产品介绍，客户维护，维护客户

岗位职责： 1. 负责指定区域（北京、天津、东北）饲料添加剂大客户的拓展与开发； 2. 维护所辖区域内大客户关系，提供日常服务支持； 3. 配合公司开展技术交流会及其他客户相关活动的策划与执行； 4. 汇总并分析产品相关的市场信息与反馈； 5. 出席行业会议及论坛，跟踪行业发展趋势。 任职要求： 1. 本科及以上学历，动物营养、畜牧兽医、水产等相关专业； 2. 具备饲料添加剂或预混料销售相关工作经验； 3. 吃苦耐劳，工作认真，普通话标准，具备良好的沟通能力，能适应长期出差； 4. 拥有饲料添加剂领域大客户资源者优先考虑； 5. 持有C类及以上小车驾驶证者优先录用。

您好~我公司是北京逵燕科技有限公司是隶属于燕新科技，燕新科技是燕京啤酒集团，燕京健康第二事业部，我们是负责京津冀市场直营门店的推广和销售工作，名字叫"燕京营养家"超市. 我们的产品主要是以燕京旗下的保健品食品为主，包括纳豆胶囊、纳福多肽、益生菌粉,也包括一些即食类的食品，包括燕京纳豆、纳豆饼干、酱油、醋、杂粮等; 岗位职责 1、负责店面日常顾客接待、产品销售等工作； 2、负责为顾客介绍产品功能、使用、注意事项等信息； 3、负责老客户的维护及新客户的开发工作； 4、完成上级领导安排的其它临时性工作。 任职资格 1.大学专科及以上学历，优秀者可适当放宽，具备大健康、保健品、会销经验者优先考虑； 2.具备较强的客户服务意识和团队合作精神，有良好的职业信誉； 3.具备较强的沟通能力和销售技巧，能够积极主动地开展销售工作； 4.身体健康、心理素质好，能承受较大的工作压力。 PS：本岗为单休，其他节假日正常休息，介意者勿扰！ 北京门店（12家门店）： 东坝店：北京市朝阳区东坝乡奥林匹克花园奥道北门燕京营养家 通州旗舰店：北京市通州区玉桥街道葛布店东里100-9号燕京营养家 角门店：北京市丰台区马家堡街道怡然家园南区燕京营养家 定慧里店：北京市北京市海淀区八里庄路62号院定慧里负一层燕京营养家 门头沟店：北京市门头沟区城子大街132号无名造型隔壁燕京营养家 等等....

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兼职内容： 1、负责天然气下游业务的沟通与谈判工作； 2、跟进业务进展，完成合同签署及回款事宜。 任职资格： 1、了解以天然气为原料的下游产业链； 2、具备下游产业相关资源，熟悉行业运行情况； 3、有较强的创收意愿，能推动项目落地，完成签约与回款目标。 全国可做

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一、岗位职责： 1、开展智慧工业园区、智慧应急、智慧消防等系统及智能物联网设备在行业市场的推广与销售工作； 2、负责所辖行业市场开拓，制定市场发展策略，拓展并支持合作渠道，推动产品在目标客户中的选型入围，确保解决方案和核心产品在行业内形成示范项目； 3、对接所辖行业相关设计院，保持有效沟通，获取项目动态，协助推进技术方案实施； 4、定期走访客户，维护客户关系并深化合作，掌握竞争对手的市场动向、定价策略等信息，持续提升客户满意度； 5、完成公司下达的年度销售指标，配合合同签订后的发货、回款、调试及验收等环节，跟进项目执行进度； 二、任职条件： 1、大专及以上学历，计算机、通信、市场营销等相关专业背景，了解IT软件、系统集成类项目或产品的销售模式； 2、具备3年以上面向工业企业客户的系统集成项目、产品销售或售后运维服务经验，有物联网、消防、智慧园区、智慧应急、智慧消防、安全生产等领域销售经历者优先； 3、具有敏锐的市场洞察力，出色的资源整合与业务推动能力，同时具备良好的沟通水平、问题分析与解决能力； 4、不限性别，年龄25-40岁，身体健康，积极进取，热爱销售工作，乐于接受挑战。 工作地点：北京、西安、成都

岗位职责 1. 为顾客提供专业的家居搭配方案，倡导高品质生活方式 2. 负责高端家居产品的介绍、销售及客户长期关系的维护 3. 参与门店日常运营，深入学习家居行业全链条服务流程 任职要求 1. 应届毕业生（专科、高职学历均可，专业不限，热爱生活者优先） 2. 形象良好，具备较强的沟通与表达能力 3. 对家居美学、生活品味有浓厚兴趣 我们提供 1. 应届生成长计划：资深带教 + 家居领域系统化培训课程 2. 明确晋升路径：销售顾问→资深顾问→店长→合伙人（最快2年实现） 3. 具有竞争力的薪酬：底薪4-6K+提成+奖金（综合年薪15-20万） 4. 完善福利保障：五险一金、带薪年假、员工内购优惠及其他福利 加入理由 在这里，你将收获： 1. 与国内外知名高端家居品牌深度接触的平台 2. 定期参与工厂参观、实地学习与产品体验的机会 3. 在北京核心商圈工作、融入高端家居卖场氛围的独特经历 更能在2-3年内，实现从职场新人到家居行业专业人才的快速蜕变！

我们正在寻找一位专业的客户经理，负责开发与维护高价值客户关系。 工作内容： 1.开展市场调研，识别商业机会； 2.拓展新客户，维护老客户； 3.了解客户需求，提供解决方案； 4.完成销售目标，跟进订单执行； 5.协调内外部资源，确保客户满意度。 岗位要求： 1.本科及以上学历，市场营销或相关专业； 2.3年以上客户经理工作经验； 3.良好的沟通能力和谈判技巧； 4.强烈的责任心和自我驱动力； 5.出色的客户关系管理能力。

薪资福利: 1. 1.底薪4300元+300元全勤 行业平均薪资2万左右上不封顶，多劳多得。 ​2. 不定期团建，下午茶 ​3. 定期开展专业培训，帮助员工快速成长。 工作时间: 早9点-晚6点，中午休息一个半小时，试用期薪资不打折 大小周休息，节假日正常放假 岗位职责： 1.开拓新客户资源，维护现有客户关系，完成公司下达的销售目标 2.深入了解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案 3.跟进销售全流程，包括报价、合同签订、回款及售后服务协调 4.定期整理客户信息与市场动态，提交销售分析报告 5.参与行业展会、推广活动，提升品牌市场影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备团队协作意识和抗压能力，适应阶段性出差 4.有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5.学历不限，高中及以上学历优先 如有想法者，即刻应聘即刻上班，没有你不会的，只有你不想的。机会就掌握在你手中，期待你的到来!!! 员工福利 天奖，周奖，月奖！零食下午茶 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金 年终奖 北京社保。

岗位职责： 1、负责现有国际客户的开发、维护； 2、负责开拓新的国际客户资源； 3、负责国际客户的整体解决方案制定； 4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、部门领导交代的其他工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，1年以上国际货运代理、国际物流等相关工作经验； 2、熟悉报关、运输资源等国际物流相关业务环节优先； 3、熟悉国际市场，有一定货运代理资源及客户资源优先； 4、对端到端的供应链服务解决方案的物流业务流程和现况都有成熟的理解和实操； 5、工作认真、负责，具有良好的沟通能力和英语听说读写能力，能承受较大的工作压力。

链家成立于2001年，致力于用大数据引领互联网 的新经纪模式，为消费者提供全流程品质服务体验，打造房地产服务行业的国民品牌。 链家业务涵盖二手房、新房、租房、海外房产、旅游地产等房产交易服务，是真正具备大数据处理能力的房产服务品牌。目前，链家在全国29个城市已有分公司，北京链家现有员工近25000人，门店1500余家，线上成交占比已超过40%，享有1.94亿海量楼盘字典的真实房源，线上信息转化为线下体验；通过独有的VR技术，经纪人可以为客户提供在线讲房服务，客户也可以足不出户360度全景看房，目前链家网用户平均每日使用VR看房超过2.54万小时。 链家创立21年来，一直是行业的引领者和颠覆者，一直在做推动行业进步的事。北京链家是链家和贝壳品质与效率的标杆，是链家人才的孵化器和摇篮，北京链家为异地城市公司及子品牌乃至整个行业，培养出了一批又一批捍卫品质、擅长赋能、成就他人的管理人才和创业者。 【招聘岗位】 置业顾问——链新生代——储备干部 【岗位职责】 （1）商圈社区专家：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案； （2）资产管理顾问：收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案； （3）房产法律咨询顾问：提供相关房产法律咨询； （4）社区公益者：关爱社区中需要帮助的邻里。 【岗位要求】 （1） 统招本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； （2） 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3） 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4） 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业超具竞争力的提佣】 入职北京链家为A0的经纪人： 1、转正前，无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月 转正后，根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况，有责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月，入职一年后平均薪资8000-10000元/月，提点30%-90%，提佣上不封顶！！ 2. 贴心的保障：实习协议员工会缴纳实习生意外伤害险、劳动合同员工入职当月统一缴纳六险一金（其中商业保险包含补充医疗、意外伤害险），另外有体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等福利； 3. 住宿福利：为应届生提供住宿房源信息， 合租员工约1000元左右； 4. 链家互助金，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予一定的资金帮助。 【完善的培训体系——覆盖全职业生涯】 1. 岗前新人培训A计划：正式上岗前，六天五夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练； 2. 租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3. 租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4. 买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5. 晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【多元化人才晋升发展路径——公开透明】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部透明公开的人才储备管理池（MVP、SVP、DVP、U 俱乐部），70%异地分公司管理者来自北京链家。 【工作地点】 北京--朝阳区望京CBD 【应聘流程】投递简历——HR筛选简历——面试——发放offer——岗前培训——入职

岗位职责 公司提供数据资源！ 对接藏品意向客户，做好咨询、沟通与客户维护，完成日常销售工作。 薪资：底薪10-18k＋高额提成（上不封顶） 休息：单双休轮休 地点：北京顺义 福利：带薪培训，定期聚餐，各种开单奖励，周奖励，月奖励！ 任职要求 沟通表达自然顺畅，有责任心 有无销售经验均可，公司一对一带薪培训 愿意长期稳定发展，执行力强 岗位亮点 公司提供客户资源，不用自己盲目拓客 提成丰厚，多劳多得，收入无上限 团队氛围轻松，工作环境正规稳定 单双休合理排班，社保齐全，保障完善 合适可直接沟通，尽快安排面试～ 员工福利 团建聚餐 零食下午茶 带薪年假 全勤奖 底薪加提成

岗位职责 通过电话、网络等方式开拓新客户资源，发掘潜在酒水采购需求（涵盖个人饮用、商务接待、企业集采、礼品定制等多种场景）； 持续维护现有客户关系，定期进行回访交流，收集使用反馈，促进重复购买与客户推荐； 掌握公司酒类产品特性、定价机制、适用场合及售后服务政策，为客户提供专业化的咨询与销售支持； 准确登记客户资料及沟通进展，完善客户信息档案，确保销售线索的及时跟进与转化； 达成公司下达的月度、季度销售任务，配合参与团队营销活动及相关培训安排； 关注市场变化与竞品动向，汇总行业信息，助力产品升级与销售策略优化。 任职要求 年龄18-35岁，性别不限，学历不限（具备电销或酒类销售经验者优先，无经验可提供带薪培训）； 具备较强的沟通表达能力与抗压能力，普通话流利，能够有效倾听并理解客户需求； 有明确的收入目标与进取心，工作积极主动，责任心强，适应销售岗位的工作强度； 熟悉基础电脑操作，能熟练使用微信及办公软件记录客户信息并推进后续跟进； 认同公司发展理念，愿意融入团队共同进步，无不良从业记录。 薪资福利 薪酬结构：无责任底薪3500-5000元 + 高额提成（5%-30%），综合收入6000-15000元/月，上不封顶； 基本保障：入职即办理五险，享受法定节假日、带薪年假、产假、婚假等休假权益； 额外福利：节日福利（春节、中秋酒水礼包）、免费培训（含产品知识、销售技能提升课程）； 成长空间：晋升路径清晰（销售顾问→销售主管→销售经理→区域总监），内部优先晋升，表现优异者有机会获得股权激励。 工作时间及地点 工作时间：9:00-18:00，中午12:00-13:30休息，单休轮班制，无需强制加班； 面试安排：简历筛选通过后，将在1-3个工作日内通知面试，面试合格即可快速入职，开启高薪职业生涯！

职位描述 要求：细心耐心眼里有活儿，不玻璃心、学习能力强，身体健康！发送简历时请实名、把个人近期照片附在简历上 薪资祥情： 综合薪资范围：6000-10000元/月（不含提成） 社保类型：入职缴纳六险一金 职责描述： 1、客户开发与维护 主动寻找潜在客户，通过多种渠道（如行业展会、网络平台、电话拜访等）收集客户信息，拓展客户资源。定期拜访客户，了解客户需求，建立良好的客户关系，提高客户满意度和忠诚度。针对不同客户群体，制定个性化的销售策略，提高销售业绩。 2、销售业务推进 负责视觉检测设备的销售工作，包括产品介绍、报价、合同签订等环节，确保销售流程的顺利进行。及时跟进客户订单，协调公司内部资源，确保订单按时交付，处理客户在销售过程中遇到的问题。参与公司组织的销售活动，如产品推广会、客户答谢会等，协助完成销售目标。 3、市场信息收集与反馈 关注行业动态和市场趋势，收集竞争对手信息，为公司产品研发和市场策略调整提供参考。定期向公司反馈市场信息和客户需求，协助公司优化产品和服务。 4、售后服务支持 协助售后服务团队处理客户投诉和售后问题，提高客户满意度。 跟踪客户使用设备的情况，收集客户反馈，为产品改进提供依据。 任职要求： 教育背景 1、大专及以上学历，机械、电子、自动化、市场营销等相关专业优先。 2、工作经验 1年以上销售工作经验，有工业设备销售经验者优先。 3、知识技能 熟悉销售流程和销售技巧，具备良好的市场分析和判断能力。 了解视觉检测设备的基本原理和应用场景，能够准确向客户介绍产品4、特点和优势。 熟练使用办公软件（如Word、Excel、PowerPoint等），具备一定的数据分析能力。 5、个人素质 具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识，能够与客户建立良好的合作关系。具有较强的抗压能力和责任心，能够独立完成销售任务。具备团队合作精神，能够与公司内部各部门协同工作。愿意接受挑战，有较强的自我驱动力和学习能力，能够快速适应新的工作环境和业务领域。 6、其他要求 能够适应出差，根据工作需要，可能需要到客户现场进行产品演示和销售洽谈。 福利待遇： 1、无责任底薪+出差补贴+项目绩效奖金+入职六险一金+定期体检； 2、入职后提供系统的职业发展带薪培训； 3、每年享受年度体检、春节福利、中秋节礼品、生日礼品及部门团队活动； 4、享受国家规定的正常法定节假日，带薪年假、周末双休、婚假、产假、工伤假、丧假、专业考试假； 5、完善通畅的员工晋升体系和广阔的发展空间。

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