岗位职责： 1. 负责厂务系统（包括除湿机、空调风柜、冻水站、空压机、真空集控、大化工输送过程控制）的程序开发与调试工作。 2. 承担非标自动化过程控制软件的维护任务，涵盖系统配置、编程及调试等环节。 3. 对现有自控系统开展软件层面的技术研究，并依据实际需求实施软硬件优化、改造与升级。 4. 处理PLC自控柜及厂务监控平台底层设备（如各类仪表、计量装置）的故障诊断、分析与校验等运维事务。 5. 负责弱电系统的日常运行维护管理，包含UPS、弱电机房、移动信号覆盖、一卡通系统、综合布线及消防弱电等内容。 6. 按要求落实上级下达的工作安排与执行计划。 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历，电气、自动化、计算机、机电一体化、电子信息工程、通信工程等相关专业 知识技能： 1） 熟悉西门子、三菱PLC等自动控制系统，掌握相关上位机软件及常用通讯协议，了解各类常规电气元器件； 2） 熟练使用CAD等电气绘图工具，具备自动化设计基础知识，熟悉常见自动化设备的应用场景； 3） 熟悉暖通系统原理，有暖通领域工作经验者优先考虑； 工作经验：具有三年以上自动化相关领域的实际工作经验 语言：普通话流利，具备基本英语沟通能力者优先 其他：

可以接受出远门 岗位职责： 1. 负责弱电系统（含安防监控、门禁、报警、综合布线等）的现场勘查、方案设计与施工指导 2. 完成安防设备安装、调试、联网及日常维护保养工作 3. 配合项目进度，协调施工方、甲方及供应商，确保系统稳定交付 4. 编制技术文档、操作手册及验收报告，提供基础培训支持 5. 快速响应并排查系统故障，保障安防系统持续可靠运行 任职要求： 1. 熟悉主流安防品牌（如海康、大华）设备性能与平台操作 2. 具备弱电/安防相关实操经验，能独立完成中小型项目实施 3. 了解GB50394、GB50395等安防工程国家规范 4. 具备良好沟通能力与服务意识，适应运城市盐湖区本地化作业 5. 持有安防工程师证、低压电工证或相关职业资格证书者优先

智能互联网络技术 职位描述： 软件相关专业、智能网络工程师 【任职资格】 一、硬性要求： （1）学历经验:计算机相关专业硕士及以上学历(优秀应届毕业生条件可放宽)或者本科毕业有丰富的工作实践经验可适当放宽 （2）技术基础: 1.精通服务器虚拟化与云计算技术，熟悉私有云、混合云架构方案，具备腾讯云、百度云项目经验者优先； 2.掌握网络基础原理及TCP/IP协议核心知识； 3.熟悉主流微服务架构的设计与部署流程，熟练使用Docker、SDN等工具并具备运维能力； 4.了解网络安全基本防护手段，包括入侵检测、病毒查杀、防火墙配置、VPN搭建； 5.具备三年以上云网融合系统运维经历 6.能够承担智能网络系统（含SDN/NFV、5G专网、物联网）的架构设计与规划工作 7.持有HCIE/CCIE/CISP等相关认证者优先考虑 二、软性要求： 沟通表达流畅，性格沉稳，善于解答技术疑问(在技术博客或开源社区活跃者优先) 具备强烈责任感，能高效处理常规任务且保持严谨细致 在实习或工作期间有过技术分享或培训经验者优先 加分项 具备校内助教、课外辅导或培训机构答疑经历 曾获省级及以上专业技能竞赛奖项 【薪资与发展】 专业教师:9-14K 年度调薪:表现突出者享有调薪机会 学习福利:可免费参与学院全部考证类培训课程(如高校教师资格证、企业级技术认证等) 【核心职责】 1.教学讲授 完成专业核心课程的教学准备、作业批改与实验报告审核； 承担课后辅导、实践课程带教，指导学生进行代码调试和项目梳理； 负责校园在线学习平台的日常维护，资料上传及题库管理。 2.实践指导 协助开展软件实验室的常规运行，带领学生完成课程设计任务； 支持学科竞赛筹备工作，负责技术环境部署与文档归档； 协同推进企业实训项目落地，跟踪学生进展并定期提交反馈。 3.平台建设 参与课程资源库建设：制作微课视频、撰写实验手册、汇总典型项目案例。【岗位亮点】 导师带教:配备资深教学导师与企业技术专家双线指导，加速教研能力提升 技术成长:每学期提供不低于100小时的技术学习预算，可全程旁听所有专业课程 晋升通道:业绩优异者可在1-2年内获得晋升，或推荐至合作企业担任技术岗位 灵活福利:五险一金、餐费补贴、带薪寒暑假、大学教师公寓 职责定位:以教学为核心【应聘方式】 立即沟通并提交个人简历(标题格式:应聘岗位-姓名) 个人简历(需附证件照) 简历筛选 技术面试 试讲环节(15分钟知识点讲解)

一、岗位职责： 1. 独立承担设备项目的程序编写与现场调试，及时处理客户应用过程中出现的技术问题； 2. 配合机械工程师完成设备的安装与调试工作，排查并解决设备运行中的电气故障； 3. 运用电子设计辅助工具完成电气原理图的绘制。 二、任职要求： 1. 本科及以上学历，电子电气工程、机电一体化、工业自动化等相关专业； 2. 具备6年以上自动化设备电气设计经验，能够独立主导项目实施； 3. 有大型自动化设备程序开发与调试的实际案例； 4. 熟练操作电子辅助设计软件，具备电气图纸绘制能力； 5. 具备良好的职业操守，富有团队协作意识、责任心，沟通协调及管理能力突出； 6. 工作态度严谨，具备较强的执行力和抗压能力。 三、薪资待遇： 1. 实行5天8小时工作制，享受周末双休； 2. 提供住宿及人才公寓支持。

主要负责通信相关工作。与人沟通比较多，商务对接比较多。负责广西境内场站通信自控相关维护工作。电信仪工程师优先。多为场站根据自己能力适当调整工作地点。主要工作地点为南宁、柳州、玉林、河池、宾阳、博白。会交换机、路由器、视频监控、光缆熔接、plc系统、485通信、SCADA系统、仪表故障排查。 上60天休20天。 基本工资+技能工资+奖金+餐补+五险，。。

任职资格： 1. 本科及以上学历，电气自动化相关专业，具备三年以上相关工作经验； 2. 精通西门子博图软件，可独立完成PLC与HMI的编程工作，具有完整项目编程实施经历； 3. 熟悉变频器、传感器及各类常用仪器仪表的应用与调试； 4. 掌握主流工业通信协议，如Profinet/DP、S7、UDP、OPC等； 5. 能够接受出差安排，参与公司产品在现场的安装与调试任务； 6. 具备变频调速系统设计背景，或了解动力电池双向功率与控制回路者优先考虑。 工作内容： 1. 负责项目软件的开发、调试及相关技术文档的编制； 2. 参与自动化项目的方案设计，协同电气工程师完成图纸绘制、BOM表整理等工作； 3. 协助开展售前技术支持及售后技术服务工作。

公司主做酒店弱电工程，包含网络系统，电话系统，电视系统，背景音乐，智能客控，项目前期线路施工及设备安装调试

● 专业要求：机电、自控、给排水或相关专业毕业。 工作经验 ● 工作年限：3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经验。 技能要求 1. 熟知自控工程的施工工艺、作业流程及相应验收标准； 2. 能够独立分析自控系统故障，并具备指导团队解决问题的能力； 3. 在暖通系统节能优化与运行管理方面具有实际操作经历。 综合素质 ● 沟通能力： ○ 具备良好的口头表达与书面沟通技巧； ○ 思路清晰，表达准确。 ● 协作能力： ○ 富有团队合作意识； ○ 参与过大型团队协作项目。 ● 管理能力：具备较强的组织协调与现场管理能力。

一、岗位职责： 1. 负责处理用户邮件请求、咨询事项及各类IT软硬件故障，确保区域内IT设施设备稳定高效运行； 2. 承担会议室、弱电机柜、打印机等IT基础设施的需求分析、方案制定及实施推进工作； 3. 推动用户满意度提升，落实服务优化措施，定期输出运维服务报告； 4. 参与IT服务流程的设计规划、管理体系搭建及相关文档的编写工作； 5. 对接业务部门需求，跟踪问题处理进展，统筹调配区域内的运维支持资源； 6. 协助公司信息安全体系建设，在出现安全违规情况时，配合开展相关核查工作； 7. 分析日常运维数据，识别高频及典型问题，并提出有效的改进方案。 二、岗位要求： （一）学历专业：本科及以上学历，计算机类相关专业背景 （二）知识技能：1、熟练使用各类办公软件； 2、掌握Windows或Linux桌面操作系统原理，了解计算机硬件结构、网络基础知识、域控环境下的终端管理，具备ITIL基础理论认知； 3、具备较强的计算机操作能力，可独立完成任务并解决技术问题； 4、工作认真负责，拥有良好的沟通协作能力，能够主动发现并应对问题； 5、学习能力强，能迅速掌握新技术和故障排查方法。 工作经验：具备3年以上IT服务相关工作经验 语言：普通话表达流畅，英语能力良好者优先 其他：责任心强，具备良好的人际沟通素养

岗位职责： 1. 智能体开发（50%） 基于LangChain构建AI智能体，设计并优化Prompt模板与提示工程，实现任务分解规划、工具调用及记忆机制管理，推动多智能体协同架构落地 2. 模型集成（20%） 对接主流大模型API，优化调用链路，实施模型微调（LoRA/P-Tuning），实现RAG增强生成能力，设计模型路由策略并控制推理成本 3. 私有化部署（20%） 完成本地化模型部署与推理性能优化，适配离线运行环境，确保系统响应时效低于2秒 4. 技术文档（10%） 撰写开发文档，输出技术设计方案，推进知识沉淀与团队内部技术分享 任职要求： 1. 学历背景：计算机科学、人工智能或相关专业本科及以上学历 2. 工作经验：具备3年以上Python开发经历，1年以上聚焦AI或大模型方向的项目实战经验 3. 技术能力： 熟练掌握Python编程语言，熟悉FastAPI、Flask等Web框架 熟练运用LangChain、AutoGen、Dify、RagFlow等AI应用开发框架 了解主流大模型接口（如通义千问、文心一言、ChatGLM等）的集成方式 具备向量数据库使用经验（如Milvus、Weaviate） 4. 项目经验：参与过AI智能体或大模型实际应用场景的项目落地 5. 软技能：具备良好的沟通协作能力、自主学习能力和复杂问题分析解决能力 加分项： 1. 具备私有化部署实践经验者优先考虑 2. GitHub上有AI方向的开源项目贡献 3. 拥有大模型微调的实际操作经验 4. 熟悉MCP协议及外部工具集成流程 5. 具备面向企业客户的技术交付经验

生鲜录入员工作地址:山西华美超级商场有限公司3300元

万豪云居·房嫂（客房服务员）工作地点：忻州·万豪云居（忻府区）岗位：房嫂（客房清洁）时间：8:00–18:00，午休2小时（12:00–14:00），实际在岗8小时弹性：上班期间可离岗接送孩子（人性化安排）内容：客房清扫（换布草、补耗材）以及清点布草亮点•时间友好：8小时+长午休+可接送孩子，适合宝妈工资面议，有意向联系，打电话不同步

找小型顶管机做自来水管入户

谁不忙，有几个卫生间了，吉祥二期对面，电话

有登高证，配合打彩钢瓦或会打彩钢瓦

要求： 3-5年施工经验，学历不限 电工证和登高证必有 会看图纸，能规范安装，理解弱电系统设备原理 有团队精神，善沟通

电力维保资料员

岗位职责： 1.负责楼宇智能化系统（含安防、门禁、监控、消防报警、综合布线等）的设计、安装、调试与维护 2.参与弱电工程项目现场勘查、方案编制及技术交底工作 3.独立处理系统运行中的故障，提供及时有效的技术支持与整改建议 4.配合甲方及总包单位完成项目验收、资料归档及售后维保服务 5.定期巡检弱电设备，编制运维报告，保障系统稳定高效运行 任职要求： 1.电气工程、自动化、通信工程或相关专业背景，学历不限 2.具备弱电系统集成或施工维护经验，熟悉主流品牌设备及协议标准 3.熟练使用CAD制图软件，能独立完成点位图、系统图等技术文档 4.持有低压电工证、安防工程师证或PMP证书者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识

职位描述 1、项目交付与管理：负责公安行业驻场运维工作，负责项目的售中及售后技术支持，能够独立完成项目全流程管理，包括设备与平台部署、系统联调、验收交付及后续运维保障。 2、技术问题闭环：协同二线技术支持团队，对项目实施过程中出现的各类技术问题进行排查、定位与解决，确保问题有效闭环。 3、对接与响应：作为客用户侧技术接口人，灵活应对客用户在日常工作及突发案事件中的各类技术需求，具备较强临场应变能力与沟通协调能力。 职位要求 1、熟悉 Linux（尤其是 EulerOS）的安装部署及常用命令，熟练掌握 PostgreSQL 数据库的常用 SQL 操作，能够依据指导文档独立完成软硬件系统的安装、部署与调试。 2、熟悉视频监控及网络通信基础原理，熟练使用 Wireshark、tcpdump、Postman 等常见问题排查工具，能够独立完成抓包与日志分析、接口测试及软硬件联调问题的定位。 3、熟悉行业主流协议规范（如 GB/T 28181、GA/T 1400），具备独立排查相关协议对接问题的能力。 4、具备较强的自主学习能力、沟通能力与抗压能力，能够适应高强度、突发性的技术支持工作。 5、具有公安、交警项目技术支持经验者优先，特别是具备视频汇聚平台运维经验。

一定要懂技术，

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇：就近安置 免费考证 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金，年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等

消防一级注册工程师

任职要求 1.有工商业光伏施工管理经验，熟练掌握工商业光伏接入方案、施工细节等技术要点。 2.熟练使用CAD制图。 3.有光储系统配置思路，善于学习，有处理技术问题的能力。 4.为人真诚，品行端正，积极进取，好学善学。

（一）职位概述： 设备部长是公司设备全生命周期管理的总负责人，全面负责生产设备、公用设施安装、维护、维修、改造及更新报废工作。该岗位旨在通过建立完善的设备管理体系，确保设备处于良好的技术状态，提高设备正常率，降低故障停机时间，为企业生产任务的顺利完成提供稳定可靠的技术装备保障，并有效控制设备运维成本。 一、岗位薪资待遇 1、工资项（合计11000-15000元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）： 岗位工资：7865-9750元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； 绩效工资：3135-5250元/月，根据试用期转正时的考核评价结果确定）； 2、加班项： 周末加班补助； 节日加班补助； 3、津贴项： 餐补：免费就餐； 通讯津贴：50元/月； 4、奖金项： 绩效奖金； 设备正常率奖金； 月度安全奖金； 年度超额业绩激励； 二、岗位社保福利 1、社保： 2、福利项： 春节福利 夏季福利 中秋福利 3、假期： 法定节假日、病假、婚假、丧假、生育假、工伤假、公司性放假，详见公司制度； 三、岗位职责 （一）设备运行正常率保障 1、点巡检实施：负责制定并严格执行设备点巡检计划，每日对各类生产/办公设备进行全面巡检，详细记录巡检结果，确保设备隐患早发现、早处理。 2、计划检修、维修实施：制定合理的设备计划检修、维修方案，组织落实检修/维修工作，确保检修/维修后设备达到正常运行标准，降低非计划停机率。 3、保养计划实施：编制设备日常保养、定期保养计划，监督保养工作的有序开展，检查保养质量，确保设备得到规范保养，延长设备使用寿命，减少设备故障发生率。 4. 故障抢修：建立设备故障快速响应机制，接到设备故障报修后，合理调配人力、工具及备件，力争最短时间完成抢修，恢复设备正常运行，减少故障对生产/工作的影响，事后做好故障分析及记录归档。 5、备件管理：负责设备备品备件的计划、采购、库存管理工作，确保备件供应充足、账物相符，同时做好备件的保管、维护工作，确保备件完好可用。 6. 设备操作人员培训、检查、监督：负责设备操作人员的岗前培训，考核操作人员的操作技能与规范执行情况；日常监督操作人员的设备使用行为，制止违规操作、野蛮使用设备的行为，确保设备规范、安全运行。 （二）维修费用管控 负责设备维修费用的全面管控，审核设备检修、维修、备件采购等相关费用，严格把控支出标准，杜绝不必要的费用浪费；分析维修费用使用情况，查找费用超支或节约的原因，优化费用使用方案，合理控制维修成本，提升资金使用效率，确保维修费用控制在预算范围内。 （三）设备技改升级 1、能耗降低：结合生产/工作需求，提出设备节能技改方案，组织实施节能改造项目，确保实现设备能耗降低目标，节约能源成本。 2、设备效率提升：针对设备运行效率低下的问题，制定技改升级方案，通过设备改造、技术优化等方式，提升设备运行速度、稳定性及产能，减少设备空转、无效运行，提高设备利用率。 3、提升安全：识别设备运行过程中的安全隐患，结合安全管理要求，开展设备安全技改工作，完善设备安全防护装置，优化设备安全运行流程。 4、降低物料消耗：通过设备技改优化，减少设备运行过程中的物料损耗，降低物料使用成本，提升物料利用效率。 5、减人增效：通过设备技改升级、自动化改造等方式，优化岗位配置，减少人工操作环节，实现减人增效目标，提升整体工作效率。 6、对质量的提升：开展设备技改工作，优化设备运行精度、稳定性，减少因设备故障或运行偏差导致的质量问题，提升产品/工作质量稳定性。 （四）设备管理制度的建设 牵头制定、修订设备管理相关制度、流程、标准及台账，包括点巡检制度、检修维修制度、保养制度、备件管理制度、安全操作规程等；确保各项制度符合企业生产/工作实际，具有可操作性，组织宣贯各项管理制度，监督制度的落地执行，及时收集制度执行过程中的问题，持续优化完善，规范设备管理工作。 设备全生命周期管理 1、新设备选型采购：负责牵头生产设备的选型、调研与采购论证，对接技术参数、性价比评估，参与采购合同签订，确保采购设备匹配生产工艺与产能需求。 2、安装调试验收：负责统筹新设备的安装、调试、试运行及竣工验收工作，组织技术、生产部门联合验收，确保设备顺利投产、性能达标。 3、设备台账管理：负责建立公司设备全生命周期台账，记录设备规格、采购信息、运行数据、维修记录等，确保设备信息完整、可追溯。 4、设备报废处置：负责牵头设备报废、闲置的评估与审批流程，组织设备拆解、处置及残值回收，确保设备处置合规、资产无流失。 （六）团队建设管理 1、人才培养：负责设备管理团队及操作人员的人才培养工作，搭建人才梯队，提升团队整体专业素养和操作技能；关注团队成员成长，提供指导和帮扶，鼓励成员学习先进技术和管理经验，打造高效的设备管理队伍。 2、绩效达标：负责制定团队及个人绩效考核指标，明确考核标准、考核周期及考核方式，定期组织绩效考核工作，针对考核结果，开展绩效沟通，分析存在的问题，提出改进建议，督促团队及个人落实改进措施，确保团队整体绩效达标。 四、任职资格 1、 2、学历：本科及以上，机械自动化或机械制造专业优先； 3、工作经验：8年以上设备管理经验，其中至少3年以上团队管理经验； 五、个人能力、素质要求 1、熟练使用CAD制图软件； 2、较强的分析能力和问题解决能力，优秀的沟通协调能力。 3、具备较强的领导能力和团队合作精神，注重细节，具有高度的责任感和执行力。 4、具备创新意识和学习能力，能够不断适应生产制造行业的发展变化 六、岗位要求 1、本岗位实行单休，存在加班情况。无法接受此工作安排的请勿扰； 2、本岗位工作地点：忻州市忻府区厂区 七、补充说明 1、试用期3个月，根据岗位胜任能力考评结果可以提前转正； 2、试用期第一个月工资按工资项的8折计算；第二、三个月工资按工资项的9折计算

全职。工资4000一5000元

必须是坐班的。要求熟练使用电脑及办公软件，有经验者优先，工资面议。

工作内容： 主要负责机电设备日常的调试、检测、维护、保养等。有老师傅带，经验不限。 福利待遇： 工资8000-12000，六险一金，13薪，项目奖金， 年终奖，带薪休假，话费补贴，高温补贴等 免费考证 可接受小白

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负责高速公路机电设备的安装及调试