职位描述 作为用户用车全流程的朋友，我们期待你 1.准确地向用户传递并耐心讲解蔚来品牌与产品，并传递蔚来价值观； 2.为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度； 3.根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，完成销售并向客户交付车辆； 4.开展营销活动，不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 5.支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承； 【岗位】蔚来顾问（Sparks） 工作地：上海（全门店可调剂） 要求：本科及以上，持有C1驾照，应届生/两年内首次转行往届生均可 高薪待遇 固定月薪7000-8000元 + 单车提成2000-3000元（上不封顶） 试用期薪资不打折 | 13薪 | 六险一金+7%公积金 额外福利：员工持股、购车专属优惠、品牌积分 完善培养：岗前集中培训+一对一带教，发展空间广阔 入职时间：2026年7月，流程正规，直签全职合同 优质平台等你来，有意向抓紧投递！ 6.承担内部培训师的角色，并根据业务发展需要，完成团队指定的其他工作。 职位要求 1.两年内首次换工作的往届生，即2024届、2025届毕业生，本科及以上学历； 2.具备C端销售经验，新能源车、零售、高端消费品、科技产品等从业经验优先考虑； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4..优秀的沟通能力和谈判能力；良好的自我管理能力及自我学习能力；抗压能力强，能够应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司必要的心理素质； 5.C1及以上驾照，驾驶技术熟练； 你将收获 1.加入新星训练营，了解NIO的商业模式，深刻理解价值观，加快角色转变； 2.干货满满的公开课和技能培训，快速融入职场，成为最闪亮的NIOer； 3.趣味社区活动，集群特色培养，在岗培训和行业分享，让你快速成长

1.负责汽车出口业务（整车销售），完成销售目标； 2.利用公司海外媒体账号分发的优质线索跟进询盘，建立与客户的联系，并了解客户需求； 3.跟进订单全流程执行，协调物流、报关、结算等相关环节，确保按期交付，处理客户反馈及售后相关问题； 4.配合市场部参与产品推广、拍摄及宣传工作； 5.通过线上平台、展会、社媒等渠道，积极开拓海外客户，维护长期合作关系，完成销售目标； 6.完成上级安排的其他工作。 任职要求： 1.3年以上汽车外贸/跨境电商经验，熟悉汽车出口流程，有二手车/新车出口经验者优先； 2.具备良好的客户开发、沟通谈判和订单跟进能力； 3.要求英语能做为工作语言（会俄语者优先）； 4.具备较强的责任心和抗压能力，能适应海外客户时差沟通

受够了拮据的生活？加入我们，收入达标随时开启畅快人生！在这里您将获得： 1、【丰厚的薪酬回报】：固定底薪+高比例提成（利润40%），叠加销售业绩奖与进步奖励， earnings上不封顶； 2、【系统的培养机制】：健全的培训与带教流程，由销售总监直接指导成长； 3、【明确的晋升路径】：以结果为导向，晋升规则公开透明； 4、【全面的福利保障】：享带薪年假+工龄奖金+餐费补贴+节日礼遇+生日关怀； 5、【轻松的办公环境】：氛围融洽愉悦，管理团队年轻有活力，定期组织月度、季度团建活动； 6、【周全的办公配置】：提供全部办公所需设备，包括笔记本电脑； 您的【岗位职责】： 1、结合公司资源优势，开发行业重点客户，推动项目落地并实现营收，达成个人销售目标。 2、协同商务部完成投标文件、方案文档的编制，跟进招投标全过程，确保中标成功率。 3、按计划定期走访客户，完成每月拜访任务，及时维护客户信息，追踪潜在商机，深入挖掘客户需求，开展区域市场分析、竞品对比分析、用户画像梳理及行业趋势研判等销售拓展相关分析工作；负责客户接洽、谈判、签约及服务反馈等全流程销售事务。 4、协助推进销售、运营与客服部门间的业务衔接，监督项目执行情况。 5、持续跟踪项目订单量、盈亏状况、应收账款及回款进度等关键指标达成。 6、维护客户关系，建立长期稳定的合作纽带；依据公司战略方向，配合销售总监拟定整体销售策略、执行计划及可量化的业绩目标。 7、完成上级安排的其他工作任务。 【职位要求】 1、大专及以上学历，年龄50周岁以下，物流管理或市场营销等相关专业优先。 2、具备3年以上物流领域销售经验，拥有一定客户资源积累。 3、具备较强的市场洞察力、客户开拓能力及商务谈判技巧。 4、工作积极主动，富有激情，具备良好的协作意识。 5、能承受工作压力，接受阶段性外出差旅安排。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1、根据公司整体的营销策略与销售定位，进行市场调研，确立目标用户，制定并实施销售计划。 2、有安防行业经验的优先（包括：视频监控、防盗报警、门禁、楼宇对讲、BA楼宇自控、周界报警、停车场管理、一卡通、公共广播、网络产品等）或做过网络设备、交换机、服务器、网络存储等相关产品。 3、执行公司管理制度与流程，保证公司资产安全，不断提升公司产品在市场中的占有率，实现良好的用户满意度与美誉度。 4、完成公司交办的其他事项。 职位要求： 1、学历不限，性别不限，年龄在22-35周岁，有相关行业经验者尤佳。 2、具有良好的职业素质，有较强的沟通、协调与商务谈判能力，拥有一定的荣誉感与团队协作精神，品质端正，能接受加班和出差。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4. 及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期汇总销售数据，参与团队复盘与策略优化，持续提升业绩表现 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 有销售相关经验者优先，经验不限 3. 学历不限，具备学习意愿和成长潜力即可 4. 具备基本办公软件操作能力，能适应灵活工作节奏 5. 诚信踏实，目标感强，认同团队协作与结果导向文化

岗位职责： 1.负责线上定制家具产品的客户接待、需求分析与方案推荐，提供专业、人性化的销售服务 2. 开展线上线下多渠道客户拓展，维护老客户关系并持续挖掘复购及转介绍机会 3. 协同设计、安装、售后团队，跟进订单全流程，确保交付品质与客户满意度 4. 准确录入客户信息与销售数据，配合完成月度销售目标与市场反馈汇总 任职要求： 1.学历不限，热爱家居行业，具备良好的沟通表达与共情能力 2.销售经验不限，有定制家居、建材、高端消费品销售经验者优先 3. 形象气质佳，责任心强，能适应阶段性驻店或外勤工作 4.具备基础办公软件操作能力.

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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职位描述 作为用户用车全流程的朋友，我们期待你 1.准确地向用户传递并耐心讲解蔚来品牌与产品，并传递蔚来价值观； 2.为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度； 3.根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，完成销售并向客户交付车辆； 4.开展营销活动，不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 5.支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承； 6.承担内部培训师的角色，并根据业务发展需要，完成团队指定的其他工作。 职位要求 1.两年内首次换工作的往届生，即2024届、2025届毕业生，本科及以上学历； 2.具备C端销售经验，新能源车、零售、高端消费品、科技产品等从业经验优先考虑； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4..优秀的沟通能力和谈判能力；良好的自我管理能力及自我学习能力；抗压能力强，能够应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司必要的心理素质； 5.C1及以上驾照，驾驶技术熟练； 你将收获 1.加入新星训练营，了解NIO的商业模式，深刻理解价值观，加快角色转变； 2.干货满满的公开课和技能培训，快速融入职场，成为最闪亮的NIOer； 3.趣味社区活动，集群特色培养，在岗培训和行业分享，让你快速成长！

【岗位】蔚来顾问 工作地：上海（全门店可调剂） 要求：本科及以上，持有C1驾照，应届生/两年内首次转行往届生均可 高薪待遇 固定月薪7000-8000元 + 单车提成2000-3000元（上不封顶） 试用期薪资不打折 | 13薪 | 六险一金+7%公积金 额外福利：员工持股、购车专属优惠、品牌积分 完善培养：岗前集中培训+一对一带教，发展空间广阔 入职时间：2026年7月，流程正规，直签全职合同 优质平台等你来，有意向抓紧投递！ 职位描述 作为用户用车全流程的朋友，我们期待你 1.准确地向用户传递并耐心讲解蔚来品牌与产品，并传递蔚来价值观； 2.为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度； 3.根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，完成销售并向客户交付车辆； 4.开展营销活动，不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 5.支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承； 6.承担内部培训师的角色，并根据业务发展需要，完成团队指定的其他工作。 职位要求 1.两年内首次换工作的往届生，即2024届、2025届毕业生，本科及以上学历； 2.具备C端销售经验，新能源车、零售、高端消费品、科技产品等从业经验优先考虑； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4..优秀的沟通能力和谈判能力；良好的自我管理能力及自我学习能力；抗压能力强，能够应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司必要的心理素质； 5.C1及以上驾照，驾驶技术熟练；

岗位职责: 1.负责跟进联系在公司网站留下信息的潜在客户，邀约客户来店购车或保养; 2.通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找邀约机会并完成每月邀约目标; 3.耐心与客户沟通，挖掘客户的最大潜力; 4.配合线下销售顾问完成客户邀约、到店接待及成交支持工作； 5.定期分析通话数据，优化话术与沟通策略，提升线索转化率； 6.上级安排的其他工作。 任职要求: 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2.有电话销售或汽车销售经验者优先，无经验可带薪培 3.具备较强抗压能力与目标感，能适应节奏快、结果导向的工作环境 4.学历不限，热爱汽车行业，认同东风本田品牌价值观 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及销售系统

职位描述 作为用户用车全流程的朋友，我们期待你 1.准确地向用户传递并耐心讲解蔚来品牌与产品，并传递蔚来价值观； 2.为用户提供全面的试驾服务体验，并不断增强现有用户品牌忠诚度； 3.根据销售策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，完成销售并向客户交付车辆； 4.开展营销活动，不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 5.支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队传承； 6.承担内部培训师的角色，并根据业务发展需要，完成团队指定的其他工作。 职位要求 1.两年内首次换工作的往届生，即2024届、2025届毕业生，本科及以上学历； 2.具备C端销售经验，新能源车、零售、高端消费品、科技产品等从业经验优先考虑； 3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力； 4..优秀的沟通能力和谈判能力；良好的自我管理能力及自我学习能力；抗压能力强，能够应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求；认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司必要的心理素质； 5.C1及以上驾照，驾驶技术熟练； 你将收获 1.加入新星训练营，了解NIO的商业模式，深刻理解价值观，加快角色转变； 2.干货满满的公开课和技能培训，快速融入职场，成为最闪亮的NIOer； 3.趣味社区活动，集群特色培养，在岗培训和行业分享，让你快速成长

车巢大平台，只要你敢想敢拼，没有什么不可能~ 岗位职责： 1. 产品推广与销售执行，向客户介绍产品特性、功能与优势，提升品牌认知度，无需外出扩客，客户资源公司全包，精准客源上门； 2. 根据客户需求提供个性化解决方案，车辆交付前后的拍照检查，定期跟踪订单进度； 3. 开发新顾客，维护老顾客； 4. 提供客户咨询与售后服务，增强顾客信任感； 岗位要求： 1.有1年以上汽车后市场销售经验或有相关行业销售经验者优先； 2. 反应敏捷、表达能力强，具备良好的谈判与说服能力； 3. 抗压能力与执行力强； 4. 工作细致、责任心强，愿意学习新产品知识及销售技能； 福利待遇：员工福利，生日福利，节假日礼品，不定期团建，下午茶 目前有多家门店，多个中高层管理岗位，等工作能力的人晋升。月平均收入2W+。心动不如来聊一聊~

岗位职责： 1、负责公司产品在指定区域内的推广、市场拓展及销售相关工作； 2、根据公司规范与客户签订合同，并处理合同执行过程中的各项事宜。 任职要求： 1、年龄22-35岁，大专及以上学历（具备机电类销售经验者可放宽至高中或中专），机械类相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通技巧和语言表达能力，同时拥有较强的学习能力、公关能力、应变能力及谈判能力； 3、工作地点：上海市 薪酬待遇： 1、基本工资（5500-10000元）+佣金+奖励+油费补贴，提成另行计算； 2、年收入范围8万-30万元（上不封顶） 职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、提供住宿

无需法律背景 我们并非推销产品，而是为有需求的人提供专业的法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新最热，配备专用手机及电话卡，话费全包。 （工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每时每刻都可能迎来有效意向客户，无需盲目拨打） 一、岗位职责： 1、律所提供精准案源，细致倾听当事人诉求， 2、以成功邀约为目标，安排当事人咨询时间或到所面谈； 3、采用呼出与接听相结合的方式开展沟通； 4、无需盲打外呼，锁定精准客户群体！ 二、任职要求： 1、具备电销经验或相关邀约工作经验； 2、有邀约类销售冠军经历者优先考虑。 3、普通话流利、表达清楚。年龄22-38周岁。 4、热爱挑战，勇于突破自我。心态乐观积极，能承受工作压力，具备良好团队协作意识。

岗位职责： 1、负责向客户提供公司产品介绍和咨询，并达成购买意愿并促成订单； 2、掌握订单进度，通过电脑系统记录客户讯息及反馈意见； 3、有效维护客户资源，提供优质的课前课后服务，保证客户满意度，达成长期合作； 4、按时完成业绩目标并达成各种绩效考核标准； 5、完成领导交办的其他事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，有海外留学经验优先； 2、积极主动、责任心强，具有团队合作精神； 3、具备出色的沟通能力、表达能力，思维敏捷，对客户需求敏感并具备相关的专业知识； 4、具备良好的学习能力和分析判断能力； 5、具备良好的沟通能力和客户服务意识。

无需法律背景，我们不推销产品，而是为有需求的人提供专业法律援助，主动邀约服务对象。每日资源均为最新最热，配备专用手机及号码，话费全包。 （工作轻松，推广后获取主动咨询线索，每分钟都可能产生有效意向客户，无需盲打） 一、岗位职责： 1、律所提供精准客户资源，认真倾听当事人诉求； 2、以邀约到店为目的，引导当事人前来面询； 3、采用呼出与接听相结合的工作模式； 4、无需盲目拨打，实现精准客户对接； 5、平均月收入1.5w--2w起 二、任职要求： 1、具备电话销售或其它类型销售经验； 2、有课程顾问从业经历者优先考虑； 3、普通话流利，表达清晰，年龄18-38周岁； 4、乐于挑战自我，积极进取，能承受工作压力，具备团队协作意识

岗位职责： 1、制定直销客户开发目标，进行新客户的开发,具备一定的客户开发能力； 2、分析市场及客户需求，及时掌握市场动态，制定相应的销售计划； 3、完成销售过程中的项目投标、商务谈判、合同签订和合同回款等工作。 任职要求： 1、三年以上企业管理软件或专业型服务产品的销售经验； 2、开放思维、很强的学习和适应能力；热爱销售事业，有高度工作热情； 3、有财务、金融相关背景或者软件项目实施经验者优先考虑； 4、具备出色的销售技巧和业务拓展能力,在企业管理软件业内有一定的人脉资； 5、良好的人际沟通和协商能力，能够与不同层级的客户建立有效的合作关系。 【福利待遇】 入职享受五险一金、法定节假日、带薪年假、定期体检、员工旅游、节日福利、餐补、交通补贴、通讯补贴等，每年1-2次调薪机会。 【Base地】全国范围内招聘，base地可就近选择

工作内容: 1、受理公司网络上的客户主动申请(公司推送意向客户资源，不需要自己出去跑客户，当天可开发) 2、了解和分析客户情况，制定方案 3、进行客户的邀约、谈判、签约、跟进后期手续的办理 4、为客户提供优质的服务，促进二次成交招聘要求: 1、头脑灵活，热情活跃，有强烈赚钱欲望; 2、性格开朗、积极进取、有一定的抗压能力;具有较强的沟通及应变能力、客户服务意识; 3、不满足月薪一万的，想多挣钱的，想买车买房的! 4、有信用卡、保险、证券、房地产、汽车等相关领域销售经验加分哦 你所关心的福利待遇: 底薪6000元+提成15%-40%（新人也不打折哦） 朝九晚七不加班/双休 福利待遇: 1、员工福利:户外拓展，定期团建，公费旅游，生日福利，节假日福利;烧烤、漂流、爬山、电影、游戏、下午茶、红包雨等等福利多多。 2、新员工可享受入职培训，专业培训，促进员工持续提升! 3、培训指导:公司提供专业、全面的业务知识培训，一对一教学，保证迅速上手工作，帮你迅速创造业绩。 工作环境: 1、每人一台电脑，公司会提供客户资源，无需外出拜访客户，不用外出日晒雨淋，公司中央空调(冬暖夏凉)。 2、公司提供高档5A级办公环境，全天室内办公，每人拥有独立的工作区和电脑，另外微波炉，冰箱等设备齐全。 3、工作氛围很舒服，同事之间和睦相处，不会存在资源冲突，不用讨好别人看别人脸色工作，每天做好自己的工作就好了。 4、我们期待您的加入，为你提供规划!

无责底薪6K-8K 岗位职责: 1. 通过电话与潜在客户进行沟通，介绍法律咨询服务并引导其产生咨询意愿 2. 利用律所提供的精准案源资源，开展主动邀约工作，提升到访咨询率 3. 完成日常呼出及接听任务，保持高效沟通节奏 4. 记录客户反馈信息，及时更新沟通进展 5. 维护客户关系，推动后续咨询流程顺利进行 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力，普通话标准，沟通顺畅 2. 有电话销售或客户服务相关经验者优先 3. 工作态度积极，具备较强的抗压能力和执行力 4. 能适应以电话沟通为主的作业模式，专注度高 5. 具备基本的客户导向意识和服务意识

技能要求： 无需法律背景 我们不是推销产品，而是给需要提供帮助的人提供法律帮助，站主动地位邀约。每天经源都是最新最热的，配备手机和手机卡，话费全包。 (工作轻松，推广后得到主动咨询资源，每—分钟都有可能得到有效意向资源，无需盲打) 一、岗位职责： 1、律所提供精准客户资源，耐心倾听当事人问题； 2、以邀约为目的，邀约当事人上门咨询； 3、呼出和接听电话，两种模式相结合； 4、无需盲打，精准客户定位！ 5、平均收入2w--3w起 二、任职要求: 1、有电话销售经验或者其他销售经验; 2、有课程顾问经验者优先。 3、普通话标准、口齿清晰。年龄23-36周岁以下 4、喜欢目敢于挑战自我。态度积极向上，能吃苦耐劳。有团队合作精神。

岗位职责 客户沟通：作为客户与内部团队（技术、运营、交付、财务）之间的主要对接人，及时响应日常咨询，跟进业务进展，处理合同及发票相关事务。 流程管理：把控销售全流程（从商机确认到回款完成），确保报价单、合同、投标文件等资料的准确性与提交时效。 会议与演示：协调组织销售会议，制作演示内容，整理会议记录并落实后续行动计划。 负责新客户拓展及老客户持续维护，达成公司下达的销售目标； 结合市场调研、实地拜访与需求洞察，为客户匹配个性化解决方案； 推动销售各阶段进程（线索获取→商机转化→签约执行→回款完成），加快项目落地效率； 深化客户关系，提高客户满意度与续约意愿，探索长期合作潜力； 联动产品与技术部门，传递一线市场反馈，支持产品迭代升级。 任职要求 大专及以上学历，欢迎应届生或实习生投递 对销售岗位有热情，具备销售经验者优先考虑（面向B端客户，行业不限） 【薪酬福利】 薪资结构：无责任底薪 + 高额提成，收入上不封顶，付出与回报成正比； 完善福利：五险一金、双休、法定节假日、节日福利等一应俱全； 发展平台：身处人工智能前沿领域，国家高新技术企业，提供广阔职业发展空间

一、岗位职责： 1、根据律所提供的联系方式，与客户进行初步电话沟通，了解其需求 2、通过电话邀约客户到所面谈【有专职人员接待，无需亲自出面】 3、工作内容包含呼出与接听电话，两种模式交替进行 4、无需盲目拨打，客户资源精准定向分配 律所提供专用手机及电话卡，通话费用由公司承担 二、任职要求： 1、具备电话销售经验或其他相关销售背景者优先 2、有教育课程顾问工作经验者更佳 3、普通话流利，表达清晰，沟通顺畅 4、热爱挑战，性格积极乐观，具备较强抗压能力，富有团队协作意识 三、薪酬福利： 2、提供专业岗前培训、五险一金、法定节假日福利、生日礼品、定期下午茶 3、无责任底薪+高比例提成，表现优异者月收入可达2万元以上（收入与努力正向挂钩，具体薪资可面议） 四、工作时间：朝九晚六 职位福利：五险一金、带薪年假、全勤奖励、团队氛围年轻活力 职位亮点：高薪回报、工作压力小、福利体系完善