招聘：旅游顾问（综合薪资5K+）薪资：3000-8000元/月岗位名称：旅游顾问10名岗位职责：1、入驻到奉节县城各酒店前台，为游客提供旅游咨询服务，景点介绍、路线规划、美食推荐等等2、销售本地景区门票及周边景区门票3、为酒店提档升级，做好基础服务，倒水、带房等任职要求:1、普通话标准，有较好的形象及服务意识，服从安排。2、有相关工作经验及销售经验的优先。薪资待遇：1、底薪+提成（阶梯式提成）综合薪资5K+2、上班时间下午3点-10点3、****联系人：何锐（）

招聘~旅游顾问销售 工作内容：旅游招揽、服务站公活益‬动宣传、社区摆展发单传‬拓客、组织和参与门店户客‬维护活动、会配场‬合讲师、意向户客‬跟进等 岗要位‬求：   1、高中以学上‬历，热爱旅事游‬业  ，年龄24-40岁 2、性格开朗，能苦吃‬耐劳，有任责‬心，工作极积‬肯干   3、对待工作真认‬细心，服意务‬识强，爱敬岗‬业   薪资待遇：  底薪4000加提成，综合收入4500-10000，买五险。 上班时间：  8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排) 地址：鱼洞鱼轻路6号（实中验‬学斜对面） 联系电话：

招聘~旅游顾问销售 工作内容：旅游招揽、服务站公活益‬动宣传、社区摆展发单传‬拓客、组织和参与门店户客‬维护活动、会配场‬合讲师、意向户客‬跟进等 岗要位‬求：   1、高中以学上‬历，热爱旅事游‬业  ，年龄24-40岁 2、性格开朗，能苦吃‬耐劳，有任责‬心，工作极积‬肯干   3、对待工作真认‬细心，服意务‬识强，爱敬岗‬业   薪资待遇：  底薪4000加提成，综合收入4500-10000，买五险。 上班时间：  8：30-下午17：30，午休2个小时，月休4天(自己安排) 地址：鱼洞鱼轻路6号（实中验‬学斜对面） 联系电话：

职位描述： 工作内容：团队出差，前往不同城市开展市场推广，通过地推形式销售活动门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、踏实付出就一定有回报！需接受长期出差，性格开朗、具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识及销售话术； 2、性格外向，反应灵敏，表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、素质体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有团队合作意识和积极进取精神； 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看是否有决心加入！） 2、学历不设硬性门槛！（更看重实际销售潜力与努力程度） 3、具备良好的沟通协调能力和综合素养！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和目标感！（成功靠自己一步步争取） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

岗位优势： 入职即缴纳五险一金，转正后升级为六险一金，福利全面覆盖！ 底薪加提成模式，试用期薪资无折扣，轻松实现月入过万！下班享受企业滴滴免费接送，告别通勤拥挤烦恼！公司提供精准客户资源，无需自拓客源，成单更高效！ 岗位职责： 建立与用户的信任连接，制定学习规划并跟进学习进展；在社群内及时答疑，提升用户满意度，维护社群活跃氛围；推动课程销售转化，持续优化销售环节，提高转化率。 职业发展： 双通道晋升机制：管理方向与专业方向同步发展，成长空间广阔！定期组织培训：涵盖专业知识与业务能力，助力快速提升！ 我们期待这样的你： 统招大专及以上学历，学信网可查（必备条件）；具备社群销售经验，年轻积极，擅长沟通；热爱互联网行业，乐于与中老年群体互动，具备耐心与同理心；

教培企业高薪诚聘英才： 工作内容： 1. 通过线上与线下多种方式与家长建立沟通联系； 2. 负责新老家长及学员的日常维护与关系跟进； 3. 邀请家长及孩子到校参与体验课程及相关活动； 4. 接待到校试听、参观的家庭，提供专业咨询与引导服务。 【薪资待遇】 课程顾问： 底薪＋奖金＋高额提成＝综合收入5000元起，上不封顶！！！ 老带新激励，带薪岗前培训，定期专业能力提升，健全的晋升通道，组织旅游与团建活动，寒暑假享受带薪假期，员工子女可免费就读本校等福利！ 入职即办理社会保险！ 【办公位置】： · 宁波鄞州区隆兴大厦 · 宁波江北区路劲新天地 可根据住址就近安排工作地点，入职即可提供住宿！

全精准客户群体，成交周期短（最快一天内完成） 报名率高（成交率达50%） 岗位职责： 1、根据公司标准执行市场调研及推广任务（客户邀约） 2、为学员与家长提供一对一专业咨询服务（会议营销现场转化） 3、协同教师为学员制定个性化学习方案（服务支持） 4、跟踪学员学习进展，提供持续性客户服务 （推动转介绍工作） 晋升体系： 从招生顾问起步（提升沟通能力、人际交往与管理素养） 平台提供公平、公开、公正的晋升通道 组员-见习主管-课长-主任-副理-部长-区域经理 职位晋升=薪资+知识储备+综合能力全面提升 职位要求： 1、大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、有销售或教育行业背景，热爱教育事业 3、性格外向积极，表达能力强，能迅速融入集体 4、执行力突出，态度主动，具备良好服务意识 5、工作认真踏实，拥有归零学习心态 6、具备团队协作精神，责任感强 7、认可并践行天童家天下企业文化 福利待遇： 1、6400元底薪（无责底薪四千加两千四绩效）+20%-30%高提成+周/月奖励+免费住宿 （业内极具竞争力薪酬体系，收入上不封顶） 2、意外险+太平洋团体医疗保障+五险一金 3、节日福利发放各类精致高档礼品 4、年终组织国内外旅游（如海南三亚、迪拜、马尔代夫等） 5、享受超长带薪年假（15至20天） 6、享有公司年度奖金 7、子女可享免费课程学习权益 培训体系： 1、入职前带薪培训 （涵盖企业文化、专业知识、基础销售技能） 2、岗位进阶培训 （包含幼教理论、进阶销售方法、谈单技巧） 3、专项能力提升培训 （深化幼教知识、高级销售策略训练）

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续学习规划服务 4.定期回访已报名学员，提升满意度与续费率、转介绍率 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化课程与服务方案 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与说服能力 2.有教育行业销售或课程顾问经验者优先 3.具备目标意识与抗压能力，能适应阶段性业绩考核 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析意识 5.大专及以上学历，热爱教育行业，认同以学员成长为中心的服务理念

岗位职责：【本岗位为招生与服务结合型岗位，通过优质服务推动招生转化】 1、负责已报名学员的学习进度跟踪，日常解答学员疑问，维护微信学员关系 2、熟练掌握公司业务内容及App使用方法，熟悉课程体系，清楚各班型配套资料，能准确向学员进行课程说明 3、通过电话沟通、微信朋友圈运营等方式开展学员转化与招生工作【配备工作手机、工作微信】，招生销售类工作占比不低于50% 4、不定期对报名学员开展门店或家庭走访，以了解学习情况为切入点进行后续跟进，同步完成品牌宣传【岗位需在分校管理范围内短期外出】 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，专业不限；或全日制大专以上学历，医药护理类相关专业并具备一定销售经验者优先 2、具备亲和力，应变能力佳，沟通表达顺畅，对教育行业有热情 3、书面及口头表达能力强，工作有条理，执行力高 4、踏实敬业，责任心强，具备良好的团队协作意识，可接受临时性外勤任务安排 薪资结构：无责底薪+服务绩效+业绩绩效+其他奖金 福利： （1）五险一金 （2）节日礼金：每逢春节、端午、中秋等传统节日，为全体员工发放节日礼金或礼品，传递企业关怀 （3）生日祝福：员工生日当天，送上专属祝福与贴心小礼物 （4）晋升机会：每半年组织一次内部竞聘选拔，为储备干部提供系统化管理者成长课程，所有晋升岗位优先面向内部员工开放 （5）公司团建：除部门自主活动外，公司每年组织两至三次室内外集体活动 （6）年度旅游：每年春秋季安排一次全员集体旅游 （7）年终奖：根据公司年度经营状况及个人表现，发放1-5个月基本工资作为年终奖励，优秀员工有机会获得更高额度 （8）带薪年假：春节期间，每位员工可享受10-15天左右带薪假期

1. 负责学员邀约，通过电话、微信、到店等方式解答家长/学员问题。 2. 挖掘客户需求，介绍课程、、学习效果，完成到校转化。 3. 跟进潜在客户，长期跟进维护 4. 配合总部完成月度、季度招生目标，做好数据汇总 5. 参与总部开展市场活动、地推、社群运营、直播等拓客工作。

重庆永川套装门厂 招聘: 雕刻1名 要求: 技术过硬，责任心强 —.联系电话:

高新区白市驿镇管网工程招施工员、送检试验员，工资面议；联系电话：徐

重庆30+每月有新店急招 区总 售前售后经理 售前售后院长 导购技师 大销 半销前台高薪招聘精英 现在联系直接上岗

重庆市两江新区招通风安装，最好是附近的，可以按台算，也可以按平方算，电话联系。中间也可以借支。班组最好，时间短，现金快。

招聘做饭阿姨 1、 条件：60岁左右都可以。身体健康，能吃苦耐劳、喜欢做饭，做饭好吃。 2、 工作内容： 1.只负责每日晚餐、下午5点接孩子放学（万盛小学接到江山城）。 2.每周一次家庭扫除、洗衣服。 3. 待遇：2000元、月休4—6天 5.煮4人的饭，3个大人（包括阿姨自己）+1个孩子。一般3个菜。吃完饭收拾完就下班。 报名电话

呼市旅游行业急招｜月薪5000-10000无任务压力有营销性质需要头脑灵活表达能力强的，做过销售做过旅游行业的更好✨ 直招3人！ ✅ 岗位要求 20-30岁｜｜呼市本地人｜男女不限 灵活负责、做事细心即可，重点靠谱！靠谱！ ✅ 工作内容 主要和旅客签订合同，流程简单易上手 ✅ 薪资&时间 5月上岗｜月薪5000+上不封顶，每月根据情况有补贴 按能力定薪，无任务不扣钱 不包食宿，非诚勿扰

【招聘】拜城县丽豪旅行社及丽豪中介服务公司招聘员工。。年龄20至30岁。维汗不限。 ☎:联系电话

旅游谈客1、有工作经验，熟悉业务操作流程；2、服从管理，有良好的合作意识和团队精神；3、身体健康，适应旅游接待工作，男女不限薪资福利:底薪+提成，有诚意者面谈招工人数:2名工作地址:市区天门路全季酒店

呼市旅游行业急招｜直招3人！岗位要求20-30岁｜｜呼市本地人｜男女不限工作内容主要和旅客签订合同，流程简单易上手薪资&时间5月-10月｜月薪5000+上不封顶，无任务，每月根据情况有补贴按能力定薪，无任务压力有营销性质需要头脑灵活表达能力强的，做过销售做过旅游行业的更好旺季比较忙但收入可观适合想挣钱不怕累的朋友，想坐班习惯安逸的朋友勿扰！不包食宿，非诚勿扰

旅行社综合前台（懂签证/机票/证件照） 工作地点：社区门店 岗位职责 1、负责日常门店接待、客户咨询、电话及微信接待维护； 2、独立处理各国签证资料审核、填表、预约、递交跟进，熟悉签证办理全流程； 3、熟悉机票查询、订票、退改、票务基础操作，能独立完成订单对接（会黑屏）； 4、负责证件照拍摄、简单修图、底色更换、数码回执上传打印（身份证/社保卡/居住证等）； 5、旅游线路介绍、报名登记、合同资料整理、日常台账归档； 6、维护老客户，做好客户微信留存，配合店内日常运营。 任职要求（重点：要熟手） 1、必须有1年以上旅行社经验，做过前台/操作优先； 2、熟练签证业务：了解多国签证资料、要求、流程、常见拒签注意事项； 3、有机票票务基础，会查价、订票、退改签基础流程； 4、会基础电脑办公，打字熟练，做事细心严谨，责任心强； 5、待人有亲和力，耐心好，能接待家长、小孩、小区居民； 6、会拍照、修图、做证件照优先，不会可简单带教； 7、长期稳定，做事踏实，服从日常工作安排。 薪资待遇 1、薪资结构：底薪 + 全勤奖 + 提成+五险1金 2、老店，已有稳定客源；

福利待遇 1.薪酬体系：3800底薪+20%左右+1500奖金，综合工资6000-10000上不封顶，购买五险一金！！可提供住宿（小区电梯房）！！ 2.福利体系：五险一金+带薪年假20天左右+带薪旅游+团体活动+节日礼品+子女免费学习课程 3.培训体系：带薪岗前培训+岗位进阶培训+专项提升培训+资深主管带教 4.其他收获：阅历的丰盈+人脉的累积+管理能力的培养+飞速的成长发展 5.晋升体系：组员-见习主管-主管-课长-主任-副理-部长-经理 重庆目前有三家校区：江北观音桥建新东路校区、南岸南坪东路校区、沙坪坝天星桥校区，求职者可就近安排工作地点 因我校专注于学龄前英语素质成长培养课程，故“双减”政策对我校无影响，国家“三孩政策”落地后，业务发展空间更为广阔！！ 岗位职责： 负责体验课前期准备工作，通过线下体验课为学员及家长提供一对一专业咨询服务与答疑 协助开展体验课活动，与小朋友互动并营造活跃课堂氛围，同步进行个性化学习方案制定，推动课程转化报名 积极参与体验课环节，提升家长参与感与满意度，完成招生目标并与家长建立良好互动关系，增强家校连接 需具备亲和力及出色的沟通表达能力，服务意识强，工作积极主动，富有责任心和团队协作精神，有少儿教育相关经验者优先 备注：重庆江北、南岸、沙坪坝均可安排就近上岗，提供住宿。不受“双减”影响，专注学前口语类教学，重点培养孩子语言兴趣与独立表达能力

地点:长嘉汇（弹子石）服装招聘导购2名薪资待遇:180/天+2%提成任职要求:1、身体健康，25-40岁2.形象气质佳，有销售经验者优先，能吃苦耐劳，有耐心责任心，有服务意识，有抗压能力，沟通能力强。联系电话：

招聘搭配师3名 1、性格外向、亲和力强。 2、年龄：25一38岁 3、身高160以上 4、第一个月保底5000元 年工资5至12万 咨询电话：肖女士

工作内容： 【可接受零基础新人，提供免费系统化培训～】 1.负责接听与拨打电话进行业务咨询 2.接待上门学员并开展面对面沟通交流 3.对学员情况进行测评与分析，结合需求制定个性化方案 4.向家长及学生讲解公司课程体系，推动服务签约 5.持续跟进学生课程服务执行进度 工作时间： 早9晚6，单休，节假日安排当日休假或发放三倍薪资 晋升通道：咨询顾问→主管→校长 目前市区拥有24家教学点，平台稳定，发展空间广阔，办公流程数字化，团队协作氛围融洽 我们期待这样的你加入：主动进取，勤奋务实，收入与付出成正比 请做好心理建设：工作不算轻松，但不怕辛苦，我们一起拼搏前行

工作内容： 1：公司提供意向客户资源，主要通过电话、微信方式邀约家长到校沟通。 2：解答学生及家长在教育方面的咨询问题，结合家庭实际需求制定合适的教育方案。 薪资福利： 上班时间：早九晚六，午休两小时，每月休息6天（安排在周中） 待遇：无责任底薪3500-5500+高提成10%-15%+奖金+五险 1：具备完善的培训机制，配备带教老师一对一指导，提供系统化专业培训。 2：校区主管拥有15年教育行业经验，团队专业稳定，平台实力有保障。 3：工作地点固定在办公室，无需加班、外勤或应酬。 工作要求： 1：年龄需满23岁及以上。 2：不限经验，有销售相关工作经验者优先考虑。 3：性格开朗，具备良好的沟通能力和语言表达能力

招聘:綦江万达森马(服装导购)地点：綦江万达广场导购:1人，有经验者优先(3500－7000元)(18－30岁，为顾客提供优质的引导服务，负责收银，商品陈列，货品整理，5S管理等工作)上班时间：上一休一，周末一天全一天8小时（早中晚）早班：10：00-18：00中班：12：00-20：00晚班：13：00-21：00我不看这上面的信息，有意者电聊

招聘：明道装饰二楼软装馆导购薪资：3000-8000元/月1，正直善良，勤奋好学，想挣钱2、有一定的审美能力，热爱生活3、对销售有一定的基础，喜欢说话4、诚信能够负责5、家居卖场店工作经验优先6、想稳定的做一件事优先选择

岗位职责: 1. 通过电话或微信邀约学员及家长到校参与体验课程，负责接待来访的家长与学员，提供专业咨询解答，持续维护客户关系。 2. 为学员和家长提供课程规划建议，结合实际需求推荐合适课程，完成既定销售目标，并按规范进行信息记录与更新。 任职要求: 1. 大专及以上学历；年龄范围22-50岁 2. 具备良好的沟通表达能力，性格亲和，善于互动。 3. 热衷于销售岗位，有教育培训机构从业经验者优先考虑。 4. 拥有较强的客户服务意识和沟通协调能力，渴望获得高收入并实现快速成长。 薪资福利: 1. 底薪4000元，综合月薪过万，提成按销售业绩计算，采用阶梯式提成机制，具体细节可面谈，缴纳五险一金。 2. 工作时间：9:30-18:30，每周轮休（周一和周二），实行大小周制度。 我们提供： ＊ 发展通道：资深课程顾问→铜牌课程顾问→银牌课程顾问→金牌课程顾问→店长。 ＊ 行业内具竞争力的薪酬模式：“高底薪+多层级提成”（含单笔奖励+季度超额激励）。 ＊ 完整的客户资源管理系统（支持精准标签管理）。 ＊ 系统化的国际先进销售培训体系。 ＊ 高效智能工具辅助（如AI话术支持等）。 其他福利：可参与产品知识、销售心理学及高情商沟通技巧专项培训，直系亲属享有内部课程优惠权益。

长寿区香桃服装店（莱特妮丝长寿店）正在招人 前台/导购3000-6000元/月 美容师/学徒4000-15000元/月 井号： 井号服务号：，搜索长寿区香桃服装店（莱特妮丝长寿店）。

勤思在重庆主城九区设有27家校区，可为您就近安排 一、岗位职责： 1、负责学生资源的前期开拓与关系维护，邀请家长携学生前往中心咨询；接待来访家长及学生，深入了解家长实际诉求，协助其全面了解公司服务内容； 2、提供专业的教育咨询服务，从学生当前学科表现、学习方法、态度、习惯、家庭教养方式及心理状态等多个维度进行综合了解，并运用公司自主研发的PPTS测评系统开展测评，精准分析与诊断学生的学习问题； 3、基于客户需求，结合勤思所提供的教育产品与服务体系，制定个性化、针对性的教学辅导解决方案； 4、在主管带领下积极拓展新市场，开发新客户，达成既定招生目标。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，热爱教育行业，认同长期发展价值理念； 2、形象良好，具备亲和力，语言表达流畅，乐于沟通交流，勇于挑战自我； 3、为人诚恳，责任心强，认同公司企业文化，具备良好的服务意识和团队协作精神，服从工作安排； 4、有顾问、销售、心理学或教育相关从业经验者优先。 三、上班及休息时间： 工作时间：9:00-18:00，每周休息：根据排班安排，周一至周二灵活调休一天 27个校区均可就近分配 四、薪酬待遇 3000元无责任底薪+高额提成+各类津贴+多项奖励，2023年学业规划师岗位人均月收入超10K，年度最高收入可达40万元 五、员工福利及岗位权益 拥有健全的晋升通道、激励制度与培训体系，配套多样化的福利支持： 1、五险、带薪年假、带薪婚假、专项带薪假期 2、绩效奖金、年终奖金、多重奖项激励 3、岗位导师带教、外派参与国内外教育培训行业研学交流 4、公司组织旅游、节日礼品、入职纪念活动、多样化团建与文娱项目、生活关怀支持等 六、晋升路径： 咨询师—咨询组长—咨询主管—校长—咨询总监（或分公司部门经理）—副总经理 七、入职后多元学习发展： 除基础业务能力与常规技能培训外，还包括西南大学专项课程、外出游学深造、家庭教育指导、高考志愿填报等多维度提升机会