
二级建造师
1-1.1万/月
二级建造师1-3年本科
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调,确保项目按计划推进
2.编制施工组织设计、技术方案及进度计划,并监督落实
3.参与图纸会审、技术交底及质量验收,把控工程质量安全
4.办理项目相关报建、验收及竣工资料归档等手续
5. 配合甲方、监理及分包单位沟通协作,及时解决施工问题
任职要求:
1.持有国家注册二级建造师资格证书(建筑/市政/机电专业均可)
2.具备建筑工程类相关工作经验,熟悉施工全流程
3. 熟悉国家及地方建筑法规、规范及行业标准
4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识
5.责任心强,能适应施工现场工作环境
二级建造师
招聘单位:云南建投西南交通建设集团股份有限公司
工作项目:国道 G219 绿春至金平 SG-B 标段二工区总承包部
工作地点:云南省红河州金平县金河镇
招聘岗位及人数:1.现场技术管理人员:5 名 2.安全员:2 名
岗位职责:现场技术管理人员:1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。3.持有交安 C 证者优先。安全员:1.负责施工现场安全日常管理工作;2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;3.须持有交安 C 证。任职要求:1.大学专科及以上学历。2.专业与所聘岗位相匹配。3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年。(具体要求电话咨询)4.身体健康,年龄 18-50 岁, 18-45 岁。5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。6.服从所在单位的工作安排。7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
薪酬与用工说明:1.入职设置 1 个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
工资按基本工资+绩效工资计发,试用期一个月,试用期结束按工作能力定岗:
试用期:5000元/月
技术员:6000元/月
安全员:6000元/月
工区长:6000-8500元/月
副部长:11000元/月以内
部长:12000元/月以内
福利:、差旅费报销、出差伙食车费补助
报名方式及期限:有效期 2026 年 8 月 30 日至 9 月 30 日
工作地点:云南省红河州金平县国道 G219 绿春(大兴)至金平(金河)段改扩建工程 SG-B 标段二工区总承包部
一级建造师
9.5千-1.5万/月
一级建造师3-5年大专二级建造师中级工程师职称高级工程师职称安全员B证
工作周期:长期兼职
每周工期:无要求
工作时间:不限
工作时段:不限
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-12-21
任职要求:
1.须持有本人一级注册建筑师资格证书;
2.具备土木工程或建筑工程类相关专业大专及以上学历,并拥有对应资质证书;
3.熟知一级建造师相关的国家法律法规及技术规范标准;
一级建造师(机电工程)
8千-1万/月
一级建造师经验不限大专一级建造师(机电工程)
主要职责:
1、负责项目从规划到设计、施工及后期维护的全流程管理,保障项目按时保质交付;
2、统筹项目团队工作安排,推动各环节高效协作,确保项目顺利实施;
3、与客户保持密切对接,准确把握需求,确保项目成果符合客户期望;
4、依据行业规范及公司制度,落实项目执行过程中的合规性要求。
职位要求:
可接纳无经验者并提供培养机会,需持有一级建造师证书,机电类专业背景者优先考虑。
挖机/钩机司机长期
云南省德宏州梁河县招聘小型挖掘机驾驶员。因新增挖掘机,需临时替代短缺的驾驶员,工作时长可协商,长期有活。
种植工/杂工
保山皓策农业有限责任公司因基地规模化发展,现公开招聘咖啡基地工作人员,工作地点在保山、德宏,就近分配,岗位稳定、福利完善,欢迎踏实肯干的人员应聘。
一、咖啡基地管理员:试用期薪资3500元/月,转正后薪资4000-5000元/月。负责基地田间管护统筹、人员排班管理、采收品质把控、农资台账登记及日常运维。要求大专及以上学历,农学相关专业或有基地管理经验者优先,能长期驻场、吃苦耐劳,具备基础协调与台账整理能力。
二、咖啡种植管护工人:底薪1800元加作业绩效1400元,按月发放,包吃住,基地提供通勤车接送。负责咖啡种植、除草、修枝、水肥管理、病虫害防治等田间工作。年龄25-60周岁,男女不限,身体健康即可,有无经验均可,公司提供免费培训,服从管理、踏实肯干者优先。
三、咖啡采摘工(季节性):上岗后包吃住,含保险,基础薪资2800元/月,多劳多得。区分全红果和普通果计件奖惩机制,熟练工月收入可达4000-7000元。年龄18-58周岁,身体健康,能适应户外劳作,熟手优先。
美缝
德宏傣族景颇族自治州梁河县招美缝师傅,梁河县有美缝需要做,附近的联系。要熟手半吊子勿扰,做完验收立马付款。
机电一级建造师
8千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限机电工程其他单位机电工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1. 负责机电工程项目的全过程管理,包括施工组织、进度控制、质量监督与安全管理
2. 主导项目投标配合工作,编制技术标书,参与现场述标及答疑
3. 协调设计、监理、分包及甲方等多方关系,保障项目顺利履约
4. 执行公司项目管理制度,及时完成资料归档、验收移交及结算配合
5. 根据项目需要服从全国范围内的阶段性外派与驻场安排
任职要求:
1. 持有机电工程专业一级建造师资格证书(注册单位需可变更)
2. 具备机电类工程项目管理经验,熟悉EPC或施工总承包运作模式
3. 能适应流动性工作,接受长期出差及项目制办公安排
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 无在建项目冲突,证书状态正常且可配合企业资质申报使用
装饰公司副总级高管,一级建造师证,能独立管理3至5个项目,有同等业级5个以上。认同公司文理
一级建造师
一级建造师,同类业务业绩,认同公司文化及理念,不超过45岁
一级建造师5-10年大专其他工程施工单位机电工程经验工业建筑经验其他工程经验一级注册建造师安全员证
1、矿建高级工程师(若干名)年龄60周岁以下。
2、矿业工程师一级建造师(若干名)具备矿山项目施工管理、招投标、现场统筹、竣工验收等相关经验,年龄50周岁以下。
3、机电工程师一级建造师(若干名)具备矿山机电项目施工管理、设备调试、验收及故障处理经验,年龄50周岁以下。
一级建造师5-10年大专机电工程工业建筑其他工程施工单位机电工程经验工业建筑经验其他工程经验一级注册建造师安全员证驾驶证
1、机电工程师一级建造师(若干名)具备矿山机电项目施工管理、设备调试、验收及故障处理经验,年龄50周岁以下。
2、矿业工程师一级建造师(若干名)具备矿山项目施工管理、招投标、现场统筹、竣工验收等相关经验,年龄50周岁以下。
3.矿建高级工程师(若干名)年龄60周岁以下。
一级建造师
9千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程机电工程房屋建筑施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验一级注册建造师安全员证
岗位职责:
1、负责建筑工程项目的整体规划与实施,确保项目按时、按质完成;
2、协调各相关部门和团队,解决施工过程中遇到的技术问题和进度问题;
3、参与工程项目的招标、投标工作,编写相关技术文件和标书;
4、负责施工现场的管理,监督工程质量,确保符合国家相关标准和规范。
岗位要求:
1、必须持有国家一级建造师执业资格证书;
一级建造师
1-1.1万/月
一级建造师经验不限学历不限国内派遣市政工程房屋建筑构筑物工程施工单位市政工程经验机电工程经验房屋建筑经验工业建筑经验构筑物工程经验一级注册建造师
岗位职责:
1.主持工程项目全过程管理,包括施工组织设计、进度控制、质量监督及安全管理
2.负责项目合同履约、成本管控及现场协调,确保工程按期优质交付
3. 组织图纸会审、技术交底及竣工验收,解决施工中重大技术问题
4.领导项目团队,统筹分包单位与监理单位协作,落实各项规范标准
5.编制并审核施工方案、专项施工方案及各类工程资料,确保合规可追溯
任职要求:
1. 持有一级建造师执业资格证书(建筑工程/市政公用工程等对应专业)
2. 具备工程项目管理经验,熟悉国家及地方建设法规与行业标准
3. 具有较强的组织协调能力、风险预控意识和应急处置能力
4. 责任心强,具备良好的职业道德与团队领导力
5. 无在建工程限制,能接受项目所在地常驻或阶段性外派
一级建造师
8千-1万/月
一级建造师经验不限学历不限
工作周期:长期兼职
每周工期:无限制
工作时间:灵活安排
工作时段:自由选择
结算方式:月结
招聘截止时间:2025-10-09
任职要求:
1. 需持有一级建造师资格证书;
2. 具备较强的项目管理及沟通协作能力;
3. 热爱建筑行业,能适应一定强度的工作节奏;
4. 有敬业精神,可独立承担项目任务。
一级建造师(机电)
8千-1万/月
一级建造师1-3年大专
【岗位职责】
1. 负责建筑施工项目的全面管理,包括施工计划、进度控制、质量管理、安全管理方面;
2. 负责协调建设单位、监理单位等各方面的关系,确保项目顺利进行;
3. 负责编制施工方案、施工图纸、施工合同等文件,并监督执行;
4. 负责现场施工管理,办理相关手续和证件。
【岗位要求】
1. 带B证,并且能熟练使用Office办公软件;
2. 具有建筑施工项目经理相关工作经验,熟悉土建及精装,做过酒店项目可优先选择;
3. 必须具有一级建造师证书,熟悉相关法律法规和标准;
4. 具有较强的沟通协调能力和团队管理能力,能够有效地协调各方利益;
5. 具有较强的计划和组织能力,能够制定合理的施工计划和进度安排;
6. 具有较强的责任心和抗压能力,能够承担项目管理的风险和压力。
设计师
4-9千/月
建筑设计师长期经验不限设计师
岗位职责:1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底,确保设计符合规范与项目需求
2.参与前期策划、概念方案比选及深化设计,协同结构、机电等专业完成全专业配合3. 对接甲方、施工方及审图机构,及时解决现场设计问题,保障项目顺利落地4.跟踪行业新技术、新材料及绿色建筑标准,提升设计方案的创新性与可持续性
5.配合完成报规报建所需图纸及技术文件编制,确保合规性与时效性
任职要求:1.建筑学或相关专业本科及以上学历,具备扎实的建筑设计理论基础与制图能力2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Revit、Photoshop等设计软件,能独立完成全流程设计任务
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强,能适应阶段性高强度工作4.持有注册建筑师资格证或BIM证书者优先,有大型公建、住宅类项目经验者优先
5.遵守职业操守,认同企业价值观,具备持续学习与专业成长意愿
一二级建造师,中高级工程师,
1-2万/月
二级建造师经验不限学历不限
【任职要求】
有建造师证书,带有安全B证+中级工程师资格证书,相关专业背景优先;3年以上项目管理经验,有大型工程项目管理经验者优先;
熟悉建筑行业相关法律法规及项目管理流程,具备良好的沟通协调能力。
【工作内容】
负责项目全过程管理,包括进度、质量、成本及安全管理;协调设计、施工、监理等多方单位,确保项目按期保质完成;编制项目计划、进度报告及总结材料,定期向公司汇报项目进展。
二级建造师
招聘单位:云南建投西南交通建设集团股份有限公司
工作项目:国道 G219 绿春至金平 SG-B 标段二工区总承包部
工作地点:云南省红河州金平县金河镇
招聘岗位及人数:1.现场技术管理人员:5 名 2.安全员:2 名
岗位职责:现场技术管理人员:1.负责施工现场全过程管理,开展现场测量核验、能熟练使用测量仪器,能独立放线,施工统筹安排、各方技术对接、现场进度与质量管控;2.服从项目统一调度安排,落实各项施工要求,保障项目施工有序推进。3.持有交安 C 证者优先。安全员:1.负责施工现场安全日常管理工作;2.独立完成安全内业资料编制、隐患整改回复、三级安全教育组织落实等工作;3.须持有交安 C 证。任职要求:1.大学专科及以上学历。2.专业与所聘岗位相匹配。3.具有与所聘岗位相应的工作经验和业务素质,工作年限不低于2年。(具体要求电话咨询)4.身体健康,年龄 18-50 岁, 18-45 岁。5.无犯罪或其他不良信用记录,身心健康。6.服从所在单位的工作安排。7.持有岗位相关资格证书者优先录用。
薪酬与用工说明:1.入职设置 1 个月试用期,试用期满经综合考核合格后正式定岗;2.具体薪资待遇电话沟通咨询。
工资按基本工资+绩效工资计发,试用期一个月,试用期结束按工作能力定岗:
试用期:5000元/月
技术员:6000元/月
安全员:6000元/月
工区长:6000-8500元/月
副部长:11000元/月以内
部长:12000元/月以内
福利:、差旅费报销、出差伙食车费补助
报名方式及期限:有效期 2026 年 8 月 30 日至 9 月 30 日
工作地点:云南省红河州金平县国道 G219 绿春(大兴)至金平(金河)段改扩建工程 SG-B 标段二工区总承包部
建筑设计
3-4千/月
建筑设计师长期经验不限大专
岗位职责:
1.负责建筑方案设计、施工图绘制及技术交底工作
2.参与项目前期调研、概念构思与设计汇报
3.配合结构、设备等专业完成协同设计,确保图纸合规可行
4.对接甲方需求,优化设计方案并控制设计质量与进度
5.参与施工现场配合,解决设计相关技术问题
任职要求:
1. 建筑学或相关专业本科及以上学历
2.具备建筑设计相关工作经验,熟悉国家设计规范及制图标准
3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、Revit等设计软件
4.具备良好的方案表达能力与沟通协调能力
5.责任心强,注重细节,有团队合作意识
栏目概述
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