1.联系老客户办理续保； 2.配合客户完成投保流程

保险顾问（同业精英高聘通道详询） 1）年龄24-53周岁，高中及以上学历。 2）每日上午工作2小时，出勤满20天计为一个月，首月实习期间按时完成学习任务即可领取基本工资 3）25—45周岁享有专项培养计划，最高可享底薪4万元/月 4）主要职责：每月由公司分配50位原有客户资源，涵盖综合金融业务（包括保险、信托、公募基金、储蓄型产品、理财）及泰康高端养老社区推介，公司配备专车与专职人员协助讲解，实现边旅边办、轻松展业 5）面试通过即享：定级出勤补贴3000元/月、岗位底薪3000元-6000元/月，HWP团队责任底薪最高达16万元/月 6）入职首月提供免费系统培训及无责底薪或实物支持 7）泰康养老已在全国37城布局47家高端养老社区，累计投资1500亿元，对接5大医疗中心体系，通过泰康超级体验（试住、参观）以养老、年金保险产品为抓手，帮助客户锁定未来养老资金与资源，支持现房入住选择，涵盖邀约、服务、签约全流程 8）欢迎同业精英加入： 若您当前在业内面临发展瓶颈，或有意转型养老、资产管理、医疗健康领域，或为优秀业务伙伴、主管、经理（可享8-18万辅导期津贴）、MDRT成员（可获10-30万人才引进奖励）、百万圆桌会员（最高150万奖金），且满足近5年内服务机构不超过3家、保单继续率高于85%、无违法记录、无金融监管处罚记录，符合条件者欢迎联系，将由总公司或分公司总经理亲自面谈职业规划，并优先匹配超体资源、核保支持及孤儿单客户，助力更卓越的您迈向新高度！

1.续保客户邀约； 2.协助客户出单

招聘岗位：续保专员 招聘人数：1 薪资待遇：续保5000-8000 工作内容：保险 工作时间：8：30-17：30 福利待遇：免费午餐、五险、员工福利、提供培训 联系方式： 工作地点：焦作市富源汽车城内雷克萨斯4S店

2025年重点布局的新兴渠道，社区金融服务事业部正式开启人才招募，区别于传统代理模式，致力于构建一支高学历、高素质、高稳定、高收益的专业化团队。（非平安普惠直销岗位） 学历要求：大专及以上（学信网可查毕业信息） 年龄要求：25-45周岁 ① 具备2年及以上销售工作经验，或3年金融行业从业经历，或10年销售背景者优先；无相关经验者亦可，提供系统化培训支持 ② 热爱金融领域，具备客户服务意识，擅长沟通与团队协作，学习能力突出 ③ 目标感强，对职业发展有清晰规划，勇于追求高薪回报 工作时间：8:30-10:30，17:00-18:00，其余时段自由安排 周末双休，享受法定节假日全额休假，无需加班，拒绝内卷文化 ［福利待遇］ 1. 六险一金＋额外商业保险，全面保障更安心！ 2. 节日礼遇齐全，年度旅游与团建活动丰富，日常下午茶不断档！ 3. 收入水平领先，工作氛围轻松愉悦，管理体系成熟，晋升通道广阔，你期待的职场体验这里全都有！！！ 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（需学信网可查） 2. 年龄25~45岁（硬性条件） 3. 拥有2年保险行业经验/3年金融从业经历/10年销售履历者优先；无销售背景但具备良好沟通能力，且愿意长期发展的候选人，经岗前培训考核后择优录用 【职位详情】 核心定位：“服务+销售”双驱动 2025全新项目岗位：社区网格专员。突破传统模式，启用创新机制，打造一支以服务为核心、高学历、高素质、高留存、高收入的新时代精英队伍。

岗位职责： 1.负责公司锂电池产品（涵盖两轮电动 车、三轮车、低速四轮车及小型储能设 备）的市场开拓与销售工作； 2.开发新客户，维护老客户关系，完成公 司下达的销售指标； 3.收集市场信息，了解竞争对手动态，为 公司产品策略提供建议； 4.独立进行客户拜访、商务谈判及合同签 订； 5.做好客户的售后服务工作，提升客户满 意度和复购率。 任职要求： 1.年龄20-45岁，高中及以上学历，有 销售经验者优先（欢迎有冲劲的应届 生)； 2.对销售工作有强烈兴趣，渴望高收入， 具备良好的沟通能力和抗压能力； 3.有无销售经验均可 4.能适应经常性外出拜访客户的工作模 式，自备交通工具。 我们提供： ·有竞争力的薪酬：综合薪资5000-10000； ·完善的福利：做六休一定期团建； ·系统的培训：入职产品培训、销售技巧 培训、 清晰的上班时间:上午9点到12点，下午13点半到18点半 工作地点：[信阳市平桥区光明路龙江春天门面新能源电池]

温馨提示：总部位于管城区郑汴路未来路绿都广场（3号线6号线博览中心地铁站），经开分公司坐落于航海东路第二大街兴和汽车城（5号线12号线福塔东地铁站），可自由选择办公地点。成立十五年的老牌财税企业！！大平台，行业稳定！！公司提供精准客户资源，双休！ 1.规模大：河南境内拥有10余家分支机构 2.实力强：深耕行业15年，集团团队规模达400人 3.有资质：持专业代理记账许可，已在主管部门备案 4.重培养：定期开展业务技能专项培训 5.易上手：新员工配备导师，全程指导、帮扶融入 工作时间：早8:30至18:00，中午休息1.5小时，周末双休，法定节假日正常休假 工作地点：管城区未来路郑汴路交汇处，绿都广场A栋10层1002室，公司紧邻地铁3号线博览中心站（通勤无忧，全勤奖轻松拿到） 薪资福利： 1、底薪+提成+各类奖金，收入过万不是目标，是常态，有能力的你值得更高！ 2、享受国家法定带薪假期，不扣薪！交通补贴、话费补贴、全勤奖励、年终奖金、绩效激励、高额提成、月度奖金池、销售冠军奖、团队荣誉奖等一应俱全 3、年度旅游+每月团建聚餐+生日会+节日暖心礼品 4、完善培训机制：新人训练营、全体系业务培训、小组专项辅导、精英特训班 5、办公氛围佳：以客户为中心，工作内容清晰简单，团队年轻有朝气，快乐上班，幸福生活 6、资源拓展广：对接客户多为企业高管、项目负责人、创始人等核心决策者 岗位职责： 1、公司主营财务外包服务，包括代理记账、工商注册、商标申请、资质办理、财务咨询等，主要通过电话与微信方式，与企业负责人沟通，推广公司专业服务 2、熟练掌握各类产品知识及销售技巧，确保服务质量与转化效率 3、积极耐心回应客户咨询与问题，建立长期稳定的合作关系 任职要求： 1、性格开朗，具备良好抗压能力 2、热爱销售工作，有强烈赚钱动力，愿意在财税领域长期发展 3、服务意识强，积极进取，诚实守信 欢迎加入我们！ 上班时间：8:30-12:00；13:30-18:00，双休，法定节假日照常休息

岗位职责：主要以老客户售后服务为主 1，老保单的讲解！ 2，客户资料的完善！ 3，协助客户办理理赔，满期等！ 4，做好老客户，客户维护工作！ 任职资格： 1、形象气质佳； 2、从事过销售助理工作优先 3、做事认真、细心、负责； 5、具有服务意识，能适应较大的工作压力； 6、机敏灵活，具有较强的沟通协调能力。 工作时间：上午8:15-11:30下午2:30-5:30

武陟西陶乡老两口七十多岁，3000元休四天，要一个58岁左右的女保姆。

焦作市山阳区招挖机学徒

大量招人！普工 全程免费！ ①：小时工：28/小时，，随走随结，入职打卡7天可预支，包食宿，现在入职，入职就签劳动合同 ②：月薪实发工资8500免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-50周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月25号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：28/小时，月薪保底8000-8500！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：；五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤一素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：江苏省无锡市 扬州两地招工

焦作市山阳区，找一位打磨师傅，总部新城单身公寓小面积，要求无尘打磨，吹灰，有时间的师傅，联系我

酒店，招聘餐厅服务员。工资+社保+提成。联系电话：。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.挖掘客户需求，开展客户拜访、面谈及后续服务跟进 3. 协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务支持 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，持续提升专业能力 5.遵守监管规定及公司制度，维护客户信息安全与职业操守 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3.具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强 4.责任心强，目标感明确，能适应自主管理与业绩导向工作模式 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司协助考取

现国家人口结构已进入深度老龄化阶段，养老市场是刚需蓝海，属于国家重点扶持的养老产业，随着中国深度老龄化来临，人们的养老观念日渐成熟，需求激增。 2022年也是发展第三产业支柱养老产业的承启之年，历疫情放开，现开公开放招聘HWP健康财富规划师（销售管理岗，教育部认证职业资格）30人。 应聘要求: ①学信网可查大专以上学历 ②25周岁～40周岁 公司助力: ①客源:公司提供客户资源 ②销售:会展体验式活动 不要求自带资源，不需要陌拜，非传统的销售模式，全新会展体验式营销，名师驻场讲解（每周4-6场）。 成交转化率28%-42% 薪资待遇简介均薪15-35k [爱心]优质人才:6k-16k [爱心]英才序列:16k-40k 提成20% 管理奖金：22% 季度奖14%×4 年终奖：9% 持续奖8.8%长期服务奖4% 每年两次出游 一次国内 一次国外 工作时间：周一到周五9:00～18:00 午休2小时，周末双休 工作/面试地点:双子座大厦东塔（line 1 永安里地铁站C口） 根据每位候选人的资历不同，由面试官详细介绍。

职位描述： 1。驻点贵州省内各品牌4S店，负责为进店保养的售后客户和售前交车新客户，提供相应的产品介绍，达成销售； 2。客户由店内推荐，客源有保障，不需外出，无需售后跟踪；3。负责销售合同的签订与合同款回收； 4。负责客户资料，延保单证的收集整理并提交系统审核，对信息准确性与完整性负责； 5。了解店面车辆销售情况和售后进场量，维护好店面关系； 6。对个人业务指标负责，每日提交日报，提交客户信息量统计。 岗位要求 1，男女不限，大专及以上学历，入职有专人培训，条件优秀的可放宽；2，具有强烈的销售愿望，能够积极主动的开展销售工作；3，具备良好的沟通技巧，有责任心，能够迅速融入团队；4，有4S店销售经验者优先。 薪资待遇 1，工作地点按照居住位置，就近分配，朝九晚五，调休制； 2，无责保底3000元/月+阶梯底薪+阶梯提成+高额奖金，收入上不封顶； 3，五险一金，定期培训，节假日福利，奖励旅游，户外拓展；4，晋升空间大，发展前景广，能力越强，晋升越快。

岗位职责： 1、负责接听客户来电，解答关于托管服务的相关问题； 2、处理客户反馈的售后问题，提供满意的解决方案； 3、记录客户咨询与投诉，及时跟进并反馈处理结果； 4、维护客户关系，提升客户满意度； 5、协助团队完成其他相关客服工作及任务。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，耐心细致； 2、具有较强的责任心，能够独立处理客户问题； 3、有相关行业客服经验者优先考虑； 4、具备良好的团队合作精神。 上班时间：8点-12点 2点30-5点，每周单休

车险续保客服 1.年龄：18-40（经验丰富可适当放宽年龄至45）40岁以上要求有保险经验 2.学历：高中、中专及以上学历者(有学历证） 3.要求：可以熟练或快速学会办公软件/CRM软件即可。 4.岗位职责： 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 （只有车险续保工作） 5.薪资:保底 3450+业务提成+节日福利季度激励等。 入职半年后，月均8000-15000(上不封顶)，满1年会继续提升。 6.五天带薪年假，享受系统的入职带薪培训;签订劳动合同，入职缴纳五险一金（最低基数，无补充保险） 7.晋升有小组长，团队长等职位，目前50个人的队伍，还没有小组长，只有两个团队长，明年会从优秀员工里挑选小组长和团队长苗子出来培养。 8.【工作时间】:08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休(1天加班自愿，有加班费)。每月至少4天休息。 9.面试时间：周一至周五，上午10：00-11：30；下午14：00-17：00 10.地址：广州东莞市南城街道天安数码城A1栋207（不接受线上）

1、基本工资：无责底薪4500—6500＋提成，综合收入平均约10k。 2、工作职责：协助业务部门完成相关服务工作，参与公司组织的技能培训，通过电话与客户交流，引导客户完成表格填写、资料录入及提交，负责资料的整理与归档等流程性事务。 3、职业发展空间广阔，年龄区间18-27岁，提成比例高，整体薪酬待遇优厚。 任职资格： 1、能熟练操作常用办公软件 2、具有良好的团队协作精神，责任心强，工作踏实认真，性格积极乐观，具备良好沟通能力。 员工福利： 1、定期组织团队聚餐、团建活动，享受节日福利及免费下午茶 2、依法享有带薪法定节假日

【工作内容】 1. 负责对已成交客户进行电话回访，引导加入线下社群； 2. 日常维护客户关系，增强互动频率，提升客户粘性，推动复购转化； 3. 持续优化客户关系，挖掘客户需求，归纳整理新需求并及时向公司反馈。 【任职资格】 1. 高中及以上学历，年龄25-38岁，具有一年以上线上销售相关经验； 2. 工作态度认真踏实，具备良好沟通能力，表达顺畅，普通话标准清晰； 3. 热衷于销售工作，拥有积极进取的心态和明确的职业发展目标； 4. 意志坚定，反应灵敏，具备较强的应变能力和抗压素质。 注：客户资源来自电商平台购买过公司产品的用户，购买意愿明确，无需自行开发客户。 【公司可以给你】 1. 超出行业平均水平的薪酬待遇：底薪4k+提成+月度奖励=综合收入8k以上； 2. 全流程带薪培训：涵盖入职指导、业务知识学习、兴趣拓展及管理能力培养，全程专人带教，助力快速适应岗位； 3. 自有品牌直营模式，品类领先，每年两次调薪晋升机会，提供系统化职业成长培训，打造员工发展与价值实现的优质平台。

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用期薪资：4000元 1. 通过微信进行线上推广，线下完成交易转化，采用裂变式推广模式，办理信用卡每单提成200-400元，同时推广各大商超收款系统、个人收款服务、贷款等综合金融业务 2. 负责已成交客户的日常维护，提供完善的售后支持，提升客户满意度，降低客户流失率 3. 工作时间： 早上8:00至下午5:00 在任务达成的前提下，无需到公司打卡，工作时间可自行安排，灵活自由 福利待遇： 1. 有责底薪4000元 + 提成 + 各类激励奖励 2. 公司设有多种奖励机制，激发员工积极性 2.1：主营产品持续运营7年未调整，业务成熟稳定，诚邀有志之士携手共进，共同发展 3. 业绩表现优异者，可获得年度国内或境外旅游资格，费用由公司全额承担 公司新入职员工首月平均收入约8k 在职三年以上员工月均被动收入可达3w左右 我司在河南区域已稳定运营7年，平台可靠，发展稳健

【工作内容】 销售推广+固定区域配送： 我们是鲜羊奶销售推广及配送一体的工作，有时候会在小区学校，幼儿园市场等地方摆摊免费试喝，促成订单，我们的产品是鲜羊奶所以每天需要两个小时去配送，剩下的时间安排团队自由发展客户，前期有师傅一带一 【待遇】 工资构成：新单提成+续单提成+配送费+奖金 平均薪资8000以上（能吃苦优先录用） 晋升空间大，全部为直营店，公司不外招管理，从内部提拔，晋升空间大。 【任职要求】 1.男女不限，18岁至45岁，性格开朗，沟通无障碍。（接受无经验，能吃苦勤奋优先） 2.能接受销售+固定区域配送的模式。（自备电瓶车） 【工作时间】 上下班人流高峰期，做六休一，法定节假日统一安排 【福利】：公司有提供住宿。住宿条件好：三室一厅，3-5人间不等，具体看站点安排，居家生活，环境好。 入职会安排师傅一对一带，教。

岗位职责: 1. 开展房地产市场相关销售工作，与客户保持顺畅沟通并建立长期合作关系； 2. 研判市场趋势，为客户制定专业的置业及投资方案建议； 3. 持续跟进客户维护，保障服务流程质量，提升客户体验满意度； 4. 配合团队推进销售任务达成，助力整体业绩增长。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务洽谈技巧； 2. 能够独立开展业务，拥有敏锐的市场分析判断力； 3. 工作积极主动，具备良好的协作意识和团队精神； 4. 熟悉房地产行业基本情况，可提供高质量的专业化客户服务。

职位详情 工作内容： 薪资待遇：7000—12000元/月 底薪4000元 社保类型：五险 提成方式：按单提成 奖金补贴：交通补贴、话费补贴、绩效奖金 试用薪资：4000元 1. 公司提供精准意向客户资源，通过电话或微信沟通，约定时间地点后上门为客户办理信用卡业务，每成功办理一张信用卡可获得300元佣金，多劳多得，上不封顶。 2. 公司围绕信用卡开展多项综合服务，包括信用卡额度提升、积分兑换、售后维护等，每单综合业务佣金可达500至2000元。 3. 负责维护已成交客户关系，提供持续售后服务，降低客户流失率；表现优异者可组建个人团队，享受团队整体业绩带来的额外收益。 4. 工作时间： 上午8:00至下午5:00 在完成既定任务的前提下，无需到公司打卡，工作时间灵活自主安排 福利待遇： 1. 收入结构为底薪4000元+业务提成+各类奖励 2. 享有客户长期分润权益，只要客户持续使用相关产品，即可持续获得对应提成，形成稳定被动收入。即便未来离职，已产生的分润仍会正常结算发放 2.1 公司主营产品线八年未调整，运营稳定，值得信赖，欢迎有志之士共同成长发展 3. 业绩表现突出的员工，每年有机会获得公司提供的国内或出境旅游名额，全程费用由公司承担 公司新入职员工首月平均收入约8000元 在职三年以上的资深员工，月均被动收入可达3万元左右 我司在河南区域已稳定运营七年，实力雄厚，平台可靠

任职要求： 年龄30至45岁 具备责任意识与进取精神 具备团队融入能力

东鹏特饮业务代表，燕京啤酒业务代表，负责流通超市的日常维护和销售，新开渠道。

每天接待一下客人，介绍一下服务内容，价格。

桐柏县招募业务，业务费高，专业团队，安装快结算快，收单一周发货，货到楼顶结算一半，光伏最后一波机会！！！

职责： 1、规划营销方案，达成销售目标； 2、借助网络渠道拓展市场，挖掘新客户，维护并深化客户关系； 3、整理行业动态与市场资讯。 要求： 1、具备出色的沟通能力、团队合作意识及应变处理能力； 2、性格积极乐观，能承受工作压力，行动力强； 3、对销售工作有热情，并愿意长期投入发展； 薪资详情： 5000-10000元/月 社保+销售额提成+年假

底薪＋提成＋年底分红