沟通表达：能与内外部人员清晰、礼貌地沟通。 · 细致严谨：处理文件、数据录入、票据核对等需高准确率。 · 条理性：能高效归档文件、安排日程、多任务处理。

嘿，我们正在寻找你！没错，就是那位热爱生活、细致且富有责任感的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你需要： 维护公司各类设施设备，确保其正常高效运行； 策划并执行多样化的团队活动，为工作增添活力与乐趣； 负责办公用品的采购与管理，保障日常运营顺畅； 同时还会参与其他丰富多样的行政事务…… 如果你具备以下特质： 擅长发现问题并及时解决； 热衷于活动组织与协调； 对办公物资的选择有良好判断力； 做事细致、态度认真、责任心强； 那么别迟疑，立即加入我们吧！期待与你携手，共同书写更多精彩瞬间！

岗位职责： 未来我武掌门人，具备竞争力的薪酬体系，提供专业化培训，高管亲自担任导师，助你快速成长。 职业路径： 1. 接受系统化培训，重点提升综合素养与岗位适配能力，协助发掘更契合的发展方向； 2. 进入实践历练阶段，由公司高管及专业导师共同参与培养与评估，助力全面成长； 3. 从储备干部成长为兼具理论基础与实战经验的营销中心骨干力量。 发展方向： 产品经理、临床负责人、销售管理干部 岗位要求： 1. 本科及以上学历，药学、医学、生物学、化学等相关专业优先考虑； 2. 勇于面对挑战，踏实肯干，具备较强抗压能力； 3. 具备出色的口头表达与沟通协调能力； 4. 具备较强的开拓意识，有学生社团或班干部经历者优先。 职位福利： 五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、各类生活补贴、产品线成熟、团队氛围融洽

岗位要求: 1. 协助拟定公客业务管理规范及开展相关培训工作； 2. 负责营销物料的统筹管理，以及合同、报表的编制与整理； 3. 统计、发布并上报业务发展与收入数据； 4. 支持营业厅各项日常运营与管理工作。

岗位职责： 1. 负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2. 协助盘点库存，核对系统数据与实物差异并及时反馈 3. 统计汇总库存报表，为采购及销售提供基础数据支持 4. 管理仓库文件资料，维护电子台账及纸质档案的规范性 5. 配合仓管员完成物料分类、标签张贴及库位更新等基础事务 6.年龄：18-55周岁，身体健康 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通与协作意识 3. 无经验者可培养，有仓储、物流或文员相关经验者优先 4. 能适应仓库办公环境，服从工作安排，执行力强 5. 公司提供五险一金、包吃包住，保障基础福利待遇 6.工作地点：江苏苏州

负责电商平台数据统计汇总。

工作职责 关于统一：不止是熟悉的味道，更是创新的舞台 深耕大陆 30 + 年，国民食饮龙头企业，秉持 “三好一公道” 核心价值观，在千亿食品市场中持续引领创新。我们不仅打造消费者喜爱的产品，更构建了完善的研发技术体系，为食品行业技术突破提供强劲动力，邀你一同解锁食品科技新未来！ 一、我们要找这样的你： 结合研发技术岗位特性，我们期待具备以下特质的 2026 届应届生： 1.专业基础扎实：专注油脂科学、食品机械、工业工程等相关领域，对食品研发技术有强烈兴趣与深刻认知； 2.能力素质优异：具备出色的问题分析与解决能力、数据处理能力，拥有科研项目经历或实习经验者优先；掌握 AI 相关技能、英语口语流利者更具优势。 二、三大核心岗位，精准匹配你的专业： 1、食品品质控制方向：油脂相关专业，硕士及以上学历； 2、食品技术工艺方向：食品机械与设备、机械设计制造及其自动化（食品方向），自动化、电气工程及其自动化等相关专业，本科及以上学历； 3、成本效益管理方向：管理科学与工程（信息系统方向）、工业工程等相关专业，本科及以上学历。 三、你的成长 buff 已加满： 1.清晰培养路径：聚焦食品研发、品质保障、设备运维等关键领域，告别职业迷茫，实现定向发展； 2.系统培养机制：毕业前实习达标即可获得管培生资格，1 年完整培养期（一线实操 + 总部专项学习），全面掌握食品研发全流程技术； 3.明确发展方向：轮岗结束后定岗核心技术岗位，配置专属导师全程带教，加速成长为食品领域技术中坚力量。 四、硬核福利，双向奔赴： 1.有竞争力的薪酬：月薪8~13K，能力越强，薪资越高，表现突出者可协商上调。 2.全面福利保障：五险一金齐备，叠加节日福利、生日礼遇、年度旅游、丰厚年终奖及多项补贴，助力工作生活双平衡。 3.清晰晋升通道：专业技术与管理双通道发展体系，未来无限可能，支持向技术专家或管理人才多元进阶。

不要学生！！实习生考虑办公室文员 1．年龄16-25周岁、月8K 4．办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑 恒温办公室，冬暖夏凉，每人一台办公桌，电脑， 电话岗位职责： 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护

1、整理、归集并保管订单相关全部文件资料 2、开展与合作方的账务核对工作 3、推进项目公司注册及日常管理工作 4、配合完成备案申报、信息更新及系统用印操作

招贴1个小工280一天9小时，现在能过来

上海市徐汇区招电焊、二保焊/气焊 电焊，二保焊加焊，钢架拼装 400/9小时 加班60 每天有加班 围挡钢架

上海市徐汇区招装修木工，要求干过工装的，混日子不要来，来了也不要。要有实干精神， 干活，安全要不求，不伤害别人，也要注意自己不被别人伤害。时刻保持安全工作。 岗位职责： 1.负责工装项目木作施工，包括吊顶、隔断、柜体、门窗套等现场制作与安装 2.严格按图纸及工艺标准作业，确保尺寸精准、接缝严密、表面平整 3.配合项目经理与其他工种协同施工，保障工期与整体装修质量 4. 规范使用电动工具及手动工具，做好日常设备保养与现场物料管理 5.落实安全操作规范，主动识别隐患，做到“不伤害他人、不被他人伤害、不自我伤害” 任职要求： 1.具有工装木工实操经验，熟悉商业空间施工流程与验收标准 2.具备较强责任心与实干精神，拒绝敷衍应付、消极怠工 3. 安全意识强，能自觉遵守现场安全管理规定并佩戴防护用品 4.身体健康，能适应徐汇区范围内项目流动作业 5.学历不限，持有木工职业资格证或相关培训证书者优先

上海市徐汇区招桥架/支架安装(抗震支架)

徐汇区桂箐路65号新研大厦招聘食品实验室保洁，，年龄57岁以下，工作时间9:00～17:30，做五休二，工资3600月，加班另算，联系方式

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件、接待来访人员，做好信息传达与记录 3.协助部门完成基础行政事务，如办公用品申领、会议安排及纪要整理 4. 配合人事、财务等相关部门完成数据统计、报表制作等支持性工作 5. 保持办公环境整洁有序，保障日常运营顺畅 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应团队协作节奏

办公室文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休 有意向者下方交换微信2 月综合工资5000—8000元不等，多劳多得 有意向者下方投递简历6

工作职责： 主要负责对接车险即将到期客户，提供保险报价及续保相关服务 【工作时间】 上午：8:30-12:00 下午：13:40-18:30 周末双休，国家法定节假日正常休息，每年享受5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训体系，入职即享正式待遇，无试用期概念； （2）月均收入5k-8k区间； （3）五险两金保障齐全（包含养老、医疗、失业、工伤、生育保险，住房公积金及年终奖金）； （4）每月开展多元化的员工激励计划（涵盖实物奖励、现金激励、学习提升等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等多个岗位方向 ＋办公环境优越（空调全覆盖，冬暖夏凉）＋系统化专业成长支持＋晋升机制透明快速 我为公司人力资源专员，欢迎发送简历或咨询岗位详情！

办公室专员！无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定长期发展。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份能做一辈子的事业！ 【工作职责】 1、依托公司提供的客户资源开展工作，无需外出，全程在办公室内完成； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、零基础可胜任，入职前提供带薪系统培训； 【福利待遇】 （1）带薪培训期：9个工作日。 （2）薪酬标准：新员工前两个月综合收入3500-4000元，在岗人员平均月薪6000元，业务表现优秀及入职满一年以上员工平均收入稳定在8000-10000元，收入与业绩挂钩，上不封顶。 （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金） （4）享受国家法定节假日+年休假+婚假+丧假+产假+陪产假等多项假期福利； 【工作时间】 上午：8:20－12:00，下午：13:40－18:30，每月休息约5天，国家法定假日全部正常休假（含元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享有5至15天带薪年假。 【晋升通道】 晋升机制完善，公开透明。 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位+舒适办公环境（冬暖夏凉）+持续专业技能培训+广阔发展空间，多方向助力职业成长！

接单，跟单，底薪提成

岗位职责： 1. 负责档案的收集、整理、分类、编号、录入及数字化归档工作 2. 严格执行档案借阅、查阅、复制等管理制度，确保档案安全与保密 3. 定期开展档案清查、鉴定与销毁，保障档案完整性和有效性 4. 协助建立和完善档案管理流程与台账体系，提升规范化管理水平 5. 配合内外部审计、检查及专项调研，及时提供所需档案资料 任职要求： 1. 学历不限，档案管理、文秘、信息管理等相关专业优先 2. 具备基础办公软件操作能力，熟悉档案管理系统者优先 3. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的保密意识和职业操守 4. 具有较强的学习能力与沟通协调能力，能独立完成日常档案事务 5. 遵守档案法律法规，认同档案工作的价值与规范性

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.维护好新老客户 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力

香港置地【商办综合体项目】招聘电梯主管岗位要求：45岁以内，商办项目，电梯维保出身，在物业管理过百台体量电梯。作息时间：做五休二工作地点：徐汇滨江龙华薪酬区间：税前10-15K，提供工作餐，缴纳五险一金，福利待遇齐全。联系方式：（可发简历）欢迎推荐哦[嘿哈]

徐汇区华亭路老洋房招聘一名管家。，年龄45岁以下，会开车，最好能烧菜，并具备客人接待能力。提供食宿，薪资8000至10000元。老板要求较高，无相关经验者请勿联系。有意者请联系电话。

有需要可当天安排住宿，不需要收任何押金 薪资待遇:8000+提成+绩效+满勤+饭补，综合薪资1W-1.2W 工作时间:早九晚九，下午休息两个小时(可以适当调休，时间自由，工作简单) 福利待遇:公司免费提供员工宿舍，宿舍内配有空调、洗衣机等生活设施齐全，环境优美

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识

招聘1，物业管家1-2名要求：男/女不限，年龄25-40周岁，身材匀称，性格开朗，善于沟通，有责任心，有物业管家从业经验优先。薪资待遇：250元/天，有高温和节假日补贴，包吃一顿，包住。工作时长：早8点—晚20点（12小时）工作地点：上海市徐汇区徐汇滨江附近联系方式：苏主管

物业前台接待。收发派单。45岁以上，本岗不交金，每周轮休两天，不固定，月薪4000左右，早上8点上班。下午5点下班，中午有食堂。交通便利 岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听、转接、信息记录等工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有 3.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4. 学历不限，中专/技校及以上学历优先考虑 5.能适应标准工时制，具备团队协作精神与应变能力

招聘管家一名，工作地点在徐汇区华亭路老洋房。，年龄50岁以下，会开车，最好能烧菜，具备客人接待能力。提供食宿，薪资8000至10000元。老板要求较高，无相关经验者请勿联系。有意者请联系电话。

综合维修工：一名工作时间：做一休一（8月双号上班）薪资：5000元+高温费+年底奖金要求：有高压证、低压证做过小区的优先地址：徐汇区宾南路联系电话：（）

负责国际快递的订单处理、货物轨迹查询及客户问题解决，需具备熟练的电脑操作与打字能力，具备基本英文水平和良好的分析判断力，责任心强，服务意识佳。