化工厂安环主管 岗位职责： 1、‌安全生产管理‌：制定并优化企业安全生产管理制度、规章及操作流程，确保符合国家法律法规要求。统筹各部门安全生产事务，涵盖作业岗位安全防护设施配置、作业环境安全提升、消防器材巡检维护等内容。组织安全教育培训，强化员工安全意识与应急处理能力，保障员工具备必要的安全知识与技能。定期抽查与审核各职能部门安全生产执行情况，发现隐患及时提出整改意见，并跟进整改措施落实进度。开展事故风险评估与预防工作，编制相应的应急处置预案，组织应急演练与培训活动。 2、‌环境管理‌：全面负责公司环境保护管理工作，研究、拟定并完善环保管理制度，确保满足国家相关法规标准。组织实施环境影响监测与评估，制定监测计划和评价方案并推动落地执行。统筹协调环评报批、环保验收等事项，确保项目建设符合环保审批要求和保护规范。牵头开展环境风险识别与评估，编制环境应急预案，组织环境安全演练及突发环境事件应急救援。监督检查各部门环保管理执行情况，提出优化建议并推进整改落实。 3、‌应急管理‌：负责企业应急管理体系的建立、修订与实施推广，确保制度合规有效。组织编制和更新各类应急预案，覆盖自然灾害、生产事故等各类突发事件应对措施。定期开展应急知识培训与实战演练，提升员工应急响应能力。负责应急救援团队建设与日常管理，包括人员培训、应急装备采购及维护保养等工作。整合内部应急资源，加强与相关部门及外部单位的协作沟通，保障紧急状态下快速联动响应。 4、‌日常管理和协调‌：贯彻落实公司及上级领导的工作部署，做好信息上传下达，及时汇报工作进展与反馈问题。促进各部门之间的协同配合与资源整合。负责安环管理目标的设定、分解、执行监督与绩效考核。依据公司发展战略，组织制定安全环保管理制度、操作规程和应急预案，并监督实施。编制年度安全环保培训计划并推动落实。组织开展危险源辨识与风险评估，督促重大危险源管控措施落地。组织实施风险分析、隐患排查治理、现场作业监管、应急演练及事故调查处理。定期召开安全工作会议，通报安全管理运行情况。积极配合政府安全环保监管部门的检查与指导工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，化工、安全工程或机电类相关专业。 2、具有5年以上安全、环保及职业健康管理经验，其中担任同等岗位不少于3年。 3、精通安全、环保及职业健康管理体系，熟悉化工行业安全管理特点与规范要求。 薪资待遇： 综合薪资6000-8000元/月，提供住宿与工作餐，办理社保。 工作时间与地点： 1、每周6天工作制。 2、开封禹王台区王屯乡开封精细化工园金山路2号

岗位职责： 负责新厂建设、试生产及正式投产全过程的安全环保管理工作 任职要求： 1、年龄40周岁以下，须为化学类相关专业，持有注册安全工程师证书（化工方向）； 2、具备三年以上危险化学品行业安全环保管理岗位工作经验； 3、有参与新建化工项目经验者优先录用； 4、能够独立组织实施安全教育培训、现场安全监管、消防安全管理、应急处置、职业健康防护、劳动保护及危化品全流程管理等工作

岗位职责: 1.负责产品生产工艺的设计、实施与持续优化； 2.承担新产品工艺的验证及试生产相关工作； 3.设计并验证生产过程中所需的工装夹具； 4.参与生产设备的日常操作与维护管理； 5.配合开展质量管理体系的相关执行任务。 任职要求： 1.具备较强的创新能力及工艺改进水平； 2.能够有效组织并监督生产流程运行； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.对产品质量控制具备高度责任感。

工作职责 1. 负责酯化生产全过程的工艺设计与优化，完成物料与热量平衡计算，绘制工艺管道流程图，并持续调整工艺参数以提高生产效能。 2. 编写工艺说明、设备数据表等技术资料，根据实际生产需要制定合理的工艺控制策略。 3. 全程参与新建或改造项目的实施，涵盖设计、施工、安装、调试到验收阶段，确保工艺系统按标准落地运行。 4. 参与工艺设备的选型过程，通过专业计算明确设备规格和技术条件，保证设备与生产工艺匹配。 5. 基于实际生产数据进行工艺分析，提出切实可行的优化措施并推动执行，主导技术难题攻关，提升产品品质的一致性。 6. 组织开展员工的工艺技术培训，讲解工艺流程和操作规程，提升团队整体技术水平。 任职要求 1. 大专及以上学历，化学工程与工艺、应用化学等相关专业，掌握扎实的化工原理知识。 2. 具备5-10年酯化工艺相关工作经验，了解酯化反应机理、关键控制点及常见问题的应对方法。 3. 熟练掌握工艺计算（物料/热量衡算）、PFD绘制及技术文档编制，可独立承担工艺方案设计任务。 4. 有新改扩建项目中工艺实施经验，熟悉设备选型原则及项目验收规范。 5. 具备良好的数据分析与问题处理能力，有成功实施工艺改进或技术突破案例者优先考虑。 6. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能有效组织技术培训并推进跨部门协作。

岗位职责： 1、负责生产运营及仓储物流环节的标准工时管理，制定合理的宽放时间与评比系数，采集工时数据并进行记录，剔除异常值后确立标准工时，并按周期开展标准工时的复核与确认工作； 2、负责生产与仓储物流人力配置测算，包括生产线及物流打包线的人力需求评估，并定期对现有人员配置进行复盘与优化调整； 3、开展产线平衡分析，识别并改善瓶颈工序，提升整体线平衡水平，减少制造与仓储物流过程中的各类浪费； 4、推进快速换模流程，建立产品设备换膜作业的时间标准，并持续推动换模效率提升； 5、结合产能规划预判工厂水电气供应及设备承载能力，完成各工艺段设备制程能力评估并提出改进方案。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程相关专业； 2、具备三年左右在生产制造类企业从事精益生产或现场IE工作的经验，或有小批量多品种生产模式下的实战经历； 3、掌握工时测量、数据采集、标准体系搭建、车间布局设计等技能，曾独立主导或深度参与过流程优化、效率提升或产能扩充项目； 4、熟练运用IE七大手法、OEE、SMED、线平衡、柔性化生产、精益布局等典型精益工具。

工作职责 1. 负责氯化苄生产装置的工艺流程设计与优化，开展物料衡算、热量衡算及工艺管道流程图绘制，持续调整工艺参数以提高生产效能。 2. 编写工艺说明、设备数据表等技术资料，依据实际生产需求制定科学合理的工艺控制策略。 3. 全程跟进新改扩建项目的设计、施工、安装调试与验收环节，确保工艺实施满足安全规范与质量要求。 4. 参与工艺设备选型过程，通过专业计算明确设备规格和技术条件，确保设备与生产工艺匹配。 5. 结合生产运行数据与专业技术知识推进工艺优化与技术突破，提出降低消耗、提升产品品质的改进措施并组织实施。 6. 承担员工工艺操作培训任务，组织学习工艺系统与岗位规程，增强团队技术水平。 任职要求 1. 化学工程、应用化学等相关专业专科及以上学历，具有坚实的化工工艺理论功底。 2. 在氯化工艺领域具有5年以上工作经验，掌握氯化苄生产全过程及关键工艺控制环节。 3. 熟悉工艺计算和PFD图纸绘制，能够独立完成工艺技术文档与控制方案编制。 4. 有参与新改扩建项目经历，熟悉化工设备选型原则及项目验收相关标准。 5. 具备良好的数据分析与问题处理能力，能运用技术手段解决生产中的工艺瓶颈。 补充说明 1. 福利：提供住宿与工作餐

印刷工艺工作内容： 1.搭建完善的印刷标准化流程（涵盖印刷色彩控制：PS版制作、纸张选择、油（水）墨配置、橡皮布选型） 2.开发适配现有生产设备的制版技术参数 3.对每台设备进行出厂性能检测与验收，发现问题并推动相关部门完成整改 4.组织开展印刷标准化相关的专业技术培训

1. 专业要求为高分子材料、塑料加工、材料成型、化工等相关领域，学历需达到大专或以上。 2. 材料能力（核心要求） 掌握HDPE（高密度聚乙烯）的特性参数：包括密度、熔融指数、拉伸强度、冲击强度、硬度、耐低温性、耐老化性、抗蠕变性及尺寸稳定性等。 能依据调高垫板产品的性能需求（如承重、抗压、抗变形、耐候性、尺寸精度）评估原材料牌号与配方的适用性。 具备解读材料检测报告的能力，并可提出原料优化或替代方案。 3. 工艺基础能力 熟悉塑料挤出与注塑工艺流程，理解基本工艺参数设置：如温度、压力、转速、冷却控制、定型方式等。 能够识别并解决常见生产问题：如产品变形、尺寸偏差、表面瑕疵、强度不足、脆裂等现象。 具备设备调试经验，可对相关生产设备进行运行调节，并处理常见异常故障。 4. 产品应用经验 有从事塑料垫板、支撑块、轨枕垫片、工程用塑料垫块类制品工作经验者优先考虑。 了解调高垫板在轨道系统、基础设施、设备调平场景中的实际应用，掌握其对抗压性、抗蠕变性、耐候性及尺寸稳定性的具体要求。 5. 岗位职责 负责HDPE调高垫板的原材料选型、性能验证及来料检验标准的制定工作。 制定并持续优化生产工艺参数，确保产品在尺寸精度、力学性能、平整度和使用寿命等方面符合标准。 针对生产过程中出现的质量问题，进行分析与改进，解决变形、开裂、尺寸波动、强度不达标等缺陷。 编制基础工艺文件、检验规范及作业指导书。 协同生产一线，推动良品率提升、成本降低及生产过程稳定化。 三、综合素质要求 能长期驻守生产现场，实践操作能力强；具备责任心，可独立开展问题排查与改善跟进； 熟练使用常用办公软件，具备基本的数据记录与分析能力。

1、了解产品的工艺流程及核心工艺参数的管控要点； 2、具备方法研究与作业测定的基础能力，熟悉IE相关工具； 3、掌握至少一项制造领域或电子类产品生产工艺； 4、熟练运用工艺优化技术，具备良好的生产成本管控意识； 5、具有精益生产实际推进经验（涵盖生产布局、物流规划、产线设计改善、工艺提升等方面）。

1、负责公司新品转化落地，完成样机拆解验证及问题追踪闭环。 2、全面协调生产现场异常处理，识别风险点并推进优化改进，制定预防方案与应急对策。 3、牵头开展传统产品迭代优化、性能升级与成本降低工作。 4、响应并解决售后及市场端复杂技术问题。 5、每周主持会议，推进产品设计变更评审与产品方案评估。 6、主导市场不良事件报告编制工作。 7、主导新产品工艺开发评审，确定核心工艺路径（如新材料应用、智能制造技术引入）。 8、搭建并持续完善企业工艺技术标准体系（包括工艺流程、工装设计规范、质量控制标准等），推动全流程标准化实施。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、机械设计、模具设计、机械工程及自动化等相关专业； 3、5年以上机械设计研发经验及10年以上工艺管理相关工作经验； 4、熟练掌握AUTOCAD、CRE/O或SOLIDWORKS等结构设计软件； 5、具备较强的组织协调能力，关注行业新动态，对新型工艺与新技术具有敏锐洞察力； 6、精通行业关键工艺技术（如精密加工等），了解前沿技术发展方向； 7、拥有系统的成本核算与财务分析能力，能够通过工艺改进有效提升企业盈利水平。

开封项目需要找一名责任心强负责的技术员，主要市政道路，活简单会仪器都行工资月发开封本地人！！！！！外地人忽绕！！！！！联系电话随时可以上岗

找个全活老师，大盘凉菜，家常菜，活好干，工资待遇面议。地址三大街，电话

明天中山路内环路十子路口朱雀苑来个微挖司机要老手电话

找焊工长期有活，活现在在开封通许

东郊河大附近工地需要厨师一名，做十几名工人饭，有意电联

岗位职责： 1. 负责企业EHS（环境、健康、安全）管理体系的建立、实施与持续改进 2. 组织开展日常安全检查、风险识别与隐患排查，督促整改闭环 3. 策划并实施EHS培训，提升全员安全意识与应急处置能力 4. 参与事故调查分析，编制报告并落实预防措施 5. 对接政府监管部门，确保环保、职业健康及安全生产合规运行 任职要求： 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、化工、机械等相关专业优先 2. 具备3-5年制造业或工程项目EHS管理实操经验 3. 熟悉ISO 14001、ISO 45001标准及国家EHS法律法规 4. 持有注册安全工程师证书者优先 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能独立推动跨部门EHS工作

岗位职责 1、生产现场的隐患排查，及隐患整改跟进 2、三级安全教育——车间级培训 3、特种设备的管理 4、应急预案及演练 5、事故分析及报告 6、特殊作业开票及检查 7、安全警示标识配置 岗位要求 一、专业技能要求 1、法律法规及标准掌握（熟悉安全生产发及职业病防治法、消防法等国家法律法规要求，掌握安全生产管理体系 2、风险辨识及隐患排查：掌握工作危害分析及风险矩阵等危险源辨识与风险评估方法，能够敏锐识别生产现场的潜在隐患，并建立动态台账 3、应急预案及事故处理：具备编制修订应急预案及组织消防疏散、化学平泄漏等实战演练能力，在事故突发时能够迅速响应 4、安全教育及培训：能够针对不同岗位（新工、特殊作业人员）制定并实施培训计划 二、综合素质要求 1、高尚的职业道德及责任心：坚持红线意识，对安全隐患零容忍，敢于坚持原则，不讲私情，不拍得罪人或面临打击报复严格执行违章必究 2、出色的沟通协调能力：能够向上汇报风险，向下传达要求，并横向协调各部门，落实安全措施 3、敏锐的风险预判能力：能够提前识别风险，将事故扼杀在萌芽阶段 4、良好的心里及身体素质：具备稳定的情绪管理能力，在突发紧急状况下保持冷静，避免因慌乱做出错误决策； 5、持续学习及抗压能力：面对安全管理中的困难及误解甚至委屈时，具备坚强的意志及抗压能力，同时保持继续学习的态度，不断提升专业水平； 三、加分项 1、要有安全员证，有注册安全工程师证优先；

1负责片区工贸企业，网吧K T V宾馆，在建工地的隐患排查工作 2及时处理复核隐患整改情况并及时做好资料汇总上报

岗位内容： 1. 参与公司环境、健康、消防及安全管理体系的规划与落地执行； 2. 负责驻厂现场EHS工作的监督与管理，及时识别问题并提出优化建议； 3. 制定并宣贯EHS相关政策、操作流程和技术标准，提升员工安全认知与操作能力； 4. 组织开展安全培训教育及事故原因分析，构建完善的事故预防机制。 任职要求： 1. 掌握EHS管理体系及相关法律法规，具备实际EHS管理工作经验； 2. 熟悉安全风险识别与管控方法，能够有效评估和应对安全隐患； 3. 具备良好的组织协调与沟通能力，能适应高强度工作节奏； 4. 思维清晰、学习迅速，能够在多任务环境中保持高效执行； 5. 持有注册安全工程师证书者在同等条件下优先考虑。

工作职责 1. 依据公司EHS管理体系，落实商业购物中心在安全生产、环境保护及职业健康方面的各项管理工作。 2. 组织实施日常安全巡查、隐患识别与治理，并跟进整改闭环，编制应急预案且定期开展演练活动。 3. 策划并执行EHS培训及宣传推广，增强员工安全认知与标准化操作意识。 4. 协调政府监管机构及上级管理部门，协助完成合规性审查及相关资料报送工作。 任职要求 1. 本科及以上学历，安全工程、环境工程、职业健康等相关专业者优先考虑。 2. 必须持有【中级注册安全工程师】证书或【注册消防工程师】证书。 3. 具备2年以上商贸、零售或制造业领域EHS管理经验，熟悉EHS法律法规及风险控制流程。 4. 具有较强的沟通协调与问题处理能力，能够独立推进跨部门EHS事务执行。 5. 熟练操作办公软件，具备基本的数据分析与报告编写技能。

有多年注塑模具设计经验，汽车内饰件模具优先！

任职要求：能够识读图纸，具备5年以上现场工艺管道安装工作经验。 熟练掌握配料、下管及工艺管道的安装操作。 待遇：公司从事空分设备安装工程，需适应项目外派性质，出差期间包吃包住，月休四天。 月薪约1万至1.2万元，转正后薪资可另行协商，按规定缴纳社保。

全面负责花生工厂生产管理工作，制定生产计划、生产流程及生产目标，统筹协调生产各环节（原料分拣、加工、打包、仓储等），确保生产任务按时、按质、按量完成。

工作内容: 1. 负责仪表设备的日常巡检、维护及保养工作； 2. 参与仪表设备的安装与调试相关项目； 3. 及时处理各类仪表运行中出现的故障 要求： 需接受出差安排，能够适应外出作业； 愿意深入学习专业技术知识； 具备吃苦耐劳精神，性格稳重踏实 原标题：《仪表技术员 管吃住 五险一金》

对不锈钢镀锌板铝板等材质有所了解相关产品的设计图会出具CD会使用

绘图处理，核算计算，图纸绘制

岗位职责： 1、参与机械产品的工艺设计与优化，确保生产效率和产品质量； 2、负责生产工艺流程的制定与实施，解决生产中的工艺技术问题； 3、协同研发团队进行新产品开发，确保工艺方案的可行性和先进性； 4、持续改进现有工艺，降低生产成本，提高资源利用率； 5、对生产现场进行技术指导，培训操作人员，提升团队技能水平。 任职要求： 1、机械工程、材料科学、工业工程等相关专业本科及以上学历； 2、熟悉机械设计、制造工艺及自动化设备，具备扎实的工艺理论知识； 3、具备优秀的沟通能力和团队协作精神，能够有效推动项目进展； 4、具有较强的分析问题和解决问题的能力，能在压力下保持高效工作； 5、有相关行业工作经验者优先，能够适应出差。

岗位职责: 1.负责三维设计钣金相关工作 2.确保设计符合项目要求和标准 3.与团队合作，完成设计任务 任职要求: 1.具备良好的三维设计能力， 2.熟悉钣金设计相关软件soildworks,cad等设计工具 3.能够高效沟通，确保设计质量

绘图处理，计算审核，图纸绘制

一、公司简介与岗位概述（需技术员1名+装配工1名，装配工内容往下拉） 本公司专注于工业流量仪表的研发与制造，核心产品包括涡街流量计、涡轮流量计、电磁流量计及其传感器等。为提升产品设计与生产质量，现诚聘2名具有丰富经验的仪表（制图技术员）。您将成为我们技术核心团队的一员，负责将设计理念转化为精确的生产图纸，并为产品质量保驾护航。 二、主要工作职责 1.技术制图：使用AutoCAD等制图软件完成零件图、装配图及工艺图纸的绘制工作。 2.图纸审核：能够及时识别尺寸标注、公差配合、工艺要求中的问题，并提出合理修改建议。 3.技术支持：与生产部门紧密协作，解决现场图纸相关技术难题，提供必要的技术支持。 4.图纸管理：负责技术图纸的归档、版本更新与发放，确保生产使用图纸为最新有效版本。 5.流程优化：参与制定和改进制图规范与流程，提高设计到生产的转化效率。 三、任职要求 机械设计、机电一体化、仪器仪表等相关专业背景。 须具备3年以上在仪器仪表或机械制造行业从事技术制图的工作经验。 熟练掌握AutoCAD等二维绘图软件（具备三维软件操作能力者优先考虑）。 具备扎实的机械制图基础，能独立高效地发现图纸错误，对尺寸、公差及技术要求有敏锐判断力。 了解常规机械加工工艺及装配流程。 责任心强，工作严谨，善于沟通，具备良好的团队协作意识。 吃苦耐劳，具备较强的现场问题解决能力。 四、薪资与福利 我们为技术人才提供具有竞争力的薪酬和广阔的发展平台： 1.薪酬待遇：月薪3000-7000元，具体面议。根据个人经验和能力提供相匹配的薪资水平。全勤奖500元/月。 2.福利保障： 社会保障：按规定缴纳社会保险。表现优秀者可申请提前参保，为您提供更早的保障。 免费午餐：公司提供营养均衡、种类丰富的免费午餐。 节日福利：中秋节、春节、父母亲节等传统节日，均发放节日礼品，共享温馨时刻。 住宿提供：为有需要的员工安排宿舍，配备空调、洗衣机、独立卫浴，居住舒适便捷。 工作时间：早上8点20至12点，午休1小时，下午1点至晚上5点40，单休（周日休息）。 入职前3天为相互适应期；第4天起正式计算薪资。我们愿意为优秀人才快速落实各项保障。 以下是装配工内容： 一、主要职责 1.按图施工：依据装配图纸、工艺文件及相关技术要求，准确完成仪表整机或零部件的装配任务。 2.部件准备：负责装配所需零件、标准件及电气元件的领取、核对与清洁处理。 3.质量把控：严格执行装配质量标准，做好自检工作，发现问题立即上报。 4.设备维护：正确操作并维护装配工具和设备，保持作业区域整洁有序。 5.记录与反馈：如实填写装配记录和工时信息，及时反馈装配过程中的异常情况及改进建议。 二、任职要求 1.学历与经验：高中或中专及以上学历，有1年以上机械或电子类装配经验者优先。 2.技能要求：能识读机械装配图和电气原理图；熟悉常用装配工具（如螺丝刀、扳手、电烙铁等）的操作。 3.个人素质：工作细致认真，责任心强，动手能力强，具备良好的团队合作意识。 4.其他要求：能辨识基本安全警示标识，遵守车间各项安全操作规定。 三、薪资与福利 我们提供清晰的职业发展通道和完善的福利体系： 1.试用期薪资（1-3个月）： 第一个月：2200元+500元全勤奖 第二个月：2400元+500元全勤奖 第三个月：2600元+500元全勤奖 2.转正后薪资： 转正底薪：2800元+500元全勤奖 发展空间：工作表现优异者，薪资可迅速上调！ 3.公司福利： 免费午餐：提供品种多样、口味丰富的免费工作餐。 节日福利：中秋、春节、父母亲节等节日均发放礼品或红包，传递企业关怀。 住宿提供：为有需求的员工提供宿舍，配置空调、洗衣机、独立洗澡间，生活便利。 社会保障：按规定缴纳社会保险。表现突出者可申请提前参保，享受更早保障。 工作时间：早上8点20至12点，午休1小时，下午1点至晚上5点40，单休（周日休息）。 入职前3天为相互感受期；第4天起正式计薪。表现优异者可提前转正，享受正式员工待遇。我们愿意为优秀人才快速提供保障。 如果您热爱技术，追求精准，并希望在仪表领域长期发展，我们诚挚邀请您加入我们的团队，携手共进！