德州市场营销策划招聘

工作内容：负责与篮球、羽毛球、乒乓球、足球、网球、游泳、美术、书法、编程、舞蹈、跆拳道、早教、主持与各类教育培训机构负责人跟进洽谈，签订合同，达成合作。要求：年龄18-40岁，普通话标准，具备成交能力。工作时间：长白班，8:30-17:30，月休4-8天。薪资：底薪2500/3000+加班+绩效，综合4000-6000元。

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能吃苦耐劳、对市场营销有一定认知能力，熟悉电脑操作

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招聘市场运营2名

德州市临邑县招贴砖

明天需要六个女工，工资120，日结工资，有来的速来联系我，联系电话

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加多宝集团校园招聘简章公司简介 加多宝集团创立于1995 年，是一家集原材料种植、饮料和矿泉水生产及销售于一体的大型企业，旗下产品包括罐装、瓶装、盒装“加多宝”凉茶饮料和“昆仑山雪山矿泉水"。 【加多宝凉茶饮料】 加多宝凉茶，传承王泽邦创于清朝道光年间已逾百年历史的凉茶配方，精选“三花三草一叶”本草植物原料，创造性地将凉茶打造为全新的饮料品类。1996 年加多宝首创并推出了第一罐红罐凉茶，截止2021 年，在全国重点省市共建有11 个生产，凭借其品牌影响力和“预防上火”的功能，产品已遍布全国34 个省市自治区，远销海内外70 多个国家和地区。 【昆仑山矿泉水】 昆仑山矿泉水源自有“三江之源、中华水塔”之称的昆仑山，唯一水源地位于海拔6000 米的昆仑山玉珠峰，在世界超高海拔工厂原产地灌装，具有“净、矿、小、碱”的四大黄金品质特征，是首个荣膺伯克利斯普林斯国际品水大赛“世界好水金奖”的唯一中国矿泉水品牌，是一级健康好水的标杆。 加多宝集团高度重视数字化转型和人才建设。加多宝作为凉茶品类开创者和行业领导品牌，一直坚持守正创新，积极布局企业智能数字化建设，以数字化转型驱动业务发展。在生产端，加多宝分布全国各地的生产均已采用先进的数字化生产线，不仅提高了生产效率，也依托数字化系统确保了产品品质，提升了管理效能。在营销与运营端，加多宝以数字化营销工具为抓手，灵活运营新媒体形式开展数字化营销项目，并在线上线下同步发力打造创意的品牌活动，让时尚健康饮品的形象深入人心。 如今的加多宝，公开透明的文化土壤，坚实的人才之基正在加速形成，科学完善的人才管理与发展体系，为广大人才提供业内具吸引力、健康公开公平温暖的发展平台，为集团高质量发展和加多宝基业长青提供坚强的人才保障和智慧支撑。职位需求【营销类】营销方向：成为快消行业营销高级人才，独立经营市场，研究市场消费模式、营销策略/市场规划，带领团队达成经营目标，与快销大咖一起驰骋商场，实现共赢！任职要求：2024、2025 届应届大专及以上学历，市场营销、工商管理、国际贸易等专业优先；勤奋务实、抗压抗挫、积极向上、具备较好的执行力与沟通协调能力，具备较好的复盘及创新思维。新零售方向：

红星美凯龙甘肃全球家居1号店招聘岗位：企划营销岗2人、星动力（24届应届本科毕业生，企划营销方向及人资行政方向）2人、品牌店面店长10人、销售经理20人、室内设计师/全屋定制设计师10人岗位要求：1.星动力（24届应届本科毕业生，企划营销方向及人资行政方向）：2024年应届毕业生，性格开朗，善于沟通，设计专业或有实习及兼职等工作经验优先（工作经验内容不限）；2.品牌店面店长：性格活泼、开朗，热爱销售工作，积极乐观，有较强的团队意识；3.室内设计师/全屋定制设计师：会使用设计软件，可外出量尺，有经验者优先；薪资待遇：1.企划营销岗：4000-6000元；2、星动力（24届应届本科毕业生，企划营销方向及人资行政方向）：4000-6000元；3.品牌店面店长：5000-8000元；4.销售经理：6000-10000元；5.室内设计师/全屋定制设计师：7000-10000元；公司地址：兰州市城关区雁北路居然之家联系人：邢经理联系方式：

招聘：学术专员薪资：5000-7000元任职要求1、有医药企业学术岗位1年以上工作经验。2、能进行产品的市场分析、卖点提炼、产品定位和制定推广策略和方案。3、能组织举行科室会、沙龙会、代表培训会、专家协访等推广会议，制定标杆医院推广上量计划。4、善于沟通和表达，演讲能力强，擅长跨部门合作。岗位职责1、遴选产品线目标医院，制定市场推广策略，协助销售人员提升产品销量；2、负责学术会议的组织和实施；3、负责目标客户管理：潜力、开发度、观念定期收集、整理。

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招聘：活动策划薪资：3000-8000活动策划

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招聘市场运营2名

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主要拜访本科高职学校老师，寻找需求，推荐好的实验室建设思路。待遇好，放假多。提陈高

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