
通信工程师
5000-7000元/月
通信工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1.参与国内外通信行业标准(如3GPP、ITU、CCSA等)的研究、制定与修订工作
2.跟踪5G/6G、物联网、算力网络等前沿技术发展,开展标准化预研与提案撰写
3. 代表企业参与标准化组织会议,推动自主技术方案纳入国际/国内标准体系
4.协同研发、产品等部门,将标准要求转化为技术规范与实施方案
5.开展专利布局与标准必要专利(SEP)分析,支撑企业知识产权战略
任职要求:
1.通信工程、电子信息、计算机等相关专业本科及以上学历
2.具备3年以上通信领域技术研发或标准化工作经验,熟悉主流标准组织运作机制
3. 熟悉LTE/5G/6G系统架构、协议栈及关键技术,具备英文技术文档读写能力
4. 具备良好的逻辑分析、跨部门协作及对外沟通表达能力
5. 有3GPP/ITU/CCSA等标准组织参会经验或提案提交记录者优先
ADAS传感器开发工程师
1.8-2.2万元/月
弱电工程师3-5年本科
岗位职责
• 负责ADAS传感器(摄像头、毫米波雷达、激光雷达、超声波雷达)的技术评估与选型工作。
• 推进传感器与ADAS域控制器间的电气连接及通信集成,涵盖高速视频传输链路、以太网、CAN网络等。
• 分析并优化传感器在整车上的布置位置与安装角度。
• 设计传感器时间同步策略,支撑多传感器外部参数标定任务。
• 评估传感器在夜间、强光干扰、雨雾天气、高低温、振动等复杂工况下的表现,并推动问题改进。
• 审核并跟进传感器性能验证和可靠性测试的执行结果。
• 建立并维护传感器数据质量监控指标,协助开展根因分析,识别算法与传感器层面的问题差异。
• 在产品量产及售后阶段,提供针对传感器相关故障的技术诊断与解决方案支持。
技能要求
• 学历:电子工程、通信、自动化、车辆工程或相关专业本科及以上。
• 具备3年及以上车载摄像头、毫米波雷达、激光雷达、超声波等汽车传感设备的应用或系统集成经验。
• 熟悉车载摄像头成像过程及ISP处理原理;了解毫米波雷达点云生成与目标输出逻辑;掌握激光雷达与超声波传感器的基本工作方式。
• 熟悉GMSL、FPD-Link、车载以太网、CAN等常见车载通信接口技术。
• 了解多传感器间时间同步机制与坐标系标定方法,具备多传感器融合算法的基础知识。
• 能够基于实车测试数据进行分析,结合现象判断问题根源方向。
• 拥有ADAS或自动驾驶项目量产落地经验者优先。
PLC工程师
7000-12000元/月
弱电工程师3-5年大专西门子中控和利时
1、负责现场RTU、PLC、SCADA等系统的日常运维及故障排查,承担新建场站自控系统的组态与调试工作;
2、掌握一种或多种RTU、PLC编程技术,熟悉HMI及SCADA软件配置,具备触摸屏界面设计和上位机程序开发能力;
3、负责现场技术资料的整理与归档工作;
4、具备西门子WinCC、力控SCADA系统组态与调试经验者优先考虑;
5、理解自动控制原理,掌握控制系统基础知识及常用仪表的专业内容;
6、工作认真踏实,具有良好的沟通协调能力,能够准确把握用户实际需求。
弱电系统安装与调试
5000-6000元/月
弱电工程师经验不限学历不限停车管理系统产业园区电工证安防系统机房工程日常运维负责驻场计算机网络系统公共建筑综合布线系统安装施工数据中心
岗位职责:
1. 负责弱电系统与供电系统的布设、调试及日常维护工作
2. 严格执行安全操作规程,保障施工质量符合标准要求
3. 配合项目团队,协同推进工程进度并完成既定目标
任职要求:
1. 具备较强的沟通协调能力,善于团队协作
2. 能够自主分析并处理技术问题,确保施工品质达标
3. 对弱电安装领域有高度热情,具备持续学习与技能提升意愿
物联网技术支持/维护工程师
9000-13000元/月
弱电工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责物联网设备的现场安装、调试、故障排查与日常维护
2. 为客户提供远程及现场技术支持,解答技术疑问并指导操作使用
3. 编写常见问题处理手册、操作指南等技术文档,协助提升客户自助服务能力
4. 协同研发与产品团队反馈现场问题,推动产品优化与迭代
5. 参与项目交付支持,配合完成系统联调、验收及培训工作
任职要求:
1. 本科及以上学历
2. 具备基础网络知识,能独立完成路由器、网关等设备配置与排障
3. 动手能力强,有弱电施工、传感器/终端设备调试经验者优先
4. 沟通表达清晰,具备良好的客户服务意识和跨部门协作能力
5. 学习意愿强,能快速掌握新设备、新技术
室分/网络/弱电集成设计师
1-2万元/月
弱电工程师3-5年学历不限通信室分设计无线室分设计无线基站设计项目勘察移动室分设计概预算编制室分图纸编制
二、岗位职责 (一)项目前期设计与需求对接 1. 与技术实施统筹岗协同参与项目需求调研(商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景),拆解客户技术诉求、业务场景痛点,输出需求分析报告; 2. 结合行业规范、客户预算、现场环境约束(技术实施统筹岗提供落地边界),独立完成室分系统(2G/4G/5G)、网络系统、弱电系统(综合布线/监控/门禁/对讲等)的整体技术方案设计,含系统架构、设备选型、参数配置、点位规划、链路设计; 3. 与技术实施统筹岗共同开展技术可行性评审,听取实施侧落地建议(如施工难度、设备兼容性、成本优化),优化设计方案,确保方案兼顾技术先进性与施工可行性; 4. 配合商务团队完成技术标书编制(设计部分)、技术参数响应、方案演示,协同技术实施统筹岗完成客户设计侧答疑。 (二)施工图纸设计与输出 1. 熟练使用 CAD、Visio 等工具,绘制全套施工图纸,包括但不限于:系统拓扑图、设备安装图、点位分布图、线缆路由图、土建配合图、弱电井布局图等; 2. 确保图纸符合行业规范(如《通信工程制图标准》《建筑与建筑群综合布线系统工程设计规范》)、公司设计标准,标注清晰、数据准确、逻辑严谨,能直接指导现场施工; 3. 编制设计说明书、设备材料清单(BOM 表)、设计变更记录等配套文档,同步至技术实施统筹岗,确保实施侧获取完整设计资料; 4. 针对复杂项目,组织设计评审会(邀请技术实施统筹岗、技术经理参与),收集优化建议并迭代图纸。 (三)设计交底与落地支持 1. 向技术实施统筹岗、施工团队进行全面技术交底,解读设计意图、施工要点、技术标准、质量要求,解答实施侧提出的设计疑问; 2. 全程与技术实施统筹岗保持紧密同步,接收现场施工反馈(如结构与图纸冲突、设计参数无法落地、客户需求变更),快速响应并出具设计变更方案、技术洽商记录,确保项目推进不受影响; 3. 配合技术实施统筹岗完成设备选型确认、供应商技术对接,提供设计侧技术参数支持与验证; 4. 必要时驻场指导关键工序施工,协助解决设计相关的现场技术问题。 (四)项目验收与设计优化 1. 与技术实施统筹岗协同准备验收资料(设计侧资料:图纸、设计说明书、变更记录等),配合客户完成项目验收,回应验收中提出的设计相关问题; 2. 项目交付后,收集技术实施统筹岗、客户反馈的设计优化建议(如运维不便、覆盖盲区、成本优化空间),总结设计经验教训; 3. 参与项目复盘,与技术实施统筹岗共同分析设计与实施衔接中的问题,输出改进措施,纳入公司设计标准; 4. 跟踪行业新技术、新规范(如5G-A室分技术、智能弱电系统),将其融入设计工作,持续提升设计方案竞争力。 三、任职要求 (一)经验背景 1. 3-5 年及以上室分系统(2G/4G/5G)、网络系统、弱电集成项目全流程设计经验,必须覆盖方案设计、图纸绘制、交底验收全环节; 2. 具备至少 1 个大型项目(商业综合体/园区/写字楼/医院/学校等场景)主导设计经验,有与技术实施岗协同工作的成熟经验,熟悉设计与实施的衔接流程; 3. 熟悉通信工程、网络工程、弱电系统相关行业设计规范与施工标准,了解现场施工工艺与流程; 4. 有国外集成项目设计经验或英语技术沟通能力者优先。 (二)技术能力 1. 设计专业能力:精通室分系统(信源、天馈、无源/有源设备)、网络系统(交换机/路由器/ AP 配置、网络架构)、弱电系统(至少2-3个弱电子系统)的设计原理与方法,能独立完成复杂场景下的方案设计与图纸绘制; 2. 工具技能:熟练使用 AutoCAD(核心)、Visio、Project 等设计绘图工具,能使用室分信号覆盖仿真软件(如 Atoll、Planet)者优先; 3. 落地适配能力:了解施工流程与现场约束条件,能设计出可落地、易施工、成本可控的方案,能快速响应实施侧反馈并优化设计; 4. 文档能力:能独立编制规范、详实的设计文档,逻辑清晰、表达准确。 (三)综合素质 1. 协作意识强:善于与技术实施统筹岗高效沟通,能倾听落地反馈,灵活调整设计方案,不固执己见; 2. 责任心强:对设计方案的准确性、合规性、可实施性负责,注重细节,能规避设计隐患; 3. 抗压能力强:能适应项目制工作节奏,应对多项目并行、设计变更、紧急项目需求; 4. 学习能力强:关注行业新技术、新规范,持续提升设计水平; 5. 沟通表达能力强:能清晰向实施团队、客户传递设计意图,解答相关疑问; 6. 能接出差(现场勘查、交底、验收)。
智能弱电系统工程师
1-1.2万元/月
弱电工程师3-5年大专弱电设计弱电施工网络系统楼宇自控系统一级建造师中级弱电工程师
岗位职责:
1、了解预算编制、招投标相关工作流程。
2、掌握弱电、通风空调专业的施工工艺及现场管控要点。
3、具备弱电与通风空调系统设备调试的实操能力。
4、熟练运用CAD进行设计绘图,精通制图及预算软件,能独立编制施工组织设计方案,熟悉广联达预算工具。
5、熟悉安全生产管理制度,掌握建筑智能化工程的施工技术及验收标准。
6、具备综合布线、弱电系统安装、机电工程施工、通风空调项目经验者优先考虑。
7、身体状况良好,能承受工作压力,具备敬业精神和责任感。
8、可接受出差或外派至项目现场工作。
9、持有高级弱电安防智能化项目经理资质或建造师(机电工程)证书者优先录用。
PLC工程师
1.5-2.5万元/月
弱电工程师3-5年本科PLC设计
岗位职责:
1. 参与设备电气系统的设计工作,包括电气方案制定、元器件选型及电气原理图绘制等开发任务;
2. 按照项目具体要求,完成PLC与HMI程序的编写及现场调试工作;
3. 负责程序整体架构的搭建,以及新元件标准功能模块的开发与设计;
4. 完成电气技术文档的编制、修订、汇总整理及归档管理;
任职要求:
1. 具备本科或以上学历,专业方向为电气、自动化、机械制造及其自动化等相关领域;
2. 熟悉电气设计流程,掌握PLC与HMI程序的开发及测试方法;
3. 熟悉常用工业通讯协议,如Modbus RTU、Modbus TCP/IP、CAN等;
4. 熟练使用梯形图、ST、FBD、SFC、C语言中至少一种编程方式;
5. 有CoDeSys、SoMachine或InoProShop开发经验者优先考虑;
6. 具备泵、压缩机、风机、电动阀及相关温度、压力、流量传感器控制应用经验者优先录用。
福利待遇:
1、薪酬结构:固定底薪+绩效+项目奖+年终奖;
2、公司提供独立对内食堂,卫生且便利;同时附近设有员工宿舍:上床下桌四人/间,空调、热水器等家电齐全并附带衣柜和储物柜;
3、员工上下班有公司免费班车接送(观澜区域、清湖地铁站沿线、五和地铁站);
4、入职购买五险一金,公司带有各项国家法定假期福利和节日福利,公司内部设有如羽毛球、乒乓球、篮球、足球、登山、书画等俱乐部社团丰富员工生活;
5、公司内部设有规范的晋升渠道和项目奖、导师奖、知识产权奖、规范奖及合理化建议奖等多种内部现金奖励政策,每年提供员工初、中、高级职称认定/评审辅导。
智能系统工程师(初中高级)
1.8-3.5万元/月
弱电工程师3-5年本科数据中心智能化工程师
一、岗位职责:
1、负责弱电智能化项目的技术方案制定、施工图纸绘制、工程量清单编制、技术规范文件编写与审核,对设计成果质量负责,确保符合相关规范标准;
2、为智能化工程项目实施提供技术支持,配合现场施工相关工作;
3、承担项目投标阶段技术方案的编制及投标资料的整理撰写;
4、完成上级交办的其他工作任务;
二、任职要求:
1、本科及以上学历,自动化、建筑电气与智能化等相关专业,具备3年以上数据中心弱电领域工作经验;
2、掌握数据中心综合布线、动力环境监控、安防系统、火灾自动报警系统等弱电系统的应用,熟悉相关行业标准与规范,熟练操作CAD/天正及Office等常用办公软件;
3、具备良好的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力;
4、有IDC机房设计经历者优先,持有中级及以上职称者可优先录用;
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江苏连云港招聘:综合维护与支撑岗位薪资:3000-5000元/月灌南县负责辖区内公众宽带小
3000-5000元/月
通信工程师
招聘:综合维护与支撑岗位薪资:3000-5000元/月灌南县负责辖区内公众宽带小区、集客接入工程的建设规划、施工协调、进度跟踪、工程验收等全过程管理3.负责县区行业协会下沉相关事务,新国标小区审核验收等4.负责辖区内集团客户的支撑响应工作,包括售前方案、售中交付、售后维护等工作;5.负责辖区内重要**障碍修复调度、抢修现场管理、割接重保现场服务、客户满意度提升等客户全生命周期触点服务;6.负责辖区内**需求响应,**技术培训,投资项目效益测算工作;7.负责线路迁改、赔补及机房搬迁方面与政府部门接洽协调;8.公司领导安排的其它工作。.具有计算机、通信工程、**工程等相关专业***本科以上学历;3.熟悉操作各类办公软件,具有组网方案编写功底;4.遵守国家法律法规,无违规违纪处分记录;5.身心健康,能承受较大的工作压力;6.同等条件下,有计算机、**维护、项目经理等相关工作经验者优先考虑
物联网工程师 通信技术员 云计算技术员
7000-14000元/月
通信工程师3-5年本科网络安全网络运维
智能互联网络技术 职位描述: 软件相关专业、智能网络工程师 【任职资格】 一、硬性要求: (1)学历经验:计算机相关专业硕士及以上学历(优秀应届毕业生条件可放宽)或者本科毕业有丰富的工作实践经验可适当放宽 (2)技术基础: 1.精通服务器虚拟化与云计算技术,熟悉私有云、混合云架构方案,具备腾讯云、百度云项目经验者优先; 2.掌握网络基础原理及TCP/IP协议核心知识; 3.熟悉主流微服务架构的设计与部署流程,熟练使用Docker、SDN等工具并具备运维能力; 4.了解网络安全基本防护手段,包括入侵检测、病毒查杀、防火墙配置、VPN搭建; 5.具备三年以上云网融合系统运维经历 6.能够承担智能网络系统(含SDN/NFV、5G专网、物联网)的架构设计与规划工作 7.持有HCIE/CCIE/CISP等相关认证者优先考虑 二、软性要求: 沟通表达流畅,性格沉稳,善于解答技术疑问(在技术博客或开源社区活跃者优先) 具备强烈责任感,能高效处理常规任务且保持严谨细致 在实习或工作期间有过技术分享或培训经验者优先 加分项 具备校内助教、课外辅导或培训机构答疑经历 曾获省级及以上专业技能竞赛奖项 【薪资与发展】 专业教师:9-14K 年度调薪:表现突出者享有调薪机会 学习福利:可免费参与学院全部考证类培训课程(如高校教师资格证、企业级技术认证等) 【核心职责】 1.教学讲授 完成专业核心课程的教学准备、作业批改与实验报告审核; 承担课后辅导、实践课程带教,指导学生进行代码调试和项目梳理; 负责校园在线学习平台的日常维护,资料上传及题库管理。 2.实践指导 协助开展软件实验室的常规运行,带领学生完成课程设计任务; 支持学科竞赛筹备工作,负责技术环境部署与文档归档; 协同推进企业实训项目落地,跟踪学生进展并定期提交反馈。 3.平台建设 参与课程资源库建设:制作微课视频、撰写实验手册、汇总典型项目案例。【岗位亮点】 导师带教:配备资深教学导师与企业技术专家双线指导,加速教研能力提升 技术成长:每学期提供不低于100小时的技术学习预算,可全程旁听所有专业课程 晋升通道:业绩优异者可在1-2年内获得晋升,或推荐至合作企业担任技术岗位 灵活福利:五险一金、餐费补贴、带薪寒暑假、大学教师公寓 职责定位:以教学为核心【应聘方式】 立即沟通并提交个人简历(标题格式:应聘岗位-姓名) 个人简历(需附证件照) 简历筛选 技术面试 试讲环节(15分钟知识点讲解)
四川内江岗位:铁塔基站维护员;招工信息:铁塔基站维护员,45岁以下,大专,3000-500
3000-5000元/月
通信工程师
岗位:铁塔基站维护员;招工信息:铁塔基站维护员,45岁以下,大专,3000-5000元+五险+节假日福利+带薪年假;地址:河北长宽网络服务有限公司内江分公司;电话:
通信设备技术员
5000-9000元/月
通信工程师1-3年大专传输通信
岗位职责:
1、日常主要承担华为传输通信设备、华三路由交换及安全产品、烽火传输、阿郎传输等项目的实施与交付任务。
2、按公司要求开展客户侧设备的定期巡检、现场技术支撑与运维服务工作。
3、熟悉工程实施各环节,掌握施工流程、规范及验收标准,具备一般工程项目施工管理能力。
4、负责各类故障与问题的定位、分析与解决,提供日常运行维护支持。
5、为客户进行硬件设备的安装、调试及后续维护工作。
职务要求:
1、大专及以上学历,计算机或通信相关专业,品行端正,诚实守信。
2、掌握华为、烽火品牌路由器、交换机、防火墙等网络设备的操作与配置。
3、工作态度积极,认真负责,具备良好的沟通能力、团队协作精神和服务意识。
4、持有华为HCIP或HCIE认证,或有华为、华三产品经验者优先录用。
5、具备较强的沟通协调能力、组织能力,工作条理清晰,质量意识强,主动性强,责任心高,思维敏捷,实践能力强。
6、工作地点:宁波区域内
通信工程师(模组基带)
1.5-2.5万元/月
通信工程师5-10年大专WiFi
岗位职责
1. 负责4G/5G随身WiFi、插卡路由器、充电宝款随身WiFi通信基带方案开发、系统调试、网络优化,主导产品从立项到量产全过程。
2. 负责通信模组驱动适配、基带参数调试、网络拨号、驻网优化、频段配置校准。
3. 负责LTE/5G网络性能优化:解决产品网络掉线、断连、ping延迟高、吞吐速率低、基站切换异常等通信疑难问题。
4. 配合硬件工程师完成整机通信兼容性调试,排查整机干扰问题,配合工厂完成试产、量产落地工作。
5. 负责三大运营商网络适配、频段优化、网络漫游优化、双卡切换、网络锁、频段锁开发调试。
6. 跟进量产不良品分析、售后网络故障复盘、基带软件版本迭代维护,输出技术文档、测试报告、优化改版方案。
7. 统筹基带技术规范、模组选型、方案评估,沉淀公司通信基带技术资料库。
任职要求(硬性要求)
1. 学历大专及以上,电子、通信、计算机相关专业,5~10年基带开发经验。
2. 有成熟的随身WiFi、插卡路由器、4G/5G工业网关完整量产项目经验,做过充电宝款随身WiFi优先。
3. 熟悉主流4G/5G模组:移远EC20/EC25、BG96、广和通、SIMcom、展锐、高通平台。
4. 熟练使用QxDM、串口指令、抓取基带log、网络抓包,精通设备驻网、搜网、吞吐、时延、漫游、频段优化。
5. 了解通信基础原理,可配合团队排查整机通信异常、信号干扰等问题,无需专业天线研发能力。
6. 能独立解决:断网、掉卡、ping延迟高、速率波动、运营商兼容性差、漫游卡顿等行业通病。
7. 熟悉USB、PCIE、SIM通信接口链路,熟悉Linux系统基带适配调试。
8. 沟通顺畅,抗压能力强,能跟进量产落地,愿意长期稳定深耕通信行业。
光伏工程师(安徽)
7000-11000元/月
光伏系统工程师3-5年大专光伏系统设计电气设计光伏技术支持
工作职责:
1、负责大型地面电站及工商业分布式光伏储能项目的现场勘查,编制方案建议书(涵盖光伏组件布局、逆变器布置、电气一次与二次设计、并网接入方案等内容),并参与项目可行性研究、初步设计及施工图深化设计等工作;
2、主导光伏项目实施全过程的技术管理工作,包括安装指导、系统调试、验收支持等,统筹管理现场协作单位,把控项目整体技术质量;
3、与设计院、业主单位、电网公司等相关方开展技术对接,保障并网验收工作顺利推进;
4、协同客户经理完成面向客户的方案讲解、技术答疑与澄清,为项目拓展提供及时、精准的技术支撑。
任职要求:
1、大专及以上学历,电气工程及其自动化、机电一体化、光伏发电技术等相关专业,具备5年以上光伏或储能领域电气设计工作经验;
2、具有光伏储能系统项目设计、现场施工管理或设计院电气设计经历者优先考虑;
3、掌握光伏发电系统集成核心技术,熟悉光伏系统的设计规范与施工流程;
4、了解光伏行业相关技术标准,能独立完成光伏系统方案设计,确定系统配置并进行关键设备的选型匹配;
5、具备太阳能电池产品、光伏组件及系统知识、生产工艺原理和电气设计基础;
6、熟练使用各类光伏系统设计软件及相关办公工具。
管道工程师5-10年本科数字化产品自动化产品工业自动化产品机械自动化产品自动化非标产品
岗位职责:
1、负责数字工厂与智能工厂项目的方案设计及实施交付
2、开展智能生产线及智能装备类项目的技术方案开发与输出
3、承担非标自动化项目的整体方案规划与设计工作
4、推进自动化单机设备的开发及其应用落地推广
任职要求:
1、本科及以上学历,工业工程、自动化、机电一体化等相关专业;
2、具备5年以上自动化领域方案规划设计经验,能针对不同应用场景提供系统化、最优解决方案;
3、熟练掌握CAD绘图工具,具备3D建模及仿真软件应用能力;
4、持有PMP认证或中级工程师职称者优先
设备主管
6000-8000元/月
设备工程师1-3年学历不限焊工证电工证特种设备作业人员证维修保养设备管理
设备组长
岗位职责
1. 全面负责牧场挤奶、制冷、饲喂、水电等关键生产设备的日常运行管理,编制设备检修计划,明确巡检周期、维护标准及维修流程,确保设备高效稳定运转。
2. 建立并动态更新设备台账,完整记录设备从采购、安装、运行到维修、报废的全生命周期数据,准确核算运维成本,提出降本增效方案,持续降低设备故障发生率。
3. 组织管理设备运维团队,科学安排日常作业任务,提升团队执行效率与专业能力。
4. 与设备供应商及维修服务单位对接,协调设备采购、配件更换和故障处理工作,严格控制采购预算与设备质量。
5. 执行安全生产管理制度,定期排查设备安全隐患,制定应急处置预案,组织应急演练,确保设备运维各环节安全可控。
6. 协同环保组长开展粪污处理、污水处理等相关配套设备的运维配合工作,落实各项设备管理要求,完成上级交办的其他工作任务。
安徽淮北萧县风电运维值班员
4000-6000元/月
风电运维工程师3-5年大专风电运维发电系统电控系统风电安装调试风电运行值班员
岗位职责:
1. 负责风电场日常运行值班,保障风力发电设备安全、稳定运转。
2. 实时监控风电场各项运行参数,发现异常及时上报并采取应对措施。
3. 依照运行规程执行设备启停、调试等相关操作。
4. 参与突发事故处置及应急预案的实施工作。
5. 完成上级安排的其他相关工作任务。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,电力系统及其自动化、风能动力工程等相关专业优先。
2. 具备2年以上风电场运行经验,熟练掌握运行操作流程。
3. 责任心强,具备良好的安全意识,能适应倒班制度。
4. 具备较好的沟通能力与团队协作精神。
5. 持有相关职业资格证书者优先考虑。
水电工程师,精通水电,消防,管理能力强,成本意识高
1-1.2万元/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责:
1.负责建筑机电系统(暖通、给排水、电气、消防等)的设计协调、施工管理及技术交底工作,高效的执行力及判断力,本项目为总包项目,水电暖通消防,空调为总包提供材料,班组施工,要有高效的组织协调能力,能综合下料,优秀的管理统筹能力
2. 参与项目前期方案比选、图纸审核及深化设计对接,确保机电系统合规性与可实施性
3. 监督现场机电安装质量与进度,组织系统调试、验收及移交,解决施工过程中的技术问题
4.编制机电专业施工计划、技术方案及竣工资料,配合完成BIM协同与智慧工地应用
5.协同土建、装饰及其他专业开展交叉作业管理,保障整体工程顺利交付
任职要求:
1.本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程、电气工程及其自动化、给排水科学与工程等相关专业优先
2.具备5-8年建筑机电工程现场管理或设计院配合经验,熟悉住宅、公建类项目全流程的施工单位全流程经验
3.熟练掌握CAD、Revit等专业软件,了解国家及地方机电相关规范与验收标准
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应项目现场工作节
5.持有二级建造师(机电工程)或中级工程师职称者优先
风电运维工程师
8000-12000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证风电运维经验
免费考证低压、登高
一、岗位名称:风电运维工程师
二、岗位职责:按照风机机组及配套设备的维护技术要求,对其定期巡检维护、定期检修、故障消除等,保障风电机组的安全、稳定运行。
三、岗位要求:18-35周岁,中专及以上学历,无恐高、无心脏病、无幽闭恐惧症、色盲等;上岗须持有安监局发放的低压电工证、登高作业证、(无证人员公司免费考证);
四、薪资待遇:
1、实习期3-4个月每月4000-5000元,转正后工资8000-12000,工资每三个月调薪600-1200元,享受13薪。
2、转正后签订正式劳动合同
有高处作业证和低压电工证的人员
1-1.1万元/月
风电运维工程师经验不限学历不限安全员证,好处作业证风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证工商业光伏运维经验集中式光伏运维经验无光伏运维细分要求
招有高处作业证和安全员证的人员,有高处作业证和低压电工证的人员
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