1、熟悉房地产行业，有2年以上房地产销售经验，有二手房销售经验优先； 2、沟通能力强，具备一定的谈判能力； 3、主要负责区域内的二手房楼盘市场行情把控及维护区域内房产经纪人关系。

1、熟悉房地产行业，有2年以上房地产销售经验，有二手房销售经验优先； 2、沟通能力强，具备一定的谈判能力； 3、主要负责区域内的二手房楼盘市场行情把控及维护区域内房产经纪人关系。

房地产销售，水泥房销售，

职位详情 [工作内容] -负责包厢区域的清洁卫生，保持环境整洁有序； -协助顾客点单，提供良好的服务体验；-推销酒水及其他商品，提升销售业绩； [任职要求] -年龄18-28岁，身体健康，有责任心； -具备良好的沟通能力和亲和力，能适应夜班工作； -有相关服务经验者优先，但欢迎应届生或兼职人员应聘； -每天工作时间根据排班安排，工资8000-12000元/月，按实际出勤结算。年龄：18-28岁

产品推销专员

本岗位为公司直接招聘，非中介岗位！！！绝不收取任何额外费用！！！！ 【薪资福利待遇】 1、试用期底薪4500元+高比例提成（30%－50%）＋多重奖金（含日奖、周奖、月奖、团队奖、季度奖、年终奖），收入与业绩挂钩，上不封顶！！！！ 2、公司统一安排免费住宿（水电气、物业费全由公司承担，个人无需支付任何费用，小区环境优美、配套设施完善，配备空调、洗衣机等家电，安全保障到位，全天候热水供应，生活便利，通勤便捷），步行至公司仅需8-10分钟； 3、公司定期提供免费的新鲜水果、休闲零食、小蛋糕、奶茶等福利； 4、每年组织两次及以上国内外团建旅游（全程费用由公司承担），并定期开展团队聚餐、户外拓展、节日活动、生日会等丰富活动； 5、一经入职，将由各部门销售主管、总监亲自指导，提供一对一实战培训（培训全程免费），同时为员工制定完整的职业发展规划，并提供创业支持平台。 【岗位职责】 1、学习掌握产品相关知识，熟悉基础销售流程及产品体系； 2、掌握实用销售技巧，助力个人业绩达成，并协助上级完成日常管理事务； 3、参与外派带队工作，协助新市场开拓，推动团队目标实现与团队搭建； 4、深入学习企业运营管理（涵盖销售、人事、行政、财务、营销策划及团队管理等方面）。 【任职资格】 1、28岁以下有志青年，热烈欢迎实习生及应届毕业生投递； 2、不限经验，公司配备专业导师进行系统培训（培训全程无任何收费！！！）； 3、思维灵敏，表达清晰，具备较强的沟通能力与人际交往技巧； 4、具有一定市场洞察力与判断力，服务意识良好。 公司地址：成都市高新区天府大道北段28号茂业中心A座1404

岗位职责: 1.主动参与销售培训与团队协作，迅速提升销售技能； 2.在导师带领下，熟悉产品特性及行业市场变化； 3.协助制定销售方案，配合团队达成销售业绩目标； 4.持续跟进客户关系，洞察客户需求，提供专业解答与服务支持。 任职要求： 1.热爱销售岗位，具备出色的沟通技巧和团队协作意识； 2.学习能力强，适应快节奏工作环境，能高效吸收新信息； 3.具有较强的客户服务观念，能够及时响应并处理客户疑问； 4.工作积极负责，抗压能力强，能保持稳定高效的工作表现。

【岗位介绍】 该岗位需尽快到岗，支持近期开始实习，表现优异者可转正，作为长期职业发展通道！！！ 1、在这里，你将积累丰富的行业人脉，实现个人能力的快速成长，并深入掌握互联网产品相关知识。 2、实习生按主管方向进行培养，拥有健全的晋升机制与广阔的职业发展空间。 3、团队以年轻成员为主，氛围积极向上，无复杂人际关系，倡导真诚沟通、踏实做事。 4、稳定发展后月收入达到小康水平，显著高于本地平均薪资标准。 5、办公地点位于写字楼内，紧邻地铁1号线天府三街站，步行约5分钟即可到达，通勤便捷；无需外出地推或拜访客户，工作环境舒适，冬暖夏凉。 6、采用团队协作模式开展工作，即使无经验也无需担忧，公司提供系统化培训，配备专人一对一指导，确保学会为止； 7、法定节假日均享受带薪休假，年假享有15至21天（公司一贯传统）； 【岗位要求】 1、不设高学历门槛，因为我们更看重实际能力，但希望你具备强烈的成长意愿。 2、需明确自身定位，清楚收获与付出成正比。 3、需具备基本商务沟通能力，若面对陌生人容易紧张怯场者请慎重投递，因日常工作主要对接甲方企业负责人（公司高层）。 4、本岗位为全职岗位，并非兼职，特别欢迎应届毕业生踊跃申请！ PS：你或许尚未发现自己的潜力有多大，只是缺少一次勇敢尝试的机会，不去行动怎知自己不行？ 招聘名额有限，招满即止~~ 欢迎优秀的应届毕业生加入

只看能力！重视创新！倡导交流与共同成长！诚邀有志之士加入我们！！！！！！ 我们专注于假发招商，采用线上网络与线下门店双轨运营模式，介意者请勿打扰！！！ 发展通道：健全的晋升机制，专员-主管-经理（高比例提成+绩效奖励+上不封顶） 岗位职责： 1.开展市场调研，挖掘潜在招商客户，建立并持续更新客户信息档案。 2.与意向客户对接，清晰传达招商政策、合作方式及项目亮点，推动合作进程。 3.全程跟进招商项目，协调内部资源处理客户需求，保障合作顺利实施。 4.汇总市场动态与竞品情况，定期提交招商数据与分析，助力策略优化。 5.完成领导安排的其他招商相关任务。 任职要求： 1.学历要求：大专及以上，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑。 2.能力要求：具备良好的市场敏感度、语言表达与谈判技巧；可独立开拓客户，适应一定强度的工作节奏。 3.其他要求：具有较强的客户服务意识和团队协作态度。无经验者可由商学院专业导师带教赋能，无需担忧。

岗位职责: 1.开拓新市场，持续维护并深化客户合作关系； 2.深入了解客户需求，提供专业化的咨询与定制化解决方案； 3.全程跟进订单执行，确保产品品质与交付时效； 4.收集并分析行业信息，为产品改进及市场策略优化提供依据。 任职要求： 1.具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2.对不锈钢行业有高度热情，能快速学习并掌握产品相关知识； 3.具有强烈的责任意识和自我驱动力，致力于达成高标准工作成果； 4.能够独立应对并有效解决工作中出现的问题。

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眉山金象园区材料厂急招！ 薪资：4000-7000元/月（个人计件，多劳多得） 岗位：机加工技术员、冷加工技术员、检验员 要求：男女不限，20-40岁，中专/高中以上，会操作自动化机器参数，有经验优先 ⏰时间：12小时两班倒（8:00-20:00），单休 地点：眉山金象园区 联系：（）

家庭简单、工作轻松 喜欢猫猫的来 眉山住家保姆 随时上户 【客户需求】住家保姆 【客户地址】：眉山 【雇主情况】家里100平，常住2人 【工作内容】：做2人饭，做家务，洗衣服，买菜 【工作要求】：52岁以内，能接受家里有猫猫的来（不需要打理） 【休假标准】：5500月休4天+法定假 【】

四川眉山大量需做烧结板安装师父，大班组小班组都可以。

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岗位职责： 1.负责房屋租赁业务的洽谈与客户需求匹配，提供专业咨询与全流程服务 2.开拓并维护房源及客户资源，进行实地带看、价格谈判与合同签署支持 3.协助客户办理过户、贷款、交房等后续手续，确保交易安全高效完成 4.定期跟进市场动态，分析区域房价走势，为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度，保障客户信息安全与服务质量 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.经验不限，有地产中介从业经历或销售经验者优先考虑 3.熟悉当地房产市场，能快速掌握房源信息与交易流程 4.会玩智能手机 5.会开门

主要从事全兰州公寓房的出租，年轻人租房需求大，易成交，一对一带教，上手简单。只要肯努力，工资会很高。高额提成加奖金，每一份付出都会有回报。月收入在10000以上，上不封顶。

哈喽你好，欢迎了解快租公司。我们是一家在成都专做房屋租赁的公司，以下是我司简介，如需了解更多，可直接与我联系哟~ ↓↓↓↓↓ 【薪资提成】 1、全行业最高提成租一套提成当月房租60%-160%（按照最低65%的提成算，租一套2000的房子，2000*0.65=1300），平均一单1500业绩，每月出租6-8套上万工资 2、推荐租客安装宽带，一单提成220-500，平均每月1500-3000额外收入 3、公司没有试用期薪资提成都是一样 4、可以观看老人实际工资单 【我们的优势】 1、房源多，未租上万套，匹配房源不用愁。 2、区域限制，全成都的房子都可租。 3、价格不等，几百到上万房源均有。 4、有专业培训，师傅一对一带教。 5、高额提成，每月公司五百人以上到手1W+收入。 6、上班自由早上9.30打卡，晚上不用打卡，不坐班 7、公司免费发放客户 【工作内容】 1、线上发布租房广告; 2、了解客户需求，匹配合适房源; 3、带客户实地看房； 4、促进交易，完成合约。 【岗位要求】 1、男女不限，学历不限，18-45岁； 2、具有良好的组织和沟通能力，有经验均可; 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、积极乐观不抱怨，吃苦耐劳； 5、欢迎老伙计返岗 【上班时间】 1、早上9:30下午19:00； 2、每月灵活排休，可调休，弹性工作；可以理解为双休 【晋升制度】 1、业务伙伴---团队部长----合伙人； 2、公司注重每个人的发展，提供完善的入职培训+在职培训+公司完善且透明的晋升机制；公开平台，能者居上！！ 薪资详情 薪资范围：8000-18000元/月 租房管家+高提成100%+就近分配+轻松月10K上

岗位职责： 1.开发与维护房源：寻找新房源，核实信息，并进行实勘。 2.接待与匹配客户：接待咨询，了解需求，为客户精准匹配合适房源。 3.带看与促成签约：陪同客户看房，协调双方价格，协助签订合同。 4.跟进交易流程：协助办理贷款、过户等后续手续，维护客户关系。 任职要求： 1.高中或中专以上学历，有销售经验或服务意识者优先。 2.沟通表达能力强，有亲和力，具备抗压能力和目标感。 3.能使用手机和电脑办公，有交通工具（如电瓶车）者更佳。 薪酬福利： ·“底薪+高额提成”，多劳多得，收入上不封顶。 ·提供社保、专业带薪培训及清晰的晋升通道。 --- 一句话总结：寻找客户和房源，促成房产交易，收入靠业绩。

【简介】 1.长租公寓运营管理。 2.工作时间朝九晚六，做六休一，弹性工作，排班轮休。 【工作职责】 1.了解客户需求，邀约客户参观公司公寓，提供合适的房源，实勘房屋并议价。 2、为客户提供优质服务:推荐白领公寓、签约、保洁、维修(为租客打造高品质、互联网租住生活)。 3、负责所属区域房源的开发，收集房源信息，并与物业等相关公司保持良好业务关系;和业主洽谈委托业务，进行合同的谈判、签约。 薪资构成：底薪+业绩提成+绩效+收出房佣金

岗位职责： 1、通过电话、微信、面谈等方式与客户高效沟通，完成定金收取； 2、积极开拓客户资源，整合内外部渠道资源，推动销售目标达成； 3、深入掌握客户需求，制定匹配方案并合理推进分配。 任职要求： 1、年龄适中，具备良好沟通能力及团队协作意识； 2、工作灵活自主，可根据个人优势选择合适的客户开发方式； 3、能承受工作压力，有强烈赚钱意愿者优先。 薪资：底薪4500+提成

职位要求:不限制年龄，没有学历要求，会喝白酒！！工作性质:招聘的是兼职。工资:薪资日结，月入上万！！工作内容:东坡区熠锦商贸公司提供本公司白酒产品，你只负责定期发微信朋友圈宣传本公司白酒产品，抖音和所有媒体平台宣传本公司产品，做一单结一单，提成是销售额的30%（每单提成60元～600元）提成特别高，工作自由，做全职的小伙伴也可以当副业来做，增加业余收入！！

要求：熟悉宏远超市门店以及采购

负责日常公司市场开拓校准业务

联系需要装修的客户

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，开发新客户并维护现有客户关系，促进公司产品销售业绩提升； 2、深入理解客户需求，提供专业的解决方案与服务支持，推动合作达成； 3、汇总市场动态与客户反馈，为产品改进及营销策略优化提供依据； 4、配合制定销售方案，落实个人及团队的销售任务指标。 任职要求： 1、具备出色的沟通协调能力与谈判能力，能独立推进业务进展； 2、拥有敏锐的市场感知力和良好的客户服务意识，适应市场快速变化； 3、具备团队协作精神，抗压能力强，致力于在新能源领域长期发展； 4、有相关行业销售背景者优先考虑，综合素质优秀的应届毕业生亦可报名。

岗位职责: 1.负责手机的销售与推广活动，通过各种渠道达成销售目标； 2.与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的产品介绍和购买建议； 3.参与销售策略的制定和优化，不断提高销售业绩； 4.协助团队完成手机回收和再销售工作，确保销售流程的顺畅。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行互动； 2.对手机市场有一定的了解，能够快速掌握产品知识； 3.具有团队合作精神，能够在团队中发挥积极作用； 4.具备良好的自我形象和职业素养，能够出镜进行产品推广。

【福利待遇】： 1、购买七险一金，提供国内外旅游机会，享生日福利、节日福利、年度体检； 2、实行师带徒制度，由师傅一对一指导，无论有无经验均可快速掌握并适应工作内容； 3、提供住宿，住宿环境达民宿标准，享有餐补、话补，出差另享补贴。 【薪酬待遇】： 1、无责任底薪+餐补+话补+出差补贴+提成（底薪根据面试评定/星级晋升递增） 2、新人无经验者平均月薪7k-9.6k（提成区间500-2000，每单平均提成1200） 3、熟练后月均收入1.2w-1.6w（稳定后每月轻松完成10单以上） 4、销售冠军收入不设上限（月入2-3w为常态！不含年终奖！） 【工作内容】 1、客户维护、接待、洽谈及合同完善；礼品派发，活动策划与落地执行； 2、晋升机制公开透明，公司处于快速发展阶段，晋升空间大，管理岗全部从内部选拔。 【任职要求】： 1、高中/中专及以上学历，年龄36岁以下； 2、具备良好沟通能力，工作主动积极，抗压能力强； 3、有销售经验者优先考虑； 4、退伍军人优先录用； 5、有强烈进取心、目标感强，具备拼搏精神；善于交流，理解力强； 公司将精准分配客户资源（信息流），客户主动意向度高，每日持续更新资源，无需自行拓客。 公司成立于2018年，现有员工500+，专注于高端住宅楼盘地下停车位的运营与销售，目前为西南区域车位资产管理领域的领先企业，在管项目超800个，深度合作单位涵盖港资企业、大型国有企业、一线品牌开发商及地方龙头房企……如中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 这是一份稳定的长期事业，无需自寻客户，公司提供高质量线索资源，仅需专注沟通对接，要求踏实肯干、悟性良好，其余皆非障碍，欢迎咨询了解。

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薪资：底薪+高额提成+交通补贴+出差补贴，综合年薪15万以上 岗位职责： 1、开拓国内尚未覆盖的市场区域，提升企业及产品（食用香精、复合调味料）在行业内的认知度。 2、开展工业客户、餐饮客户等B端客户的拓展与关系维护工作。 3、依据公司年度销售目标，落实营销策略，达成个人销售指标。 4、负责客户年度销售合同签订、月度对账、回款管理，日常对接报价、接单等相关事务。 5、收集并整理所在区域的行业动态、市场趋势、竞争产品信息，为管理层制定区域营销方案提供支持。 6、配合总经理推进区域营销团队的组建与搭建。 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、年龄不限，专业不限，食品类、市场营销类相关背景者优先考虑。 2、身体健康，能适应长期外派出差，形象良好，具备基本商务礼仪素养。 3、学习能力强，可在短期内掌握产品知识（公司提供为期1—3个月的带薪培训）。 4、有食品领域销售经历，具备B端客户开发经验者优先；曾在食用香精、复合调味料类企业从事市场、研发、工艺、品控或生产相关岗位者更优。 5、沟通协调能力突出，表达流畅，逻辑清晰，具备陌生拜访及客户关系维护的基础技能。 6、具备一定的市场洞察与判断力，服务意识良好，了解基础法律常识以应对业务风险防控。 7、自我驱动力强，抗压能力佳，勇于接受挑战，富有团队合作精神和高度责任心。 8、熟练操作OFFICE办公软件，掌握CRM系统使用。