招聘物业经理，提供节日福利。薪资为5000-6000元/月。岗位职责包括：负责物业管理的日常运营与管理工作，确保服务质量和客户满意度；组织并监督物业团队完成各项服务任务，提升整体服务水平；协调处理业主投诉及突发事件，维护小区和谐秩序；制定并执行物业管理相关制度和流程，优化管理效率；定期组织安全检查与设备维护，保障设施正常运行；负责物业团队的培训与绩效考核，推动团队专业能力提升。任职要求：具备物业管理或相关领域工作经验，持有物业管理师资格证者优先考虑；熟悉物业管理流程，具备良好的沟通协调与问题解决能力；持有电工、消防等专业技能证书者优先考虑，具备实际操作经验；具备较强的责任心和抗压能力，能够适应多任务工作环境；有良好的职业素养，能独立开展管理工作并推动团队发展；拥有持续学习意识，愿意接受公司提供的专业培训与成长机会。湖北咸宁

武昌三环边招聘管家，需会开车。合适可随时上岗。薪资6000/月，每月休4天，享受法定节假日。工作内容包括接送孩子上下辅导班，兼顾家里与公司的后勤杂活。要求年龄58岁以内，身体健康，素质较高，驾驶技术好。需持驾驶证和体检报告上岗。

物业维修技工薪资：5000-7000元/月工作地点：武汉光谷岗位人数：综合维修员：10人暖通人员：2人弱电人员：2人联系方式：张经理工作内容：1.负责工业园公共区域（照明、门禁、给排水管道等）的日常巡检与维修。2.及时响应并处理业主/客户的日常报修问题（如电路跳闸、水管漏水等）。3.按计划配合主管完成设施设备的周期性保养工作。任职要求：1.年龄55岁以下，身体健康。2.持证上岗：必须持有有效的低压或高压电工操作证，制冷与空调作业操作证、安全防范系统安装维护员证书等3.具备1年以上综合维修经验，能独立处理常见水电故障。4.服务意识强，吃苦耐劳，能适应夜间值班或轮班安排。福利待遇：五险、提供住宿、加班补贴、节日福利、员工关怀。

1、主要职责：写字楼设备房、管井巡查，高压配电房运维，水电表抄写，日常公区设施设备报修维修。 2、作息时间：A班为上午9：00-12：00，下午14：00-18：00；B班为7：30-第二天上午7：30（晚上属于值班，可休息，平均每人每月6次左右），月休8天。法定节假日正常休息。 3、工作要求：50岁以内。具备写字楼综合维修经验，懂弱电优先；同时持有高压证和低压证；吃苦耐劳，有较强责任心，具备一定的抗压能力。 4、薪酬福利待遇：试用期税前工资5000元，转正后税前工资5500元，办社保，视项目经营效益核发季度经营贡献奖。不包吃住。有年休假。

岗位职责： 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换易损件，延长设备使用寿命 3.配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持 4.响应突发报修，快速定位问题并实施安全、规范的应急处置 5. 如实填写维修记录，定期汇总设备运行状况并提出优化建议 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉多系统设备原理与操作规范 2.持有电工证、焊工证、制冷证等至少一项有效特种作业操作证 3.能独立识读简单电气图纸和设备说明书，具备基础钳工与管道操作能力 4.责任心强，安全意识高，能适应轮班或紧急加班安排 5.初中及以上学历，身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的生理限制

工程维修岗位要求掌握水电维修基本操作，具备同岗位2年以上工作经验，身体健康，服从工作安排。负责酒店各类设施设备的日常维护、保养及维修。薪资福利为3500-4000元，招聘2名人员。工作地址位于荆门市象山大道（时代华庭旁）。

招聘：综合维修工（机修+水电+二保焊）会机修、会水电、会二保焊（必须要有低压证、焊工证）全职，入职买社保，电动摩托车行业工作时间内联系：09:00-11:0014:00-17:00联系电话：邓小姐工作地址：湖北孝感安陆新厂区

招聘工程员。要求年龄60岁以下，持有电工证，身体健康，认真负责。月薪3800-4000元。

岗位职责： 1.全面负责物业项目的日常运营管理，确保服务品质与客户满意度持续提升 2. 统筹物业团队建设与人员管理，组织培训、考核及绩效改进工作 3.监督设施设备运行维护，协调工程、保洁、安保等各模块高效协作 4.处理业主/租户投诉与诉求，建立并维护良好客户关系 任职要求： 1. 具备物业经理相关工作经验，熟悉商业或综合体项目管理流程 2.具备较强的沟通协调能力、应急处理能力及团队领导力 3. 责任心强，服务意识突出，能适应一线管理工作节奏

照片物业木工综合维修工，工作地址：湖北宜昌市

湖北咸宁装静电地板师傅

咸宁市咸安区招装修木工

咸宁市赤壁市招水电、开槽/切割

通山地区招聘大挖机师傅。 岗位职责： 1. 装车时确保车厢前后左右均匀，不偏载。 2. 具备处理履带陷车、侧滑等脱困能力。 3. 多工种交叉作业时服从现场安排。 4. 工作完成后收臂、停稳、熄火再离开。 5. 有相关工作经验者优先。 6. 需参加班前会，明确任务后再开始工作。

咸宁市通城县招泥瓦工、水电

绿城物业上市公司现招聘郑州中牟区域住宅项目经理1人，有意向者请联系蔡女士

物业经理高中及以上学历，具有2年以上物业主管工作经验，熟悉物业管理相关法律法规和政策，具备物业管理知识和实践经验，具备较强的组织协调能力、沟通能力，能够有效地处理各类复杂问题，责任心强，诚信正直，具备较强的抗压能力。年龄45-60岁之间，，有物业经理证，转业军人、党员者优先录用薪资福利:薪资视能力水平面议招工人数:2名

大连瓦房店市交流岛招聘物业驻场经理，月休4天，供吃住，五险，薪资待遇5000+，联系电话

小管家物业招聘-物业经理1名，，年龄35-50岁，薪资工休面议。联系电话：徐总，工作地点：萨拉齐

物业经理年纪50左右招工人数:一名工作地址:尚都百汇购物中心

招聘工程主管一名，薪资为4000-6000元/月，享受节日福利。岗位职责包括：对公司规定的项目点进行工作检查和维修；对值班期间发生的问题及时上报或处理；对所有物业设备进行检查；执行并参加公司临时委派的任务。任职资格要求：具有2年以上综合物业维修工作经验；具备设备设施的维护、保养、检修工作经验；熟悉水、暖、通等专业知识；持有维修电工上岗证（低压电工上岗证）或维修钳工等级证等岗位操作证书；具备一定的沟通能力、执行能力和团队合作精神，责任心强，能够吃苦耐劳。工作时间为8:00至17:30。湖北咸宁

1、维修工：水电、空调工、弱电、万能工要求：具备相关操作证，有三年以上相关经验工作时间：做五休二月薪:税后4500元—5000元工作地点：迪斯尼度假区公安处申迪南路100号PS：不包吃住!!!家住附近优先有意向请直接电话联系：赵先生（

岗位职责： 1、熟悉设备设施的操作、识图； 2、熟悉配电房管理、倒闸、抄表等操作； 3、参与设备设施的日常巡检、维护保养； 4、设备设施故障的维修； 5、配合应急处理停电、送电； 6、临时安排的其他工作； 7、有高压、低压电工证； 8、会表格制作；

招聘物业经理1名。不限学历，不限性别，年龄45岁左右（条件优秀者可适当放宽）。需具有物业管理或相关行业工作经验，熟悉日常管理流程及服务规范。善于与业主、员工及外部单位沟通协调，具备良好的客户服务意识。管理能力强，能够独立带领团队，合理分配任务，妥善处理各类突发事件。品行端正，责任心强，无不良记录。宜城本地居民优先考虑，方便通勤。薪资福利：试用期1个月，试用期工资4000元/月。转正后月薪4000-5000元，具体视工作能力、管理成效及业绩表现予以评定，能力突出者享有定期调薪机会。其他福利面议。工作地址：宜城市中华大道77号。

物业工程驻场技工招聘（武广汉口片区） 招聘岗位（7 人） SA3 片区（4 人） 强电技工、消防运维技工、暖通给排水技工、综合维修技工（油 / 泥 / 木） SA1&SA2 片区（3 人） 供配电技工、给排水技工、电梯管理员 薪资待遇 月薪 4000-5000 元，按月结算，福利完善，持证上岗优先加薪 工作地址 汉口武广商业圈附近项目驻场 任职硬性要求 全部岗位必须具备物业工程相关实操经验，无经验勿投； 持证优先录用，对应证件要求： 强弱电 / 给排水 / 综合维修：持有低压电工证 消防岗：消防设备操作员证 + 低压电工双证 电梯岗：电梯管理员证 年龄划分： SA3 片区全部岗位 45 周岁以内； SA1&SA2 片区岗位 50 周岁以内 从业背景：有住宅 / 公寓物业设备运维、维修保养实操经验，能独立处理各类设施故障 工作说明： 综合工时制，每周工作 48 小时（不含就餐、午休）； 执行轮班制度，夜间安排持证电工值班，应急处理设备故障； 工作内容：园区配电、给排水、暖通、消防、电梯日常巡检、维修、保养、户内公区报修处理、综合装修维修； 项目可根据现场工作量调整驻场人员编制。

岗位职责： 1. 负责小区公共设施设备的日常巡查、保养与维修（水电、照明、门禁、排污等）； 2. 及时处理业主报修问题，做好维修记录； 3. 配合完成设备机房管理、应急突发事件处理； 4. 完成上级交办的其他维修工作。 任职要求： 1. 年龄55周岁以下，身体健康，持有效低压电工操作证； 2. 有物业维修或相关工作经验者优先； 3. 熟悉水电、土建等基础知识，能独立处理常见故障； 4. 服务意识强，吃苦耐劳，能适应值班安排。

工作内容： 1、负责区域维修工作，保证公共配套设施设备的正常运行； 2、为业主提供维修服务，接到客户报修，及时赶到现场排除故障； 3、给排水管道、阀门、水龙头、地漏等疏通维修； 4、楼道门窗、锁具、楼道照明、消防设施日常巡检与维护； 5、设施设备日常巡查、记录、保养，服从物业排班及应急抢修。 6、完成领导交办的其他工作。 职位要求： 1、年龄50岁以内，中专及以上学历； 2、具备1年以上物业维修经验，持有电工证； 3、工作踏实，吃苦耐劳，具有较强的服务意识； 薪资福利： 入职可购买五险，包吃包住，单休，月薪3000-4000元， 工作地点： 东西湖区、江岸区，就近分配

职责：主要负责地铁站点设施设备巡查，设施设备保养，简单故障维修处理等。 要求：60岁以内，持低压电工证，具有1年以上同岗位工作经验。 薪酬待遇：4200-4500元/月（税前），办理社保，带薪年假，不包吃住。 作息时间：常白班，上午8：30-12：00，下午14：00-17：30，单休。 工作地点：汉西一路地铁站匠心汇商业区。

酒店维修工程师（包住） 岗位职责 1.负责对应门店的工程维保相关工作，保障门店设施设备正常运行，按要求完成各项维保、检修任务。 2.严格按照公司标准完成工作，服从门店及区域的工作安排，高效响应门店的维修需求。 3.遵守公司考勤及各项管理制度，满勤到岗，确保服务质量与工作时效。 4.完成上级交办的其他相关工作。 任职要求 1.持有低压电工证、健康证、身份证（有效期内）无失信记录与犯罪记录等相关有效基础证件，具备相关工程维保工作经验者优先。 2.能适应门店维保的工作节奏，可按要求完成实操面试（1 天实操考核）。 3.具备较强的动手能力、问题排查能力与责任心，能独立完成门店维保工作。 4.认同多劳多得的计件薪酬模式，工作积极主动，能承受一定的工作强度。 薪酬福利 薪酬模式：计件制薪酬，多劳多得，上不封顶。 工作分配：公司根据门店房量，平均为每位员工安排服务 1-3 家门店（综合房量不低于 200 间）。 限时保底政策：前期仅安排服务 1 家门店时，满勤情况下，若计件薪资未达 6000 元，公司将在计件基础上补足差额，补差后保底 6000 元，保障收入稳定(暂行规则，后期主推计件制）。 其他福利：按公司统一标准执行，含完善的培训体系、晋升通道等。 其他说明 面试流程：含 1天实操面试，综合评估工作能力。 工作地点：长沙区域对应门店。

[爱心]大龄工正式工五险一金[爱心]【开发区酒店星湖大道】岗位：制服房服务员要求:有熨烫、缝补经验，能简单操作电脑岗位：工程技工要求:持电工证，接受倒班工作岗位：炒锅厨师要求：有岗位工作经验，接受倒班工作福利待遇：月休八天，缴纳五险一金，包吃包住，享带薪年假联系电话:（)