目前在招岗位：1、售后客服管家（办理租客入住手续及后续租客服务） 2、出房岗位（对接租客，完成带看及租房） 3、收房岗位（对接中介和业主，完成资产委托及收房） 分公司新团队搭建—人事直招— 岗位不涉及地推和电销 不需要穿西装，10点上班，睡到自然醒，不加班，休周末！ （公司只做租赁，不做买卖，出租的房子合租整租的都有，合租价格在400-800，整租1000-1500，房子便宜好出租,,员工租房享受福利价） 请放心咨询岗位! 欢迎应届毕业生投递! 福利待遇: 1、无责任底薪4000+每单提成700—1000元+奖金+节假日福利+五险+[]； 2、员工租房福利； 3、超长带薪年假及入职满一年享受年假； 4、法定节假日正常休及福利； 5、每周下午茶及每月不定期团建。 岗位职责: 收房和出房是分开的独立部门 [只做房屋租赁，不做买卖! ] 1、依托公司系统资源及公司提供的端口，与客户洽谈实地看房，负责区域内客户需要出租房源的收集，一站管家式服务业主，体验升级服务精准，受到广大客户青睐； 2、与有意向的客户促成签约成交，并签订租赁合同； 3、租房成单周期短的，有入职培训，新人有老人带，一对一带教,租房客户会主动给我们发消息或者打电话，被动的销售模式； 4、与业主和客户建立良好的业务协作关系，有效促进自己的业务发展； 5、负责公司空置房源的租赁、完成租客服务以及相关管理工作。 任职要求： 1、大专以上学历（优秀者可放宽条件），专业不限，经验不限； 2、三观正，有理想，有抱负； 3、有较强的学习能力及沟通能力； 4、做事认真负责，有条理，有原则。

上班时间：9：00～18：30 工作轻松 上班时间自己安排 房屋管家：底薪3000 业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：奖金福利定期聚餐开单奖金签房奖励 季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。 工作地点：南坪万达

维护客户，维护房源达成成交，没得量化要求，没得带看要求，客户主要来源自媒体，抖音，视频号。抖音，高提成

正经工作月入上10000了解一下？ 你不挑战自己一把你怎么知道自己可以！ 哈喽宝子，我们是做房屋租赁的 月收入上万在我们这儿很简单 因为我们这儿专业团队每天稳定获客三百组以上 包分客户助你每天带看每天开单 个人提成100%通提不割韭菜没有任何套路 没有经验也可以哦 有靠谱师傅一对一带手把手教 - 招揽人员还可享受四级永久提成 无须任何成本分摊 享受高额创业者收益 2万人大平台靠谱有保障 如果你正在找工作，不妨与我聊聊吧！

旺季寻租房业务员 1、工作地点：新牌坊，近3号线郑家院子站。 2、薪资待遇：五险，底薪3000+成交奖励+业绩提成，另有现金奖励每日发放，每月5号发工资，上手轻松月入5000-10000。 3、要求：年龄18-30岁，无经验小白可带，有销售经验佳。 有兴趣联系，欢迎推荐

上下班时间:10：00 下班时间每天19:30 (若要接送小孩可提前下班) 月休6天，正常情况周一跟周二调休，有特殊事情可以调休其他时间。有12岁以下小孩可以调休任意时间。 有社会工作经验想挑战高薪: 1.公司支持 ①链家有些全行业相对最全面的培训体系，新人训，衔接训，知识库学习，让你从行业小白快速就能掌握专业知识。 ②入职享 ③公司福利假期多，带薪年假，生日假等，还有更多荣誉相关，每年一次出国游。 ④公司晋升渠道多，链家员工可以晋升链家公司内部，贝壳找房平台及圣都装修所需要的所有人才均来自链家内部晋升调转，所以链家员工未来发展路径并不单一。 2.门店支持 ①入职门店分配一对一师傅带教，快速成长学习，前期所有业务都会有师傅帮扶开单出业绩，门店店经理都是公司精英社成员，能力强，作业氛围好，看得到高收入。 ②公司及门店管理上无任何相关罚款项。 ③客源分配，门店具备大量上门客户，且线上商机远高于链家其他门店，哪怕新入职也有海量客户跟进。 门店店长招聘： 要求有丰富的同业经验，有团队带教管理经验。

二手房，新房销售，租赁，装修业务

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

集团直招，可就近安排上班：入职无任何费用 薪资福利: 1、底薪3000+70%的提成+20%租赁现金奖，综合薪资7k以上。 岗位职责： 1、在手机上回复信息，出租房屋 2、负责房屋收钥匙+拍房屋视频3、在微信上维护客户成交 上班时间： 10:00-20:00 午休两个小时 两个班次任意选择：8个小时工作制度 公司提供免费端口 总部直招 接受小白 就近安排 ！！!

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招聘空调维修师傅多名，要求有相关经验，会维修、安装、加氟、清洗等基础工作，能吃苦耐劳，服从安排。 薪资面议/计件提成，多劳多得，长期稳定有活干。 只找踏实肯干、积极活跃的师傅，志同道合一起干，非诚勿扰

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日结.仓库直招15元/小时.8:30-18:00曙光工业园.吃饭休息一个钟.不包吃.可带饭有微波炉.下班就发工资.不诚勿扰.要去的私聊。

招聘房产经纪人。薪资为4500-13500元/月，按月结算。工作内容包括二手房租赁、买卖以及介绍装修。不限经验与年龄，无需担心无经验，公司将提供专人带教及定期培训。薪资构成包括保护期底薪与提成，多劳多得，薪资无上限。提供节假日福利、年度旅游奖励及公司系统培训。工作地点位于昌吉市区15家门店，可就近安排工作。

工作职责： 1、推动和落实区域的市场布局和规划，完成所负责地域的市场开拓，确保达成业务目标； 2、完成所负责地域的客户关系维护工作，并提供多样化的交易结构、产品组合满足客户需求； 3、在对市场深入研究的前提下不断发现新的保理业务和产品机会并配套完成项目操作； 4、对区域内的存量资产安全负主要责任，配合资产经理做好客户关系维护活动。 任职资格： 1、教育程度：大专及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验： 1年及以上房产相关工作经验，涉及金融相关项目工作经验者优先。 3、专业能力： 了解地产行业的市场现状、发展趋势， 有良好的行业认知能力和金融知识

东城国际招聘地产销售人员，有无经验均可，电话：

我们公司以58网络端口发布房源，进行获客。公司免费提供58端口平台。我们也做抖音短视频这块抖音发布房源视频进行引流获客公司会为账号 投流。 每天或者每两天更新一下房源信息即可，同时记一下楼盘信息。 公司前期都会一手培训的，客户出来实地看房源，会有老师傅帮忙一起带看；同事之间氛围也是超级友好的!任职要求： 1。要求高中及高中以上学历，男女不限，专业不限，经验不限；2。工作认真踏实，具备高度责任心和自我管理能力；3。良好的团队合作意识和灵活的适应能力；4。具有较强的学习能力和快速反应能力。5。具有良好的沟通能力；薪资待遇： 底薪3500-4000+高提成20%-60%+业绩奖金+节假日福利+薪培训+资深业务精英带教+...... 不定期团建聚餐 奶茶下午茶 年底20天假期公司氛围活跃，零零后居多，期待你们的加入!

薪酬待遇： 无责底薪4000+1000/月；个人业绩提成42%-52% 任职要求: 有地产销售经验者优先，可接受无经验、应届毕业生，高中以上学历。 我们能提供：专业培训、透明晋升空间、积极正能量的团队氛围。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售实习经验或社会实践经历者优先考虑 4.学历不限，专业不限，有志于在销售领域长期发展者欢迎加入

本职位是中国联通携号转网项目专职业务员，主要负责联通携号转网业务的市场推广、客户开发、业务办理与用户服务全流程工作。 日常负责面向个人及商户推广联通优质套餐，让用户办理携号转网，完成业务咨询、资料收集、线下办理、售后跟进等工作；负责客户拓展、渠道维护、业绩达成，独立对接用户需求，解决业务疑问，确保业务高效顺利完成。 现因业务拓展需要，业务员5名，由我亲自带，手把手教业务流程、谈单技巧、客户沟通与办理操作，上手快、成长迅速，发展空间极大，适合想长期做通信行业的伙伴

放心大胆来，新人无忧前两个月学习期，享受在职补 贴，无责保底5000!!!岗位职责： 1。负责线上销售白酒产品，通过线上进行推广和销售 2。维护客户关系，确保良好的客户体验和满意度3。分析市场动态，调整销售策略以提升销售业绩任职要求： 1。具备良好的沟通能力和销售技巧，能够有效地与客户进行互动 2。能够独立操作线上销售平台，熟悉网络销售流程 3。具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标 员工福利 交通补助 生日福利 节日福利 住房补贴 团建聚餐 零食下午茶 员工旅游

薪资待遇: 1、综合薪资5000+个人奖金(上不封顶)+团队奖金+餐补+交通补助+免费包住+各种福利，综合薪资6K~15K， 2、奖金:月奖金，季度奖金、优秀员工奖，团队奖金，丰厚年终奖等 3、面试通过，公司立即提供免费住宿，电梯公寓(空调，洗衣机，饮水机等设施齐全)，离公司只有五分钟路程 4、享受国家规定的法定节假日、带薪年假、婚假、产假等带薪假期，补助，节日福利，旅游，生日 Party，孝顺金发放 5经验优秀者，学历可放宽至高中工作内容: 根据上级的安排进行市场数据产品调研的收集及分析，配合经 理进行产品推广宣传和客户维护工作。本岗位旨在为企业挖掘潜力股，优秀股，往经理方向进行培训。 我们提供: 单休 薪资5000 1、免费提供员工公寓式住宿，家电齐全， 2、享受国家规定的法定节假日。 3、生日礼物，节日礼物的发放，孝顺金发放，旅游。 4、正式员工可享受内部免费专业培训，公司坚持管理人员在内部选拔提升，不直接外聘，给内容员工更多公平的晋升机会。 职位要求: 1、诚信，有责任心，有较好的组织能力 2、有团队合作意识，执行力强，良好的学习意愿 3、思路清晰，具有较好的沟通应变能力和执行能力， 4、有创新意识，思维活跃 岗位亮点: 1、完善的人才培养体系(不用担心经验问题) 2、绝对公平的晋升制度(不用担心上升问题) 3、优秀的行业精英指导(不用担心个人成长问题) 公司地址:江北区朗晴广场 B 塔 4208

岗位职责： 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户； 2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩； 3、维护老客户的业务，挖掘客户的潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、月底客户款项跟进，积极配合和执行公司下达的章程。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历。 2、24-34周岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 3、对销售工作有较高的热情，做事细心，不拖拉，需有销售经验 4、性格活泼，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力； 5、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度； 薪资待遇： 保底6900元/月，平均薪资8k-1.5W，上不封顶； 工作时间：早9:00-12:00 ，12:00-14:00午休时间，下午14:00-19:00，固定周日单休，法定节假日休息。

工作职责： 1、开发和维护各类电子制造业的客户关系，通过邮件、电话、拜访等方式建立与全球电子产品贸易商或制造商的采购合作关系； 2、与公司内部采购专员建立有效沟通，以处理好客户的各类元器件需求、报价、订单、交货及货款回收整套销售流程； 3、具有较强的维护老客户的业务，挖掘客户的发展潜力； 4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 5、负责开发客户资源，寻找潜在客户，完成销售目标； 岗位要求： 1、本科以上学历，有三年以上电子元器件行业销售经验优先考虑；（优秀者可放宽至大专） 2、具备良好的沟通与销售技巧，有敏锐的市场意识和独立开拓市场的能力； 3、较强的协调能力和团队合作精神，工作积极主动认真； 4、学习能力强，有较高的责任心，挑战高薪欲望强烈；

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，深度挖掘客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度与复购率 2. 主导商务洽谈、合同签订及回款跟进，确保销售目标按期达成 3. 定期开展客户拜访与市场调研，及时反馈行业动态与竞品信息，协同产品与运营优化服务策略 4.协调内部资源（技术、售后、交付等），推动项目高效落地，保障服务质量与交付时效 5.建立并维护客户档案，规范管理客户生命周期各阶段关键节点与沟通记录 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力，责任心强，具备较强的服务意识与抗压能力 2. 熟悉客户关系管理流程，能独立完成从线索获取到成单闭环的全流程运作 3.具备基础办公软件操作能力，熟练使用CRM系统者优先 4.学历不限，经验不限，有行业相关经验或销售背景者优先 5. 工作地点灵活，适应短期出差，认同公司价值观，愿与团队长期共同发展

岗位职责： 1．公司提供客户资源，通过电话沟通了解客户需求，寻找销售机会并达成业绩目标； 2．维护现有客户关系，持续挖掘客户潜在需求；3．定期跟进客户，建立并保持良好的长期合作关系。 任职要求： 1．年龄18-35周岁，性别不限； 2．热爱销售工作，具有较强的学习能力和抗压能力，勤奋努力，责任心强。 3.保底8000+40%提成

1. 负责门店日常接待、产品介绍、搭配推荐，完成销售目标 2. 维护店铺陈列、卫生及货品整理盘点 3. 维护客户关系，提升顾客满意度与复购率

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