太原杏花岭招测量员/测绘员/放线（自带GPS全仗仪）

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忻州市五台县招测量员/测绘员/放线(测量学徒)繁五高速隧道

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高速公路路基，能测量，报检收方，收集整理资料，道路1公里不到，防护居多，有抗滑桩，挡土墙，水沟等，高边坡，挖方刷坡，陡坡路基，挖方5级，填方三级，有强夯，能独立测量施工收方的来谈，有主管，工期3个月左右，要求干活细致，沟通能力强，非诚勿扰

大同市新荣区招测量员/测绘员/放线，施工

工地代工，要求懂仪器放线，工作地址：晋城沁水县

1、专科及以上学历，工程测量、航测，地理信息、计算机、地质学等相关专业，有相关工作经验者优先考虑； 2、善于沟通，执行力强，责任心强； 3、熟悉专业业务，了解相关行业法律法规及安全生产相关规定； 4、能够熟练操作GIS软件，具有解决日常生产中一般性技术问题的能力； 5、中级及以上测绘工程师优先考虑。 其他信息 工资：3000～6000 五险一金 简历发送至邮箱：@qq.com 我们期待与您携手 共创科技服务的美好未来！

岗位职责： 1.负责原材料、半成品及成品的检验与质量判定，确保符合工艺标准和客户要求 2. 按照检验规程执行尺寸测量、性能测试及外观检查，并准确填写检验记录 3. 及时反馈质量问题，协助生产部门分析原因并推动整改闭环 4. 维护和校准检测设备，确保计量器具处于有效状态 5. 参与质量体系文件执行与持续改进工作，配合内外部审核 任职要求： 1.熟悉ISO9001质量管理体系基础要求，具备基本质量意识 2.能熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具 3.工作细致负责，具备良好的沟通协调与问题记录能力 4. 有制造业质检相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 身体健康，能适应车间现场工作环境

阳曲县上车用个顶班押远员男女都行;

太原南站附近食堂诚招面案师傅一名（六千左右），面案大姐两名（工资三千多），有轮休！有休息的打电话：

太原——招聘25岁-40岁凉菜小工一名(学徒工也可以工资面谈）.要求干净勤快.干活利索.技术要求不高.能切会拌菜就行.有师傅带，有一定的发展空间）(3500--4500）(这个号可以、或者直接给老板电话沟通顾不上回复)工作地址在太原南内环西街

迎泽桥西某商场招聘倒班保洁1名，男女不限，年龄63岁以下，身体健康，倒班时间早7:30-14:30/14:30-22:00（冬季21:30），月薪2500元，有意联系

招聘：服务员2名工资3500-4000帮厨大姐一名3500-4500厨房中小工数名，3500-5000包食宿，有公休，具体面谈地址：西中环大井峪街龙湖天钜电话：

因公司发展,现需相关持工程师或建造师证书人员，具体薪资待遇面议

岗位职责： 1. 负责工程项目的地形测量、控制测量、竣工测量及变形监测等外业数据采集与内业成图工作 2. 熟练操作全站仪、GPS/RTK、水准仪等测绘仪器，确保数据精度符合国家及行业规范 3. 运用CAD、南方CASS、ArcGIS等软件进行数据处理、成图与成果整理 4. 编制测绘技术方案、报告及验收资料，配合项目验收与归档 5. 协同勘察、设计、施工团队完成现场测绘技术支持与问题协调 任职要求： 1. 测绘工程、地理信息系统、土木工程等相关专业背景，学历不限 2. 具备初级或中级测绘专业技术职称者优先，接受应届毕业生及经验不限者 3. 熟悉《工程测量规范》《测绘成果质量检查验收规定》等标准文件 4. 能适应野外作业环境，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 持有测绘作业证或相关职业资格证书者优先

岗位职责： 1、负责测绘项目的整体规划与实施，统筹项目进度、质量与资源调配； 2、组织项目团队开展外业测量、内业数据处理及成果编制工作； 3、协调与甲方、监理及相关政府部门的沟通对接，确保项目顺利推进； 4、监督测绘作业过程中的安全规范执行，落实质量管理与风险控制措施； 5、主持项目技术总结与成果验收，保证成果符合行业标准与合同要求。 任职要求： 1、具备扎实的测绘工程专业知识，熟悉各类测绘技术和作业流程； 2、熟练掌握全站仪、水准仪、GNSS等测量设备的操作与维护； 3、具有较强的项目管理能力，能独立承担中大型测绘项目的组织实施； 4、具备良好的沟通协调能力和团队管理意识，能够适应野外作业环境。

岗位职责: 1、参与项目前期实地勘察，协同相关方推进准备工作； 2、统筹测绘现场管理工作，包括任务分配、设备调度、人员组织及安全防护措施落实； 3、组织实施现场标石埋设、控制网布测、数据采集与处理、图件绘制及成果资料整理等常规测绘作业； 4、对接各方现场需求，保障项目质量并及时反馈分析结果； 任职资格: 1、本科及以上学历，工程测量、地理信息系统、遥感或测绘类相关专业，具备测绘中级职称者优先，硕士学历者优先考虑； 2、掌握测绘专业知识，能够熟练操作全站仪、GNSS、水准仪等测量设备，精通ArCGIS、CASS、EPS等制图软件； 3、具备较强的责任心和团队协作意识，工作积极主动，适应野外作业环境，具有一定的组织协调能力； 薪资面议，待遇从优。

需要无人机航拍，CAD还有建模

岗位职责： 1. 承担防雷检测任务，保障检测数据的精确与可信。 2. 负责检测仪器的日常维护与校正，确保设备稳定运行。 3. 撰写检测结果报告，做到内容准确、提交及时。 岗位要求： 1. 掌握防雷检测相关的规范、标准及操作流程。 2. 动手能力强，具备独立分析和处理问题的能力。 3. 具备良好的交流协作能力，能融入团队协同作业。

需要做几个点，飞一小片图。

工作内容： 负责10kV/35kV变电站及工矿企业配电设施的交接试验与预防性试验。 熟练开展变压器、开关柜、电缆等设备的绝缘电阻、介损、直流电阻等测试项目。 独立完成试验报告编制，具备数据分析与判断能力。 任职要求： 3年以上电气试验现场工作经验，具备独立作业能力。 持有高压电工操作证、电气试验相关证书者优先考虑。 能接受省内短期出差的工作安排。 福利待遇： 薪资：8000–12000元/月。 福利：入职即办理五险，统一提供员工住宿。 发展：定期组织技术培训，表现优异者可获得晋升机会。

1、负责工程起重机（涵盖汽车起重机、随车起重机、全地面起重机、履带起重机、消防车、剪叉式高空作业平台、臂式高空作业平台）的产品型式试验，包括新机型试验验证、零部件升级测试、极限环境工况考核及相关专项试验的方案设计与执行； 2、承担履带起重机及消防车的出厂检验任务，主导试验流程的规划与现场实施； 3、依据产品研发要求及行业技术标准，编制详尽的试验计划与实施方案，开展工程起重机结构部件、液压系统、动力系统的性能检测，并完成测试数据整理与报告撰写工作。

工作职责 1. 负责电力设备（变压器、开关柜、电缆等）交接试验的方案制定、现场执行及数据记录。 2. 依据国家与行业试验规范，独立开展绝缘电阻、直流耐压、局部放电等核心试验项目。 3. 对试验结果进行分析并编制符合要求的报告，准确发现设备隐患并提出处理建议。 4. 协同项目组完成试验仪器的保养与校验，保障试验作业安全合规。 任职要求 1. 具备大专及以上学历，电气工程、电力系统自动化等相关专业背景。 2. 熟知电力设备交接试验流程，能熟练操作高压试验设备（如兆欧表、耐压仪）者优先。 3. 掌握《电力设备交接试验标准》（GB50150）等相关技术规范，有现场试验经验者优先。 4. 持有高压电工证或试验员资格证书者优先，具备较强的安全意识与现场应变能力。

职责： 1. 负责区域内激光与自动化设备的安装、调试、生产维护及故障维修； 2. 协同业务经理开展产品介绍，收集客户功能需求并完成技术可行性评估，挖掘潜在合作机会； 3. 与客户保持高效、顺畅的沟通，提升服务体验与客户满意度； 4. 组织并参与客户现场的产品演示、技术讲解及实际测试工作； 5. 参与项目实施全过程，跟进项目验收与交付环节； 6. 承担区域售后服务工作，包括配件报价、销售、配送、安装、开票及回款等事宜。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、电子、工控、仪表测量、光电子、材料等相关专业； 2、具备切片及金相分析能力者优先，能熟练阅读CAD/SOLIDWORKS工程图纸； 3、对工艺方向及相关工艺参数具备一定的分析判断能力； 4、抗压能力强，适应出差安排，可接受白夜班轮岗，工作地点为太原客户现场。

负责：10kV/35kV变压器、开关柜、电缆的绝缘与耐压测试、继电保护调试、防雷接地检测等工作 要求：电气或机电相关专业背景，具备现场经验或持有相关证书者优先，能适应出差作业，工作踏实肯干，有驾驶经验者优先

大同数据科技职业学院（统招大学）直聘人事经理，base山西大同； 核心定位：全面统筹学校人力资源管理事务，重点聚焦人才招聘配置与薪酬绩效体系搭建。 岗位职责： 1、战略规划：主导学校人力资源整体工作，精准分解业务发展战略目标 2、招聘配置（重点）：拟定招聘方案、开拓多元化招聘渠道、优化甄选流程，提升招聘质量与效率 3、薪酬绩效（重点）：制定并落实薪酬激励与绩效考核机制，保障体系的外部竞争力与内部公平性，服务集团战略达成 4、其他工作： 构建教职工培训发展体系，涵盖新员工入职引导、在岗能力进阶、管理梯队培养等内容 统筹员工关系管理，妥善处理劳动争议，推进校园文化营造，提升教职工归属感与团队凝聚力 任职要求： 1、教育背景：本科及以上学历 2、工作经验：具备3年以上团队管理经历，有在100人以上企业履职经验 3、能力素质：良好的团队领导力与跨部门协作沟通能力 4、其他要求：认同教育行业价值，作风正派，责任心强

本岗位需服从山西省内工作地点调配，现主要派驻至长治、运城、太原。提供食宿及五险保障。 任职要求： 1、工程类、农林类相关专业背景，持有二级建造师证书（市政公用工程方向）者优先考虑； 2、具备三年以上绿化施工经验，有完整地产项目绿化实施经历者优先； 3、熟悉景观绿化施工流程与工艺，具有现场施工管理及技术指导能力； 4、掌握施工现场质量管理、进度控制、季节性施工安排、安全防护及文明施工相关规定； 5、能熟练操作测量仪器，熟练运用CAD等常用办公软件，持有效驾照并具备驾驶能力。 岗位职责： 依据项目计划及相关规范，组织落实现场施工作业，确保工程质量、进度、安全可控，合理控制成本，保障项目按时交付。 1、编制种植实施方案，向施工班组进行安全、技术、质量方面的交底工作； 2、根据设计图纸并结合现场实际，制定苗木、人工、机械使用计划，统筹协调工程进度； 3、负责苗木进场验收、栽植过程监督及景观效果落地； 4、对图纸变更、新增工程量进行现场签证确认并做好记录； 5、参与项目竣工验收，整理绿化施工全过程资料及绘制竣工图； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。

本岗位需服从山西省内工作调配，为项目部驻场工程师。 任职要求： 1、工程类相关专业背景，持有一、二级建造师证书（建筑工程或市政公用工程方向）者优先； 2、具备【园林景观领域3-7年】相关岗位经验，有完整项目经历者优先，曾参与融创、龙湖、万科项目者优先； 3、具有地产景观项目经验者优先考虑； 4、能适应现场工作环境，责任心强，学习主动，执行力高，服从管理安排； 福利待遇： 提供食宿、缴纳五险、绩效奖金、享受节日福利