小米汽车销售岗位招聘啦~ 期待您具备新能源汽车或豪华车品牌销售背景，并拥有出色的业绩表现； 若暂无汽车行业经验，需工作态度积极，对新能源领域具备一定洞察力，保持归零心态，愿意主动学习成长； 开放销售助理/管培生/销售顾问等岗位机会 【退役军人优先考虑！】 【工作时间】 早班 9:30—19:00；晚班 13:00—22:00 采用轮班制，以早班为主，客流高峰时段需接受连班安排（从早至晚） 每月休息4天，按班次安排调休；如遇法定节假日，按规定享受休假，具体排班结合门店运营需求 【社保与公积金按时缴纳，法定节假日正常休假，暂不提供食宿】 岗位职责： 1. 承担小米汽车的销售执行工作； 2. 与客户开展高效沟通，挖掘实际需求并提供专业的购车咨询支持； 3. 持续跟进客户关系，提升服务体验，助力销售目标达成。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与销售技能，能精准理解客户需求并给予针对性建议； 2. 有新能源汽车或高端汽车品牌销售顾问经历者优先考虑； 3. 认同小米品牌理念，富有热情，可快速掌握产品相关知识； 4. 具有协作意识，能与团队成员紧密配合，共同推进业绩增长。

一、上班时间： 早上: 09:00-12:00 下午: 13:30-18:00，月休4-5天 二、薪酬待遇、公司福利 1、试用期2个月，无责任底薪2800元+开单提成6%（提成收入约5000-6000元）； 2、享受带薪休假（含婚假、年假、产假及法定节假日）； 3、提供住宿，通勤步行3分钟内可达（高级公寓，配备齐全，可直接入住）； 4、入职即缴纳社保，工作满一年享十三薪；设有工龄奖金及公积金； 5、定期开展团队活动（如K歌、露营、聚餐、烧烤等）； 6、每月举办员工生日会，寿星可获专属礼品；每月发放两次水果与零食； 7、公司设有食堂，每餐提供三荤一素一汤，膳食搭配科学合理； 8、每年安排1-2次国内旅游或户外拓展活动； 职位要求： 1、具备较强的主动性，工作积极热情，对汽车销售岗位有浓厚兴趣； 2、有上进心，敢于迎接挑战，追求个人成长与发展； 3、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题解决能力，情绪稳定，抗压性强； 4、认同团队合作，具有服务意识和协作精神； 5、经验不限，欢迎零基础人员及应届毕业生投递，有销售经历或市场营销专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1、负责整车销售服务及到店客户的咨询解答工作； 2、完成每月既定的销售任务目标； 任职资格： 1、具备中专及以上学历； 2、积极主动，对卡车销售工作有浓厚兴趣； 3、具备优秀的沟通表达能力，以及应变能力和问题解决能力；

体验顾问（华为慧通直聘） 新能源汽车销售经验优先 工作地点：东莞民盈国贸城 岗位职责： 1、负责到店客户的接待服务，识别客户潜在购车意向并完成信息登记； 2、向客户提供专业的产品介绍，准确传达产品亮点，提升客户对产品的关注与兴趣； 3、组织并执行试驾流程，确保试驾服务质量，保障客户拥有良好的驾驶体验； 4、持续维护客户关系，主动参与各类试驾及市场推广活动； 5、依照陈列规范开展门店日常维护，确保展车、试驾车等销售工具处于良好状态； 6、协同门店团队协作，共同达成销售任务指标。 任职要求： 1、具备2年以上零售、大客户销售或客户服务相关工作经验； 2、热爱销售岗位，具备良好的沟通技巧与客户导向的服务意识； 3、具有强烈的团队协作精神，乐于支持同事，通过协作实现共同目标； 4、学习能力强，对智能设备与汽车领域有浓厚兴趣，能迅速掌握产品知识； 5、可灵活应对工作调整与安排。 工作地点：东莞市

岗位职责 1、完成整车销售及各类增值业务指标； 2、实现客户满意度相关目标； 3、落实厂家及公司制定的各项规章制度与业务流程标准。 任职资格 1、中专及以上学历，性格活泼，具备良好亲和力与综合素养； 2、熟练使用电脑Office办公软件，具有较强的语言表达与沟通能力； 3、为人踏实、做事细致、作风严谨，具备优秀的团队合作意识； 4、熟悉汽车市场者优先考虑。 工作地点：常平

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的汽车选购建议与咨询服务； 2. 熟悉掌握车辆性能特点及市场行情，协助客户匹配适宜车型； 3. 主动维护客户关系，促进客户回访并推动口碑传播； 4. 参与策划及执行汽车展销活动，助力销售任务顺利完成。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户需求； 2. 熟悉汽车行业基本情况，可精准指导客户选车购车； 3. 拥有敏锐的市场感知能力，能够及时应对市场趋势变化； 4. 工作踏实负责，能在高强度工作环境中稳定发挥。

岗位职责： 1、负责到店客户的接待服务，识别潜在购车意向并完成客户信息留存； 2、向客户专业介绍产品亮点，清晰传达车型优势，提升客户对产品的关注与兴趣； 3、提供标准化试驾流程服务，确保试驾过程安全顺畅，并对客户试驾体验质量负责； 4、持续维护客户关系，主动参与各类试乘试驾及品牌推广活动； 5、依据门店陈列规范，执行日常展示维护，保障展车、试驾车等销售工具处于良好状态； 6、协同销售团队协作，共同达成门店销售任务指标。 任职要求： 1、具备2年以上零售、大客户销售或客户服务相关工作经验； 2、热爱销售岗位，具备良好的表达能力与客户导向的服务思维； 3、具有较强的团队协作精神，乐于支持同事，通过团队配合实现业绩目标； 4、学习能力强，对汽车科技及智能设备有浓厚兴趣，能快速掌握新产品知识； 5、可适应灵活的工作安排，持有全日制大专及以上学历。 工作地点： 东莞市东城民盈国贸城

负责车辆相关业务，对汽车有一定了解。有执行力，责任心。业务多元化，收入可观。能长期干的可培养新手。

招聘汽车销售

招小工

招聘 1⃣ 纸样版师 1名（薪资面议） ✅ 多年纸样工作经验 ✅ 做事细心、责任心强 ✅ 熟悉外贸品牌版型要求 2⃣ 车版师 2名（薪资面议） ✅ 能独立看图车版 ✅ 3年以上车版经验 ✅ 熟悉国内外一、二线品牌工艺要求 ✅ 棉衣、外套、羽绒服熟手 联系人： 朱生： 地址：东莞市虎门镇镇口第二工业区镇业路2号五楼 【东莞市艾黛儿服饰有限公司 】

东莞市招电梯司机

东莞石排，招二位粘盒机机长，一位自动啤机长（都是新机），出粮准时罗总

小时工：22-24元，包吃住，月保底工时可达280-300个小时，6500－7500 正式工：综合底薪2300～3800，月入7000－8000（底薪+加班费+福利）5天8小时制，平时加班1.5倍，周末加班2倍，节假日加班3倍+其他的福利，年底双薪，带薪休假。 食宿：包吃住，长白班、 16一45岁不，做事认真！ 3.每月12号准时发放工资（辞职结清，只需提前5-7天申请辞职） 5.工作内容：组装。打包装。检测，品质。测试。

视频剪辑，短片拍摄，车型推广

根据客户电话，回访客户，邀约客户促成成交。 底薪提成年终奖 要求有上进心，对销售有激情，对挣钱有欲望的！

本公司为中国重汽辽宁地区一级经销商，现招聘岗位负责内容如下： 1、负责二级网络的维护与开发，保证销量 2、能够通过线上短视频营销，获取终端线索并完成转化 有前辈一对一带，每月收入可观，公司氛围好。要求人品端正，懂人情世故，善于学习，积极主动。

岗位职责： 1.负责汽车品牌车型的销售推广与客户接待，完成车辆业务目标 2.深入了解客户需求，提供专业的咨询与个性化用车方案 3.协助客户办理选车，制定方案正式上路等全流程手续 4.维护老客户关系，开展回访与增值服务，提升客户满意度与老带新业务 5.参与展厅日常管理及市场活动执行，提升形象与到店转化率 任职要求： 1. 对汽车行业有热情，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备销售经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先 4.形象端正，亲和力强，具备较强的抗压能力与目标感 5.持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶自动挡车辆优先

内容，进4s店，随便拉拉呱，了解了解车的内容，20分钟左右即可，提前会培训，简单好上手，有一家要试驾 要求:男女不限，有驾照 地址1:湖南省长沙市浏阳市集里街道花炮大道19号 80薪资

岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户; 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售 机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力; 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系: 5、月底客户款项跟进; 任职要求: 1.中专及以上学历，有销售经验; 2.熟练使用基本办公软件; 3.有较强的沟通表达,学习和抗压能力，有强烈赚钱欲望; 4.对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，有强烈 的事业心、责任心和积极的工作态度，有相关销售工作经验 者优先。 薪资待遇: 1、无责底薪7480元，综合薪资:平平淡淡1万起，兢兢业 业2万起，努力拼搏上不封顶，可实现买车买房; 2、拜访客户专职司机接送; 3、晋升渠道:助理一专员一经理一总监一高监; 4、年终奖、国内外旅游、不定期团建;….查看全部。 5、社保:: 工作时间:9:00-19:00，午休2小时，周日固定休息

山河远阔，人间烟火，无一是你，无一不是你，我们公司真的需要你； 1、【优厚的薪资待遇】上班时间9-12点，14-19点，试用期7000元以上，保底半年+业绩提成，多劳多得，另有入职半年奖3千，一次性发放到工资，综合薪酬8000-15000元。 2、【专业的培训体系】完善的培训带教体系，入职10-15天新人带薪培训，以及持续的老经理一对一带教; 3、【清晰的晋升通道】公开、透明的晋升机制，以业绩为结果晋升: 销售助理-销售专员一销售经理一销售外总监。 4、【完善的福利制度】多样化奖励机制，集团发放季度奖金、年度奖金，部门针对月度、季度额外进行奖励，另入职半年奖愉快的工作氛围)轻松愉快的工作氛围，管理层年轻化，月度、季度均有团建。 5、【贴心的工作配置】配备全部办公所需，手机卡、平笔记本电脑，外出公司车辆接送，企业号滴滴打车无需报销; 您的岗位职责:（需要电话联系客户，外出拜访） 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作; 2、开发做生产的企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案; 3、及时关注货物信息，处理货物异常; 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进; 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力; 6、积极配合和执行公司下达的章程 职位要求 1、熟练使用办公软件，最好是大专及以上学历，有销售经验优先； 2、年龄24~34岁，五官端正，口齿清晰、性格活泼; 3、热爱销售，性格外向，需要有对企业客户的电销面销经验。 欢迎自荐推荐朋友一起入职奖励300元起，多推多得 以下是我公司介绍，感兴趣的小伙伴可以了解下哦:跨越速运集团成立于2007年，拥有“国家AAAAA级物流企业”，国家级高新技术企业等荣誉称号，目前员工有8万+，覆盖500多个城市，货运包机16架，1.7万辆运输车辆。目前年营收100多个亿，获得红杉资本京东集团，钟鼎资本等战略投资，也多次被评为独角兽企业，详情可点击页面公司信息进行了解

招聘工业零散废水业务员多名；有销售/业务经验优先，学历大专及以上，熟悉电脑基本操作、沟通表达能力强、目标感强，会做台账、报表、跟进记录，住中堂和持C1驾驶证优先。

终端业务招聘 工作区域: 大朗（2名） 东坑（1名） 岗位需求 1，男女不限45岁内 2，自备交通工具 3，有快销品经验。 4，表达流利，具有较好的应变能力和亲和力，服从管理安排，主动积极，能吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，有较好的团队精神。 薪资待遇: 底薪+车费补+绩效奖+提成。购买当地社保，综合工资5500～12000上不封顶。晋升空间大。 兼职飞机仔勿扰 电话:谭生

高薪诚聘销售服务辅助岗，等你来！ 期待您的加入！ 入职即享五险一金 高温补贴、工会福利、年终奖 生日节日慰问礼等

一、岗位职责 1、市场与客户开发：开拓新能源行业头部企业及潜在客户，建立并维护长期稳定的合作关系。 2、需求洞察：全面掌握客户在研发、生产、质检等环节中对温度控制技术的实际需求与核心痛点。 3、方案制定：联合产品与研发团队，依托公司“研产销”一体化优势，为客户量身打造具备竞争力的系统化测试解决方案。 4、销售全过程管理：独立推进从线索获取、方案输出、报价支持、商务谈判、投标运作到合同签署及回款的全流程，统筹协调内部资源保障项目顺利落地。 5、应收账款管理：跟进项目款项回收，保障资金及时到账，控制回款风险。 6、市场情报：持续收集并整理市场动态与竞品信息，为公司产品规划和研发优化提供有效输入。 7、客户关系维护：构建覆盖技术、采购及管理层的多维度客户关系网络，提升客户满意度与合作粘性。 二、任职资格： 学历与专业：统招本科及以上学历，机械电子、自动化、电子工程材料等相关工科专业背景。 经验要求： 1、具备5年以上B2B大客户销售工作经验，近3年聚焦于新能源、汽车/汽配、半导体、军工/航天、第三方检测/高校、3C电子等行业之一，有测试设备、自动化装备或精密温控类产品经验者优先。 2、曾服务宁德时代、比亚迪、博世、大陆、长存、长鑫、中国电科等科研院所，或华为、立讯等龙头企业及其主要供应商，具备相关客户资源或成功案例者优先。 3、核心能力：精通解决方案式销售模式，具备项目统筹能力、招投标实操经验及高阶谈判技巧。 三、薪资 年薪：50-80万=底薪（15-25）k/月+绩效(3-5)k/月+提成点数(1-5%)+年度大客户精英奖(0-10W）

工作内容： 1、负责公司项目及产品的市场推广与销售工作； 2、落实部门制定的销售计划，达成个人业绩指标； 3、积极拓展新市场，开发新客户，扩大产品覆盖区域； 4、通过电话或面谈方式与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘销售机会并推动成交； 5、定期回访合作客户，维护客户关系，促进长期稳定合作； 6、完成上级安排的其他相关工作； 任职要求： 1、具备1年以上销售类岗位工作经验； 2、表达清晰，普通话标准，声音有亲和力，热爱销售事业； 3、学习能力强，善于沟通，性格积极乐观，反应迅速，具有良好的抗压能力与应变能力； 4、了解内墙、外墙涂料、防水材料工程及相关涂料行业背景者优先； 5、能适应较大工作强度，勤奋踏实，富有进取精神，有车者优先考虑； PS：拥有保险、房地产、工程项目从业经历，或具备涂料、地坪漆相关经验者更受青睐

不用邀约客户上门！！！ 招聘岗位：电话销售 岗位职责：负责拓展贷款类客户资源，维护已有客户关系，工作无需外出，公司提供精准客户资源，新人入职享受带薪岗前培训。 上班时间：9:30-12:00 14:00-18:00 （单休，每周六上午10:00开始上班） 大小周工作制，国家法定节假日正常休假 晋升空间：依据个人综合能力及实际表现，可从前线业务逐步晋升为：组长-主管-经理 任职要求：年龄18-50岁，学历不限，专业不限，性别不限，身体健康，踏实肯干，具备进取心。 薪酬待遇： 1、无责任底薪+业绩提成（月均收入6000-30000元，上不封顶） 2、每月固定团队聚餐，每季度组织旅游活动，每周提供下午茶福利 工作内容：公司提供意向客户名单，非白名单客户；无需邀请客户到访，也无需外出跑动，全程在办公室内完成电话沟通即可。 欢迎内部推荐或直接自荐！

岗位职责: 1. 开展酒水市场客户资源的开发与日常维护，保障业务指标的达成。 2. 及时传递产品信息与市场动态，向目标客户普及产品特点与优势。 3. 协同参与销售方案的规划与优化，提高销售执行的效率与成果。 任职要求： 1. 拥有良好的语言表达能力和商务谈判水平。 2. 对市场趋势具备敏锐的观察力，能快速响应环境变化。 3. 工作积极主动，具备较强的担当意识和内在驱动力。 4. 具备优秀的协作精神，能与团队成员保持顺畅沟通。

岗位职责： 1、负责高空作业车在工程项目中的租赁业务，主动拓展租赁市场，开发多元化合作渠道，达成年度销售目标； 2、定期走访区域内重点客户，掌握客户需求变化，挖掘潜在合作机会，构建高效的客户沟通机制。快速响应客户反馈与诉求，提升客户满意度，维护长期稳定的合作关系； 3、搜集并整理区域市场动态信息，进行综合研判与趋势预估，提出可行性应对策略，并向相关部门提供决策参考。通过客户资料及交易数据的分析，为采购与生产规划提供有效支持； 4、确保租金及时回收，有效控制应收账款风险。 任职要求： 硬性条件：持有机动车驾驶证且自带车辆（可享油费补贴）； 1、年龄38岁以下，高中及以上学历，欢迎优秀应届生及无销售背景人员应聘； 2、具备良好的语言表达能力，擅长人际交流与商务洽谈； 3、具有较强的市场竞争意识和优质的服务理念； 4、有建筑行业、涂料销售、机械设备租赁经验者优先，具备工地项目客户资源者优先录用； 5、服从区域工作安排与调配。

岗位职责: 1. 为客户提供专业化的车辆咨询与服务，准确把握客户需求，推荐匹配的车型方案； 2. 策划并主导试驾活动，全面展现车辆性能特点，优化客户试驾感受； 3. 持续维护客户关系，跟踪销售流程各环节，保障交易高效达成； 4. 协同团队协作，参与市场推广活动的规划与落地，增强品牌认知度。 任职要求： 1. 热爱汽车领域，对汽车销售工作有高度热情，具备扎实的职业操守； 2. 具备出色的沟通表达与谈判协调能力，能妥善应对客户疑问与反馈； 3. 持有合法有效驾照，驾驶技术熟练，安全意识强； 4. 富有团队协作意识，积极面对挑战，致力于个人成长与团队目标共赢。