市政管网工程，

招防火门 挡烟垂壁 防火卷帘 消防维保负责人

我公司主营业务为高压110KV及以下工程与机电安装，需具备施工单位丰富实战经验！ 岗位职责： 1、负责建筑水电、给排水、强弱电、暖通、消防等工程的现场进度与施工质量管控，监督材料与设备按时进场并确保状态合格，保障施工任务按质按量完成，组织各阶段工程验收及竣工验收； 2、负责安装施工过程中各类工艺与技术方案的实施与管理； 3、统筹项目整体工作，参与图纸会审，依据设计图纸、相关规范及水电施工技术标准开展工作； 4、根据安装工程进度计划与实际要求，向施工班组下达作业任务，并监督落实执行情况； 5、全面负责施工现场的质量、安全、成本及进度管理工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，机电、建筑、暖通、电气类相关专业毕业，掌握BIM技术；（无二级建造师机电证书者请勿投递） 2、熟悉机电安装项目管理流程，具有5年以上机电安装或酒店类项目管理经验，持有二级建造师（机电）或以上资格证书，具备中级或高级工程师职称者优先，须人证合一； 3、在水电安装、给排水、强弱电、暖通等领域具备扎实的专业能力； 4、对建筑工程质量、安全及文明施工管理有深入理解，可独立承担施工或组织工程验收； 5、熟练掌握国家建筑规范、施工工序及技术要求，能识读施工图纸，了解材料性能并准确核算工程量，熟悉施工及验收标准； 6、具备良好沟通能力，富有团队协作精神，工作严谨细致，抗压能力强； 7、持有一级建造师（机电）证书或可接受异地派遣者优先考虑； 8、薪酬待遇：年薪+绩效，具体面议。

工程项目管理 要求 1.有一定的工程项目管理经验 2.会WPS等办公软件 3.有建造师证书优先。4.对外沟通协调能力强。工作内容:1、公司项目的管理。2、项目资料的收集、更新、建档。3、审批流程的发起及跟踪。 工资：3000-6000 联系人： 林

一、项目基本信息： 1.土建工程：老旧小区平台、屋面、墙面、楼梯扶手、卫生间、停车场等翻新改造 2.安装工程：室内、总平燃气管道改造，总平弱电，消防改造，电气工程，雨污水改造，给排水改造，市政中压燃气管道改造，市政交通，市政电力改造 二、任职资格： 1. 大专及以上学历； 2. 5年以上的市政管网、道路工作经验，1段以上完整项目经理任职经历，有老旧小区改造项目履历优先 3. 擅长沟通协调、引领团队，组织能力强 4. 精通土建、安装等专业，具备设计优化能力，能够独立管理多专业交叉的综合性工程项目 三、岗位职责： 1. 认真贯彻国家和上级的有关方针、政策法规及公司各项规章制度，自觉维护公司与员工的利益，完成工程合同目标，实现公司的各项项目管理指标 2.负责组织制定项目管理部施工管理人员的职责权限和规章制度 3.负责施工安全、质量、进度、文明施工、环保、目标责任成本等全面协调管理工作 4.负责项目部内部、总分包之间的协调，维护业主方、住建部门、治安管理部门等关系 5.按工程施工进度，牵头编制季（月）度施工计划、劳动力计划、物资设备计划，并组织落实 6.科学组织和管理，及时解决施工中出现的问题

base：成都或绵阳 岗位职责： 1. 统筹数据项目的全周期管理与执行，协调客户、业务部门及技术团队资源，确保项目按既定计划与标准顺利交付； 2. 编制项目实施计划，跟踪项目进度、质量与成本控制，及时识别并应对项目风险，规范开展需求变更管理； 3. 主导项目各阶段的需求管理工作，组织需求调研、分析、评审及原型确认等相关环节； 4. 负责编制项目计划书、进度汇报材料、验收文档等各类项目文件，推动项目验收与成果交付。 任职要求： 1. 教育背景：本科及以上学历，专业不限，计算机、项目管理、工商管理、信息管理等相关专业优先考虑； 2. 技能要求：掌握数据治理或信息化项目管理体系，了解数据治理基本理念与方法；熟悉企业运营流程，具备较强的业务需求分析能力；熟悉项目管理知识体系（PMBOK）；有SAP / 金蝶 / 用友等ERP系统经验者优先；具备优秀的组织协调、沟通谈判、文档编写及抗压能力；（必要） 3. 工作经历：5年及以上相关工作经验，具有数据类项目或信息化项目全流程管理实践经历；（必要） 4. 证书 / 职称要求：持有PMP、软考中/高级、PRINCE2、ACP、ITIL等认证者优先。

任职要求： 1、本科以上学历，从事暖通工作经验5年以上，建安类大型项目施工工作经验，能熟练运用CAD，宏业软件。 2、工作内容：现场项目管理，会预结算，熟悉工程资料。 3、具备二建机电证或造价员证。

一、岗位职责1. 接受并完成公司下达的项目管理目标责任书所规定的内容； 2. 代表企业全面负责尾气治理工程项目的实施与管理（包括EPC、BOT或EP等形式）； 3. 在授权范围内，协调与业主单位、分包单位及项目相关各方的关系，及时解决项目执行过程中的各类问题； 4. 负责项目全过程的策划、组织、协调与动态管控，确保质量、安全、进度和成本等各项指标有效落实。 二、任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，化工、电气仪表等相关专业背景（具备理工科基础）； 2. 具备2年以上在化工、环保或相关领域从事项目管理工作的经历，完整参与过至少1个EPC项目者优先； 3. 具备基本的工艺/电气/自控设计能力，能独立处理现场技术问题，或使用CAD等工具清晰表达解决方案者优先； 4. 持有建造师资格证书及安全员上岗证书者优先考虑； 5. 熟悉工程总承包项目的建设流程及相关政策法规，具备独立开展工作及应对突发状况的能力； 6. 品行端正、廉洁自律，具有良好的团队合作意识与职业操守，具备出色的沟通、协调与项目组织管理能力。

岗位职责 全面负责风电、光伏、电力工程项目从前期对接、现场施工、进度管控、安全管理到竣工验收的全流程管理工作。 制定项目施工计划，统筹人员、设备、材料、工期等资源配置，确保项目按质、按量、按时完工。 负责与业主、监理、施工队、政府及相关合作单位沟通协调，处理项目现场各类问题与突发情况。 严格把控项目安全、质量、成本管控，落实安全文明施工规范，杜绝安全事故与质量隐患。 负责项目资料整理、报验、结算、回款跟进，完成项目总结及复盘工作。 带领项目团队完成公司下达的各项项目指标，维护公司品牌与客户关系。 任职要求 电力工程、新能源、机电、土木等相关专业，大专及以上学历。 熟悉风电、光伏、电力工程 / 输变电任一领域项目施工流程，有现场项目经理实战经验。 熟悉电力行业规范、施工标准、验收流程，能独立带队完成项目全周期管理。 具备较强的现场协调能力、问题解决能力、抗压能力，能接受驻场 / 出差。 持有安全员证、建造师证（机电 / 市政 / 电力）、电工证等相关证书者优先录用。 责任心强、作风踏实、执行力强，具备良好的团队管理与沟通能力。

川菜店招经理，要求责任心强、能吃苦、做事细心周到、工资一个月7000联系人。

井号南门高薪工作｜想月薪上万的看过来一、全屋定制家具销售薪资：8000-18000元/月（27-38岁）有全屋定制家具销售2年的经验逻辑思维抗压能力以及学习能力需强二、京东家具驻店导购：薪资：4000-6000元/月（40岁以下）有家具销售经验最佳无经验可培养需要表达能力学习能力强具有一定稳定性三、瓷砖驻店导购薪资:5000-8000元/月要求：表达能力抗压能力强，形象气质佳四、全屋定制高端安装师傅综合薪资：10000+需有3年及以上的全屋定制家具安装经验负责细心上班时间：8:30-18:30，月休4天上班地址：银河南路咨询电话：井号咨询地址：遂宁经开区

遂宁市快速通道，桥梁下部结构招聘木工3到5人 （承台 墩柱 盖梁 要求有施工经验 ）真实干活的 非诚勿扰。

1.年龄16岁以上，性别不限，不限经验，不要文化 2.身体健康 薪资待遇: 普工、操作工岗位：24一小时，月工资保底6500以上（接受短期） 储备技术员/储备领班岗位：26一小时，月工资保底7000以上（要求长期） ，不拖欠、不压薪 吃住福利: 1.免费包吃包住 2.宿舍4人间，空调、热水器、洗衣机、WiFi齐全 工作时间: 每天8小时正常班，加班自愿，上六休一 招聘岗位:普工、组装工、质检员、物料员工作 内容:半成品产品组装、测试、质检，工作简单，无需经验

因响应西部开发，本地园区引进新企业，大量旺季招聘 智能数码配件，5G手机配件新厂区 新产线急招 新车间急招 旺季急招 主要生产：平板电脑、只能手机 智能手表 路由器 等通讯产品 半成品，成品.生产 招聘岗位：成品装袋打包 质检员，贴合格标签 扫码工出库 以上岗位统一坐班，不要经验，手上轻松活，不穿无尘服，当天分配宿舍，岗位可选 招聘要求： 1、需持本人真实有效二代身份证原件 2、年满16-50岁 3.报名成功 ，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工+(长期工新人入职满月奖1000-3000元） 5.工作时间：早8晚五 一天8-10小时 6：不压工资，随走随结 7.长期工入职购买五险一金 薪资：底薪2700-3000+岗位工资400-800+全勤300+技能津贴500-1000+加班费=月综合工资6500-8000 约等于24一小时，200-260左右一天 约等于24一小时，200-260左右一天 约等于24一小时，200-260左右一天 免费直聘 +可预支++新人奖+面试包过+当天分配宿舍+不压工资 免费直聘 +可预支+报销入职前一切费用+新人奖+面试包过+当天分配宿舍 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试 有意向投递简历报名详细了解 我们人事部老师马上联系你 尽快安排面试

1、会接线，和甲方沟通 2、懂传感器接线，会算线缆桥架、 3、带队电气安装，布线接线 4、会看图纸，懂电气元件 5、柜内控制回路会查线改线。

总包底下的劳务分包单位。主要从事厂房的机电安装。有过数据中心施工经验的优先。第1点抗压能力要有。第二点，整个工程的思路要清晰。第3点会降本增效。第4点会安排人员，会安排工序，合适的人员适合做什么样的事？会管人，识人用人。

总包底下的劳务分包。请看清楚，是劳务分包，学历不限。主要做的是安装机电安装项目负责人。主要是在一线工作。会合理的安排工序和人员。会调度人员、会识人、会用人，主要抗压能力还要有。

前期勘测、施工现场，根据施工图纸开展工程量核算，负责与总包项目部技术对接沟通协调，按时参加项目部会议并落实相关指令。现场全盘管理，统筹劳务班组及工人施工组织，合理调度人员，优化施工组织方式，提高工作效率，控制施工成本，实现降本增效。会用人会识人，什么样的人适合干什么样的活！

1.居住地南通 2.会用智能手机，能够有效沟通交流 3.负责处理维修每天的报修内容，安排施工人员施工 4.服从指挥

招聘工程维护员。要求年龄45岁以下，具备一年以上相关工作经验，持有低压电工证。薪资为4000-5000元每月。每月休息4天。招聘人数为1名。工作地址为时代之城项目部。

招聘物业管理员1名，，年龄在45至50周岁左右，有相关工作经验者优先。薪资为月薪3700元，实行12小时工作制，每月休息4天并享有法定节假日。工作地址位于遂宁市安居区汽车站对面的碧桂园凤栖台项目。

招聘：养殖场维修工薪资：5000-7000/月公司：正大食品遂宁有限公司经验要求：3------5年学历要求：初级中学招聘人数：2人工作性质：全职职位福利:五险、节日福利职位描述:有相关工作经验者优先,低压电工证工作地点:射洪市瞿河镇

四川捷贝通能源科技有限公司招聘简章（一）岗位名称：综合维修工岗位职责:1、负责大英基地生产生活用电、用水及供电供水系统的正常运行。2、负责基地电路、水管等的维修和维护保养。3、负责巡视检查水电气设备状况及其安全防护。4、负责供电和供水故障的处理。5、负责做好例行检查、检修和维护保养记录。6、负责基地食堂食材的运输。7、完成领导交办的其他工作。（二）、任职要求:1、年龄58岁以下，身体健康，执行力强，品行端正，无不良嗜好;2、同岗位工作经验3年以上，了解给排水、消防、电梯等设施设备系统;3、需持电工证（低压操作证或高压操作证）。（三）、福利待遇：1.工资面议。2.双休、节假日按国家法定假日放。3.入职购买五险一金。（四）、工作地点及联系方式：联系人：林先生，电话地址：大英县工业集中发展区梁家坝四川捷贝通能源科技有限公司

新开塔斯汀汉堡店~三店齐招（遂宁河东2店、蓬溪1店）：营业员、店长、大店长（有健康证的优先录取）————18-35岁，18-48岁，入职购买社保，————♀营业员：2800-4000元/月（全勤+餐补+绩效，可培训）店长：4000-7000元/月，有餐饮行业经验大店长：片区多店管理7000-15000元/月五险等多重福利[烟花][烟花][烟花]面试后即可入职，就近安排。面试咨询：（就说看到的)

邦管家岗位招聘1名人员。要求年龄在35岁以下，具备大专及以上学历，能吃苦耐劳，有较强的责任心、服务意识和团队协作能力。有物业相关工作经验者优先。薪资范围为3500-7000元每月。福利待遇包括六险一金、带薪年假、提供食宿、节日礼金、年终奖、年度员工旅游及各种奖励。工作地址位于遂宁市船山区裕丰街润禾水岸。

招聘邦管家一名。要求年龄在38岁以下，大专及以上学历，廉洁自律，乐于接受他人监督。具备良好的服务意识和抗压能力，有服务行业工作经验。三年内两次更换工作者不予考虑。工作内容包括负责前台的秩序及资料整理，管理外来人员进入办公区域，负责客户一般问题的初期处理及上报，负责对业户问题的跟踪处理及任务分派，，负责对质量记录的整理及归档，协助财务内勤的相关工作，负责每月对仓库盘点及物资领用管理，项目现场各专业的质量监督、检查、记录，负责装修申请方案及流程的审核并与业主沟通使其装修方案符合相关规定的要求，完成领导安排的其他任务。薪资福利为5000-7000元，月休4天，提供六险一金，享受年度带薪旅游、健康体检、节日福利、生日福利及退伍军人补贴。工作地址位于四川邦泰物业服务有限公司遂宁分公司湖光九里项目部的遂宁湖光九里。

招聘综合维修工，要求吃苦耐劳。工作地点在四川遂宁大英县。

新开塔斯汀汉堡店~三店齐招（遂宁河东2店、蓬溪1店）：营业员、店长、大店长（有健康证的优先录取）————18-35岁，18-48岁，入职购买社保，————♀营业员：2800-4000元/月（全勤+餐补+绩效，可培训）店长：4000-7000元/月，有餐饮行业经验[烟花][烟花][烟花]面试后即可入职，就近安排。面试咨询：（就说看到的)

招聘大堂经理1名。要求：有2年以上火锅或餐饮行业大堂经理工作经验，熟悉前厅全流程管理。具备较强的沟通能力、应变能力和团队管理经验，能独立解决问题。形象气质佳，服务意识强，做事沉稳细心，抗压能力强。职责：负责前厅日常运营管理，确保服务流程规范高效。组织协调团队工作，提升顾客满意度，妥善处理客诉问题。带领团队完成各项任务，维护门店良好运营秩序。薪资为5000-8000元。福利待遇包括社保、商业保险、包吃、包住。有意者请电话联系。

岗位职责： 1、在部门经理分配下，收集指定项目（陌生工地）的相关信息，发掘项目资源； 2、负责所属工程项目的前期跟进工作，包括但不限于(a.工程现场、b.设计单位、c.业主单位、d.监理单位、e.总包单位、f.砼站的了解和摸底工作）； 3、 负责公司已承接工程项目的相关管理工作，包括但不限于： a. 接收发货通知，通知生产厂发货； b. 货品的运输、装卸载、使用的全过程跟踪和协调； c. 维护和协调各方关系； d. 发货单据的客户单位验收确认和回收； e. 往来账目的核对工作； f. 发票的申请、开据、送至客户并取回发票回执单； g. 请款手续的办理工作。 4. 发货单据、对账单据、发票回执单等单据需及时交予财务部备档。 5. 完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1、年龄22～28岁，大专以上学历。 2、有无经验均可，有建筑行业工作经验优先考虑； 3、性格外向，有冲劲，有强烈的挣钱欲望，做事认真负责、踏实肯干，有较强的沟通和协调能力； 4、有基本的商务接待能力，有驾照，能熟练开车； 5、外勤工作，能接受随时出差、短期外派，岗位有晋升空间； 6、接受应届生。 以上不能接受者请勿投递。