动，具备良好的沟通能力和组织协调能力； 4、性格沉稳，具有较强的服务意识； 5、诚实守信，具备良好的保密观念； 6、责任心强，工作作风严谨，富有团队荣誉感；

一、岗位职责 1、依据最新EHS法规要求，建立并持续完善企业EHS管理体系，保障体系高效运转。 2、主导新项目EHS风险识别与评估，定期组织隐患排查，应用专业手段制定有效防控方案。 3、统筹规划EHS培训工作，优化培训方式，增强员工安全认知与实操能力。 4、开展日常EHS监督检查，审批高风险作业流程，编制应急响应预案并实施演练。 5、组织实施职业健康监护与环境管理措施，推动节能降耗与绿色生产。 6、维持与监管机构的良好对接，协同各部门推进EHS工作落地执行。 二、任职要求 1、本科及以上学历，安全工程或相关专业者优先考虑。 2、具备3年以上EHS领域工作经验，掌握ISO45001、ISO14001标准体系，持有安全工程师证书者更优。 3、熟练掌握EHS法律法规及专业技术方法，具有培训组织、风险辨识与问题处理能力。 4、具备良好沟通协调能力，责任心强，富有团队协作精神与持续改进意识。

1.负责企业现场环境的维护与日常运营管理工作； 2.编制或修订企业环保管理制度，并确保制度有效实施； 3.组织开展环境监测工作，完成各类环保数据的统计、上报与归档，建立健全环保台账，做好资料存档备查； 4.确保企业环保设备稳定运行，完善“三废”及危险废物管理制度，落实相关台账记录、总账管理，并负责排污许可证等行政许可的申领与延续工作； 5.推进环境风险隐患排查，组织制定突发环境事件应急预案并开展演练及相关管理工作； 6.主管公司污水处理系统及污水站的全面运作，保障废水排放符合标准； 7.组织开展公司每周水、电、气使用情况的统计与分析； 8.负责公司“三废”的全过程管控与合规处置。

负责化工厂安全与环保相关管理工作

负责橡胶接合类产品 1.免责项目可行性评估及实施计划制定； 2.编制产品BOM表及相关PPAP文件； 3.工程变更过程中的技术可行性分析与评审； 4.主导首样件及小批量试产阶段的质量监控； 5.生产线工装夹具的设计与外协管理； 6.制定包装方案并维护包装工艺标准。

招聘高级机械工程师2-3名 专业要求：机械设计与制造相关专业，985院校本科及以上学历，研究生优先；2010年以后毕业，研究生阶段成绩排名须位于前二分之一，本科生排名须位于前四分之一。 岗位职责： 1、主导公司新产品线设备及设施的方案设计、调试实施，以及现有生产设备的技术升级与优化； 2、依据客户技术需求，完成整体方案设计、外购元器件选型等开发任务，并持续进行性能改进； 3、编制公司产品相关的工艺文件、使用说明及维护指导资料； 4、指导项目配套设备的安装与调试工作，提供必要的售后技术支持； 5、承担公司知识产权申报及相关科技管理工作。 任职要求： 1、具备扎实的专业课程基础，深入理解机械原理，有完整成套机械系统设计实践经验者优先考虑； 2、思维灵活，勤奋踏实，积极进取，学习能力强，责任心强，具备良好的抗压能力； 3、熟练掌握AUTOCAD、SolidWorks、ProE、Flash或同类绘图工具，了解有限元分析技术。 薪资待遇：30000~60000+绩效奖励/月，上不封顶；特别优秀者薪酬可面议；核心技术人员有机会获得公司股权激励。 福利：提供食宿，享受国家法定节假日及各类带薪休假，缴纳五险。

【工作内容】 -承担MVR三效蒸发系统的工艺设计及方案改进工作； -参与项目前期需求调研，拟定科学的工艺路线与设备配置策略； -配合机械、电气等相关专业推进设备整体设计与系统集成； -编写工艺技术文件与设计图纸，保障设计方案满足行业规范及客户要求。 【任职要求】 -本科及以上学历，化工、机械或相近专业优先； -掌握MVR及三效蒸发装置的运行机理与工艺流程； -具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； -热衷于工艺设计工作，积极学习新技术并持续提升设计水平。

岗位职责: 1、协助ALD工艺工程师开展设备运行及工艺实验相关工作； 2、准确记录工艺流程及实验过程中的各项数据； 3、参与公司新研实验设备的测试与调试，并撰写设备测试报告； 4、负责实验室设备的日常操作与基础维护； 5、针对实验过程中出现的工艺或设备异常问题进行分析与处理，提升设备运行效率。 任职要求： 1、本科及以上学历，材料、化学、机械自动化等相关专业； 2、工作地点为武汉； 3、具备独立查阅文献及编制工艺开发流程的能力； 4、具备良好的沟通协调能力和团队协作意识； 5、有ALD或CVD设备实际操作经验者优先考虑。

【工作内容】 -承担设备日常维护、检修与故障处理任务，保障生产设备稳定运转。 -按计划开展设备巡检，记录运行参数，分析性能指标，并提出优化建议。 -参与新设备的选型、采购及安装调试全过程，确保其符合生产实际需要。 -编制并持续完善设备操作规范和维保制度，指导操作人员规范使用与维护设备。 -关注行业设备技术更新趋势，为公司新技术、新工艺的应用提供技术支撑。 【任职要求】 -年龄不超过40岁，大专及以上学历，机械工程、电气自动化等相关专业优先。 -具备3年以上相关领域工作经验，掌握机械设备原理及常规维护技能。 -具有较强的故障排查能力，能独立完成设备异常处理。 -熟悉CAD等绘图工具，具备基本的设备改进设计能力。 -工作认真负责，具备良好团队合作意识，能接受倒班或加班安排。 -持有相关机电类资格证书者优先录用。

【工作内容】 -承担干燥设备的结构设计与改进任务，确保设备性能满足客户实际需求； -参与产品全周期开发流程，涵盖方案构思、图纸制作及技术资料编制； -与研发及生产部门协同配合，解决设备在应用过程中出现的技术难题； -关注行业前沿技术发展，持续推动产品技术升级与市场竞争力提升。 【任职要求】 -机械设计、化工机械或相近专业本科及以上学历； -掌握干燥设备运行原理及结构设计知识，具备扎实的工程制图能力； -具备良好的学习意识和团队合作态度，能够胜任多任务并行的工作节奏； -有相关领域从业经历者优先考虑，但不设经验硬性门槛。

职位描述 1、机械设计或机电一体化相关专业，大专及以上学历； 2、具备3年以上自动化机械设计领域工作经验； 3、熟练掌握并操作solidworks、AUTOCAD等各类绘图软件； 4、精通机械原理、机械设计、机械制图及材料力学，熟悉多种传动机构与标准件的选型应用； 5、思路清晰敏捷，具备良好的沟通能力和学习能力，能够独立完成开发与设计任务； 6、责任心强，能适应一定的工作强度，拥有强烈的团队协作意识。 岗位职责： 1、独立制定并落实满足客户需求的技术解决方案； 2、协同团队开展非标成套设备的机械结构设计或优化改造； 3、承担机械图纸的绘制及采购所需物料清单的编制工作； 4、提供设备出厂前后安装调试阶段的技术支持服务；

【工作内容】 -负责三效蒸发装置的现场安装、调试与日常运行维护； -协助处理设备运行中遇到的各类技术故障与突发问题； -参与设备性能检测及运行优化，保障系统稳定高效运转； -撰写调试记录及相关技术资料，协助完成项目交付验收。 【任职要求】 -机械、化工或相近专业大专以上学历； -掌握三效蒸发设备的基本原理与构造组成； -具有较强的沟通能力与团队合作意识； -工作态度端正，责任心强，能接受出差和现场工作安排。

岗位职责： 1、依据工程师提供的设计图纸，完成机械零部件的细化绘图工作； 2、参与产品设计方案研讨，提供技术支撑及改进意见； 3、负责图纸版本的维护与更新，确保技术文件满足最新标准； 4、配合生产与装配团队，保障图纸在实际应用中的可行性； 5、规范管理绘图资料，确保文档齐全且安全受控。 任职要求： 1、精通CAD等常用机械设计类软件； 2、具备优秀的空间构想能力和逻辑分析能力； 3、富有团队协作意识，能与各部门顺畅交流； 4、热爱机械工程行业，具备持续学习与自我提升意愿； 5、可独立承担工作任务，工作认真负责且注重细节。

岗位职责: 1.负责机械手焊接工艺的程序编写与现场调试工作 2.保证焊接作业满足工艺规范，提高产品品质稳定性 3.协同团队成员，处理生产过程中出现的技术难题 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力，能高效推进任务执行 2.能够迅速适应工作环境变化，积极参与团队协作 3.拥有优化改进工作流程的意识，致力于实现工作高标准