岗位职责： 1、负责接待和维护中国人寿已投保的老客户，做好客户资料的管理维系及回访。 2、做好客户续期保费缴费提醒；协助他们办理收取保费、保险咨询、保单保全、事故理赔等服务。 3、遵守公司的保密协议，严格尊重客户个人隐私，在公司现有的售后服务体系下建立并完善客户资料和客户档案，并提供个性化的专业保险规划服务。

服务客户！

国营企业客服中心招聘 售后服务部门主管：2名，25-45周岁，部门业务员5名，大专及以上学历，有无相关经验均可，待遇1000-8000+左右，福利待遇好，养老医疗齐全，联系电话：

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询、问题解答及投诉处理，确保响应及时、服务专业 2. 准确记录客户反馈，协调内部资源推动问题闭环解决 3. 主动跟进售后进展，提升客户满意度与复购意愿 4. 整理常见问题并优化知识库，助力团队服务效率提升 5. 配合完成售后服务数据统计与分析，提出改进建议 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备基本电脑操作及办公软件使用能力 4. 责任心强，耐心细致，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 熟悉所在行业基础业务知识者更佳

【岗位职责】 - 提供保险售后客服服务，解答客户咨询 - 通过电话与客户沟通，完成相关服务工作 - 协助处理客户资料，进行基础数据分析 【职位要求】 - 普通话标准，表达清晰 - 有销售、客服或运营相关经验优先 - 能适应白班工作时间 【工作时间】 08:00 - 18:00 【薪资福利】 - 薪资：3000-5000元 年龄要求：25-45岁

国营企业客服中心招聘 售后服务部门主管：2名，25-45周岁，部门业务员5名，大专及以上学历，有无相关经验均可，待遇1000-8000+左右，福利待遇好，养老医疗齐全，联系电话：

中国500强企业！实行8小时工作制，月休8天。 纯白班安排，无夜班，享受国家规定的带薪法定节假日，提供零基础带薪培训，工作稳定，无需加班。 全国员工规模达5.3万人，公司专注于为车主提供专业服务，当前新能源汽车市场快速发展，行业处于高速增长期，职业发展空间广阔。 工作时间： 早上8:30至下午6:30，每日八小时工作制（含中午2小时休息），周末双休，享受法定节假日及带薪年假，按规定缴纳五险一金。 工作内容： 1、通过公司提供的车主资源，通知客户到店办理年度车险续保及相关售后服务事宜。 2、使用公司分配客户资料，无需自主拓客、无需外出跑业务、无需面见客户，办公环境恒温舒适。 公司依法缴纳五险社保，所属行业稳定发展，薪酬待遇优厚，假期充足，福利体系持续优化提升。 生活待遇： 1、薪资结构：底薪（2500-7900元）+绩效+津贴+奖金+补贴。 试用期综合收入4000-5500元/月，转正后稳定月薪6000-8000元，高级岗位月薪可超10000元，工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、享有五险社保、节日福利，公司定期发放月度、季度、年度奖金，并组织集体旅游、聚餐等活动。 3、园区内配备员工宿舍、食堂及超2000平米的健身房等丰富的生活娱乐设施。 4、零经验者可参加公司提供的带薪岗前培训。 任职要求： 1、年龄20-38周岁，具备基本电脑操作能力。 2、普通话表达清晰，性格积极开朗，服务意识强。 3、工作细致负责，具备良好的沟通协调能力。

靖远县，平川区，景泰县，会宁县，【招聘电话客服，业务经理】不用出差，家门口上班。上市企业 上班时间:8:00-12:0014:00-18:00 工作内容:负责各自县域门店区域的新客户拓展，维护好老客户的互动。入职公司会进行培训并熟悉业务产品。(工作区域所在地级市周围县城以及各个乡镇) 待遇:无责底薪（2.6K-3.4K)+绩效提成（5000-15000）在贷分润（8/万-12/万）=综合12000+/月，六险一金，各种节日礼包以及定期团建，年度体检、晋升空间。 岗位：业务经理8名【年龄24-38岁】有业务经验出身的面谈（大专及有金融销售经验优先） 联系电话：

工作内容轻松，主要通过电话、微信等方式与客户沟通对接，促成合作。 不限学历，享受定期下午茶、团队建设活动，节假日正常休假，享有带薪年假！ 上班时间：早8:50-12:00，下午13:50-18:00

一、任职要求： 1、年龄18至40周岁（表现优异者可适当放宽），思想端正，行为规范； 2、公司重视实际能力，具备中专或高中及以上学历者优先考虑； 3、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 4、掌握计算机基础操作，打字速度不低于每分钟20字。 二、岗位职责： 1、利用公司提供的近期有车险购买需求的客户名单，进行意向客户筛选； 2、通过公司配备的电脑设备，外呼联系即将续保车险的客户，提供相关服务； 3、工作地点为固定办公场所，采用线上登记与办理方式，无需外出拓展客户。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月休息5天，实行轮休制（每月第一周双休，其余三周单休），国家法定节假日全部休息，享有5-15天带薪年假。 四、薪酬福利： 1、综合收入由基本工资（2700-4700元）+业绩提成（车险3.4%，意外险15%-30%）+职级补贴（400-6800元）+年终奖（10%）+销售激励+其他津贴构成，薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪超6000元，38%员工月收入过万； 2、入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五项社保（养老、医疗、失业、工伤、生育）； 3、员工享有多样化福利：公司每月组织团建活动，如聚餐、旅游、露营、运动会及电竞赛事等； 4、定期推出多元化员工激励计划（包含实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 5、返乡支持政策：入职满三个月且达到中级岗位标准，可申请调转至家乡所在地的大地保险公司工作，全国范围均可协调安排。 五、晋升通道： 销售方向：从见习客户经理逐步晋升至高级客户经理三级； 销售管理方向：由潜团岗位晋升至区域经理； 非销售管理方向：从中级客户经理转型至审核、质检、现场行政、培训经理、招聘经理、IT运维等后台管理岗位，逐级晋升。 六、说明： 本岗位为公司直招，由人事经理直接对接，因日常事务较多，欢迎有意向者主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试事宜。

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【急聘】银行保洁人员 一、招聘信息 1. 岗位名称：保洁员 2. 招聘人数：3名 3. 性别要求： 4. 年龄限制：53周岁以下 5. 工作时间：正常班，每周单休 二、任职要求 1. 具备吃苦耐劳精神，工作责任心强 2. 身体健康，无不良嗜好 3. 服从工作安排 三、薪资待遇 面议 四、应聘方式 联系人：张经理 联系电话： （有意者请直接电话联系，预约面试时间）

应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

岗位职责： 1. 负责店铺在线售后接待，快速响应客户退款、退货、换货、物流异常、质量问题、投诉咨询等售后问题，安抚客户情绪，提升客户体验。 2. 按照平台及店铺规则，审核处理售后订单，跟进退货入库、补发、退款全流程，保证售后闭环。 3. 处理平台维权、纠纷、仲裁工单，整理凭证、应诉跟进，降低店铺纠纷率与败诉率。 4. 主动跟进中差评订单，解决客户问题、沟通挽评，维护店铺DSR评分及口碑。 5. 登记售后台账，统计日常售后数据，汇总高频问题并及时上报，协助优化店铺服务流程。 6. 配合团队完成日常运营工作，严格遵守平台规则，规避店铺违规处罚。 任职要求 1. 可接受无经验应届生，有抖音、淘宝、拼多多电商售后经验优先。 2. 熟练电脑基本操作，打字速度流畅，熟悉电商后台聊天工具。 3. 耐心细致、抗压能力强，情绪稳定，善于沟通解决客诉问题。 4. 责任心强，执行力高，服从管理，有良好的团队协作能力。 工作目标 高效处理售后问题，降低店铺退款率、纠纷率、差评率，稳定店铺各项评分指标。

岗位职责： 1.及时响应客户咨询与投诉，提供专业、耐心的售后解决方案 2.处理退换货、维修、补发等售后流程，确保服务时效与客户满意度 3. 登记并反馈客户问题至相关部门，推动产品与服务持续优化 4.维护客户档案及售后记录，确保信息准确、可追溯 5.协同销售、物流、技术团队，高效闭环处理跨部门售后事项 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务或售后相关经验者优先，经验不限 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度≥50字/分钟 4.责任心强，细致耐心，具备较强的服务意识和抗压能力 5. 学历不限，具备基本读写能力及学习意愿

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 （工作地点】居家可做 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 备注：无押金

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。居家办公

双休，不加班！公司提供客户资源，接受新手，无需外出，办公室内坐班，不外勤！！ 岗位职责： 1、主要通过电话形式，筛选有意向的客户； 2、负责客户台账的登记与资源整理； 3、具备电话客服相关经验者优先考虑。 任职要求： 1、高中/中专及以上学历； 2、沟通反应能力强，普通话流利； 3、具有良好的团队协作意识和自主学习能力。 薪资待遇： 1、朝九晚六，周末双休，不加班，法定节假日正常休息； 2、薪酬结构： 试用期：综合工资2300元+200全勤+奖金激励 转正后：综合工资2600元+200全勤+奖金激励 试用期1-3个月，综合收入3-5k，表现优秀者可提前转正

任职要求： 1、年龄38岁以下； 2、具备良好的沟通表达能力，善于交流，性格外向开朗； 3、具有较强的团队协作意识和学习适应能力； 4、学历要求中专或高中及以上，有律所、法务或电话客服相关工作经验者优先； 岗位职责： 1、主要通过电话沟通方式筛选意向客户，添加微信并推广公司业务； 2、有电话销售或电话客服从业经历者优先考虑； 工资构成：综合薪资+奖金 1、试用期：综合工资2500元+奖金；转正后：综合工资2800元+奖金； 备注：试用期1-3个月，表现达标可提前转正；整体月收入3-5K； 2、工作时间朝九晚六，周末双休，不加班，法定节假日正常休息，传统节日享节日福利，定期组织丰富多彩的团队建设活动； 3、团队氛围轻松活跃，办公环境为5A级写字楼，空间宽敞明亮，交通便捷，倡导开放共享的企业文化，提供完善的培训机制与晋升通道，助力员工职业快速发展。

【岗位职责】： 1、主要通过电话或微信形式，筛选有意向的客户，推广公司相关业务； 2、具备客服或电话销售经验者，可优先考虑。 【任职资格】： 1、中专/高中及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，乐于交流，性格外向开朗； 3、拥有较强的团队协作意识和学习能力。 【福利待遇】： 1、试用期无责任底薪2500元，转正后2800元，另享成单奖励，综合收入3-5K； 2、周末双休，法定节假日正常休息，不加班，工作压力小，节奏轻松，朝九晚六，年假充足； 3、办公环境舒适，空间宽敞明亮，倡导开放共享文化，定期组织培训；纯文职岗位，无需外出，无加班情况。

岗位职责： 1、接听客户来电，提供专业的咨询服务，解答客户疑问； 2、记录客户反馈和需求，确保信息准确无误； 3、维护客户关系，提升客户满意度和服务体验； 4、协助处理客户投诉，跟进问题解决进度，直至客户满意。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、熟练使用办公软件，有基本的电脑操作能力； 3、具有较强的适应能力和学习能力，能快速掌握产品知识； 4、有相关工作经验者优先，无经验者公司提供带薪培训。

一、岗位职责： 接听中国移动10086客服热线，负责业务套餐及活动介绍（系统智能分配客户，无需外勤，纯接听模式，无加班要求！） 二、岗位要求： 1.性别不限，年龄18-40岁，具备一定工作经验者优先（提供岗前培训） 2.普通话标准，表达清楚，具备较强沟通能力 3.具备良好服务意识与团队协作精神；工作积极主动，有上进心 三、薪酬待遇： 公司提供专业岗位技能培训； 餐饮补贴 培训期通过考核进入试用期：试用期综合收入3000+ 转正后综合收入：4000-5000

任职要求： 1、年龄35岁以下； 2、具备良好的语言表达能力，善于交流，性格活泼开朗，乐于与人沟通； 3、拥有较强的团队协作意识和学习适应能力； 4、学历要求：中专或高中及以上，有律所、法务、电话客服相关工作经验者优先考虑； 岗位职责： 1、主要通过电话沟通方式，识别并挖掘潜在客户，添加微信，宣传推广公司业务内容； 2、具备电话销售或电话客服从业经历者，可优先录取； 工资构成：综合薪资+奖金 1、试用期：综合工资2500元+奖金；转正后：综合工资2800元+奖金； 备注：试用期1-3个月，表现达标可提前转正；整体月收入范围为3-5K； 2、工作时间：朝九晚六，周末双休，无需加班，法定节假日正常休息，传统节日享节日福利，定期组织多样化的团队建设活动； 3、团队氛围轻松融洽，成员年轻有活力，办公环境为5A级写字楼，空间开阔明亮，交通便捷，倡导开放共享的企业文化，配备系统的培训机制与晋升通道，助力员工实现职业快速发展。

岗位职责: 1. 提供专业化的客户支持服务，及时回应并解答客户疑问 2. 受理客户意见与建议，保障服务品质符合客户期望 3. 配合优化服务流程，助力提升客户体验与满意度 任职要求： 1. 拥有良好的沟通能力，能高效应对和解决客户问题 2. 具备团队合作意识，能在集体中协同推进工作开展 3. 热衷于客户服务的持续优化，适应高效、快节奏的工作模式

【公司简介】 青岭法商企业管理咨询公司（武威分公司）是青岭集团旗下分支机构，专注于法务类咨询服务的实施与落地，协助企业解决法律相关事务 【岗位职责】 1、通过电话或微信渠道了解客户实际需求，介绍公司服务内容并进行业务推广 2、完成客户信息登记，建立清晰客户标签，便于后续西安团队对接跟进 3、仅负责意向客户的初步筛选工作，无销售指标压力，每日通话时长要求60分钟即可 【薪资待遇】 1、试用期1-3个月，无责任底薪2500元，转正后底薪2800元+提成，综合收入稳定在3-5K以上； 2、周末双休，法定节假日照常休息，不涉及加班，工作节奏轻松，任务强度低，办公氛围愉悦，工作时间朝九晚六，管理机制完善； 3、办公场所整洁明亮，空间开阔，倡导开放交流与知识共享，定期组织内部培训；纯文职坐班岗位，无需外出，不加班 【岗位要求】 1、中专及以上学历，有意愿从事电话沟通类工作；具备客服或电销从业经历者优先考虑 2、语言表达流畅，普通话标准，具有较强的沟通能力及协作意识，自主学习能力强 ！！！不接收暑期临时工，仅限全职长期稳定人员~

工作内容： 1. 针对已投保或车险即将到期的高端汽车客户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助完成本年度车险续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，定期总结工作成果，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源由公司统一提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，操作简单，上手快； 4. 全程办公室办公，无需外出拓展业务，无需自主开发客户，无轮班安排。 工作时间： 上午：8:30－12:00，下午：13:40－18:30左右； 享受国家法定节假日全休待遇，每月第一周双休，后三周每周日休息； 每年享有5至15天带薪年休假。 福利待遇： 1. 试用期：综合底薪5000元+提成+公司激励（含现金、购物卡、红包、奖品等），月均收入5000-8000+； 转正后：基本工资（7000-10K）+业绩奖金+年终奖+销售激励+其他福利（如司龄津贴等），薪资上不封顶，多劳多得，平均月薪超7000元，其中38%员工月收入过万； 2. 入职即签订正式劳动合同，并按规定缴纳社保（涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育五项）； 3. 员工福利丰富：公司每月组织团建活动，包括聚餐、旅游、露营、运动会及电竞比赛等； 4. 每月设有多种形式的员工激励计划（实物奖励、现金奖励、培训机会等）； 5. 提供完善的培训体系：涵盖新人培训、岗前培训、在职提升培训、晋升专项培训及学历提升支持，助力员工全面掌握技能，增强综合竞争力； 6. 返乡政策：入职满三个月且达到中级职级者，可优先调配至家乡所在地的大地保险公司任职； 7. 工作满3-6个月可参与内部竞聘：行政、培训、人事、IT等相关岗位；工作满6个月以上可申请竞聘团队经理、市场经理等管理岗位，办公环境舒适+系统化培训+清晰晋升通道！ 发展前景： 1. 有机会对接优秀企业高层管理者，积累行业资源与人脉网络，拓宽社会关系圈； 2. 成长为互联网营销领域的骨干力量或团队管理者，收获与努力匹配的回报，体验事业突破的成就感； 3. 公司处于快速发展阶段，将为优秀人才提供更广阔的平台和成长空间。 任职资格： 1. 年龄20至40周岁（条件优异者可适当放宽），态度积极，品行端正； 2. 注重实际能力，具备中专或高中及以上学历即可报名； 3. 普通话标准，具备良好的语言表达与沟通能力； 4. 熟练掌握电脑基础操作，打字速度不低于每分钟20字； 5. 热爱创新，有挑战高薪目标的动力，遵守公司管理制度； 6. 性格外向，思维灵活，具备较强的进取意识和职业追求。

1. 负责通过电话联系并邀请客户 年龄要求25岁以上 工作内容简单，易于掌握 是否具备相关经验均可