职位详情
注:需要能接受全国调配,全国二十多个省会城市分配工作(公司主导分配)
岗位职责:定向培养为城市级分公司负责人
1、参与公司营销管培生年度培养计划(入职培训+技能提升+轮岗实践+晋升考核)
2、负责所辖客户系统的整体销售运营与管理,保障渠道资源的销售额及利润目标达成,具体包括:
客户维护:维护所辖商超系统采购负责人关系,巩固现有渠道合作
货品销售:争取所辖商超系统的供货占比与产品铺货范围
订单管理:统计所辖商超系统每日订单数据,并与生产及物流部门协调对接
客诉处理:妥善解决客户售后问题,涵盖产品质量反馈、物流履约异常等
营销策略:制定所辖商超系统的营销方案,包括产品组合、促销支持、价格体系设计等
3、晋升后新增职责:开拓新客户资源、开发供应商渠道、优化供应链流程、参与系统竞标等工作
任职资格:
1、本科及以上学历,可接受出差安排(晋升后可能涉及跨区域大区管理调整);
需持有效驾照并具备实际驾驶能力
2、专业不限,面向营销类管培生岗位开放;
3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生,具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑;
4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用;
5、目标明确,积极进取,能够在工作中持续保持热情与动力;
6、自律性强,善于思考与总结,学习能力突出,普通话流利;
7、仪表得体,品行良好,具备责任感,敢于面对挑战,追求自我突破,意志坚定
职位福利:节日福利、住房补贴、餐食补贴、弹性上班、五险一金、年终奖金、年度多次调薪机会、公司提供专用车辆
职位亮点:无需打卡考勤
内部发展通道畅通
公司配备车辆
团队年轻化
岗位职责:定向培养为城市级分公司负责人
1、参与公司营销管培生年度培养计划(入职培训+技能提升+轮岗实践+晋升考核)
2、负责所辖客户系统的整体销售运营与管理,保障渠道资源的销售额及利润目标达成,具体包括:
客户维护:维护所辖商超系统采购负责人关系,巩固现有渠道合作
货品销售:争取所辖商超系统的供货占比与产品铺货范围
订单管理:统计所辖商超系统每日订单数据,并与生产及物流部门协调对接
客诉处理:妥善解决客户售后问题,涵盖产品质量反馈、物流履约异常等
营销策略:制定所辖商超系统的营销方案,包括产品组合、促销支持、价格体系设计等
3、晋升后新增职责:开拓新客户资源、开发供应商渠道、优化供应链流程、参与系统竞标等工作
任职资格:
1、本科及以上学历,可接受出差安排(晋升后可能涉及跨区域大区管理调整);
需持有效驾照并具备实际驾驶能力
2、专业不限,面向营销类管培生岗位开放;
3、优秀应届或毕业两年内的往届毕业生,具备突出潜力的本科及硕士毕业生优先考虑;
4、具备学生会、社团管理经历或企业销售类实习经验者优先录用;
5、目标明确,积极进取,能够在工作中持续保持热情与动力;
6、自律性强,善于思考与总结,学习能力突出,普通话流利;
7、仪表得体,品行良好,具备责任感,敢于面对挑战,追求自我突破,意志坚定
职位福利:节日福利、住房补贴、餐食补贴、弹性上班、五险一金、年终奖金、年度多次调薪机会、公司提供专用车辆
职位亮点:无需打卡考勤
内部发展通道畅通
公司配备车辆
团队年轻化
2025-10-08 10:14
IP属地:上海
职位福利
本科经验不限销售方向市场营销方向

北京中润长江食品有限公司
未融资 · 1000-9999人

工作地址

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