找志同道合的，合伙人

岗位职责: 1.统筹管理酒店销售团队，确保各项业绩指标顺利达成 2.持续优化销售作业流程，增强客户体验及市场应对能力 3.开拓并维系客户资源，推动长期稳定的合作关系 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识 2.能够高效组织销售团队运作，激发成员工作积极性 3.拥有较强的商业敏锐度与市场研判能力

因公司的业务发展需要，贵州省梵医云康寿药业有限公司纳雍分公司特面向社会招聘人才 一、招收条件： 1.有高度的责任心，爱岗敬业，诚实守信，具有良好的职业素养，有较强的工作沟通决策能力。 2.具备正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力，能正常履行职责所需身体素质，心理素质及工作能力。 二，招收要求，年龄18一50周岁，初中以上文化（含初专）退役军人大学生优。 二、岗位及待遇 1、服务员奖金加提成4000一5000。交养老保险，失业险和意外险。 2、部门经理。 三、报名方式： 1、凡有意从事上述工作者，必须先通过电话预约报名，指定时间内到公司参加面试。持本人有效身份证和个人简历，户口本及银行卡。 四、一经录用，由工作人员统一安排到公司报到且参加岗位培训，免费培训，培训期间自己所耗， 培训结束后发社区工作证，安置在纳雍县范围内工作，（目前是在老城区和新城区）

岗位职责: 1. 带领团队开展销售业务拓展与维护，持续提升市场覆盖范围。 2. 策划并落实销售方案，监控销售目标完成进度。 3. 负责团队日常管理，组织专业培训并推动成员成长发展。 4. 保持与客户的高效沟通，及时响应需求并维系长期合作关系。 任职要求： 1. 具备出色的市场洞察力与客户运营能力。 2. 能够科学规划并有效推进销售策略落地执行。 3. 拥有扎实的团队领导力及人才培养经验。 4. 善于应对客户异议与问题，保障客户体验与满意度。 5. 具备优秀的商务洽谈能力与人际沟通技巧。

1. 月度底薪5000元，综合薪资区间为5000-15000元 2. 社保类型：缴纳五险一金 3. 薪酬结构：底薪+提成奖励 4. 其他福利：提供房补、年终奖金、节日关怀、效益分红 工作职责： 主要承担助听器的验配服务，负责连锁门店的筹建与运营，开发新市场区域，管理连锁门店日常事务，拓展区域内销售通路，并统筹辖区内的团队管理工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，不限经验，欢迎2025届应届毕业生投递 2. 性格外向开朗，具备良好的沟通表达能力，有责任心，热爱听力健康行业，愿意从基层岗位成长发展 培养方式： 1. 实施定向人才培养计划，配备导师一对一指导带教 2. 系统培训听力学专业技能、市场营销知识及门店运营管理相关内容 3. 晋升路径：实习生→主管→区域主管→区域经理→大区经理

需要主观能动性强，且自己有一定思考能力，不会想一本般岗位一样，说什么就做什么，而是给你资源，平台。其余的看你能力

安顺关岭招腻子/大白/墙漆

安顺市普定县招工地小工/杂工2名 ，有驾驶证一个 工资待遇4000/8000一个月 要求能吃苦耐劳，服从工作分配 ，年龄35-55岁之间。 工作出发点，普定。

安顺市平坝区招铝扣板吊顶

安顺市招水电

物业经理工作地址:大鹰、万达附近4000元-6000元有本岗位工作经验40岁-50岁

物业公司招聘基层管理人员要求：1、年龄55岁以下，大专以上学历，会电脑，五官端正，善于沟通协调，有保洁管理经验优先。2、工作环境好，待遇好，有周休，有食堂，有法定假，有晋升空间。工作地点:本溪市区联系电话:

招聘：物业经理1名薪资：5-10K任职要求大专及以上学历，5年以上物业管理工作经验，其中3年以上工业园区或产业园区物业管理经验，2年以上同等岗位管理经验；熟悉物业管理相关法律法规及行业标准；具备较强的团队管理能力、沟通协调能力及应急处理能力；熟悉园区设施设备（如配电、给排水、消防、电梯等）的维护管理；工作认真负责，服务意识强，能承受一定工作压力；熟练使用办公软件，具备良好的文字表达能力。薪资福利薪资：面议（根据能力与经验而定）工作地点:晋江五里工业区工作及面试详情联系人：吴总

项目经理，1名面议能够全面统筹小区各项日常管理工作；熟悉物业法规、客户关系、收费管理、安全管理、工程维保、环境保洁、团队管理、成本管控全流程；具备较强的沟通协调、突发事件处置能力，责任心强，抗压能力好具有三年以上物业项目全盘管理实战经验持有物业相关证书者优先录用，大专及以上学历

薪资：无责5k-7k左右，看能力定薪资 工作地点：西昌市102厂附近，面试地址：航天北路附近 ，25-45周岁，大专及以上学历，持有中级职称，具备三年以上物业相关管理经验。 工作内容：统筹营区物业服务整体运营管理，负责现场管控、班组管理、日常巡检，对接甲方单位，保障物业服务有序开展。

【贵州安顺镇宁县源韵雅筑项目招聘置业顾问】独代项目，改善性四代住宅住宅，岗位要求:无经验要求咨询方式：（）

岗位职责: 1.在公司承担重要职责，作为业务骨干，负责与当地社区、村级及市级单位建立并维护良好的合作关系。 2.参与策划并落实公司在当地的各类营销活动，提升品牌影响力与市场份额。 3.负责组织团队培训及业务对接洽谈工作。 任职要求： 1.能够清晰准确地传递产品与服务的核心优势。 2.具备出色的沟通技巧，能与不同背景的客户有效互动。 3.具有较强的应变能力，能妥善处理各类突发情况，保障活动顺利推进。 薪资：8K~10K+（上不封顶） 工作地点：安顺各地区 工作时间：弹性时间

岗位职责: 1. 开发新客户资源，通过高效沟通深入了解客户需求，匹配合适的房产方案； 2. 配合团队推进房地产销售工作，保障销售流程高效运行； 3. 实施精准推广，利用多元渠道挖掘潜在客户； 4. 持续维护客户关系，提升客户体验与长期合作意愿； 5. 密切关注市场动向，灵活优化销售应对策略。 任职要求： 1. 热衷于房产销售领域，拥有积极的销售心态和目标达成意愿； 2. 具备良好的交流技巧和协作意识，能妥善处理客户疑问与需求； 3. 具备较强的市场判断力及客户运营能力； 4. 工作踏实负责，可自主推进并落实销售工作； 5. 具备良好应变能力，能迅速适应市场环境变化。

岗位职责： 1、深入理解公司业务战略，规划并落地目标城市的拓展路径与合作机制，加速项目实施进程； 2、根据区域市场变化，制定切实可行的销售方案与运营策略，保障业绩指标的顺利完成； 3、整合内外部支持资源，搭建并维系优质合作关系，增强品牌认知度与市场份额； 4、带领本地团队发展成长，优化工作流程，打造高效协同的组织体系，助力团队与企业协同发展。 任职要求： 1、具有扎实的城市层面市场运营背景，能独立推进业务开拓及合作洽谈； 2、熟悉房地产行业环境，具备敏锐的市场洞察力，可依据趋势及时调整应对策略； 3、擅长资源统筹与调配，具备较强的风险管控意识，保障项目高效推进； 4、具备卓越的领导才能和团队建设能力，善于激发成员潜力达成共同目标； 5、目标感强，适应高强度工作节奏，富有责任感与职业担当。

负责案场销售管理帮助和辅助销售成交客户处理团队客户问题处理案场总交待的其他问题

贵阳运营中心带薪储备学习+异地包住宿！ 新开发市场地址包括：开阳县/息烽县/修文县/清镇市/贵安新区（贵阳片区）/绥阳县/正安县/凤冈县/赤水市/西秀区平坝区/平坝区/普定县/镇宁布依族苗族自治县/贵安新区（安顺片区）/大方县/织金县/纳雍县/威宁彝族回族苗族自治县/赫章县/黔西市/福泉市/贵定县/独山县/罗甸县/长顺县/龙里县/惠水县城市负责人包括但不限于以上地区。 岗位要求及职责： 1、工商、财税行业&代理记账公司，分公司团队管理经验，TOP销售优先考虑 2、非工商办理、会计代帐、财税行业，需要电销团队至少一年以上管理经验 3、全日制大专学历及以上，男女不限，26-38周岁 4、有独立运作分公司或者门店管理经验优先，善于团队新组建和日常事务管理以及解决问题的能力； 5、能够制定合理的团队目标及销售计划；对目标任务进行有效分解和执行；能对销售过程的计划、组织、实施和控制进行把控； 6. 城市经理负责新分公司选址、公司装修、广告对接、人员招聘、团队组建和业绩督进；培养后备经理，开发下级市场等，公司晋升机制简单透明，针对公司员工1800+人开放！最大管理宽幅31个分公司，200-300人，其中6家直管分公司，25家分管公司！ 7.有负责多个分公司和全国连锁公司管理经验优先，有极强向上发展意愿的优秀人才优先考虑。 薪资待遇： 1、储备城市经理：学习期1个月左右，熟悉产品及市场，第一个月底薪3800元（无责）＋6000储备绩效+600元过程量奖励＋2000元绩效+个人业绩提成5%~20%，综合薪资（8K-2W） 2、城市经理：底薪5000元-12000元（无责）＋管理绩效（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋开城补贴1000元 （新城前三个月）+管辖所有团队提成（1.5%-4%)＋团队超额奖十优秀leader奖＋年终奖（综合薪资1.5W-5W) 3、每晋升一级底薪涨1000元，管理绩效涨1000/2000元，缴纳五险，公司会为员工发放生日礼品、转正礼包、定期团建，旅游，培训等 4、晋升途径：储备城市经理一城市经理（分公司老总）-区域总监（全国/省），最大管理宽幅31个分公司（300人团队） 5、工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日正常休息！

安顺市西秀区招水电

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3. 带领销售团队开展日常业务，指导培训新人，优化销售流程与话术 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售策略，提升市场份额 5.协同市场、产品、运营等部门，推动项目落地与资源整合 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉行业销售逻辑与客户决策路径 2. 有较强的团队管理能力与跨部门协作意识 3.沟通表达清晰，具备优秀的谈判技巧与抗压能力 4. 学历不限，有相关行业背景者优先 5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需根据企业实际补充完善

岗位职责： 1、依据公司年度营销规划，拆解季度、月度销售任务，并对市场环境、人员配置等影响目标达成的因素进行分析与预判； 2、带领销售团队达成业绩指标，持续开发并优化营销渠道，助力公司整体效益提升； 3、结合公司发展布局制定可行的营销策略，指导团队按计划推进各项工作并确保执行落地； 4、激发销售团队的工作热情，营造积极进取的工作氛围，建设高效协作的销售组织； 5、搭建并持续优化销售培训机制，主导培训方案的实施，监督培训效果并推动落地执行； 任职要求： 1、全日制本科优先（表现优异者可放宽至大专学历） 2、具备拼搏精神，注重结果导向，执行力突出，适应创业型企业文化； 3、6年以上工作经验，其中包含4年管理经验，具备扎实的市场营销及团队管理背景； 4、沟通表达能力强，学习意愿高，具有良好的团队协作意识； 5、抗压能力强，能够有效带领团队完成既定销售目标； 6、具备项目分析与市场洞察力，擅长团队运营及员工激励； 8、精通销售技巧、谈判策略，具备优秀的组织协调与团队领导能力； 9、事业心强，精力充沛，乐观自信，有成功打造顶尖销售团队的经验与能力； 福利待遇： 1.具有竞争力的底薪，叠加团队绩效奖金； 2.完善且透明的晋升通道； 3.五险一金、商业医疗保险； 4.享受带薪年假 5.定期开展团建活动：如户外拓展、团队旅游等。

工作内容： 1、开展市场调研与需求分析，完成年度销售预测，制定并分解销售目标； 2、建立销售目标体系，合理划分销售配额； 3、拟定销售策略及销售预算方案； 4、管理销售渠道与客户资源，提升客户满意度与合作深度； 5、搭建销售团队，组织人员招聘与业务培训； 6、考核销售成果，推动团队建设与能力提升。 职位要求： 1、学历不限，年龄不限。 2、具备销售管理经验者优先考虑。 3、拥有稳定的客户资源与良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备出色的市场分析、营销策划及推广能力，善于人际沟通与协调，能够独立分析并解决实际问题； 5、具有强烈的责任感和进取心，具备一定团队带领能力，表现优异者可晋升为总经理助理，列为总经理储备人选。 工作时间： 8：30-17：30 每周日休息

我们的工作： 1. 销售策略与规划：拟定销售战略及年度销售目标方案； 2. 团队管理与培训：搭建并带领高效的在线教育销售队伍，清晰划分团队职责与分工； 3. 销售业绩达成：跟踪团队业绩执行情况，设定销售指标并分解至个人，保障整体销售任务顺利完成； 4. 沟通与协作：与研发、运营等相关部门密切配合，整合资源，推进销售流程高效运转。 我们希望你具备： 1、本科及以上学历，市场营销等相关专业优先考虑。 2、5年以上在线教育领域销售工作经验，其中至少3年团队管理经历。 3、具备出色的沟通协调、谈判及销售实战能力，熟练掌握各类线上销售工具与平台操作。 我们提供： 20000-40000元/月、销售提成、丰富团建活动等。

工作内容： 1、开展市场调研与需求分析，完成年度销售预测，制定并分解销售目标； 2、建立销售目标体系，合理划分销售配额； 3、拟定销售策略与预算方案； 4、管理销售渠道及客户资源，提升客户合作质量； 5、搭建销售团队，组织人员培训与业务指导； 6、考核销售绩效，推动团队建设与发展。 职位要求： 1、学历不限，年龄不限。 2、具备销售管理相关经验者优先考虑。 3、拥有丰富的客户资源及良好的客户关系，过往业绩突出； 4、具备较强的市场分析、营销策划与推广能力，善于沟通协调，能有效解决问题； 5、具有强烈的责任感和进取心，具备一定领导力，表现优异者可晋升为总经理助理或储备总经理。 工作时间： 8：30-17：30每周日休息

工作内容 1、制定并落实销售计划，确保销售任务的达成 2、维护老客户关系，积极开发新的业务渠道 任职要求： 1、具备优秀的沟通谈判及客户维护能力 2、能独立推进工作，拥有敏锐的市场分析能力 3、富有团队协作意识，能在高强度工作中稳定发挥

户用光伏业务洽谈屋顶租赁，与农户合同签订

销售经理 大学本科及以上文凭；30岁以下；，吃苦耐劳，具备驾驶能力；熟练掌握摄影、视频录制技能，能通过影像形式展现产品优势，助力市场推广，有一定的工作经验者优先。 薪资福利:实习期2个月，实习工资3000/月，录用后基础工资4000元+业绩提成，收入上不封顶；涉及出差的，按国家事业单位出差补助标准发放补助（具体细节入职后面谈）；配备食堂、职工宿舍等完善生活设施。 招工人数:1名 招聘邮箱：；报名截止时间：2025年9月3日至9月30日；面试时间：2025年10月1日至10月5日；投递简历时请注明“应聘岗位+姓名” 工作地址:茅台镇沿河村龙形组（海拔500多米）