
设计师1-3年学历不限
招聘业务员5名,要求有从事建材相关行业经验,薪资待遇(底薪2600加提成,)设计师2名,要求会做效果图,施工图,待遇面议
主轴研发项目经理
2-3万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 主导关键技术方案评审,把握研发技术路线与图纸规范性,组织解决重大技术瓶颈,推动前沿技术研究与产品迭代创新。
2. 统筹设计环节的进度、成本与质量管控,保障项目按期交付;作为核心技术接口,联动研发、销售、生产、采购等多部门协同推进。
3. 监督并优化产品测试与验证机制,对设计输出质量全面负责;统一管理BOM、图纸、SOP等技术文档的版本更新与变更流程。
4. 牵头重大技术异常的根本原因分析,制定长效改进对策,并转化为设计标准或FMEA知识积累。
5. 负责技术图纸的最终审核与签发,规划能力提升培训体系,指导助理工程师及装配调试人员技能成长。
6. 推动设计团队组建、日常运作、绩效评估与人才发展;持续完善设计标准、规范及流程体系,支撑公司战略落地。
7. 执行上级交办任务,并高效完成各项部署工作。
任职资格
1. 机械设计、机械制造等相关专业本科及以上学历。
2. 8年以上高精密主轴或同类产品研发设计经验,其中不少于3年技术团队管理经历。
3. 熟悉主轴轴承匹配与应用、润滑密封方案设计、动态性能分析(如转子动力学),掌握相关加工及热处理工艺。
4. 熟练运用SolidWorks、NX(UG)、Creo中至少一种三维设计软件,具备使用有限元分析工具(如ANSYS)开展仿真的能力。
5. 了解IPD(集成产品开发)等产品开发管理体系,具备设计成本控制与质量管理实践经验。
6. 具备优秀的跨部门协作能力、抗压能力以及解决复杂工程问题的逻辑分析能力。
7. 工作态度端正、作风严谨,具备良好的沟通协调能力和团队合作意识;
8. 具备主轴类产品设计及相关管理背景者优先考虑。
脱硫脱硝除尘技术员
8千-1.1万/月
其他生产营运人员3-5年本科烟气
工作职责:
1、负责环保工程技术方案的全过程规划与编制,涵盖废气、废水处理及场地调查等领域,提供准确的施工图纸及全程技术支撑;
2、深入项目现场,监督工程实施进度,及时应对和处理各类技术问题与现场管理事务,确保项目规范有序执行;
3、建立并更新排放口及污染治理设施的检测记录台账,开展定期巡查,及时发现并消除设备运行中的潜在风险;
4、配合EHS团队开展环境风险评估,组织统筹废气、废水、危险废物等监测任务,保障污染物排放符合国家标准。
任职要求:
1、本科及以上学历,环境工程、环境科学、给排水或化工类相关专业背景;
2、具备3年以上环保工程设计工作经验,熟练掌握废气、危废处理工艺,熟悉行业标准及完整操作流程(包含脱硫、脱硝、除尘等环节);
3、熟练操作CAD、SolidWorks等制图工具,可独立承担工程图纸设计,同时精通常用办公软件应用。
急聘 抗衰老项目研发主管(博士)
2.5-4万/月
其他生产营运人员经验不限博士实用型研发抗衰老医学生物医学化妆品科学
一、公司简介
深耕大健康领域近 30 年,专注中医养生保健,融合传统医学与现代科技,聚焦抗衰老核心板块。
二、岗位职责:
1. 主导抗衰老相关项目的统筹规划与落地执行,涵盖抗衰产品、抗衰技术及自然疗法的研发工作。
2. 跟踪抗衰行业最新动态,结合市场实际需求,提出具有前瞻性的研发思路与产品构想。
3. 独立承担研发全流程工作,包括配方开发、实验测试及功效验证等环节的推进与优化。
4. 协同市场、生产等部门,推动研发成果向市场化产品的高效转化。
5. 构建并持续完善研发管理体系,制定标准操作流程与质量管控机制。
三、任职要求:
1. 拥有医学、生物医学、化妆品科学、营养学、药学等相关专业背景。
2. 对衰老机理及抗衰老技术具备系统研究基础,掌握主流抗衰成分、技术路径及功效评估方式。
3. 具备抗衰类产品或相关领域研发经历者优先,能独立主导研发项目并实现成果落地。
4. 具备较强的创新意识、实验设计能力及数据解读能力。
5. 具备良好的团队协作意识与沟通协调能力,可带领团队或独立完成研发目标。
四、薪资待遇
1. 年薪 30-50 万,优秀者面议;
2. 双休、五险一金、带薪年假、提供食宿(中晚餐)、传统节假日福利。
钽铌工程师
1.5-2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责产线建设项目开展过程中的全面技术支持,包括技术路线、工艺及参数确定,配合工程部门进行设备选型及设计等,提供整套技术工艺包。
2. 负责公司下达或产线需要所开展的技术、产品研发工作。
3. 负责产线运营期间的技改、工艺优化工作。
4. 完成上级交办的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 精通并从事过以钽铌精矿、铌铁合金为原料生产高纯氧化铌、氧化钽的技术及工艺流程。
2. 能高效建立、开发各流程,如球磨、酸浸、萃取及反萃取等。
电焊光伏工程光伏安装焊接1-2人陆地光伏
岗位职责:
1. 负责桥架、支架的现场测量、安装与固定,确保符合施工图纸及规范要求
2. 独立完成钢结构焊接作业,保证焊缝质量达标,持有效焊工证上岗
3. 配合光伏组件安装团队完成基础搭建、支架调平、线缆敷设等辅助工作
4. 承担工地日常杂务,包括材料搬运、场地清理、工具保管及安全防护落实
5. 严格遵守施工现场安全管理制度,佩戴劳保用品,杜绝违章作业
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识图能力和安全作业意识
2. 有桥架安装、电焊、光伏支架施工或工地普工经验者优先
3. 身体健康,能适应户外高空及露天作业环境
4. 吃苦耐劳,服从管理,具备良好的协作精神和责任心
5. 无犯罪记录,无重大安全事故责任史
开槽1-2人完工结算包工
怀化市沅陵县招开槽/切割
岗位职责:
1.负责建筑/装修现场的墙体、地面、管道等部位精准开槽与切割作业
2.按施工图纸及技术要求完成槽体深度、宽度、直线度等质量控制
3. 正确使用角磨机、切割机、电锤等专业工具,做好设备日常维护与保养
4.配合水电工、泥工等工种协同施工,确保工序衔接顺畅
5. 严格遵守安全操作规程,落实现场防护与文明施工要求
任职要求:
1. 工作经验不限,有开槽/切割实操经验者优先
2.学历不限,具备基本识图能力和施工理解力
3. 身体健康,吃苦耐劳,适应怀化市沅陵县本地项目现场作业
4.无不良从业记录,服从管理,责任心强
5. 持有相关特种作业操作证者优先
效果图/平面/后期
3-6千/月
设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责品牌视觉形象设计,包括LOGO、VI系统、宣传画册及线上线下推广物料
2.独立完成海报、Banner、H5页面、社交媒体配图等平面内容创意与制作
3.配合市场与运营需求,高效输出符合调性的设计稿件,并参与方案优化讨论
4.管理设计资源库,统一规范字体、色值、版式等品牌视觉标准
5.协同文案、摄影、视频等团队成员,保障整体传播内容的一致性与品质感
任职要求:
1. 熟练使用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等主流设计软件
2. 具备良好的审美能力、创意思维与用户视角,能准确理解需求并落地执行
3.有成熟作品集,能体现品牌设计、营销传播类项目经验
4. 责任心强,具备多任务处理能力与良好沟通协作意识
5.学历不限,设计相关专业优先,有广告公司或互联网行业经验者更佳
招商主管
4-8千/月
生产组长/拉长月结1-3年大专OTC推广
1:依据公司年度拓展规划,开展市场、竞品及药房存量的调研与数据分析
2:制定阶段性招商开发方案,并将其细化至日常工作任务中执行
3:按照工作计划划分有效客户、意向客户、准客户及签约客户,推进各阶段客户池目标达成
4:负责客户邀约、过程跟进、合同签署及门店装修支持等相关工作
5:拓展招商业务渠道,维护良好的客户关系
6:承担门店选址任务,评估加盟商现有门店位置,对新店开设的成效负责
7:完成上级领导安排的其他相关工作
岗位要求:
1:大专及以上学历,市场营销或管理类专业优先考虑
2:具备2年以上招商工作经验,或有零售药房、单体药房医药代表从业经历
3:熟悉市场营销与法律基础知识,具备基本谈判能力
4:熟练操作办公软件,具备一定文书撰写能力
5:责任心强,工作认真细致,能适应高强度工作
6:有连锁药房或特许加盟招商经验者优先
服装生产厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限
【岗位职责】
1. 生产计划:统筹裁床、缝制、整烫、包装全流程,制定日/周/月计划,保障订单按时、按质、按量交付,灵活处理急单/插单。
2. 质量管控:建立首件确认、制程巡检、成品抽检体系,解决质量异常,降低次品与返工率。
3. 成本控制:严控面料/辅料损耗、人工工时、水电能耗,降本增效。
4. 团队管理:组建车间管理团队,负责招聘、培训、考核、激励,稳定一线员工。
5. 现场与设备:推行5S,保障缝纫、吊挂等设备日常维保,杜绝安全事故。
6. 跨部门协调:对接业务、版房、采购,同步工艺、交期、物料进度。
7. 技术与改善:优化工艺与产线平衡,导入精益生产与新技术,提升效率。
【岗位要求】
1. 经验:5年以上服装生产经验,3年以上同岗管理经验,精通梭织/针织/制服等品类流程。
2. 技能:懂工艺单、样衣评审、吊挂系统/流水线管理;会质量标准与成本核算;熟练Excel与生产数据复盘。
3. 管理:强计划、统筹、执行力;能扛压、善沟通、会带队;熟悉劳动法与安全生产规范。
4. 学历:高中/中专及以上(服装工程/纺织/管理优先),部分大厂放宽至高中/中专。
【福利待遇】
1. 五险一金/五险:入职当月或转正缴纳。
2. 薪资结构:底薪 + 管理绩效 + 产量提成 + 质量奖金 + 年终分红。
3. 餐饮福利:包吃三餐/员工食堂。
4. 节日关怀:每月员工生日会、生日礼品;端午/中秋/春节发放节日礼盒、过节费。
机修
3-6千/月
生产管理
【岗位职责】
1. 生产计划与执行:协助生产经理制定并落实日/周/月度生产计划,监控生产进度,确保订单按时交付;
2. 现场管理与优化:深入生产一线,熟悉各工序流程,协助解决生产过程中的突发问题,推动现场5S管理及流程优化;
3. 跨部门协调:负责与物控、采购、品质、工程等部门保持密切沟通,协调处理生产异常,确保产线顺畅运行;
4. 数据分析与改进:收集并分析生产数据(效率、良率、损耗等),识别瓶颈环节,提出并实施改进方案;
5. 团队建设:作为管理梯队后备力量,协助进行一线员工的日常管理、技能培训及绩效考核,营造积极的团队氛围;
6. 完成上级交办的其他生产管理相关工作。
【任职要求】
1. 工作经验:5年以上制造业生产管理或生管(PC)相关工作经验,熟悉制造业生产流程及运作模式;
2. 核心能力:具备优秀的计划统筹能力、组织协调能力以及现场问题分析与解决能力,能独立处理生产异常;
3. 职业素养:具有极强的责任心和抗压能力,良好的团队协作精神,愿意从基层做起,有强烈的意愿向管理岗位发展;
4. 技能优先:熟练使用Office办公软件,熟悉ERP系统操作者优先。
数冲组长
8千-1万/月
生产管理1-2人月结1-3年全职
熟练操作激光数冲设备,完成金属材料的下料加工任务;根据图纸要求调整相应参数,确保精度与质量;定期对机器进行保养维护,保持机器设备良好运行状态;负责加工过程的质量检查,及时发现并处理异常情况;工作认真负责,服从安排
生产班组负责人
4-7千/月
生产组长/拉长1-3年高中现场管理生产计划管理安全管理食品车间管理5S管理落地生产效率优化
工作职责
1. 负责车间日常生产任务的组织与协调,科学调配人力与设备资源,确保各环节按计划推进。
2. 严格遵循食品加工工艺规范与品质管理流程,监控重点工序执行情况,确保产品质量达标。
3. 推行车间现场5S管理措施,落实安全作业制度,及时发现并整改设备及操作中的安全风险。
4. 组织开展班前会及岗位培训,提升团队操作技能与质量责任意识,协调解决日常人员配合问题。
5. 汇总生产运行数据并进行每日/每周分析,识别效率瓶颈并制定改进对策,推动产能持续提升。
任职要求
1. 具备高中或以上学历,食品类专业背景或有食品制造领域从业经历者优先考虑。
2. 拥有2年以上食品生产车间管理经验,了解生产工艺流程、设备使用及品控标准。
3. 熟悉5S管理、安全作业等现场管控方法,具备独立应对生产异常的能力。
4. 责任心强、执行高效,具备良好的沟通协作能力,能够带领班组达成既定目标。
折弯组长
9千-1.1万/月
生产管理包吃包住1-2人月结1-3年全职
1、有三年以上折床工作经验
2、会看图、会识图、会选择模具匹配折弯顺序
3、能熟练完成调机、调模、操作数控折弯机
4、有较强的责任心和较强的现场管理能力
建筑设计师
4-8千/月
建筑设计3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责建筑设计方案的创意构思与整体设计方向把控;
2. 组织并参与建筑项目的全流程设计工作,确保设计质量与进度;
3. 与项目相关方进行沟通协调,保障设计理念的有效传达与落地;
4. 参与项目前期调研、现场踏勘及技术论证,提供专业设计建议;
5. 指导团队完成施工图设计及相关技术文件编制。
【岗位要求】
1. 具备扎实的建筑设计专业知识,熟悉建筑设计流程与规范;
2. 具有良好的方案创作能力与审美素养,能独立完成设计任务;
3. 熟练掌握建筑设计相关软件,如AutoCAD、SketchUp、Revit等;
4. 具备较强的沟通协调能力,能够高效协同多方推进项目;
5. 工作认真负责,富有责任心和团队合作精神。
八字门泡面厂开机员包吃住6000+
5-7千/月
其他生产营运人员经验不限中专/中技上六休一食品厂宿舍有空调无犯罪记录包吃住有健康证计时工资4人间宿舍接受夜班/倒班两班倒月休四天水电免费五险
岳阳八字门食品厂储备技工正式技术工/储备管理岗
20-45岁,男女不限。
包吃包住(水电全免),购买五险,稳定正式工待遇。
上班时间统一两班倒轮班制,能接受倒班即可。
月综合5000-7000。
每月中专/大专学历,有工厂设备、产线管理经验优先。
无纹身、无染发、无犯罪记录、仪容整洁。
能吃苦耐劳、服从车间管理、可长期稳定做。
有设备操作、产线人员管理经验者优先录用。
镍合金技术工程师(外贸双休)
1.2-2.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
主要工作内容
1. 专属对接外贸销售团队,日常询盘技术答疑,海外客户材料选型,规格参数匹配,全程业务技术支持;
2. 负责所有外贸订单全环节专业技术评审,核对材质标准、工艺要求、性能指标,出具评审意见,排查技术及履约风险;
3. 核验产品质保资料、检测报告,对标国标及ASTM、EN国际标准,做好产品质量技术管控与技术档案归档;
4. 对接上游生产工厂落实技术工艺要求,同步更新产品技术资料,为业务推广、客户接待提供技术赋能。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,金属材料、冶金等相关专业,3年以上镍合金、高温合金、不锈钢行业技术经验,有外贸技术支持、订单技术评审经验者优先;
2. 熟悉各类镍合金、不锈钢材料性能、热处理及加工工艺,懂国内外行业标准,能独立完成技术研判和订单评审;
3. 具备基础英文读写能力,可看懂英文技术资料,工作严谨负责,擅长配合业务团队协同工作,抗压性良好。
湖南安联金属主营镍合金、高温合金、不锈钢特种金属材料外贸出口业务,业务稳步扩张,现招聘专职技术工程师,核心专职为外贸业务团队提供全流程技术支撑,统筹所有外贸订单售前/售中/售后全套技术评审工作,衔接业务端与生产供应链,严控订单技术风险,把控产品品质技术关,做好海外客户技术答疑与技术对接,助力业务高效成单,稳定履约。
公司团队年轻有活力,平均年纪90、00后,工作氛围十分融洽;周末双休。公司晋升机制完善,只要有梦,我们一起顶峰相见!
生产储备干部
3-4千/月
其他生产营运人员经验不限大专五险包住餐补加班费全勤奖周末单休
招聘人数:5-10人
学历:大专及以上
专业:机械制造、模具设计与制造、控制工程、焊接技术等专业,市场营销,工商管理等
【岗位职责】
1. 进行作业指导书编制,工序学习与了解,焊接工艺学习,测量的了解。
2. 6S管理的学习编制,车间计划和物料收发制度。
3. 有团队精神,学习抛光,装配等知识。
【岗位要求】
1. 熟练办公软件,懂二维三维软件,懂电工基础原理,机械加工知识,会看CAD图。
2. 执行能力强。
【发展方向】
焊接技术,设计师助理,生产班组长,行政助理等职位
栏目概述
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