工作内容:主要以服务老客户保单为主提供业务咨询、投诉受理、理赔办理以及资料变更、邀约老客户参加公司活动领老客户礼品等 8:30-11:30，14:00-17:30，周末双休，法定假日休息 大专及以上学历（学信网可查）。 福利待遇： 1，全面的保险保障。 2，培训津贴3000元/月分享。 3，各项绩效奖励+活动奖励公司配套孤单客户资源。

岗位职责： 1.为客户提供专业、个性化的保险方案咨询与规划服务，涵盖寿险、健康险、意外险、财产险等产品 2. 主动开发新客户并维护现有客户关系，定期回访、保全服务及续期提醒，提升客户满意度与复购率 3. 准确解读保险条款、投保规则及理赔流程，协助客户完成投保、变更、理赔等全流程服务 4. 参与公司组织的产品培训与业务技能提升学习，持续精进专业能力与合规意识 5. 严格遵守监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法、诚信、规范 任职要求： 1.学历大专以上，具备良好的沟通表达能力与服务意识，有金融、保险行业经验者优先 2. 具备基本的市场敏感度与客户洞察力，能独立开展客户分析与需求匹配 3.持有中国银保监会认可的保险销售从业人员资格证书（或入职后三个月内考取） 4.诚实守信、责任心强，认同长期主义职业发展路径，具备较强的学习意愿与抗压能力

1. 负责客户的开发与拓展，覆盖超市、便利店、夫妻店等终端客户。 ​ 2. 挖掘区域内潜在客户，完成客户拜访、商务洽谈、合作签约及客情维护。 ​ 3. 执行公司销售政策，完成月度/季度/年度销售目标、回款目标。 ​ 4. 负责订单跟进、配送协调、售后对接，保障供货稳定与客户满意度。 ​ 5. 收集市场信息、竞品动态、终端价格及渠道政策，形成反馈。

1、岗位职责：①依据公司资源，配合经理完成对老客户的维护、客情、异常处理及对账等工作（比如：日常的客户沟通，拜访、商务活动/展会、报价拟写、后期的客服维护与物流订单的跟进与异常处理）等等 ②通过互联网等其他方式寻找潜在客户，邀约并拜访客户，完成商务谈判，达成合作

公司房源，工作地点全南京就近分配，通勤便捷！ 非中介模式，无中介费用，成交效率高！ 【薪酬福利】 1、底薪+出房提成（300元/单-500元/单）+额外奖励（高租金+跨区域）+绩效奖金，新人首月平均收入7k-9k，薪资上不封顶！ 2、每月18日准时发放工资 3、团队氛围年轻化，工作时间灵活自主 4、享有节日礼品、团建活动及下午茶福利 【我们提供】 1、无需经验，入职即享系统培训，资深员工一对一指导，公司分配客户资源，提供操作端口 2、精准客户对接 3、无中介服务费，支持、季付、半年付、年付，可选整租或合租，租金范围数百至数千，成交率高达85% 【工作职责】 1、利用公司提供的端口及其他渠道发布优质房源信息 2、承接公司派发的客户资源，了解客户需求，精准匹配意向房源，提供专业租房建议，并陪同看房 【岗位要求】 1、专业不限，具备良好服务意识，性格积极热情，工作认真细致 2、有较强的业务敏感度，具备团队协作精神，勇于追求高收入 3、普通话流利，沟通表达能力强 【晋升通道】 内部晋升路径：管家 → 经理 → 区域经理 → 城市总负责人 【工作地点】就近安排 鼓楼区：中山北路 鲁迅园小区 　　　　江东北路 弘辉龙江里小区 秦淮区：马道街169号（武定门地铁站2号出口） 　　　　海福巷90-1 报业文化创意园 建邺区：雨润公司第二公寓 栖霞区：马群街33号 禾素时代科创园 另：内部员工享受专属租房优惠

岗位职责： 1、负责校区现有资源的开发与维护，主动邀约潜在客户到校面谈； 2、热情接待到访客户，提供专业的现场咨询服务； 3、协助客户了解服务内容，推动签约达成，确保销售目标完成。

岗位职责 1、负责每届展会（每年四届）参展商的邀约及合同签署工作，达成各届展会的招商任务指标； 2、负责所签约客户的展位搭建、陈列指导及相关后续服务支持； 3、有效开发并维护公司现有客户资源，通过多种渠道拓展新客户群体； 4、按时完成个人客户资料归档（含CRM系统录入）及每日工作汇报整理； 5、定期向市场部负责人反馈行业动态，并提出具有实操性的优化建议； 6、执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求 1、大专及以上学历，市场营销、旅游管理、会展等相关专业优先； 2、具备3年以上对外联络类销售经验（非门店销售），有建材、家居、电器、会展或大型家居建材市场从业背景者优先； 3、具备良好的沟通协调能力，擅长业务攻关，积极进取，责任心强； 4、性格乐观，能适应阶段性工作压力，具备良好的职业道德与敬业态度。 薪酬范围 薪资范围：30000-60000 薪资结构：无责底薪+社保+高比例业绩提成 基本薪资：4500-7500 综合年薪25-70万（根据个人签单业绩核定） （备注：提成按当届展会结算(3-10万)*4季度）。 福利待遇： 1、公司运营知名展会项目，拥有稳定长期合作客户群，入职即分配成熟展商资源；采用招商会模式集中签约客户； 2、每年举办4届展会，展商重复参展率高，招商人员可持续享受往届客户提成； 3、全年享受8个月双休+4个月单休； 4、每届展会结束后享连续2天带薪休假；春节除法定假期外，额外提前放假5-7天（视公司运营情况调整）； 5、入职后提供系统的展会招商专业知识培训； 6、招商岗位晋升通道畅通，在公司快速发展阶段，能力强者可快速晋升为主管、经理、总监、分城市总经理等职； 7、每年提供5次外出旅游培训或团队建设活动机会（含1次境外团建，视岗位层级及公司发展状况而定）； 8、每年组织一次健康体检（依据公司实际经营情况安排）； 9、享有节日关怀礼品、员工生日会等人文福利； 10、每半年进行一次薪资评估，表现优异者可获薪资上浮。 职位福利：带薪年假、员工旅游、节日福利、定期体检、五险、年终分红、绩效奖金、周末双休

岗位职责： 1、负责公司产品的销售及推广客户日常维护； 2、负责辖区市场信息的收集； 2、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、男女不限，学历不限； 2、年龄25-35周岁； 3、1-2年以上销售行业工作经验； 4、反应敏捷、社交能力强，具有较强的沟通能力，具有亲和力，适应短期出差； 5、有责任心，能承受较大的工作压力；

产品销售

【公司简称】大脑营行 【所属行业】教育培训：中小微企业管理培训 知名培训服务提供商，中国唯一一家实现每月线下课程不间断、每场吸引8000名学员的规模化教育机构 【福利待遇】 1、提供高于同行业50％的薪资水平，入职满2年的员工年收入可达30w-60w； 2、五险一金、节日礼金、双休制度、优秀员工家属激励金、高额年终奖、绩效奖金、期权分配及入股机会，表现突出者可晋升为公司新股东，参与分红； 3、办公环境优越，团队氛围积极向上、年轻化，晋升机制公开透明； 4、定期组织团建活动，涵盖内部培训、短途旅行及国内外旅游奖励； 5、总部坐落于太湖旅游度假区毗邻区域，拥有占地20亩的现代化综合办公楼，并配套5亩员工专属文体中心，内设篮球场、羽毛球场、乒乓球场、台球室、健身房等丰富运动设施； 6、坚持“对内成就员工，对外成就客户”的核心理念，助力在职人员三年购车、五年置业。 【工作内容】 1、通过电话销售、微信运营等方式开展课程推广与客户转化（无需外出，全程办公室作业） 2、按周期进行客户电话回访，维护客户关系 3、依据公司标准，达成个人销售目标 【任职资格】 1、年龄满18周岁，学历不限，具备销售从业经历者优先录用； 2、认同教育事业价值，热衷于销售岗位工作； 3、具备强烈进取心、目标导向意识和集体协作精神，心怀梦想； 4、拥有良好的语言表达与沟通能力； 5、性格亲和、乐于学习、抗压能力强、服务意识佳。 【新人帮扶】 1、入职即享5-7天免费岗前系统培训； 2、配备资深员工作为导师，实行一对一指导带教； 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单计提 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，股权分红、父母养老金、一年两次五天国内外旅游、五险一金

扬州邗江区：持证 ①.铆工：年龄40岁内，45/时，月13000 要求：能独立操作，图纸精通，能独立划线放样 ②.气保焊：40/时，月12000左右 要求：药芯焊丝角焊缝立焊成型熟练，6-8个的焊角，平角焊8个焊角外观成型一定要好， 吃饭5元一餐。管住宿，水电平摊，早中班

诚邀有经验的高速路防撞墙施工师傅加入，工作地点在扬州、江阴和常州，请与无锡江阴联系。

叉车代班师傅谁明天有空，开三吨叉车变电所卸货。。

你跟别人的差距，不在于你找工作慢；而在于别人找好工作了，你还在挑三拣四！ 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 【320一天包吃住，不压工资，人走账清】 ！立即投递！在线咨询！24小时均可回复！！ 一、薪资待遇: ①：小时工：28/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ 薪资准时发放，节假日提前，直接打到本人薪资卡，保证人走账清 二、工作内容： 食品厂区招聘普工：操作工，搬运，质检，贴标签，包装，仓管，管理人员等简单的岗位 三、入职要求： 1、16-45周岁，男女不限，不限工作经验 2、工作简单轻松一学就会，过来100%入职 四、包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等) 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、炒菜、吃饱为止 3、工作地址：涉及工作城市苏州

扬州市广陵区招钢结构安装/打板

✨【家门口的招聘会来啦！】✨ 莲湖区桃园路街办零工求职面对面活动，就在10:30-11:30！ 企业面对面，岗位零距离，不用跑远路，在家门口就能聊工作~ 地点：丰登西路铜雀台小区桃园路街道第二中心社区 岗位：保险理财顾问，医院护工，养老陪护，运钞车押运员，旅游咨询顾问，保险销售经理等等 想的朋友快冲！扫码就能看岗位，联系莲心老师了解详情~

【招兵买马｜一起成为“电话到面谈的魔法师”】 喂～请问是那位一开口就让人如沐春风的沟通天才吗？ 我们正在三环金台路的黄金坐标，寻找像你一样“用声音发电”的伙伴！ 我们有什么？ 优质客户资源——成交老客直接联系，不陌call不尬聊！ 精准到访邀约——对象是成交客户，直接来公司面谈，邀约理由清晰（保全业务），拒绝盲目扫楼和资源枯竭！ 团队月入2W+——不是画饼，是切好的蛋糕！ 新人保护期5000+——小白不怕摔，开口有底气！ 我们需要这样的你： ▸ 有过销售/电话经验，懂倾听、会接梗 ▸ 声音有温度，沟通不套路 ▸ 喜欢挑战，更喜欢成果直接兑现成收入 在这里你会发现： 原来电话线能变成“金线” 原来客户会说：“你讲得清楚，我愿意来！” 原来上班可以和团队一起—— 上午喝咖啡打电话，下午签单哼着歌下班 坐标：北京金台路（三环黄金位，通勤超友好） 福利：高底薪+阶梯提成+带教培训 我们愿意为你铺一条通往月入2W+的路 直接私信/投简历，等你来解锁：“原来我这么能赚！” —— 我们和钱程，都在等你 ——

福利待遇： （1）、公司提供优质新客户资源及广州地区的优质老客户资源，为这些优质客户提供车险、健康险、少儿教育险、养老险、财产险等保险业务。 （2）、收入结构：直接佣金，续期佣金，行为津贴，服务津贴，个人经营奖，新人成长奖等，多劳多得。 （3）、公司提供完善的培训体系； （4）、公司提供完善的晋升体系； （5）、公司提供优厚的福利保障； 主要工作职责： （1）、在个人住所就近区域内，为公司存量客户提供收取续期保费、保险咨询、保单保全、保险理赔、保险销售等服务； （2）、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发； （3）、为客户提供个性化的家庭保险方案； （4）、建立和管理区域团队。 岗位要求： （1）、大专以上学历，年龄24-50周岁； （2）、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取； （3）、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标； （4）、良好的亲和力与团队合作精神，能在压力下工作； （5）、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑； （6）、广州市户口或在广州市居住3年以上者优先考虑；（上述条件特别优秀者适当放宽要求）。

一、岗位职责 1、客户咨询与服务:深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的方案及服务。 2、客户关系管理:建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销:积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训:与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展;同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。 二、任职要求教育背景: 1、25-45岁，特别优秀者可适当放宽。 2、大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业优先。 3、专业技能:具备良好的沟通能力、客户服务意识和团队合作精神。 4、责任心强，学习能力强，有企图心。 三、职位亮点 1、广阔的职业发展空间:公司提供完善的职业发展通道和晋升机会。 2、丰富的收入构成:公司提供具有竞争力的训练津贴、销售利益、服务津贴、组织利益、保险福利及其他奖金等。 3、全面的培训体系:公司提供系统的内部培训和外部培训机会，帮助个人不断提升专业素养和服务能力 4、和谐的工作氛围，各公司住宿个人关怀和团队建设为队伍营造一个积极向上和谐融洽的工作氛围。

上班时间自由 每天上午八点半到十点半 底薪补贴1800-3000

1.主管会分配对应资源，通过电话联系，邀约见面即可。 2.有销售经验，有电销或面销经验优先 3.声音清晰普通话标准，善于与人沟通;有目标，勤奋，吃苦耐劳 4.具有较强的责任心以及团队协作精神 5.踏实严谨，诚实敬业，灵活应变 6.有强烈的赚钱欲望，有负债，生活压力大的优先录用 7.所里提供精准资源，你负责跟进客户，转化成交。 福利待遇： 1.薪资:无责底薪4000加高提成，综合收入8000-15000 2.上班时间:8:30-12:00 下午:13:30-18：00，午休一个半小时， 3.单修，法定节假日正常放假 4.目前处于高发展期，上升机会多，可以内部提拔主管、经理。 5.每周下午茶、每月团建、每季度旅游，年终年会业绩奖励、优秀员工奖励等。

1、对工作充满热情，热爱销售事业，具备积极主动的工作态度； 2、性格乐观外向，逻辑清晰，具备良好的沟通能力和团队合作意识； 3、有销售相关经验，熟悉互联网、软件等行业者优先考虑； 4、条件特别优秀者可适当放宽要求； 职位福利：五险一金、年底双薪、通讯补助、周末双休、员工旅游、交通补助、绩效奖金

【工作内容】： 通过公司给出的客户名单，联系客户并进行邀约，然后会由经理负责谈单，不涉及销售，无电话量要求。 【入职要求】： 1.普通话标准流利 2.年龄要求22岁以上，40岁以下(有类似工作经验的可以适当放宽标准) 3.经验不限，接受0经验者(公司带薪培训，会有前辈全程带你) 【薪资情况】： 无责底薪3700+提成5%+五险 无责底薪2800+提成20%到50%+五险 【出勤时间】： 上午8:30-下午6:00，中午休息两小时。周六休息，到点下班不加班。 【工作福利】： 无出差无加班(纯办公室办公)，出行方便，额外现金奖励，每月不定期举行团建活动，国家法定节假日正常休息。

【搞钱党集合！会聊天就能赚的电话销售客服岗，冲就对了！】 想找一份“赚钱不内卷、成长不设限、氛围超对味”的工作？我们公司急招电话销售客服，不用跑外勤、不用看脸色，靠嘴皮子就能拿高提成，敢拼你就来！ 你的核心任务（简单直接，搞钱为主） 通过电话对接客户，介绍产品优势（有成熟话术模板，不用自己瞎琢磨）； 跟进客户需求，解答简单疑问，促成合作转化（真诚沟通，拒绝硬推）； 维护客户关系，做好后续回访，挖掘复购和转介绍机会（老客户=摇钱树，用心就能赚）； 记录客户信息和沟通情况，简单录入系统（会打字就行，操作超简单）。 我们要这样的你（门槛不高，有野心就赢） 普通话流利，说话有感染力，不怕打电话（社牛狂喜，社恐也能练，我们有专业培训）； 目标感强，想赚钱、肯努力，能接受合理的业绩目标（多劳多得，付出就有回报）； 有责任心，对客户负责，对工作认真（态度比经验重要，没经验也能教）； 会用基础办公软件（Word、Excel、微信，日常操作无压力）； 年龄18-38岁，应届生、转行党、销售小白都欢迎，有销售经验者优先！ 加入我们，福利拿到手软（不画饼，全是干货） 薪资暴击：底薪3800-5000+高提成（5%-15%）+开单奖+月度销冠奖+全勤奖，月入6000-15000上不封顶（去年销冠月薪2W+，就等你来超越）； 保障到位：五险一金+法定节假日正常休+带薪年假+节日大红包（端午/中秋/春节福利翻倍，生日还有专属惊喜）； 工作舒心：朝九晚六+周末单双休（拒绝996，下班就能约饭逛街），办公环境宽敞明亮，茶水间咖啡、零食、饮料无限续； 成长不慌：免费岗前培训（产品知识+销售技巧+沟通话术，手把手教你开单），定期内部分享会，老销售带新，小白也能快速上手； 氛围超赞：团队都是90后、00后，无职场PUA、无勾心斗角，平时一起冲业绩、一起聚餐K歌、一起团建旅游，上班像和朋友一起搞钱！ 额外惊喜：每月开单王奖励现金/家电，季度优秀员工带薪旅游，年底还有丰厚年终奖+抽奖（手机、平板、现金红包等你来抽）！

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.独立完成商务洽谈、合同签订及后续跟进服务 5.定期提交销售报表与客户分析报告，协助优化销售策略 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或客户基础者优先 2.学历不限，具备良好的沟通表达与谈判能力 3.目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或外勤 4.熟练使用办公软件，具备基本数据分析意识 5.诚信正直，具备团队协作精神与职业素养

【薪酬福利】 1、综合薪资10-25K；构成：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、底薪保障4300元，入职即缴纳五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致 3、新人专项奖励1200元；阶梯提成机制，单笔250-600元，提成上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，多重奖励政策，激励丰富，收入可观，轻松实现高薪 5、工作时间早9点至晚18:30，国家法定节假日正常休假 6、享受节日福利、生日礼物、团队建设活动、年度聚餐等 二、岗位职责 1、顺丰旗下新零售项目—丰e足食，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式拓展企业客户 2、达成公司设定的业务拓展指标，按指定场景模式开发合作企业客户，完成销售任务，并负责后续客户关系维护 三、任职要求 1、大专或以上学历，****** 2、重视长期职业成长，学习能力突出，能吃苦耐劳，执行力强 3、有企业端客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更优 4、具备基础市场分析与判断力，拥有良好的客户开拓意识 四、公司优势 平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资 产品：智能柜、自动售卖机免费投放，与企业合作全程零费用 规模：现有员工3000+，覆盖场景包括CBD写字楼、工厂物流园、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等 发展：业务遍及全国71城，晋升通道畅通，最快3个月可晋升调薪；互联网管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

任职要求： 1）、中专及以上学历 2）、年龄20-50岁，身体素质良好，能吃苦耐劳，服从工作安排； 3）、具备水电安装或建材销售相关经验者优先考虑。 薪资待遇： 1）提供免费培训，实行计件工资制，设有单日激励奖励，收入与工作量挂钩，上不封顶。 2）月收入8000元-10000+元，操作简单，培训后即可上岗，由资深师傅一对一指导，学习轻松，快速掌握。正式上岗后独立作业，公司统一派单（按小区集中分配），任务充足稳定。 3）长白班工作制，早上八点到公司领取表计、材料等物资，前往指定小区开展更换工作，中途时间自由安排，晚上返回公司交接表计及工单。 工作内容： 负责临期燃气表、超期使用表具的更换，安防类产品（如自闭阀、报警器、灶具等）的销售与安装，以及老旧锈蚀管道的更新替换等。 工作地点：高邮、建湖 面试地址：高邮市中山路382-1号

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源 2.维护现有客户关系，了解客户需求并提供合适的产品解决方案 3.定期完成销售任务目标，及时反馈市场动态与竞争信息 4.配合团队完成客户洽谈、合同签订及后续服务跟进工作 任职要求： 1.学历高中及以上，具备良好的沟通表达能力 2.对销售工作有热情，态度积极主动，具有较强的学习意愿 3.有无经验均可，公司提供系统培训，愿意从基层做起 4.具备良好的抗压能力和客户服务意识，责任心强

能吃苦耐劳，有责任心，年龄18到39岁，有工作经验优先，薪资面议，联系电话

银行渠道：主要工作内容为对接银行客户经理，学习掌握金融产品知识，为客户匹配最优的银行产品解决方案。 早8:45～6:30，大小周休息， 试用期综合薪资：底薪4500+奖金提成（综薪6000-8000） 转正后：底薪5000+奖金提成（综薪6000-10000）