
理疗师头部理疗师
北京平谷藏式健康管理中心诚俜人才
招聘开店经理3名-工资2万一5万
职位招聘:成熟美容师 3名让生意更简单
学徒 5名
头疗师 3名
理疗师 5名
2.福利待遇:每月5000-10000+月休四天
3.招聘兼职:做手工
工作时间:早8:00~19:00
工作地址:
总店:腾龙源城(藏式健康管理中心)
分店:平谷胡庄店
分店:平谷大华山店
分店:平谷大市场店
分店:平谷林荫店
分店:平谷镇罗营店
就业人员就近分配工作
理疗师头部理疗师
北京平谷藏式健康管理中心诚俜人才~招聘开店经理3名 工资2万一5万
职位招聘:成熟美容师 3名让生意更简单
学徒 5名
头疗师 3名
理疗师 5名
2.福利待遇:
‼每月5000-10000➕月休四天
3.招聘兼职:做手工
工作时间:早8:00~19:00
工作地址:
总店:腾龙源城(藏式健康管理中心)
分店:平谷胡庄店
分店:平谷大华山店
分店:平谷大市场店
分店:平谷林荫店
分店:平谷镇罗营店
就业人员就近分配工作。
店长1-2人月结
招聘
1.品牌女装店长 1名
薪资:面谈
有3以上店长经验,会销售,有上进心,抗压能力强。
电话:
工作地址:平谷万达
店长1-2人月结
招聘
1.招聘店长 1名
薪资:面谈
有3以上店长经验,会销售,有上进心,抗压能力强。
电话:
工作地址:平谷万达
北京海淀区招木工小班组十五,六名车库两层三米多高,没有人防光支不拆,有想来的联系我,马上就干,
建筑木工支车库11-20人
招木工小班组十五,六名车库两层三米多高,没有人防光支不拆,有想来的联系我,马上就干,
建筑木工6-10人完工结算
活在北京,找木工师傅用10人.计件工资,月生活费三千,吃!年底人走帐清!厂房落地一万平,共两层,
要求:手把好,服从管理!年龄60岁以内身体健康!电话东战国
坐岗电子厂410一天日结管吃住长白班
9000-10000元/月
长白班普工电子厂免费培训包吃有提成交通补助保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
[爱心][爱心]大兴电子厂招普工,五险一金,10000-15000元/月,
[玫瑰]日工资350左右/天,最高可达到410左右/天,小时工资30起/小时。
[玫瑰]免费三餐,管住。
[玫瑰]年龄要求:20-40周岁。
[玫瑰]机装岗:负责各产品的机械零部件装配、设备装配,严格按照组装作业指导书要求的步骤进行产品生产工作。
[玫瑰]电装岗:负责各产品的电气零部件装配、设备装配,严格按照组装作业指导书要求的步骤进行产品生产工作。
[玫瑰]测试岗: 负责整机硬件电源信号测试及器件设置,主要包括数字模拟信号测试和电源测试。
[玫瑰]工作时间:长白班上六休一。
[玫瑰]要求:无犯罪记录
地点:北京市平谷区
机装电装30元/小时,加班45/小时,法定假日90元/小时,测试37元/小时,加班55元/小时,法定假日110元/小时
北京平谷区藏式健康管理中心诚俜人才~职位招聘:成熟美容师3名学徒5名头疗师3名理疗师5名2
5000-10000元/月
理疗师头部理疗师3-5人月结
北京平谷藏式健康管理中心诚俜人才~
职位招聘:成熟美容师 3名
学徒 5名
头疗师 3名
理疗师 5名
2.福利待遇:
‼每月5000-10000➕月休四天
3.招聘兼职:做手工
工作时间:早8:00~19:00
工作地址:
总店:腾龙源城(藏式健康管理中心)
分店:平谷胡庄店
分店:平谷大华山店
分店:平谷大市场店
分店:平谷林荫店
分店:平谷镇罗营店
就业人员就近分配工作。
二保焊包住20人以上日结
急招日结二保焊工380-400每天,不是流水线,厂内吃住,长白班,年龄18到48周,24小时安排宿舍,工作地点在河北廊坊燕郊
零食拣货员8000一个月包吃住0入职
7000-8000元/月
打包分拣快递拣货员包吃有提成包住月结
小件拣货,小件包装。试岗3-5天。试岗工资17一小时
平谷天猫库房包吃包住 6000-8000
免费吃住,工资都是纯赚的,
小件拣货(拿扫码枪拣货)
1、要求:18-40岁,男女不限,没有学历和工作经验要求
2、薪资待遇:
。
计件:综合工资5500-8000 ,多劳多得工资稳定
3、工作时间:白夜倒班,半个月一倒班
白班9.00-21.00,夜班16.00-1.00
厂区提供免费食宿,食堂免费两顿饭,伙食好,不用花一分钱.
住宿天猫公寓楼4-6人间,有空调暖气、热水器、无线网、洗澡间、洗衣机,当天可安排住宿.
店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职负责生鲜超市工作全面运营,包括人员招聘培货线上线下推广销售进货,摆货等一切事宜
招店长
岗位职责:
1.协助制定并执行日常运营计划,跟进活动落地与数据反馈
2. 负责平台内容更新、用户互动维护及基础数据分析整理
3.支持跨部门协作,协调资源推进项目进度,确保运营目标达成
4. 整理运营文档、优化工作流程,提升团队执行效率
5. 监控运营指标(如转化率、留存率等),定期输出简明分析报告
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达与执行力,学习意愿强
2. 有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先
3.熟练使用Excel、PPT等办公软件,具备基础数据处理能力
4.细致耐心、责任心强,能适应快节奏协作环境
5.具备基础文案撰写能力,对用户需求和市场动态有一定敏感度
文具店店长
3000-8000元/月
店长1-2人月结文具达人潮玩达人文具店社保
文具店店长招聘启事
本店因业务发展需要,现诚聘店长一名,期待热爱文具行业、有责任心的你加入!
岗位职责
1. 全面负责店铺日常运营管理,包括人员排班、货品陈列、库存盘点、收银对账等工作。
2. 制定并执行店铺销售策略,完成月度、季度销售目标,提升店铺营业额。
3. 维护店铺客户关系,及时处理顾客咨询与投诉,提升顾客满意度和复购率。
4. 管理店铺团队,组织员工培训,提升员工服务意识和销售能力。
5. 关注行业动态和竞品情况,及时调整店铺经营策略。
任职要求
1. 年龄25-38岁,高中及以上学历,有2年以上零售店铺管理经验者优先,文具行业从业者优先。
2. 具备良好的沟通表达和团队管理能力,有较强的责任心和抗压能力。
3. 熟悉零售店铺运营流程,具备基本的财务知识和库存管理能力。
4. 热爱文具行业,对文创产品有一定了解,审美佳,擅长店铺陈列。
薪资福利
1. 底薪+提成+奖金,综合薪资[试用期3000,试用期以后3500+加营业额提成+年终营业额提成奖],上不封顶。
2. 五险、节日福利、员工内购折扣。
3. 完善的晋升体系,广阔的职业发展空间。
应聘方式
1. 联系电话:[]
2. 店铺地址:[天泰华府北区杏园小学店]
[店铺名称]满分文具社
京东家电店长
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
一、基础门槛(通用)
• 年龄:30–45岁,
• 学历:大专及以上,优秀可放宽
• 经验:3–5年零售经验,2–3年家电门店管理(店长/副店长) 优先;大店/连锁经验加分
• 价值观:认同京东六观:客户为先、诚信、创新、感恩、拼搏、担当
• 资质:无不良记录,信用良好
二、核心能力(必达)
1. 经营管理(核心)
• 制定销售/毛利/库存目标,拆解落地、复盘优化
• 控成本、提周转、优化商品结构,分析竞品与市场
• 负责门店全盘经营,达成业绩与利润指标
2. 团队管理
• 人员配置、绩效考核、培训赋能、搭建梯队
• 带教销售顾问,提升成交与服务能力
• 打造高凝聚力、高执行力团队
3. 营销与双场运营(京东特色)
• 策划线下活动+线上引流(社群/企微/短视频)
• 熟悉京东平台规则、促销玩法、虚拟场运营
• 拓客(小区/家装/异业)、维护老客、提升复购
4. 运营与服务
• 规范门店流程、服务标准、环境与出样
• 客诉处理、风险管控、口碑打造
• 对接京东采销/区域,争取资源支持
5. 数据与执行
• 熟练Excel/PPT,分析客流、转化、毛利等数据
• 强执行力、沟通协调、抗压与决策能力
• 处理突发与异常,保障门店正常运营
三、加分项
• 家电/3C/家居建材零售大店管理经验
• 新店筹备、开业、业绩扭亏经验
• 熟悉京东家电专卖店/京东电器城市旗舰店模式
• 有家装、小区、异业合作资源
• 会直播、短视频、社群私域运营
四、岗位职责(核心)
• 全面负责门店业绩、利润、团队、运营、服务与安全
• 执行京东政策,完成总部/区域下达指标
• 打造本地口碑,提升市场份额
店长1-2人
招聘:店面经理 店长 设计师 .销售•
薪资:面议
职位描述:
广宗智艺装饰-皮阿诺全屋定制现招以下职务:
1.店面经理1名
2.店长2名
3.设计师4名
4.销售8名
5.监理4名
6.视频拍摄2名
7.不住家保姆
市场督导(全国出差)
5000-10000元/月
巡店员月结全职
岗位职责:(全国出差)
1向经销商和员工宣贯公司的营销政策和经营理念;
2负责对经销商进行经营指导、培训;协助、指导经销商提升团队激情;
3监督店面的布置,布局和软硬件设施落实;确保货品供应和库存;
4根据体验店经营情况,提出合理的促销方案;
5收集顾客反馈,及时上报上级领导;
6负责公司大小型会议等市场活动策划的实施;
7负责监督、检查经销商对公司统一VI的执行情况
任职要求:年龄23-35可以接受全国出差有督导销售经验优先
福利待遇:六险管食宿话补免费旅游月休8天(每周日根据情况在市场休月末集中休4天)每半年一次晋升机会
北京平谷区北城村,二次结构木工,一个人点工330.到340
330-340元/天
二次结构木工1-2人
北京平谷北城村,二次结构木工,一个人点工330.到340
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供平谷区建筑木工班长求职在线招聘信息,主要招聘平谷建筑木工班长相关人才。作为建筑木工班长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解建筑木工班长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。