诚聘毛衫设计师 岗位职责及要求： 五年以上毛衫设计经验，精通毛料性能与毛衣板型结构，运用AI设计工具辅助款式开发与花型创意及改版。风格精准对标MOCO、艾诺诗雅丝，兼具摩登复古调性与轻奢优雅质感，负责从企划、设计到打样跟进的完整流程

诚邀有经验的内衣设计师。服务于知名内衣品牌，工厂有很好的平台，专业生产年轻中高端时尚贴合+车缝产品。 1. 服装学院毕业，或有专业设计能力者优先。 2. 具有较高审美能力，对市场流行动态有敏锐嗅觉。 3. 创作欲望强，对内衣面辅料、色彩、结构等熟悉，对渠道与市场有一定洞察力。 4. 熟悉贴合内衣工艺流程（点胶、果冻胶等）、上身调整、单件用量和电脑画图。 5. 有强的责任心与团队协作精神。 6. 如未及时回复，请尽量电话联系张小姐。

【岗位职责】 1. 根据品牌风格与市场需求，完成女装系列产品的设计开发及创意表达。 2. 独立完成款式构思、效果图绘制及相关设计资料的整理与输出。 3. 参与产品企划，结合市场趋势提出合理的产品结构与上新节奏建议。 4. 负责订货会的产品开发以及订货会产品的搭配和色杆陈列。 5. 负责品牌客户的产品定向开发，了解客户的客群及需求。 【岗位要求】 1. 具备良好的时尚感知力与审美能力，熟悉女装设计流行趋势。 2. 思维清晰，富有创造力，能持续输出符合品牌调性的设计方案。 3. 具备较强的沟通协作能力，能够高效配合团队完成开发任务。 4. 对服装面料、工艺有一定了解，具备基本的设计实现把控能力。

硬性要求：熟悉中大市场；PS、cdr熟练 主要职责： 1、根据设计需求前往中大市场采购面辅料、色卡（每日下午外出，享30元/天补贴）； 2、配合设计师在打样过程中完成面料、辅料及配饰的对接与跟进； 3、协助服装设计师处理日常事务，保障工作高效推进； ◆注：有欧美全品类时装设计经验者优先，具备款式辅助开发能力，表现优异者将重点往设计师岗位培养。 任职要求： 1、服装设计相关专业毕业； 2、熟知中大面辅料市场，掌握基础面料特性与应用知识； 3、精通CDR、PS等设计工具，具备简单手绘表达能力； 4、性格开朗，具备良好的沟通协作意识； 薪酬待遇： 无责任底薪5K-6K+全勤奖（100元）+中大市场补贴； 每天工作8小时，试用期2-3个月，入职即购五险，广州社保； 时间安排： 上班时段：8:30-18:00，中午休息1.5小时，月休6天（每周休息1.5天） 公司深耕服装行业逾20年，专注欧美快时尚女装全品类运营，集工贸于一体，拥有自主工厂9家。目前处于快速发展阶段，提供完善的晋升机制与成长空间。若你志在成为专业服装设计师，欢迎加入我们！公司将结合员工实际表现与个人特质，制定个性化发展路径。

职位描述 1、熟悉服装市场流行趋势，依据客户需求开展产品开发与设计工作； 2、及时掌握市场中的流行元素、新面料、色彩变化等动态，并融入实际设计中； 3、负责每季流行资讯的收集与主题系列的整理完善。 任职要求 1、大专及以上学历，服装设计或平面设计相关专业； 2、具备5-8年服装品牌设计或平面设计领域工作经验； 3、熟练使用Photoshop、Illustrator、CAD等设计软件； 4、具有良好的审美素养和创新思维，可独立完成设计任务； 5、沟通能力佳，抗压性强，能适应高效快节奏的工作环境

【岗位职责】 1. 独立完成季度产品企划与设计，结合潮流与品牌调性输出方案。 2. 跟进面料、色彩、版型工艺趋势，优化产品结构，提升市场竞争力。 3. 协同对接买手需求，高效响应开发任务并提供解决方案。 4. 参与版型审核校准，确保设计落地与穿着体验。 5. 研究目标客群偏好，将趋势转化为商业设计，把控面辅料与工艺执行。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，服装设计相关专业优先；3年以上女装设计经验。 2. 时尚敏感度高、审美在线，熟悉面辅料与工艺，能独立完成配色、款式设计及搭配方案。 3. 能独立输出风格企划与创意内容。 4. 沟通协作能力强，责任心重，适应快节奏工作模式。 5. 能做图案设计优先。

【岗位职责】 1. 独立完成品牌新媒体线上、线下相关社媒物料（KV海报、长图文、文案、宣传预热海报、宣发海报及印刷类物料）等。 2. 根据品牌调性和各平台内容特点，独立完成从创意构思到成稿输出的全流程，确保视觉呈现兼具品牌统一性与社媒传播力。 3. 对接制作供应商，跟进线下物料的材质、工艺及成品效果，确保设计落地质量。 4. 根据品牌、市场团队的需求，快速响应并输出高质量设计稿，按时交付。 【岗位要求】 1. 专科及以上学历，视觉传达相关专业，2年以上品牌设计经验。 2. 熟悉主流社交媒体平台（小红书等）的视觉风格，能根据平台特性适配设计语言。 3. 熟悉印刷工艺及完稿规范，具备优秀审美与创意能力。 4. 具备良好的审美和创意能力，对热点敏感，能将品牌调性与流行视觉趋势有效结合。 5. 沟通效率高，能快速理解需求并给出视觉方案，具备较强的执行力和多任务处理能力。 上班时间：9:30-18:30，中午休息1.5小时（12:30-14:00），双休，节假日跟随国家一起放假； 薪资：9-13k+入职缴纳五险一金+奖金提成（优秀者薪资可面谈！） 【公司福利】 早餐+零食下午茶+团建聚餐+带薪年假+节日福利+入职满一年免费体检等等更多福利待遇~

招聘粉刷工人，工作内容为对一栋私人房进行墙面过白处理。有意者可报名。

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诚招大货车司机，购买医社保，具体事宜面议。工作地址位于清远市城区。

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招聘一对一瑜伽老师会七种课程保底自己带价格联系电话

井号浙江·超级市场百万大盘新店招聘啦新店预售店已装修80%网红馆500平，师资雄厚周边连片高端小区、大量写字楼白领、政企高净值客群扎堆，主城核心板块，居民消费力强，塑形健身需求旺盛，客源基数大、客户质量高，成交基础非常好！现招聘以下岗位：最后个名额底薪4500超多开单奖励业绩提成（高至16%）一场轻松月入-万销冠奖2000销亚奖1000伯乐奖励500元温馨舒适住宿短周期（店已装修80%）接受新老师+瑜伽小白，我们有完善的带薪培训，操盘手亲自带！心动热线潇潇

招聘：瑜伽馆顾问薪资：8000-12000元瑜伽老师的岗位职责主要包括以下几个方面：课程教学-根据学员的身体状况和瑜伽水平，制定个性化的教学计划和课程内容。-按照教学计划，清晰、准确地讲解和示范瑜伽动作，包括体式、呼吸法和冥想等，确保学员能够正确理解和掌握。-关注学员的学习进度和身体反应，及时调整教学方法和难度，避免学员受伤，保证教学安全。学员指导与管理-为学员提供专业的瑜伽指导，纠正学员的动作错误，帮助学员提升瑜伽技能和身体素质。-了解学员的需求和目标，给予针对性的建议和鼓励，激发学员的学习兴趣和积极性。-建立学员档案，记录学员的学习情况和身体状况，定期与学员沟通，反馈学习进展。课堂管理-提前到达教室，准备好教学所需的道具和设备，营造舒适、安静的教学环境。-负责课堂考勤，统计学员的出勤情况，及时与缺勤学员沟通了解原因。-维护课堂秩序，确保学员在安全、和谐的氛围中学习瑜伽。专业发展与团队协作-不断学习和研究瑜伽理论和实践知识，参加培训课程和研讨会，提升自己的专业水平。-与其他瑜伽老师交流教学经验和心得，共同探讨教学方法和课程设计，提高教学质量。-配合瑜伽馆的运营和推广工作，参与制定营销策略，吸引更多学员报名参加瑜伽课程。

♀【诚聘兼职瑜伽老师】要求：有授课经验，性格耐心亲和。薪资：面议（待遇优厚）联系人：赵老师欢迎推荐，期待志同道合的您加入！

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男女不限，熟练使用缝纫平车、打边车

职位：服装立裁设计师 职位描述： 我们正在寻找一位富有创造力和精湛技艺的立裁设计师。您将负责通过立体裁剪进行服装造型的探索与开发，将设计草图转化为精美的三维实物。 主要职责： ·独立完成女装/男装的立裁造型、坯样制作与修正； ·精准理解设计师意图，提供创新的版型解决方案； ·与设计、版师团队紧密协作，确保设计完美落地。 任职要求： ·服装设计相关专业背景，具备扎实的立裁功底； ·对服装结构与面料特性有深刻理解，富有空间想象力； ·热爱设计，具备良好的审美与团队协作精神。 我们提供充满灵感的工作环境与成长空间，诚邀才华横溢的您加入！

清远美林湖温泉大酒店水乐园诚招[爱心]救生员，做到10.31号 持证温泉区域救生员 要求：有救生员证，身体健康，40岁以下，168cm以上，25元一个小时。一天8-10小时左右，月休6天。 以上岗位包3-4餐，带衣服豪华住宿，发工资准时，。 地址：清远市清城区狮岭镇美林湖温泉大酒店 ps：实习生做满三个月可开实习证明 每月20-25号发上月工资

习咏春弘武德，以武育人，虚位以待【咏春教练社区招聘】男女不限｜18-40周岁身体健康，无基础疾病有无功底均可报名零基础可享免费系统咏春培训考核通过即可上岗热爱传统武术，有耐心，擅长沟通。传承咏春国粹，诚邀有志之士咨询应聘！有意请联系：陈教练电话：

1做立裁 2做手工 3协助板房开发

岗位职责： 1.年龄16-30岁，会游泳，无纹身； 2.负责游泳池救生工作，对水上乐园客人的安全进行观察和防护，并对溺水者实施赴救与现场急救的专业人员； 3.协助维护泳池及周边环境秩序，监督泳客佩戴泳帽、泳衣等，做好园内的日常运营及保洁工作 4.服从管理，接受排班制

岗位内容： 1.执行救生工作流程，确保游泳池、水上公园等场所的游客安全。 2.配合其他部门负责人做好现场安全管理和应急预案的制定和实施工作。 3.参与定期的安全检查和设备维护，及时发现问题并指出解决方法。 4.根据工作需要承担其他相关工作。 任职要求： 1.对待工作认真负责，踏实肯干且具备较强的执行力。 2.具备初级救生证书，同时能够熟练运用心肺复苏及其他急救技能。 3.有较强的学习能力和适应力，能够灵活应对工作变化。

任职资格∶ 1、年龄30-50岁，具备大专及以上学历。 2、具有5年以上针织面料后整理领域工作经验，同时具备5年以上后整理经理岗位的管理经历。 3、熟悉定型机的结构与运行原理，掌握设备安全操作及节能降耗相关技术。 4、精通多种类型面料的后整理工艺，能够快速判断面料异常（外观或物理化学性能）成因，并提出有效解决措施。 5、具备良好的团队管理、沟通协调能力，以及高效的执行与推动能力。 6、熟练操作电脑，掌握常用办公软件应用。

负责学员游泳的绝对安全，密切巡视游泳者动态，岗位轻松能走动不会一直坐岗，需要有证救生 。包吃包住（本小区房）后期能上课。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2.正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护 3. 遵守车间5S管理要求，保持工作区域整洁有序 4. 如实填写生产记录表单，及时反馈异常情况 5.配合班组长完成临时性生产支援任务 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线节奏及站立作业 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，遵守安全生产规章制度 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训 5.无不良记录，能接受倒班安排

上班时间：11:00-20:00，周日单休 原创设计品牌抖音/淘宝：DBWDoublewin（风格偏先锋、结构化设计） 岗位职责： 1.主导店铺服装的款式设计，依据品牌调性推进设计落地与出款执行 2.整合流行趋势信息，统筹面料、辅料的选配与应用 3.负责选款流程，跟进样衣制作，完成版型审核、调整及优化 4.制定并落实年度与季度开发计划，把握每季市场流行方向与产品结构 5.统筹管理设计团队，推动部门高效协作与工作推进 岗位要求： 1.具备3年以上主设计师工作经验，其中至少1年团队管理经历 2.熟练操作Office、Photoshop、AI等办公及设计类软件 3.拥有扎实的服装款式设计能力，对潮流趋势具备敏锐洞察力 4.责任心强，具备良好沟通协调能力；有同类风格品牌经验者优先 5.具备一定团队组织与管理能力 我们期待遇见有理想、肯坚持、敢拼搏的你！公司氛围年轻开放，注重交流协作，成员多为内敛务实型人格。发展有空间，成长有通道，付出越多、能力越强，收获越丰厚！ 年终奖金、年底车房激励、餐补、交通补贴、入职周年礼遇、节日福利、特别纪念日关怀等多项福利，让你感受温暖与归属！

<颠覆时尚战场的版型造物主！全球潮牌暗黑骑士招募令>——若你血液里流淌的不是缝线而是版型经纬，请拔剑！ 要求你： 双手被版纸割出图腾，双眼能透视全球顶流潮牌DNA—— 复刻过Virgil的廓形？解剖过Margiel的解构？缝合过RickOwens的暗黑？（请用作品集砸穿我们的认知） 英语口语不是技能是本能：能喷着伦敦腔和米兰工厂Battle版单，用纽约俚语镇住布鲁克林样衣房 创业基因深入骨髓：曾在仓库通宵改版时悟透供应链哲学，在代工厂扯皮中练就商业獠牙 【任职资格——以下症状占3条请速投简历】 -视版刀如圣剑，打版-审版-改版-打样全链路单兵作战，效率堪比AI制导 精通潮牌工艺潜规则：懂日式工匠偏执，解欧美街头暴力剪裁，破先锋品牌视觉诡计 身体住着永动机：可连熬72小时追国际订单时差，在样衣海里潜泳三天不上岸 审美毒性强烈：看见错误缝骨线会瞳孔地震，摸到廉价面料会生理厌恶 创业创伤后遗症：被坑过供应商、撕过投资人、救过火订单——依然相信梦想 【入职即开启地狱浪漫主义副本】 你将获得： 合伙人级权杖：版型话语核按钮+利润分成黑洞级诱惑 全球顶级潮牌解剖室：GUCCI\BALENCIAGA\RAFSIMONS任你拆解重组 癫狂创作庇护所：这里没有“市场部说改圆领”，只有“这个结构能炸翻秀场” 我们已备妥 精神氮泵：浓缩咖啡液代替自来水，样衣布条当餐巾 殉道者礼包： 家人说“改行吧”→已自动屏蔽亲情信号 对象骂“不顾家”→离婚协议在打印机待命 孩子哭“要陪玩”→VR虚拟育儿舱已启动 终极防御结界：版房外埋设审美地雷，闲杂人等靠近自动引爆 【投名状通道】 警告：普通求职者慎入！ 若你看到“立体剪裁”会心跳过速 若你认为“版型误差＞0.5cm”是谋杀设计 若你曾在凌晨四点对着样衣怒吼“重做！”

【岗位职责】 1. 负责款式开发全流程推进，从设计稿确认后，到面辅料、纸样、打样、审版、改版、量产等工作管理和安排。 2. 负责开发团队的整体规划与执行，确保开发进度与质量达标，协调人员关系。 3. 建立并维护款式开发进度表，清楚跟进每个款的阶段、负责人、交付物、截止时间和卡点。 4. 对接设计师、版房师傅、采购、工艺外发，确保信息不丢、版衣不乱、节点不卡。 5. 跟进面辅料开发，包括面料小样、辅料选择、替代方案、供应商报价、起订量、交期和成本预估。 6. 每周输出开发卡点汇报，明确问题、负责人、最晚解决时间和推荐方案。 【岗位要求】1. 5年以上女装设计工作经验，3年以上团队管理经验（个人有过创业经历的优先）。 2. 熟悉女装版型、工艺、面辅料及供应链开发流程。 3. 具备管理能力、统筹能力和协调能力。例如看到一个款卡住，能判断卡点到底卡在哪个部分（是设计稿、纸样、面料、工艺、成本还是工厂排期），找到原因并且快速解决推动。