你好，抖音平台发一条视频￥5，内容我提供（产品宣传） 这边做好视频和标题一起发给你，你直接复制粘贴发布视频就可以。（平台视频需要保留15天以上） 例如：今天发完之后，明天早上咱俩会联系，需要昨天发的内容页面截图，需要看一下阅读量。阅读量过百即可转5元长期稳定。 3分钟完事，简单方便。

【电商运营-无经验可培养-拼多多，淘宝 ，京东 】不收费，没有任何套路，合作共创，利润分成！全程没有任何隐形费用 欢迎对电商运营感兴趣的小白加入！我们将提供系统培训，带你快速入门。主要工作：日常维护（用户答疑、发货），学习用工具管理（拼多多，淘宝、京东、抖音），配合团队完成自然流、销售、促销活动，等基础运营任务。 咱们团队深耕电商已经6年 在这个板块有一定的经验及技术 在此招募有创业精神的年轻人 我们出技术 出货源 你出硬件 我们一起共创电商事业 如果你想做一份小小的事业 与我们共创 并有着拼搏的精神 欢迎你的加入。

工作半天制，工资日结，有意者详谈。

岗位职责： 1、统筹淘宝、天猫店铺的整体运营策略与业绩目标制定，保障留资量或销售任务的达成； 2、定期更新优化产品主图及视频内容，参与营销活动的策划与落地执行，提升店铺曝光与成交（含补单操作）； 3、跟踪店铺核心数据指标，如流量来源、转化效率、库存状态等，开展周期性分析并输出改进方案； 4、负责商品上下架流程管理，持续优化标题撰写、页面布局及详情页视觉呈现； 5、规划并实施高效的直通车推广计划，实时监控投放效果，动态调整策略以提升客户获取质量； 6、为团队运营提供可行性建议，带领区域运营队伍实现成本控制与效率提升，积极开拓平台市场份额。 任职要求： 1、熟知淘宝、天猫平台运作机制，拥有3年以上相关店铺运营管理实操经验； 2、熟练使用各类数据分析工具，具备基于数据反馈指导运营动作的能力； 3、具备团队管理经历，沟通协作能力强，富有团队意识，能适应高强度工作节奏； 4、对工程材料及金属制品领域有一定认知，可快速响应市场趋势变化； 5、具备创新意识与项目推动能力，有抖音、快手、小红书等社交平台运营实践经验者优先。

．岗位职责： ．负责公司产品在互联网平台的运营推广，包括短视频策划、拍摄、剪辑与发布； .撰写产品推广文案、活动文案及品牌宣传内容； ．运营维护社交媒体账号，提升品牌曝光与用户互动； ．分析运营数据，优化运营策略，提升转化效果。 .任职要求： ．一年以上互联网运营或短视频运营相关经验； ．熟悉抖音、快手、微信视频号等平台运营规则； ．具备良好的文案撰写能力和视觉审美； ．思维活跃，富有创意，具备团队协作精神。 ．薪资待遇：试用期一个月，试用期期间月工资为3000元＋提成，试用期满签订正式合同月工资为底薪3500元＋提成。

岗位职责： 1、负责淘宝、天猫店铺的全面运营统筹与目标制定，保障销售任务的达成； 2、协同平台运营人员，参与营销活动的设计与落地，增强店铺曝光与成交转化； 3、跟踪店铺核心数据指标，如访问量、转化效率、库存状态等，定期开展数据分析并输出优化方案； 4、管理商品上下架流程，优化产品标题、页面布局及详情内容，提升用户浏览体验； 5、规划并实施直通车推广计划，实时监控投放效果，动态调整策略以提升引流精准度。 任职要求： 1、了解淘宝、天猫平台运营规则，具有一年以上相关店铺实操经验； 2、掌握常用数据分析工具，具备通过数据反馈指导运营的能力； 3、拥有良好的沟通协作意识和团队精神，能适应快节奏工作环境； 4、对工程材料及金属类产品有一定认知，可快速把握行业动态与市场需求； 5、具备抖音、快手、小红书等社交平台运营实践经验者优先。

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兼职发抖音，一条5元，纯绿色，无污染，提供素材，可长期合作，操作简单，3分钟赚个奶茶钱

岗位职责： 1.负责给新学员讲私域运营技术如何赚钱！ 2.开发全国市场招商，目标客户画像就是想挣钱的人。 工作要求：男女不限，年龄25岁以上，挣钱欲望，脚踏实地，有负债想翻盘，不安于现状的人。 私域流量变现风口红利期事业，今年9月9号在上海刚启动！ 以下几种人比较合适，其他类型勿扰 1有负债有压力，没有资金投资想憋足了劲儿逆风翻盘赚钱的！ 2有创业经验有微商直销保险，做过项目的，宝妈等等，有带团队经验优先，只求基本工资旱涝保收勿扰！ 3月薪要求1万，年薪百万起步 4有狠劲儿有狼性，团队我们都是全命以赴赚钱的人，成年人最大的体面就是有钱。 5眼高手低说啥都懂，你啥都懂为啥没钱。 6不踏实三分钟热度，凡事没耐性，事业是用来深耕的，我没空陪你玩。

招聘 工作人员2名 底薪：3500元+提成

 黄南州饮料副食批发部招聘小伙子若干名，要求有c1驾驶证，有经验者优先考虑，联系电话

黄南州新店开业招聘 家常拉面师傅6名5000加500全勤 服务员8名工资：4000左右加400全勤 炒面师傅4名工资：6000加600全勤 家常小炒师傅4名:工资7000左右加500全勤 配菜4名工资：5000加400全勤 洗碗捡菜4名工资：4000加300全勤 另厨房大姐数名，3500加300全勤 地址：黄南州同仁市，汉餐 以上人员一旦录取，待遇优厚，工资按时发放，欢迎大家前来应聘！兄弟姐妹们各位大佬帮忙介绍！感谢 联系电话：刘

火锅店招聘一名服务员，，懂汉语，能识字，要求长期干！联系电话

尖扎水利项目正在寻找技术员，张青海是黄南地区的相关负责人。

寻找经验丰富的A2驾驶证师傅，从尖扎出发至青海黄南门源地区。

一、岗位职责: 1.负责管理和指导电商大区团队，确保区域内业务目标的实现 2.优化团队结构，提升团队效能，确保团队达到最佳工作状态 3.制定并执行区域营销策略，推动销售增长和市场份额的扩大 二、任职条件: 1.对电商新媒体感兴趣、想从事这个行业 2.有野心、有梦想、有目标、有事业心 3.有赚钱欲望、遇到问题不退缩、勇于解决问题执行力强! 公司联创共赢一个月下来每一位合伙人8000-100000+

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接受无国内电商运营经验 其他接受居家办公 公司主做国内电商平台，整个模式由浙江杭州团队带队进行，为了拓展国内市场，故开放合作任职要求： 1.有创业经验或创业想法的优先（混工资勿扰！！！） 2.有一定的逻辑思维，踏实肯干 3.有老板思维的或努力上进，愿意做一番事业的也可以 4.本项目属于长期项目，寻找志同道合者，共谋趋势红利 5.可在公司办公也可居家办公 6.对国内电商行业有浓厚兴趣，愿意在此领域长期发展

【岗位职责】 1.负责店铺的日常运营和管理； 2.持续品类的更新、优化； 3.商品上链接、优化商品关键词。 【任职要求】 1.善于学习，有一定的沟通交流能力； 2.踏实、务实肯干、能沉下心做事； 3.认可且看好橙人行业。

朝十晚七周末双休不加班 处理抖音电商平台问题 接受零经验，没有固定任务要求，上班很轻松 公司福利，五险一金，带薪年假，节假日、春节正常放，生日小蛋糕 近地铁站

合作伙伴 能吃苦耐劳，有责任心，踏实肯干，沟通能力强，有上进心，能主动学习各类业务知识 招工人数:5名

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本公司主营品为穿戴甲，现诚聘有能力有上进心和追求高薪的运营一起发展 —————————————————————————— 岗位职责： 1.负责拼多多店铺的全面运营统筹与落地执行，提升店铺访问量与成交转化； 2.策划并落实店铺营销活动，优化商品标题、详情页及主图展示，增强产品曝光与销售表现； 3.跟踪市场趋势与同行动态，及时调整运营方向，保持店铺在平台内的竞争优势； 4.跟进日常运营数据，定期输出分析报告，制定优化策略并推动执行。 —————————————————————————— 任职要求： 1.具备从0到1的实操经验，拥有2-3年拼多多店铺运营管理经历； 2.有个人护理、护肤或美妆类目运营背景者优先考虑； 3.熟练掌握拼多多站内推广方式，具备资源位申报（如百亿补贴、秒杀等活动）实操经验； 4.擅长促销活动的策划与执行，具备良好的逻辑分析、沟通协作及落地推进能力，能承受快节奏工作压力； 5.工作积极主动，责任心强，具备良好的团队意识与合作态度。 —————————————————————————— 待遇： 1.薪酬结构为底薪+提成，具体面议，收入与店铺运营成果直接关联，能力突出者可获丰厚回报，欢迎敢于挑战的你加入 2.办公环境明亮舒适，位于写字楼内，团队成员以90后、00后为主，工作氛围轻松和谐 3.上六休一，休息时间可灵活安排，每日工作8小时 不接受远程面试，需现场办公，代运营机构请勿打扰！

1.负责TEMU平台的日常运营与维护，包括商品选品、上架发布、页面内容编辑及优化、库存监控等基础工作； 2.挖掘并开发适配TEMU平台销售趋势的新品，确保后续销售目标的稳步实现； 3.与买手保持紧密沟通，跟进产品核价进度，保障商品具备合理利润空间； 4.熟悉平台最新规则与政策，持续跟踪流量、转化率及销售表现等核心数据，及时识别问题并实施优化措施； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备3个月以上TEMU平台运营经验，熟悉服装、服饰、箱包、美妆或相关品类优先； 2.具备较强的数据分析能力与逻辑思维，工作认真负责，执行能力强； 3.擅长沟通协作，能够独立思考并主动解决问题； 三、薪资结构： 1.试用期：底薪 2.转正后：底薪+绩效奖金+个人提成 四、晋升通道： 运营助理-运营专员-运营组长-运营项目负责人 五、公司福利： 1.五险一金：入职即缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险及住房公积金； 2.节日福利：尊重传统文化，每逢重要节日发放节日礼品或组织庆祝活动； 3.各类假期：员工享有带薪法定节假日、产假、婚假、病假、丧假等；工作满一年起享年假，每多服务一年增加1天，最高可达15天； 4.文娱活动：定期举办生日会、下午茶、团队建设（如聚餐、KTV）及户外活动（如爬山、旅游）等； 5.月度奖励：设置月度业绩达成奖、优秀团队奖、绩效考核优异奖等现金激励，体现多劳多得原则； 6.年度表彰：设立优秀新人、优秀员工、年度敬业奖、开发贡献奖、团队贡献奖、业绩贡献奖、优秀团队奖等多项荣誉； 7.调薪奖励：依据上年度绩效结果，每年安排固定调薪；试用期内表现优异者可提前转正； 七、其他信息 1.工作时间：上午9:10-12:30，下午14:00-18:30，每周双休两天、单休一天交替； 2.公司地址：深圳市宝安区西乡街道奋成智谷A座9楼904 期待您的加入，让我们：携手共创辉煌，彼此茁壮成长！

【岗位职责】 1、按照运营经理的指导，完成跨境电商平台的商品上架任务，包含撰写商品标题、填写规格参数、优化主图详情等； 2、负责日常促销活动的申报及相关材料准备，持续跟进活动审核进展； 3、对接供应链资源，及时跟进库存动态，落实补货及店铺运营支持工作； 4、整理并分析跨境平台运营数据，提出可行性的优化建议； 5、定期向上级汇报工作进度，主动反馈执行过程中的问题，并同步应对措施； 6、配合运营经理及其他上级安排的各项工作任务，确保高效完成临时性工作。 【岗位要求】 1、经验：有意向往经理助理或电商方向发展的优先，工作经验不限； 2、学历：全日制大专及以上学历； 3、年龄：21-25周岁以内； 4、性格外向开朗，行动迅速，执行力强； 5、熟练使用办公软件，具备较强抗压能力，工作态度积极； 6、需在面试前完成线上高禾测评（类似MBTI性格测试），耗时约20分钟；通过评估者安排面试，未匹配也会发送职业定位报告，帮助了解自身优势。注意：先测后面，不接受者请慎投（硬性条件）！！ 7、责任心强，踏实肯干，具备快速理解与处理信息的能力，能接受合理的加班安排。 【薪资待遇】 1、上班时间：9:00-11:50，13:20-18:30，大小周 2、薪资结构 试用期三个月： 见习运营（前两个月）：5000（无责底薪）+300（全勤）+200（首单奖励）； 运营助理（第三个月）：5000（无责底薪）+300（全勤）+5%（提成）+200（首单奖励）； 初级运营：5500（无责底薪）+300（全勤）+5%（提成）+200（首单奖励）+500（带教奖励）。 【晋升路径】 见习运营→运营助理→初级运营→中级运营→高级运营→储备店长→店长→储备组长→组长主管 【公司福利】 1、享受国家法定节假日，以及婚假、产假、生日假、丧假等带薪假期，病假享有补贴； 2、每季度组织团建活动（如旅游、户外游玩），不定期开展集体娱乐（聚餐、K歌、剧本杀、狼人杀等）； 3、每月提供充足零食饮料任选； 4、重大节日发放慰问礼品，传递企业关怀； 5、每周固定下午茶（水果、零食、披萨、KFC、甜点、奶茶、鸭脖等轮换供应）； 6、五险保障：入职即购社保（深户一档/非深户二档）。

【岗位职责】： （产品上下架，链接优化，产品推广，店铺管理，完成销售业绩目标） 1、负责跨境电商平台日常运营与推广，包括商品选品、发布及活动报名，达成既定销售目标； 2、上新商品，持续维护并优化商品页面信息，动态调整商品状态； 3、依据销量与排名波动，及时制定或调整销售策略与推广方案，深入进行数据复盘分析； 4、调研竞品动态，洞察市场走向与行业变化，提出可落地的优化对策； 5、对店铺整体运营情况及账号安全进行监控评估，定期总结反馈运营结果。 【任职要求】： 1、具备跨境电商从业经历者优先录用（本科及以上学历优先）； 2、欢迎零基础人员加入，持有大学英语四级证书者优先考虑； 3、具备良好的表达沟通、自主学习、谈判协调及高效执行能力； 4、工作积极主动，富有激情，性格开朗，具备较强的协作意识与团队精神； 5、品行端正，具备良好的职业操守与心理素质，能适应高强度工作压力。 【福利待遇】： 1、重点说明：薪酬组成=底薪+绩效提成业绩增长即带动底薪提升提成规则清晰透明； 2、工作时间：上午9:00-12:00下午13:30-18:30周末大小轮休； 3、缴纳五险一金，享受法定节假日、节日礼品及带薪年休假； 4、每年组织全员旅游，定期开展团建活动、季度聚餐等丰富员工关怀项目； 5、不定期安排专业技能培训，助力员工能力进阶与职业成长； 6、提供公开公正的晋升机制，拥有广阔的职业发展空间； 7、公司团队以90后为主，氛围轻松开放，尊重个性发展，支持每位员工成为更好的自己。

工作职责: 1、负责Amazon平台店铺的日常运营与维护，独立操作账户，进行产品listing优化、站内广告投放、销售跟进及订单处理等相关工作； 2、分析账号的销量、流量、转化率等核心数据，及时调整广告策略与运营方案，制定科学的备货与发货计划，合理管控库存水平； 3、运用平台内营销工具提升产品曝光，优化转化效果，推动爆款打造，并对各类促销活动执行过程进行跟踪、分析与效果评估； 4、严格执行账号管理规范，维护账号安全与信誉，持续保持高好评率和良好评级；及时响应客户售前咨询与售后问题，妥善处理产品投诉 任职资格: 1、具备3年以上亚马逊精品运营实操经验，熟悉服装、家纺、母婴、美妆等类目者优先（具备多变体产品运营经验），有成功打造BS榜单爆款链接者优先； 2、专科或以上学历； 3、思维清晰，条理性强，能承受工作压力，具备积极向上的职业态度； 4、具有较强的自我驱动力与执行能力，沟通表达顺畅，逻辑分析能力突出

跨境电商运营（可居家/新手可培） 1.公司想快速扩张，主做东南亚地区，欢迎有创业意向的有志之人。 2.负责TK店铺产品上架与运营 3.分析数据优化商品卡提高转化率 4.想突破职场天花板，厌倦死工资的奋斗者。 5.公司有成熟的运营0-1技术及选品策略货盘和方法论带你长久的服务培训。 6.小白努力上进，有一定思维逻辑踏实肯干。 7.有强烈赚钱欲望，自律对自己要求高。 要求： 对跨境电商前景认可且充满兴趣，愿意投入时间学习，具有创业心态和执行力，拒绝躺平思维，每天要投入2-3小时。 支持灵活的远程工作模式，定期线上经验分享

一、岗位职责 1、独立承担shopee店铺的日常运营、维护与管理工作，保障账号安全稳定； 2、独立完成商品上架、详情描述撰写、关键词优化，并能自主策划执行促销活动； 3、持续关注Shopee（虾皮）平台规则更新，及时调整运营策略应对政策变化； 4、负责站内推广及促销方案设置，并对投放效果进行跟踪与数据分析； 5、统筹运营团队工作，制定整体运营方向与品牌宣传策略，包含项目规划、营销活动设计、销售目标分解、工作计划安排及人员日常管理； 6、紧跟短视频平台趋势，敏锐捕捉热门内容与社会热点，结合品牌调性进行简易创意构思，推动视频发布及后续内容优化； 7、持续监控运营数据，收集用户反馈信息，迭代优化运营方案与执行策略。 二、岗位要求 1、具备2年以上shopee平台运营经验，1年以上团队管理经历，有从0到1成功项目经验者优先； 2、全日制本科及以上学历，通过大学英语四六级者优先考虑； 3、具备良好的沟通协调、组织策划能力，善于独立分析问题，抗压能力强； 4、精通数据挖掘与分析，熟悉爆款打造流程及广告投放策略。 三、公司福利 1、公司采用扁平化管理模式，工作氛围轻松融洽，团队成员年轻化，交流顺畅高效； 2、入职即缴纳五险一金，依法享受国家法定节假日； 3、表现优异者可获得丰厚奖金，鼓励踏实进取的工作态度； 4、每月举办生日会及下午茶活动，节日礼品丰富，定期开展员工团建与月度聚餐； 5、拥有健全的薪酬体系、培训机制和晋升通道，助力职业成长； 6、工资发放时间为每月15-16号，倡导务实高效的工作作风； 7、团队主要由90后至00后组成，活力满满，期待你的加入一起快乐工作； 8、上班时间：早上9:00-18:30，周末双休； 9、工作地址：十号线雪象站A口，步行2分钟即可到达

岗位职责： 1）负责跨境电商渠道（eBay、沃尔玛、OZON、WB等）的日常运营维护，提升店铺可见度与销售业绩； 2）结合品牌品类规划及新兴市场调研结果，拓展新增长平台与销售渠道； 3）持续追踪并分析各平台销售数据，研判市场走向与竞争格局，制定并落实有效的运营方案； 4）统筹产品库存管理，维持合理库存水平，保障订单履约时效与物流效率； 5）协同相关部门联动配合，及时应对运营过程中的各类问题，确保多平台目标有序推进。 任职要求： 1）本科及以上学历，通过大学英语四级，掌握小语种者优先考虑； 2）具备3-5年跨平台多渠道运营实战经验（接受有1-2年eBay操作经验的初级运营人才）； 3）具备开阔的行业视野，对市场变化、产品定位及品牌传播具有较强敏感度，拥有良好的市场预判和渠道开发能力； 4）沟通协调能力强，能有效处理突发状况与工作压力，保持积极稳定的工作情绪与状态。 公司福利与成长支持​ 完善福利保障： 1）依法缴纳五险一金，为员工提供基础生活保障； 2）办公区域长期配备免费零食饮品（含饼干、坚果、面包、饮料等），方便日常能量补给； 3）定期组织下午茶及团队聚餐，打造轻松愉悦的工作环境； 4）每年安排2次集体旅游活动，增进团队协作与归属感； 5）按规享有带薪年假、法定假期及年度健康体检，全面维护员工合法权益。​ 系统化培训支持： 1）入职初期即开展系统化产品培训（涵盖产品体系、核心卖点、行业背景等）与岗位技能训练（包括平台操作流程、数据解读方式、推广工具应用等），助力快速上手； 2）配置资深员工作为带教导师，提供带薪指导，一对一答疑解惑，推动新人高效融入与成长； 3）设立清晰晋升路径：构建“专业+管理”双通道发展机制，专业方向可由多渠道运营→资深运营→运营专家→高级运营专家逐级晋升，专注业务精进；管理方向可从多渠道运营→运营主管→运营经理→运营总监稳步发展，主导团队运作与业务统筹；晋升评估以绩效成果与能力成长为依据，每半年组织一次评定，为表现优异者提供明确的发展机会与上升空间。