岗位名称：综合维修工；岗位要求：1.负责项目水电设施设备的维修养护管理，确保设施设备状态良好；2.承担项目公共水电表抄表工作，确保数据准确；3.持有低压电工证（关键准入条件）；具备相关工作经验者优先。薪资待遇：月薪5500-8000元。

岗位职责： 1. 负责物业区域内的日常维修工作，包括但不限于暖通、给排水、建筑电器、智能化设备、消防等专业维修。 2. 对物业内的设备和设施进行定期检查，及时发现并处理维修问题，确保设备和设施的正常运行。 3. 参与紧急维修工作，快速响应并处理突发性维修事宜，最小化对物业运营的影响。 4. 与物业管理团队密切合作，确保维修工作顺利进行，并提供专业建议。 任职要求： 1. 40周岁及以下，高中及以上学历，五官端正。 2. 须持有高低压双证（高压证优先） 3. 具备相关的物业工程维修经验，熟悉暖通、给排水、建筑电器、消防、智能化设备等专业维修。 4. 具备较强的工作执行力及学习能力。

薪资：5000-6000元/月 发薪日：每月5号 社保类型：五险一金 员工福利补贴：餐补，节日福利，高温补贴，定期体检，年终奖，带薪年假 工作内容： 1，负责物业维修工作，确保设施设备的正常运行。 2，响应并处理业主报修，提供专业的维修服务。 3，定期对物业设施设备进行巡查和维护，预防故障发生。 工作时间：9：00-17：30 单休 年龄40岁以下

招 聘江北区慈城镇官山印新建小区诚聘工程技工1名，60岁以下，持电工证，交社保，做六休一，薪酬4600元/月联系电话黄先生

工程员45岁以内168CM以上150斤内五官端正和隐疾要有电工证2年以上小区或者园区经验熟练使用电脑会看图纸办公软件工作认真能有序完成安排任务5100元每月单休五险一金工作时间：8:30-17:30工作地址：余姚市中心高端新小区联系电话：陈主管

海风四季（奉化莼湖）招聘：物业工程1名｜年龄：50周岁以下可交社保，节假日补贴100元包吃住两餐长白班薪资：5500千/月月休4天工作：8小时制持证：低压证联系电话：（如遇电话未接，请）

1.杭州湾招高配电工兼维修一名，40-55周岁，7000/月，工作时间：8：00-17：00，隔天夜间需值班（10点后宿舍睡觉），月休6天，交社保，有物业相关工作经验。

招聘小区物业维修工，年龄60一65周岁，薪资3800元/月，做六休一，有高温费，节日加班费，年终奖等福利，有相关工作经验，勤劳踏实。工作地址：鄞州区樟树街48弄幸福苑小区联系人：肖经理

###**物业综合维修工岗位职责** 物业综合维修工主要负责物业区域内各类设施设备的日常维护、检修、保养及应急维修工作，确保业主/住户的正常生活秩序和物业设施的正常运行。具体职责如下： --- ###**1.公共设施维护与检修** -负责小区/楼宇内公共区域的水、电、气、暖等基础设施的日常检查与维修。 -维护楼道照明、电梯、消防设施、监控系统、门禁系统等设备的正常运行。 -检查并维修公共区域的门窗、扶手、围栏、地面、墙面等设施。 ###**2.业主报修服务** -及时响应业主报修，处理室内水电故障（如跳闸、漏水、下水道堵塞等）。 -维修或更换灯具、开关、插座、水龙头、马桶等常见家居设施。 -协助业主处理门窗、锁具、家具等简单维修问题。 ###**3.设备巡检与保养** -定期巡查配电室、水泵房、电梯机房、消防泵房等关键设备房，确保设备正常运行。 -记录设备运行数据，发现异常及时上报并处理。 -按照维保计划对设备进行润滑、清洁、调试等日常保养工作。 ###**4.应急抢修与安全管理** -处理突发性停水、停电、管道爆裂、电梯困人等紧急事件，确保快速恢复。 -参与消防、防汛、防冻等安全防范工作，确保设施设备安全运行。 -遵守安全操作规程，正确使用维修工具，防止安全事故发生。 ###**5.其他工作** -协助物业其他部门完成绿化维护、垃圾分类、装修巡查等任务。 -管理维修工具和材料，做好领用登记，避免浪费。 -参与物业工程改造、节能降耗等项目的实施。 --- ###**关键能力要求** **技术能力**：熟悉水电维修、土建小修、设备维护等技能。 **持证要求**：电工证、高空作业证、消防设施操作员证等（视岗位需求）。 **服务意识**：耐心细致，具备良好的沟通能力和应急处理能力。 --- ###**工作特点** -**工作强度**：需体力劳动，可能涉及高空、地下、狭窄空间作业。 -**工作时间**：部分岗位需轮班或24小时待命，应对突发情况。 -**职业发展**：可向维修主管、工程部经理或专业技术方向（如电梯维保、智能化设备维护）发展。 物业综合维修工是物业管理的核心岗位之一，既要具备扎实的技术能力，也要有较强的服务意识，确保物业设施安全、高效运行。

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宁波招聘钢筋工60名，采用点包模式，单价为580元每吨。工期三年，要求无犯罪记录证明。有意者请尽快报名，仅限这两天，逾期不再录用。

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招聘叉车工一名，年龄不限，要求持有有效证件，技术熟练程度不作特别要求。薪资待遇面议，有意者可电话联系。

浙江宁波象山鹤浦镇招聘塔吊指挥3名。工资月发，宿舍配套齐全全新，过年留守有补贴。薪资为6300元/月，白班基本班9小时，项目要求基本上10小时（6300元加当月天数乘以20元约6900元一月，多出的一个小时算加班），加班20元一小时，其他10小时以上加班再另算，综合工资7000元以上。要求无犯罪记录，会识字，体检合格，无心脏病、无高血压、无低血糖、无其他传染病，服从工作安排。年龄不超过50岁，不超过45岁。

物业招聘工程一名（工资2500），工作地点新世纪附近，联系电话，【电话咨询时，请一定说明在，谢谢！】

招聘岗位如下： 1. 暖通技工：缴纳五险一金，综合薪资4500-5000。要求50岁以下，身体健康，无纹身，有写字楼工作经验，必须持有制冷证。工作时间白夜休休，上九下九。 2. 综合维修技工：缴纳五险一金，综合薪资4500-5000。要求50岁以下，身体健康，无纹身，有写字楼工作经验，持有高低压证，能适应各类班次。 3. 暖通主管：缴纳五险一金，综合薪资面谈。要求45岁以下，身体健康，无纹身，有写字楼主管经验，必须持有暖通证件。工作时间9-18，上五休二。 符合条件者有意可报名。

因物业服务工作需要，我公司现面向社会公开招聘工作人员：要求：做事细心稳重，善于沟通，熟练基础电脑操作，收费对账认真，薪资面议。维修技工1名要求：掌握水电维修，设施日常保养维修，能够及时处理业主报修，吃苦耐劳，薪资面议。秩序维护员2名，保洁2名要求：身体健康，为人正直，责任心强，服从岗位安排，沟通良好，薪资面议。有意者请电话联系

岗位职责：年龄50以内 1.负责厂区/物业内水、电、暖、空调、电梯等设施设备的日常巡检、维护与故障维修 2.执行计划性保养任务，及时更换老化零部件，保障系统稳定运行 3. 配合工程改造及装修项目，完成管线敷设、设备安装等综合施工支持工作 4.填写维修记录与工单，确保作业过程可追溯、数据完整准确 5.严格遵守安全操作规程，落实防火防电防坠等现场安全防护措施 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 2. 经验不限，有1-3年综合维修或相关工种实操经验者更佳 3. 持有电工证、有效特种作业操作证 4.熟悉常见机电设备原理，能独立判断并处理一般性故障 5. 责任心强、动手能力强，具备基础沟通协调能力

综合维修工1名，管住任职要求1.，50周岁以内，持有电工证件；3.具备2年及以上工程相关工作经验。4上六休一，上五险一金，薪资5000-6000管住地址朝阳区百子湾附近

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岗位职责: 1. 负责物业区域内公共设施、设备的日常检查与维护，确保其正常运行。 2. 及时响应业主报修请求，迅速解决问题，提升客户满意度。 3. 定期进行物业设施巡检，记录并跟踪处理各类设施故障，预防潜在问题。 岗位要求： 1.年龄55周岁以内，有低压证，有小区维修经验； 2.月休4天，8：30-17：30，税前5500元/月（能力突出者可谈），入职即缴纳六险一金，另有高温费、过节费、年终奖、节假日加班3倍工资等。

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