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暖通设计师
180-200元/天
暖通设计师经验不限学历不限
主要职责: 1、负责实验室自控与智能化系统的施工图、竣工图的设计与绘制 2、协助完成设备与材料清单的编制与整理,能使用广联达等工程软件进行工程量计算的优先; 3、参与现场勘查与交流,根据实际施工条件出具或调整施工图纸; 4、有过暖通系统设计配合经验,或熟悉暖通自控系统的设计的优先; 5、配合公司对机械结构图纸设计调整验证; 6、配合项目完成相关技术文件编制与归档。 岗位要求: 1、电气工程、智能化、自动化、机械设计等相关专业背景,具备电气或机械制图能力; 2、有设计院或工程公司工作经验者优先考虑; 3、熟悉CAD等制图软件,具备施工图深化能力; 4、具备良好的沟通协调能力,能与团队、客户及施工方有效协作; 5、责任心强,有自主能力,做事踏实,服从公司安排,具备团队合作精神,不损害公司形象和利益; 6、能适应偶尔现场勘查与项目交流出差。
装修/室内设计3-5年大专家装设计深化设计
1、协助开展项目基础资料的搜集、归类与分析工作; 2、参与项目初期调研,并结合自身理解提出设计创意方向; 3、配合设计师推进方案设计,参与后续深化设计相关事务。 任职要求: 1、2019、2020或2021届毕业,大专及以上学历,环境艺术、艺术设计等相关专业; 2、熟练掌握常用设计及绘图软件,如CAD、Photoshop、Illustrator、PPT、Indesign等,了解设计行业规范与标准; 3、对设计专业充满热情,具备较强的创新思维、良好的审美能力与快速学习能力
室内设计主管
1.5-2万元/月
装修/室内设计3-5年大专工装设计家装设计商业装修
1、室内设计或相关专业背景 2、具备3年以上相关工作经验,有工装公司设计部门管理经历,或曾独立运营8人以上含施工团队的工作室者优先 3、具备出色的视觉审美与搭配能力,熟练掌握各类设计软件操作 4、学习能力突出,对设计工作充满热情,富有创新意识 5、精通量房、方案设计、预算编制、客户沟通及签单等全流程室内装修工作环节 6、创意丰富且执行力强,具备责任心与良好的团队协作精神 7、能够传递公司经营理念,协助客户解决装修过程中的实际问题 公司福利: 1、完善的社会保险保障 2、节日福利、带薪年假等人性化待遇 3、月度奖金及具有竞争力的季度、年度奖金 4、每月销售冠军可获2000-5000元现金奖励 5、无责任高底薪+高额提成+多项奖金+系统培训+团队旅游 6、定期组织聚餐、旅游及其他团队建设活动 7、每位员工均可参与公司提供的专业实战综合培训 8、提供公平透明的晋升通道,发展空间不受限
室内设计师
4000-8000元/月
装修设计师3-5年学历不限现场办公办公室商铺复式小户型普通住宅周末双休3Ds MAX酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料独立完成施工图
岗位职责: 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质 5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求: 1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套施工图绘制 4.沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神 5.有装修/室内设计项目经验者优先
生产运营包吃免费培训包住1-2人月结经验不限大专全职做六休一三餐免费厂内食堂工作餐免费月结工资4-8人间宿舍恒温车间车间流水线需穿无尘服缴纳社保读写26个字母
苏州意华新能源科技有限公司诚聘[庆祝][庆祝][庆祝]:一、生产储备干部1名应届毕业生或1-2年相关工作经验,大专及以上技能:具备良好的沟通协调能力、学习能力;熟练操作Office办公软件;能接受加班公司福利:带薪年假,节假日礼品,包吃包住,缴纳五险一金。综合薪资5-7K工作地址:苏州吴江区汾湖临沪大道1558号欢迎推荐或自荐,联系人:余女士
技术研发工程师
8000-16000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专Alias CAD
1、依据客户需求,独立开展汽车座椅的结构设计及优化改型工作; 2、独立制定新产品的机械结构设计方案并实施改进,确保建模精度与质量; 3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提交相关技术文件,保障产品符合客户标准; 4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计过程中的技术问题,确保最终产品满足客户要求。 职位福利:餐补
装修/室内设计经验不限本科设计师家装设计居住建筑商业建筑办公建筑工装设计
岗位职责: 1. 负责建筑装饰装修项目的设计方案制定、施工图纸绘制及现场实施效果管理 2. 根据项目实际需求进行材料选型、成本控制,并与各专业工种协调配合 3. 参与施工现场技术交底、进度跟进以及后期效果优化调整 任职要求: 1. 熟练使用设计类相关软件,能够独立承担并完成各项设计工作 2. 熟悉装饰材料特性及施工工艺流程,具备适应施工现场条件的能力 3. 具备较强的沟通能力与团队协作精神 4. 薪酬包含提成部分,具体面议
cnc技术员/工程师
8000-13000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专法兰克西门子北京精雕
岗位职责: 1.负责机种产品首件、中件、尾件的确认及产品尺寸调试,执行刀具更换确认,完成机台治具的点检与维护工作。 2.监督并指导作业人员操作手法,确保作业规范执行。 3.协同生产进行设计制作,参与现场品质异常的分析与处理;落实人员作业手法的监督与管理。 4.制定产能与良率目标达成计划,并进行过程追踪与调整。 任职要求: 1、具备3年以上CNC实操经验,可独立完成四轴架机,熟悉探针宏程序,能手动编写基础加工程序; 2、学习能力强,能快速适应新任务,吃苦耐劳,工作态度端正,积极配合上级工作安排。 3、具备一定的制程分析能力与生产管控经验。 4、能配合公司加班需求,执行力强,具备良好的沟通协调能力。 5、有CNC车间管理经验或加工中心机台调试背景者优先考虑
室内设计师
8000-11000元/月
装修设计师
1. 对接客户全流程设计需求,独立完成上门量房工作,精准勘测房屋原始尺寸、梁位结构,记录现场特殊结构与客户定制需求,需要会家装和工装; 2. 根据客户预算、风格偏好结合户型特点输出设计方案,使用CAD绘制规范的平面布置图、墙体拆改图、施工节点图等专业图纸; 3. 使用酷家乐或3dMax制作符合设计方案的效果图,快速向客户呈现设计效果,并根据反馈调整优化方案; 4. 负责和客户沟通设计理念、报价细节,项目落地阶段对接施工团队完成设计交底,跟进解决施工过程中的设计问题; 5. 维护客户关系,配合完成项目签单、回款全流程工作。
装修/室内设计5-10年大专独立完成施工图PS周末双休AutoCADAI良好的方案沟通能力3Ds MAXLumion熟悉施工工艺带薪假期年终奖现场办公客情维护购物商场办公室独立完成效果图展厅商铺五险
岗位职责 1. 承担汽车4S店整体工装装修设计任务,涵盖展厅、接待区、洽谈区、售后维修区、客户休息区、办公区、库房等全区域的空间布局、平面布置、视觉效果呈现及施工图纸深化,掌握4S店标准化建设体系及相关行业规定。 2. 依据汽车品牌VI规范、厂商装修标准、现场场地尺寸及客户实际需求,独立完成整套设计方案,包括效果图绘制、施工图编制、材料清单整理、预算报价制定与输出,确保设计成果符合品牌形象统一性及现场施工可实施性。 4. 参与项目投标支持及方案汇报,协同业主方、品牌方及施工队伍沟通,清晰阐述设计理念、工艺做法及构造细节,及时回应各方关于设计的技术咨询。 6. 熟知4S店装饰材料选型、施工流程、水电气暖配置及消防验收要求,结合业务特性进行设计优化,合理控制工程造价,实现美观性、功能性、合规性与品牌标准化的平衡。 8. 协助公司开展其他工装门店配套设计、旧店升级改造、局部功能调整等相关设计事务。 任职要求 1. 大专或以上学历,环境艺术、室内设计、工装设计等相关专业背景,具备完整且实际落地的4S店整体装修设计经验,了解主流汽车品牌对4S店装修的技术标准与VI执行要求,拥有已竣工项目案例。 3. 精通商业空间施工工艺、材料性能、水电及消防规范,掌握4S店展示区、维修车间等功能区域的设计重点与建造标准。 5. 具备优秀的美学素养与空间规划能力,严格执行品牌方设计规范,注重细节把控,具备较强的方案落地推进能力。 7. 面试时需提交曾参与的4S店装修设计落地项目案例、完整施工图纸及效果图文件。
工厂焊工餐补高温补贴包住包吃五险20人以上日结
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全屋定制安装
400-500元/天
全屋定制1-2人完工结算
公司展厅200平方左右柜子,需要安装,工期急,有人安装现在急需增加2到4人,要求必须能够熟练工,技术过硬,小工二把刀捣浆糊的不要联系,干完给钱一分不欠。
常州 武进区 湖塘
8月6日 23:30拨打电话
电工安装设备3-6个月
【常州新北区项目】电工大工月39/H(周结38/H),电工中工月33/H(周结32/H),锂电检测设备,包吃住水电平摊,要能接受夜班(夜补20),6个月工期,周结满月补贴200
常州 新北区
8月6日 23:23拨打电话
常州金坛区应聘烧烤师傅要求干活干净利落,工资面议招聘厨师一名,闷。
烧烤1-2人月结
常州金坛区应聘烧烤师傅要求干活干净利落,工资面议招聘厨师一名,闷。
常州 金坛区
8月6日 23:22拨打电话
常州武进区招周边户用光伏安装施工班组,做TCL品牌,长期稳定
1-1.1万元/月
光伏安装长期6-10人月结
招常州周边户用光伏安装施工班组,做TCL品牌,长期稳定
常州 武进区 湖塘
8月6日 23:16拨打电话
暖通设计师
100-200元/天
暖通设计师中专/中技
有一定工作经验
设计师技术
5000-8000元/月
设计师1-3年大专
暖通空调图纸设计,投标文件制作
暖通设计师
6000-9000元/月
暖通设计师1-3年大专
暖通图纸设计,投标文件制作
暖通设计
4000-6000元/月
设计师经验不限学历不限
职位要求: 1、专业对口 2、能够独立完成系统设计 3、熟练掌握画图、统量、计价软件 4、有无从业经验均可
水暖设计师
5000-9000元/月
设计师1-3年大专
岗位职责: 1.负责暖通空调系统方案设计、施工图绘制及技术交底工作 2. 参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及系统优化 3. 配合建筑、结构、电气等专业完成协同设计,确保图纸合规性与可实施性 4. 解决施工现场暖通相关技术问题,提供安装与调试技术支持 5.跟进行业规范更新,确保设计方案符合国家及地方现行标准 任职要求: 1.暖通、建筑环境与能源应用工程等相关专业背景 2.熟练使用AutoCAD、Revit及暖通设计计算软件 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.工作细致负责,具备较强的学习能力与责任心 5.有设计院或工程公司暖通设计经验者优先
PLC电气主管
1-1.5万元/月
生产组长/拉长月结3-5年学历不限设计线路设计电力设计PLC设计
岗位职责: 1. 独立完成电路图的设计工作 2. 负责数控设备电气系统的安装与调试 3. 协同推进电气控制方案的优化,提高设备运行效率及稳定性 岗位要求: 1. 掌握基础的数据编程技能 2. 熟练操作发那科、广数、新代等主流数控系统 3. 持有有效电工证,熟悉机床电路结构,具备独立完成整套数控电路设计及系统调试的能力 4. 具备较强的沟通协调能力与现场问题处理能力 5. 工作认真负责,具有团队合作意识
生产部主管
8000-12000元/月
车间主任月结5-10年大专电子/半导体生产计划与物流控制生产设备管理有生产管理经
工作职责 1.主要负责注塑车间与自动化装配车间的日常生产运营管理工作,涵盖生产计划制定、质量管控、成本控制、设备保养及安全监管等方面,确保各项生产任务高效完成。 2.跟进生产计划实施进度,协调采购、仓储、技术、品控等相关部门配合联动,保障订单准时交付,并对仓库库存情况进行全面监督与管理。 3.编制并持续优化生产流程、设备管理及5S现场管理制度,推进精益生产模式落地实施。 4.组织开展员工安全生产培训,定期进行安全检查,严格落实各项操作规程和规章制度,指导下属员工掌握生产技能并规范作业行为。 5.精通精细化管理模式,持续优化生产工艺流程,降低生产过程中的损耗,提升整体生产效率,同时严格把控产品质量与生产安全。 6.完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械、电子、自动化等相关专业优先;具备机械加工背景或注塑管理经验者优先考虑 2、五年以上制造企业生产管理岗位工作经验 3、了解相关法律法规,熟悉生产运作流程,掌握系统的生产管理理论与方法 4、具有较强的品质意识、流程改善能力、组织统筹能力及跨部门沟通协调能力,善于分析和解决实际问题 5、工作踏实肯干,责任心强,能承受较大工作压力,诚实守信,务实进取,学习能力强。家住厂区周边者可优先录用
其他生产营运人员3-5年大专机器人程序编程工业机器人ABB库卡发那科安川
岗位职责: 1、开展机器人相关技术的研究与技术难题的攻关 2、负责机器人焊接、涂胶、滚边、视觉等工艺的示教和现场调试工作 3、完成工业机器人的联调测试、程序编写、系统设置及故障诊断处理 4、参与机器人应用项目的全流程支持,涵盖客户交流、设备选型、售后维护及技术培训等工作 任职要求: 1、大专及以上学历,电气、自动化等相关专业背景 2、具有3年以上白车身项目调试经验,能独立承担机器人应用类项目的调试任务 3、具备较强的沟通能力,性格积极乐观,责任心强,工作严谨细致,具备团队协作意识和组织协调能力;能够适应频繁出差 4、掌握KUKA、ABB、FANUC等主流机器人系统者优先考虑
行政文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结3-5年大专机械
机械类报价相关工作,主要在办公室完成日常事务, 任职资格:具备3年以上相关工作经验, 学历条件:大专或以上学历。
跟单员
4000-5000元/月
跟单文员6-10人1-3年大专
1.负责公司现有客户的订单全流程跟进,接收客户订单,核对订单信息、产品规格、数量、交货期等内容,确保订单准确无误。 2.对接生产部门,下达生产订单,实时跟踪产品生产进度、质量检测情况,及时协调解决生产过程中出现的订单相关问题,保障订单按时交付。 3.维护与现有客户的良好合作关系,及时响应客户的订单咨询、发货查询、售后反馈等需求,做好沟通衔接,提升客户满意度。 4.做好订单台账记录,整理订单资料、发货单、签收单等文件,定期核对订单完成情况及回款进度,同步数据给销售部门及财务部门。 5.协助业务人员完成客户回访、订单续签等相关工作,配合做好客户资料的更新与维护。
领班
1.5-2万元/月
生产管理1-2人
1、能够看懂图纸(零件图、部件图、总装图),本身技术技 能过硬、全面(有自己的技能专长)。 2、具有管理、领导意识与能力;具有很强的责任心、敬业精 神、吃苦耐劳。 3、能适应出差。
景观设计师经验不限学历不限施工图出图
我们是以室内仿真植物景观为主,商业每城庭院为辅,想找一个全职可以上班的设计师,我们的设计要求没有那么高,最主要是可以跟项目经理沟通到位
主管5-10年高中有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
诚招:编程管理人员 1名,龙门操作工,西门子系统1名,法兰克1名,长白班,薪资面议,待遇从优,地址:潘家工业大道18号,联系人:蒋
生产运营包住1-2人月结经验不限大专
此岗位只招聘26届、27届实习生 信维通信从基层做起,学技术、学设备、学生产流程,往技术员、设备工程师、班组长方向培养的管培生/实习生。六个月晋升为管理, 无专业限制,入职后有专业定向培训班,有师傅带教,手把手教会操作。 薪资待遇:五险一金,免费住宿,学习阶段基本综合收入大概在6500-7000元左右,后续每晋升一个台阶收入增加1000-2000元。住宿8人间住6个人,水电费均摊;吃饭会发饭卡,公司食堂大概10元/顿,吃好吃饱。 工作时间: 月休4天,8点-20点白班、夜班倒班,一个月一倒班
盖板设备主管
2-3万元/月
生产设备管理员月结5-10年大专设备升级改造机械设备采购机械设备验收机械设备设计非标设备非标件
一、主要职责1、设备全生命周期管理 (1)全面负责盖板车间关键设备(特别是海目星、联赢激光焊接机及自动化产线)的日常巡检、周期性保养与突发故障处理,保障设备持续稳定运行。 (2)牵头建立并持续完善预防性维护(PM)机制与保养标准,有效减少设备非计划停机次数。 (3)组织重大、复杂设备故障的应急响应与技术攻关,深入追溯问题根源并落实长期改进措施。 2、团队建设与人员管理 (1)统筹设备维修班组的日常工作安排、能力培养、任务调度及绩效考核。 (2)重点提升团队对海目星、联赢等核心设备的故障诊断与性能优化水平,打造内部核心技术骨干队伍,做好人才梯队储备。 3、生产效率与精益改善 (1)定期跟踪分析设备关键运行指标(如OEE、MTBF、MTTR),制定针对性改善举措,持续提升设备利用率。 (2)主导开展设备技术革新与升级项目,增强设备稳定性与运行效率,助力提高生产节拍和产品一次合格率。 (3)推进设备管理流程的规范化、系统化与数字化转型,提升整体管理效率。 4、备件与成本控制 (1)科学规划设备备品备件库存结构,制定合理的采购计划,兼顾维修时效与库存资金占用。 (2)负责设备维修费用预算编制与执行管控,严格控制维修支出及外包服务成本,实现降本目标。 5、跨部门协同 (1)与生产、工艺、品质等部门紧密配合,协同解决设备与工艺匹配过程中的各类问题。 (2)全程参与新设备选型、安装调试及验收工作,确保新产线顺利投产并快速达成设计产能。 二、任职要求 1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先。 2、5年以上锂电池结构件(具备盖板行业经验者优先)或精密电子制造领域设备管理经验,其中至少3年担任设备管理岗位并带领团队。 3、必须熟练掌握海目星、联赢品牌激光焊接设备的机械结构、电控系统、激光原理及软件操作,具备独立指导或处理疑难故障的能力。 4、熟悉锂电池盖板全流程生产工艺(如注塑、焊接、清洗、检测、组装)及相关质量控制要点。 5、具备扎实的机械、电气与自动化理论基础,能准确识读机械图纸和电气原理图。 6、熟练使用办公软件及常见设备管理系统,具备基本的数据处理与分析能力。 7、具备出色的故障分析与解决能力,能承受高强度工作压力,适应快节奏生产环境。 8、具有良好的团队管理能力、沟通协调能力和项目统筹能力。 9、责任心强,追求细节,具备严谨专注的职业精神。 10、具备以下条件者优先:有新产线规划建设、设备选型或导入实践经验;了解TPM(全员生产维护)管理体系。
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