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办理入住、退房，对客服务

【岗位职责】作为酒店前台，您将负责接待客人，处理入住登记、退房手续以及各种查询。您需要熟练操作客房管理系统和收银系统，确保所有交易准确无误。此外，您还需负责预订管理，包括客房预订、餐厅预订及活动安排，并为客人提供专业的咨询服务。【任职要求】-学历：初中及以上，旅游管理或相关专业优先。-技能：具备出色的沟通能力和服务意识，熟悉计算机操作，尤其是客房管理系统和收银系统的应用。-证件：持有服务行业认证或酒店管理从业资格证书者优先。-经验：有1年以上酒店前台工作经验者优先考虑。-性格：热情友好，耐心细致，能够适应快节奏的工作环境。【福利待遇】-薪资：基本月薪4000元起，根据个人能力和经验调整。-奖金：根据业绩表现，享有季度奖金和年终奖。-食宿：提供员工宿舍，饭补。-培训：定期提供专业技能培训和职业发展指导。-作休：上4休2一个月休息10天

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20-28岁，一年工作经验

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不需要交一分钱!!!入职条件:凭身份证原件0元入职站点人效:40+1000单福利政策:0元入职，单多，商圈难度低，想挣钱的、勤快的，都能挣到钱【工作职责]准时安全把餐送到客户手上，配送区域是方圆3公里,利用智能手机接单，在一定时间取餐送达地点，工作内容简单有趣，简单易学，快速上手。【任职要求]:1、年龄18-52周岁、吃苦耐劳、有无经验均可、无犯罪记录、会骑电动车，(公司配电动车，头盔，工服，餐箱等)2、有良好的服务意识、综合素质3、能吃苦耐劳【薪资待遇]:薪资计算方式:直接派单，不需抢单，每天派单量35-100单以上，一单提成7-15块钱之间不等，根据高峰期、下班加班的情况每一单的提成都会有所上涨，多劳多得。轻松干:8000+元/月(日均40单)工资不封顶。正常干:8500+元/月(日均45单)工资不封顶。努力干:10000-14000+元/月(日单量50以上，优秀员工日均单量在55单左右)。拼命干:16000+元/月(日单量65以上，优秀员工日均单量在70单左右)。【福利待遇]:高温补贴+单量提成+福利精贴+全勤奖+其他补助公司提供带薪培训及广阔的发展、晋升空间。[工作时间]:早上10:00点到下午13:00点，下午5:00到晚上20:00，中间休息3-5个小时.(送餐主要在午、晚高峰期忙碌，其它时段可在站点内休息)站点提供电动车

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酒店前台主管/前厅主管大学专科及以上学历；形象气质佳，有较强的人际沟通、协调、组织能力以及团队精神，责任心强。负责日常接待工作，接收公司的邮件、快递、物品等，并做好登记管理及传递工作；负责商事主体登记、办理企业各类证件及管理；负责办公用品的领用、记录、固定及不固定资产的盘点和管理；跟进订单并处理售后服务；完成前台岗位的日常行政事务及配合领导工作；有酒店OTA相关工作经验；熟悉各OTA平台操作和格则。薪资福利:4000-6000/月工作地址:三亚市吉阳区迎宾路299号碧桂园传媒中心1栋

前台接待岗位主要负责接待来访客人，包括协助客人办理入住手续，发放房卡，并确保客人顺利入住。此外，还需熟练操作基础电脑系统，以高效完成预订、登记及退房等流程，确保前台工作的顺畅进行。该职位要求具备良好的沟通能力和服务意识，以提供优质的客户服务体验。

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招聘：酒店前台薪资：3500-4000元/月1、接听电话及转接，来访宾客接待2、对来访客人做好接待，登记，引导工作。3、负责前台区域的环境维护，文件资料的整理存放。4、完成上级交代的其他事宜。

招聘：酒店-前厅经理薪资：6000-8000元/月1、负责完成酒店的经营指标。2、每月汇总本部门的经营报表，进行分析，提出可执行的优化方案。3、负责本部门的人事管理。4、关注前厅人员的异动，组织本部门员工的考核，晋升。5、监督部门员工关注好客人动向，做好巡视工作。6、完成上级领导交代的其他事宜。

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1、入住登记-为客人办理入住登记手续时，确保登记单准确、清晰、符合规定。2、热情服务-提供热情、礼貌、准确的服务，适时向客人推酒店商品。3、详细记录-详细记录交班情况，如有重要事件或需下一班继续完成的事情，都应详细记录，并在交班时签上自己的名字。4、掌握住房动态掌握住房动态及信息资料，控制房间状态，灵活销售房间。5、夜班职责-夜班接待员须制作各类营业统计报表，检查房间状态，与夜审核对财务数据。

招客房主管，基本薪资5100，做六休一，节假日三薪，有高温费年终奖，包吃住，工作氛围好，欢迎打扰