人事助理第一个月实习期 以招聘，邀约为主 转正以后协助自己部门主管完成员工绩效考核加招聘

有招聘经验优先小白也可带薪培训男女不限 薪资待遇：底薪加提成不定期奖励 年龄18-30 也可以做兼职 兼职工资面议

岗位职责: 1、 办公软件操作：熟练使用Office系列办公工具，如Word、Excel等，完成日常文档处理与数据整理工作 2、 沟通能力：具备较强的口头表达与沟通协调能力，能与客户及内部团队保持顺畅交流 3、 数据分析能力：掌握基础的数据整理、统计与分析方法，能够根据需求提供数据支持 岗位要求： (1） 大专及以上学历，年龄不超****； (2） 具备良好的学习适应能力及协作意识，遵纪守法，诚实守信，工作认真负责； (3） 品行良好，无不良生活习惯或违法违纪行为，信用记录正常； (4） 有银行后台岗位工作经验者优先考虑； 岗位福利: 薪资4500元-5500元 按上海市规定缴纳五险一金；

岗位职责： 未来我武掌门人，具备竞争力的薪酬体系，提供专业化培训，高管亲自担任导师，助你快速成长。 职业路径： 1. 接受系统化培训，重点提升综合素养与岗位适配能力，协助发掘更契合的发展方向； 2. 进入实践历练阶段，由公司高管及专业导师共同参与培养与评估，助力全面成长； 3. 从储备干部成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干力量。 发展方向： 产品经理、临床负责人、销售管理干部 岗位要求： 1. 本科及以上学历，药学、医学、生物学、化学等相关专业优先考虑； 2. 勇于面对挑战，踏实肯干，具备较强抗压能力； 3. 具备出色的口头表达与沟通协调能力； 4. 具备较强的开拓意识，有学生社团或班干部经历者优先。 职位福利： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、各类生活补贴、产品线成熟、团队氛围融洽

特别注意：该岗位必须有大健康及保健食品类工作经验。投递简历请仔细核对岗位描述内容。 岗位性质：全职 核心职责： 一、活动策划与执行 1、全案策划：负责大健康及保健品产品线的营销活动设计（如促销活动、会员日、线下体验及航天基地游、健康疾病科普讲座、社群裂变活动等），涵盖方案撰写、流程规划、资源整合、活动前期调研、预算把控、流程设计，联动市场、销售、客服等部门推进执行，监控活动效果（流量、转化、用户反馈等）并复盘优化。 2、落地跟进：协调市场、销售、渠道等部门推进活动执行，监控效果并实时优化，确保活动目标（流量、转化、复购、品牌曝光等）达成； 3、竞品分析：定期调研行业动态及竞品活动，提炼差异化策略，提升品牌市场竞争力。 二、内容运营 1、内容体系搭建：制定品牌内容策略，策划并产出图文、视频、直播等多媒体素材（如产品文案、科普文章、用户案例、短视频脚本等），适配线上（公众号、社群私欲等）及线下（手册、海报、展会物料）渠道； 2、用户触达优化：结合用户画像（中老年、亚健康人群等）设计内容场景，提升用户粘性与互动率，助力私域流量沉淀； 3、数据驱动迭代：分析内容传播数据（阅读量、转化率、用户反馈等），持续优化内容选题、形式及传播节奏。精通新媒体内容创作（图文 / 视频），熟悉私域运营规则，能通过数据优化运营策略； 三、跨部门协作与资源整合 1、需求对接：深度对接产品、销售、客服等部门，挖掘业务痛点，输出匹配业务目标的企划方案； 2、资源统筹：协调外部合作方（广告公司、媒体平台、KOL/KOC 等），把控合作质量与成本，确保资源高效利用。 任职要求： 一、行业经验： 1、5 年以上营销企划经验，3 年以上大健康、保健品、医疗器械或相关行业（如滋补品、养生服务）从业经历，熟悉行业政策、用户需求及营销玩法； 2、有成功操盘过百万级营销活动或千万级内容传播项目者优先。 二、核心能力： 1、具备从 0 到 1 策划全案活动的能力，熟悉活动策划全流程（创意构思、方案撰写、执行落地、复盘总结）； 2、懂视觉传达逻辑，能独立撰写设计需求，熟练使用 PS/AI 等设计工具。优秀的内容敏感度与文案功底，能结合产品卖点（如功能、成分、适用人群）输出有感染力的传播内容； 3、数据思维强，熟练使用 Excel、PPT 及数据分析工具（如百度统计、新榜等），能通过数据反推策略优化； 4、具备较强的跨部门沟通能力与项目统筹能力，抗压性强，能适应高频次活动节点的工作节奏。 三、个人特质 1、热爱大健康行业，对健康生活方式有认同感，愿意深入研究用户需求； 2、具备 “用户思维 + 商业思维”，既能打造品牌调性，也能驱动销售转化； 3、学习能力强，关注行业趋势与营销新技术（如 AI 生成内容、私域运营），勇于尝试创新玩法。 四、其他要求： 1、本科及以上学历，市场营销、广告学、新闻传播等相关专业优先； 2、对大健康行业有热情，熟悉中老年及亚健康人群消费心理，能精准把握市场趋势与用户痛点。 薪资范围：10-15k / 月（具体面议。含绩效 + 项目奖金）

熟练使用基础办公软件（Word文档、Excel表格、PPT），工作细致认真、责任心强，年龄要求：20-40岁。 作息安排为做一休一，主要负责10010客服相关工作。

无责底薪 带薪年假 接受实习应届 五险 接受实习/应届生 公司直招!可提供三方协议，实习证明不推销!!不需要外出!!一，工作内容 负责核实在公司平台上申请办理业务的客户提供的信息是否真实/是否符合资质，录入公司系统 不加班，不外出，无业绩考核，工作简单易上手，不限经验，老员工一对一带教 二，任职要求：接受应届毕业生，学习能力强，适应能力强，沟通表达能力强薪资待遇 无责底薪5000+朝九晚六+高额奖金综合薪资1w+工作时间：早09:00--18:00，午休2小时；完成本职工作无加班要求 员工福利：年底优秀员工组织旅游带薪年假15天

招聘两名文职｜嘉意劳务 1、坐店文员（4500-6500） 工作：店内接待、人员登记、协助招聘、员工参保、工资申报、资料归档、日常店内琐事。 要求：40岁以下，会基础表格，踏实勤快服从安排。 2、人事财务助理（6500-8500） 工作：全套人事流程、考勤合同、薪资核算申报、账目核对、报表整理、行政归档、处理突发工作。 要求：40岁以下，做过人事财务，熟练Excel，嘴严靠谱、上手快，有劳务经验优先。 地址：叶榭镇叶新公路19号 罗经理： 游老师：

1.这是一个门店线下市场推广 2.策划及落地品牌活动项目，把控活动流程、用户体验与成本效率，高效内外部沟通给，推动项目落地 4.策划与执行上海各校区的日常品牌市场活动，提高品牌影响力与帮助校区达成有资源量目标 【我们期待遇到的合作伙伴~】 5.2年以上活动策划工作经验，具备体育运动赛、青少年、亲子相关赛事策划执行经验者优先 6.具备较强的项目管理能力，有较强的化部门协调能力 7.具备出色的沟通能力、抗压能力，能独立推动项目并执行落地 8.具有创新思维、内容sense，能够在活动钟加入新元素，提升活动吸引力 9.具备商务洽谈经验，熟悉合同条款拟定与执行管理

【岗位职责】 1、为公司分配的高净值客户提供专业理财服务，结合客户家庭财务现状及未来规划，基于市场全品类资产（涵盖私募基金、公募基金、保障类资产等），从中立客观立场出发，分析并设计科学合理的财富管理方案与资产配置策略； 2、定期维护客户关系，动态跟踪财务变化，致力于建立稳定、深入的服务纽带，逐步成长为客户认可的财务顾问与理财规划专家。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力与表达亲和力，思维敏锐，责任心强，具备正确的价值取向； 3、目标明确，如清晰的收入与职业发展目标，拥有较强的内在驱动力； 4、有金融行业销售经验者优先，具备第三方财富管理从业背景者更佳，需具备服务高净值客户的基本素养与实操能力； 【岗位优势】 1、提供为期3周的脱产带薪培训，由资深主管亲自指导，课程体系系统完善； 2、客户资源由公司统一调配，依托品牌自有自媒体矩阵精准引流，客源充足且转化粘性强； 3、持牌经营，资质完备，业务运作合法合规； 4、产品线覆盖全面，满足客户多样化配置需求，配备专业的投研、风控及投后支持团队； 5、内部学习氛围浓厚，团队中CFA、AFP、RFP等专业持证人员占比高； 6、晋升机制公开透明，双通道发展路径——可选择成为专业理财师或向团队管理方向发展； 7、无责底薪动态调整+行业领先水平的绩效奖金。

上海市普陀区招装修木工(木工安装)

岗位职责： 1、利用自身优势，主动拓展客户，促进客户成交； 2、维护客户关系，积极解决客户问题，保障公司成为客户的主要供应商； 3、能够形成行业经验，为公司拓展特定行业提供指导； 任职要求： 1、有一年以上B端面销自拓客户的工作经验； 2、年龄90年-00年间； 3、大专以上学历； 4、善于沟通和学习能力强的加分； 薪资待遇： 根据面试情况，结合工作经验评估底薪4500-10000 提成：毛利的8-18% 岗位福利： 1、饭补交通补贴共800元/月 2、房补300元/月（入职满半年后享有） 3、业绩提成+季度考核完成奖励+年度考核奖励 4、生日会，生日红包 5、年终奖 6、健康体检 7、不定期团建 8、公司下午茶零食饮料不断

）【工作类型】住家【上户日期】三天内【工作地址】上海市普陀区新华源公寓石泉路125号【年龄要求】48以下【工资预算】8000元/月六休一【工作内容】家里5口人三个小孩主要做饭家务辅带2岁宝宝带睡家里100平口味清淡为主点击下面蓝色字，了解工资详情井号:///

1. 客户接待与引导：负责到访客户的迎宾、问候及指引服务，确保客户进入服务区域时第一时间获得迅速且热情的接待，呈现优质的企业风貌； 2. 需求沟通与识别：积极与客户开展有效交流，准确掌握客户的实际需求与潜在期望，为后续服务推进或业务衔接提供有力支持； 3. 熟悉公司车辆的功能配置与操作方式，深入理解企业服务理念，致力于为用户提供“无忧”用车的服务感受； 4. 核实用户的维保需求，并结合实际情况制定合理的服务方案； 5. 负责用户关系的持续维护，确保每位客户均能享受到专业且富有温度的售后服务体验； 6. 全程跟踪车辆维修进度，做好维修期间与用户的沟通协调，保障维修时效、质量达标、交付规范及整体服务满意度 做六休一，入职缴纳五险一金

上海市普陀区招屋顶水箱开孔，一个水箱打一个孔40元每个共380个

岗位职责： 1、负责华为手机维修物料的采购申请、ERP系统入库、领用、退料及退货处理 2、整理每日现场收款凭证，与出纳、会计完成工作衔接与数据核对 3、执行门店日常库存管控，管理商品出入库流程 4、组织并参与门店周期性盘点，完成盘点后差异核查与分析报告 5、处理到货接收登记，分发货物通知，打包发送旧件返修品，落实进出库验收流程 6、及时回复门店企业微信消息，与用户保持沟通，承担门店电话接听工作 岗位要求： 1、对财务或商务类事务有浓厚兴趣 2、具备较强的责任意识，对待所辖物资认真细致 3、有相关工作经验或财务背景者优先考虑 工作时间：10:00-20:00

【公司福利】 入职即缴纳五险一金，享有超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供海内外学习机会，带薪培训支持，月度激励奖、季度奖金、年终奖金一应俱全；享受国内外旅游安排，团建聚餐丰富多彩，生日会、年会等员工活动定期举办。 背景，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升窗口，全年共4次晋升机会，符合条件者可获得升职加薪资格，鼓励员工参与内部竞聘管理岗位，公司90%的管理岗由内部员工晋升产生。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，发音标准，普通话顺畅，具备较强的口头表达能力； 2. 性格外向开朗，擅长与各类人群交流互动，拥有良好的沟通协调能力； 3. 有明确的职业发展目标，工作态度端正，认真负责，执行力强，有销售从业经历者优先考虑； 4. 欢迎应届生及实习生加入，可出具实习证明材料。 【工作内容】 1、单位性质为，全程办公室内办公，日常白班制，无需加班，无外勤任务，依据公司分配的客户资源进行电话对接，完成业务处理； 2、客户资源由公司统一提供，无需自主开发客户，工作内容清晰易上手，办公环境整洁舒适； 3、配备系统化带薪培训体系，零经验人员也可快速掌握岗位技能，顺利开展工作。 【工作时间】 工作时段：8:30-18:30，中午休息一个半小时，每月安排5至8天休息，法定节假日按规定休假。 【薪资福利】 薪酬结构：底薪+提成+岗位津贴+各类奖金+季度奖励+年终奖励； 综合收入区间为5000-12000元，不设上限，收入与业绩挂钩，多劳多得，新员工在入职三个月后薪资普遍显著提升。

岗位职责： 1. 负责耗材的统筹管理，涵盖药代事业部及生物分析事业部的耗材接收、清点、领用与归还，并依据项目需求及时安排耗材寄送； 2. 负责试剂管理及相关空白基质工作，包括试剂的接收、清点、采购申请及台账核对； 3. 承担药代事业部与生物分析事业部相关的采购事务执行； 4. 负责实验室日常运营支持，包含药代及生物分析相关实验室、库房的规范化管理； 5. 提供商务协助，按要求完成方案撰写、报价制定等工作； 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1. 专科及以上学历，具备行政管理或实验室运维经验者优先； 2. 具备良好的沟通协调能力，拥有较强的问题处理能力和应急响应意识； 3. 熟练操作Office办公软件，工作认真细致、逻辑清晰者优先考虑； 4. 熟悉GLP或GCP等质量管理体系者优先。

上午兼职文员协助 办公室文员兼职 工作时间10:30-13:30 时薪50/小时(无责)，3小时。 2.工资日结，工作完当天结算! 照 工作内容: 1.协助经理，加入我们亚马逊公司电商平台，增加公司汽配产品的曝光量和点击量 2.公司有专门和具体工作步骤，简单上手快 3.不需要打电话，不收取任何费用!

1．负责日常开票工作的具体实施。 2．开展应收账款的管理工作：整理客户资料，审核客户信用情况，处理客户临时欠款及信用政策变更的申请流程；按月与客户核对账目，确保账务准确无误；通过沟通协调，推动客户按时回款。 3．积极推广项目相关产品。 4．处理责任范围内客户的退货事宜。 5．每日与相关业务岗、配送岗共享销售进展、客户反馈、价格动态、市场资讯及公司管理要求等信息，保持互通联动。

岗位职责： 1.负责会展活动全流程执行，包括前期筹备、现场搭建、流程管控及后期复盘 2. 对接客户与供应商，协调场地、物料、设备、人员等资源落地 3.现场统筹管理，处理突发状况，保障活动安全、有序、高效进行 4.编制执行方案、预算表及结案报告，确保项目可追溯、可复用 任职要求： 1. 具备会务/会展执行相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专 3.工作地点：普陀区 4.薪资范围：税后6k 5.熟悉会展行业流程，具备较强执行力、应变力与服务意识

岗位职责： 1.负责影城前台接待工作，为顾客提供热情周到的购票、取票及咨询服务 2.熟练操作售票系统，准确完成票务销售与会员卡办理业务 3.维护前台区域整洁有序，保持良好服务形象，提升顾客观影体验 4.解答顾客关于影讯、场次、座位等各类问询，妥善处理简单投诉或建议 5.配合影城促销活动，主动推荐会员服务及衍生产品 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.普通话标准，性格开朗，有亲和力，适应轮班工作安排 3.有服务业工作经验者优先考虑，无经验者可接受岗前培训 4.具备基本电脑操作能力，学习能力强，能快速掌握票务系统操作 5.工作认真负责，具有团队协作精神，能应对高峰时段客流压力

1、高端汽车客户现场接待服务，积极主动、热情周到地迎接客户，具备良好的沟通能力和亲和力，形象气质佳，服务意识强 2、负责前台客户信息登记与基础资料管理 （二）任职要求 1、*****，大专及以上学历，户籍不限 2、身高1.63-1.70米，体型匀称，仪态端正 3、***，举止得体，面带微笑，待人真诚 4、有1年以上星级酒店、宾馆、餐饮等服务行业工作经验者优先考虑 5、性格外向开朗，富有同理心，精力充沛，语言表达清晰，具备良好的团队协作能力及较强的应变与适应能力 公司名称：上海冠松鸿华汽车销售服务有限公司 公司地址：上海市普陀区真北路3045号靠近真南路 联系人：梅经理 联系电话：***********

给朋友带发上海市，普陀区，新公司，新模式，公司背书强大。5月1开始试营业，招聘新团队，上海老业务优先。待遇好，资源好，公司好，，，前期管住3个月，管卡，电话周

岗位职责： 1、负责前台日常接待事务，包括迎宾接待、信息答疑、关注宾客实际需求等。 2、执行前台基础操作流程，如及时发放手牌、登记身份证件、引导顾客完成换鞋等事项。 3、维护工作区域内的物品陈列规范及环境整洁卫生。 4、主动了解顾客需要并协助处理相关问题，对无法处理的情况须第一时间向上级汇报。 5、致力于提供高品质服务体验，重视客户意见与实际诉求。 6、承担门店前台收银及结账相关工作。 任职要求： 1、年龄18-30岁，男性身高182cm及以上，女性身高168cm及以上。 2、相貌端正，形象良好，气质出众。 3、具备较强的服务意识，工作态度认真，责任心强，能积极配合公司安排。 4、可接受上交手机管理，能适应夜班工作制，可接受站立式岗位作业。 5、身体健康，具备吃苦耐劳的品质。 工作时间：（两班倒） 早班：8:00-20:00 夜班：20:00-8:00 福利待遇： 1、包吃住：每日供应四餐，每餐配备三菜一汤。 2、住宿条件便利，距工作地点约800米，宿舍配备空调、洗衣机、无线网络，无需支付水电及住宿费用。 3、免费提供工装，并设有洗衣房，支持工装清洗服务。 4、定期组织内部竞聘，提供职业晋升通道，同时开展多样化的员工业余活动。

1、负责客户到访时的接待服务，做到热情主动、反应迅速，提供优质的迎宾体验。 2、承担公司俱乐部休息区、VIP贵宾室的日常服务与接待事务，确保环境舒适、服务到位。 3、负责客户交付相关信息的准确录入与系统更新。 4、配合交付经理完成各项交办任务，保障工作流程顺畅。 5、协助开展销售及售后环节“一车一档”的资料催收与归档，确保档案资料齐全完整。 （二）任职要求 1、年龄20岁以上，具备高中或同等及以上学历，户籍不限。 2、身高1.60-1.70米，身材匀称，形象良好。 3、仪容整洁，亲和力强，举止得体大方。 4、有1年以上星级酒店、宾馆、餐饮等服务行业工作经验者优先考虑。 5、性格积极开朗，富有同理心，精力充沛，具备良好的沟通表达能力，团队协作意识强，适应能力和应变能力佳。 公司名称：上海冠松鸿华汽车销售服务有限公司 公司地址：上海市普陀区真北路3045号靠近真南路 联系人：梅经理 联系电话：***********

斜杠——上海自行车展（上海）培训日期：12:30（路补20元）培训地址：绿洲中环（上海市普陀区金沙路1628弄）工作日期：～（2-6天连做）工作时间：7:45～17:30工作地址：新国际博览中心工作内容：展会现场协助，主办用人人员要求：男女不限27人，工作热情，服从管理，态度端正。薪资结算：普通岗140元/天，包餐水，报名方式：姓名、电话、照片发送至

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，精准把握行业趋势及用户需求，为营销策略提供数据支持 2.策划并执行线上线下营销活动，包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.撰写高质量PPT营销文案、宣传资料及传播素材，协同设计、媒介、销售等部门推进项目高效执行 4. 监测营销活动效果，定期输出数据分析报告，持续优化策略与投放ROI 任职要求： 1. 市场营销、广告学、传媒或相关专业优先，学历要求：本科（能力突出者可放宽） 2. 具备3-5年汽车类目市场营销策划相关经验（有成功案例者优先） 3.具备基础数据分析与文案PPT撰写能力 4.思维活跃、创意敏锐，有自主创意能力和具备良好的沟通协作能力至项目执行落地 5.工作地点：上海丹巴路（弹性）

1、统筹管理市场团队日常运作，提升门店营销执行效果及客户到访量； 2、维护公司垂直类媒体平台资源，拓展线上线下宣传渠道，推动线上流量转化为线下到店； 3、优化门店新媒体运营策略，定期评估新媒体各板块运营成效，持续改进提升； 4、结合业务发展需要，主导策划并执行各类市场营销活动与品牌宣传项目； 5、依据厂家及集团营销部署，制定并实施公司年度、月度市场推广计划，科学统筹广告宣传预算； 6、运用多元化营销手段推进品牌建设，联动相关部门高效协作，保障各项目标顺利达成。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备两年以上相关领域工作经验； 3、了解汽车行业的市场动态，具有市场分析、策划及数据整理能力； 4、具备良好的团队管理、组织协调、活动策划及沟通表达能力； 5、有4S店同岗位工作经历者优先。

1.负责日常行政工作，包括工作协调、文档管理、资料整理和维护等。 2.协助上级领导完成各项工作任务，如会议组织、文件起草及审批、制度跟踪及反馈等。 3.组织和协调员工福利、培训等活动，为员工提供全方位管理服务支持。 4.负责公司各部门之间的协调与沟通。 任职要求： 身高168＋ 形象气质出众 1.具备较强的组织协调能力和执行力，能够快速适应并解决各种突发事件。 2.具备良好的沟通和协作能力，有较强的团队合作精神。 3.熟练使用各种办公软件和工具，对文档管理和信息发布有熟练的操作技巧。 4.具备较强的学习和适应能力，有较强的责任心和服务意识。