工程内一切资料

【岗位职责】 1. 收集、整理并归档电力工程项目相关资料，工作内容含质检、材料报审、安全资料、资料台账的整理、竣工验收资料及归档备案资料，确保资料规范存档。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效配合项目组工作。 2. 有较强的责任心和细致的工作态度，能独立完成资料整理任务。 3. 熟练使用办公软件及资料管理工具。 4. 有工程行业相关证书。

【岗位职责】 1. 收集、整理并归档电力工程项目相关资料，工作内容含质检、材料报审、安全资料、资料台账的整理、竣工验收资料及归档备案资料，确保资料规范存档。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作意识，能高效配合项目组工作。 2. 有较强的责任心和细致的工作态度，能独立完成资料整理任务。 3. 熟练使用办公软件及资料管理工具。 4. 有工程行业相关证书。

招聘公路资料员一名有意者联系

工作内容： 1、负责消防工程项目相关资料、图纸等文件的接收、分类、编制与归档管理； 2、负责消防工程材料的报审手续办理、送检跟进及对应资料的整理归档； 3、配合完成工程签证单、工程款支付流程中的资料采集与系统化归档； 4、依据设计图纸及相关技术文件，协助施工人员进行现场核查、材料核算，并参与施工组织设计及专项方案的编制工作； 5、负责竣工阶段项目资料的汇总、分卷、编号、装订、盒签制作及总目录编制，确保符合档案管理规范要求； 6、及时汇报资料整理过程中发现的问题并提出处理建议； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，具备工地相关工作经验者优先录用； 2、需驻场作业 3、熟练操作CAD制图软件及常用OFFICE办公软件 4、持有资料员资格证书者优先考虑 5、工作态度严谨认真，性格沉稳细致，保密意识强，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神

岗位职责： 1.负责工程资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，符合规范及项目要求 3. 对接监理、甲方及档案馆，完成资料报审、签章及竣工备案手续 4.管理电子文档系统，定期备份数据，保障资料安全与调阅效率 5.配合项目进度，及时更新资料台账，协助迎接各类检查与验收 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑工程资料管理流程及地方城建档案归档要求 3.熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和保密意识 5.持有资料员上岗证或档案员资格证书者优先

工作时间：早9晚6，每周2天调休

工地跟踪资料

1、负责电力系统工程资料的收集、整理、归档及组卷等日常管理工作； 2、擅长档案管理与工程项目建设管理，了解光伏及电力领域相关档案规范与标准； 3、掌握项目前期准备、施工实施及竣工阶段所需资料内容和报审流程，协同相关部门完成资料审查、整改、移交与归档任务； 4、具备基本电脑操作能力，熟练使用Office等办公软件； 5、及时完成上级领导安排的其他相关工作 职位福利：五险一金、绩效奖金、加班补助、全勤奖、通讯补助、节日福利、车补

工艺管道管工。要求会看图纸，自己独立完成

西宁二医院需要腻子工3名。

明天拾当归去的联系一天80联系

明天需要一名粉刷匠人，有空闲的人员可联系报名。

西宁市湟源县招道路标线班组，冷涂划线100多个车位，附近的联系

土建资料包括送检

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.岗位职责： 1.管理文件，并按时提交相关部门 2.管理图纸、变更、签证 协助办理等重要文件，建立开工、竣工、验收等动态台账并及时各阶段报审更新 3.配合项目部手续，对接住建、档案等主管部门完成内业检查、迎 4. 管理图纸检资料准备及信息化系统数据录入 变更单、签证单等技术文件，建立任职要求： 1. 学历不限动态台账并实时更新 ，工程类相关5. 配合项目专业优先，熟悉建筑部完成内业行业资料管理流程检查、迎检 2. 有资料资料准备及信息化系统数据录入工作 员工作经验者优先，应 任职要求：届毕业生亦可培养 3. 1. 熟练使用 学历不限，工程Office办公软件 4. 有资料员工作经验者优先，应 工作细致负责，具备良好的沟通协调届毕业生亦可培养 3.与文档管理能力 5 熟练使用. 持有资料Office办公软件及员岗位证书或档案广联达、员证者优先筑业等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档管理能力

按模板修改施工人员入场资料

岗位职责： 1. 负责工程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 编制施工日志、会议纪要、进度报表等日常管理文档，及时更新项目台账 3. 协助办理开工、竣工、验收等相关报审手续，对接监理、甲方及主管部门 4. 管理图纸、合同、变更签证等重要文件，做好借阅登记与保密工作 5. 配合项目部完成资料迎检、审计及档案专项验收工作 6.兼带劳资员的工作，制作工资表、考勤表等 任职要求： 1. 学历不限，工程类、文秘类相关专业优先 2. 有资料员/文员工作经验者优先，接受应届毕业生 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、筑业等资料管理工具 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档规范意识 5. 能适应项目工地（项目现场）办公环境，服从项目工作安排 6.项目现场无民族餐厅，慎重考虑

要求做过厂区内的管道改造项目，熟悉cad，沟通能力好，主要工作内容：画隐蔽，收方，完善签字流程等。项目在仁怀市茅台镇，有意的联系电话联系，薪资8000左右，具体面谈

工作内容： 1. 通过网络、电话方式与车主进行沟通，办理车险续费和售后服务。 2. 公司提供固定车主资源，工作简单薪资稳定，办公环境舒适。 【福利待遇】 1. 全面优厚的薪资福利：综合底薪2300-6400+绩效+月度奖金+过节福利。 2. 岗位待遇：试用综合4000-4500元/月；转正稳定5000~8000元/月，高级月薪1万起，上不封顶！签订劳动合同缴纳社保五险。 3. 带薪培训：公司给予专业系统化的带薪培训，有无经...

岗位职责： 1、负责各类文件的收发及登记工作 2、负责办公物资的申请与采购跟进 3、负责公司日常行政及后勤事务的协调与管理 任职要求： 1、年龄22-28岁 2、具备较强的抗压能力 3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件 4、具备良好的团队协作意识，工作细致、认真负责 岗位福利：双休、薪资3K-5K

【岗位职责】 1. 在公司人力资源战略、政策和指引的框架下，建立并实施人力资源方针和行动计划，以支持公司达到预期经营目标； 2. 负责组织起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程； 3. 负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜； 4. 负责组织编写各部门职位说明书； 5. 定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告； 6. 根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系、激励体系并负责实施； 7. 协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系； 8. 协助推动公司理念及企业文化的形成； 9. 协助制定公司人力资源整体战略规划； 10. 负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作，以及公司安排的其他工作。

岗位一：文员 岗位职责 1. 负责公司日常运营事务处理，保障各项工作流程有序、高效推进； 2. 配合团队开展工作，协同完成各类项目相关任务； 3. 梳理现有工作流程，提出优化建议，提升团队整体工作效能。 任职要求 1. 具备基础财务相关知识； 2. 具备优秀的团队协作意识，可以快速融入团队，配合完成工作； 3. 做事严谨细致、责任心强，能够承受一定的工作压力。 岗位二：运维 岗位职责 负责机柜设备检修维护、流量卡更换等工作，排查设备故障，保障机柜稳定正常运行。 任职要求 工作踏实稳重，做事细心严谨，具备较强的责任心。 岗位三：骑手 岗位职责 负责机柜货物清运等相关工作。 任职要求 持有B照驾驶证优先，为人踏实肯干。 工作时间 上午08:30‑12:00，下午14:00‑18:00 福利待遇 试用期3个月，。

（一）人事专员 1、办理新员工入职、离职交接、转正等相关手续； 2、负责每月员工考勤数据的收集与整理，完成考勤资料归档； 3、统计并汇总公司员工月度绩效考核结果； 4、组织劳动合同续签工作，建立并维护员工人事档案； 5、更新通讯录及人员花名册中的信息变动内容； 6、向财务部门提交转正员工名单，用于薪资核算依据； 7、完成领导交办的其他临时性工作任务； 8、协助推进各部门间的工作衔接与沟通，提升协作效率； 9、落实培训计划的实施及相关管理工作； 10、撰写人事类会议纪要，并跟进决议事项的执行情况。 岗位要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理或行政管理相关专业； 2、具备2年以上人事岗位工作经验； 3、具备较强的公文写作能力，有实际公文撰写经历； 4、具备良好的统筹规划能力及内外协调能力； 5、责任心强，工作积极主动。 （二）行政专员 工作内容： 1、证照管理：负责各类证照的保管、使用登记，以及申办、变更等事务处理； 2、收发文管理：对接外部单位来文，组织内部文件的起草、印发与分发； 3、食堂管理：负责公司食堂日常运营及费用管控； 4、会议支持：承担会前准备、会中服务及会议记录等工作； 5、档案管理：开展各类文件资料的收集、整理与归档登记； 6、办公用品管理：负责采购计划、领用登记及日常管理工作，确保物资供应； 7、固定资产管理：执行资产采购、登记、统计、调配及维修维护； 8、车辆管理：负责私车公用相关事务的协调与管理； 9、行政后勤事务：负责燃气、电力、通信等费用的对接与管理； 10、跨部门协调：推动各部门间工作沟通与任务协同，保障运转顺畅。 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理或相关专业优先； 2、具有2年以上行政岗位工作经验； 3、具备扎实的公文写作能力，有相关实践经验； 4、具备较强的组织协调与统筹管理能力； 5、工作认真负责，态度积极，善于资源整合与任务组织。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

公司拥有二级房建二级市政二级装修和劳务资质 需标书制作专员（开发区域市场，制作标书）可分红 岗位职责： 1.负责房建、市政、装修及劳务类项目的投标文件编制与整合，确保标书符合招标要求及资质标准 2.参与区域市场开发，对接业主、代理机构，收集并分析招投标信息，挖掘潜在项目机会 3. 协同技术、成本、工程等部门完成技术方案、商务报价及资信材料的审核与优化 4.跟踪投标全过程，包括报名、答疑、开标、述标等环节，及时复盘总结提升中标率 5. 管理投标资料库，维护企业资质、业绩、人员证书等基础数据库，保障信息准确有效 任职要求： 1. 学历不限，工程类、管理类相关专业优先 2. 具备投标/标书制作经验者优先，熟悉住建系统招投标流程及电子标操作 3.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等标书制作工具 4. 具备良好的文字表达、逻辑梳理与跨部门协作能力 5.责任心强，细致严谨，能适应阶段性高强度工作节奏

商务招待，能喝点酒，开车简单的文件对接整理，身高一米六以上，30岁以下，适应青海成都两边跑

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理 2、按日完成车库内车辆的盘点工作，确保账实相符 3、准确执行相关业务系统的数据录入与操作流程 4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司安排的各项任务指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、能熟练操作电脑，掌握办公软件基本应用，具备EXCEL表格制作能力 备注： 1.纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作。 2.工作时间9:00到18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3.需自行配备笔记本电脑。

任职资格： 1、本科及以上学历，工程类相关专业优先，持有一级建造师公路、水利、矿业资质者，具备中级职称或道路检测师资格的，学历及年龄条件可适度放宽。 2、了解国家有关政策法规，掌握岗位所需的理论知识和专业技术能力。 3、具备现场施工管理实践经验。 4、具备高度的责任意识与职业担当。 工作地点：西北四省、华北五省及东北三省。 岗位职责： 1、参与施工项目的投标工作，协助相关部门完成投标文件的技术支持与编制； 2、负责项目施工过程中的技术质量管控、安全生产监督、进度计划落实、设备进场验收及工程量核实等工作； 3、依据管理制度、施工图纸、操作规程以及工期安排推进现场施工作业； 4、及时协调处理工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升客户满意度； 5、对施工现场实施有效监管，落实安全管理与现场组织工作； 6、建立土建施工进度记录及相关台账，规范现场资料的交接与归档流程； 7、统计分析土建及设备安装工程量等数据，形成报表并提出改进建议，定期向部门负责人汇报。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、周末双休、证书补贴、通讯补助、交通补助、多次晋升机会 职位亮点：薪资面议，项目驻场期间月收入达1.2万元以上，具体待遇详谈

120/天兼职资料员招聘 基本要求： 男女不限，有带班经验、会做资料，有责任心 上班时间： 早9晚6，双休 薪资待遇： 120元/天 上班地点： 西宁市城北区孵化基地3层 联系电话：