职位要求： 1、年龄23-42岁，不限经验，欢迎零基础人员加入 2、具备良好的语言表达与沟通协调能力 3、信用记录正常，无纹身及明显疤痕，无违法犯罪行为，无司法纠纷 工资待遇： 1、长期无责任底薪+业绩提成，月综合收入5000-8000+ 2、福利包含五险、带薪年假、法定节假日，不定期组织团队建设活动 3、工作时段为朝九晚六，享受国家规定假日及带薪年休假 4、完善的晋升机制：可从组长逐步晋升至主管、项目主管、经理岗位 工作时间： 冬令时：8:50—12:00 13:30—18:00 夏令时：8:50—12:00 14:00—18:30 每周日固定休息

【工作内容】在线回复咨询、订单核对、简单售后处理，工作轻松。 【岗位要求】18-40 岁，会用手机 / 电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 【工作时间】时间灵活，可自选时段，在家 / 到岗均可（以通知为准）。 【薪资待遇】日结，当天结算，不压不拖，多劳多得。 【工作地点】居家可做 工作简单 【备注】无押金、无收费，靠谱稳定，欢迎报名。

保险售后 岗位职责： 1.负责保险产品的售后咨询与答疑，解答客户关于保全、理赔、续期等业务问题 2. 主动跟进保单服务状态，协助客户完成信息变更、退保、复效等手续 3.处理客户投诉与异议，及时反馈并协同相关部门推进问题解决 4. 定期回访客户，了解服务体验，提升客户满意度与续保率 5.准确录入及维护客户信息与服务记录，确保数据真实、完整、合规 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有保险、金融或客服类工作经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 责任心强，耐心细致，能承受一定工作压力 5.遵守行业规范与保密要求，无不良从业记录

诚聘寻找国寿合伙人 [握手][微笑][握手] 年龄要求 ：年龄25岁——50岁 学历要求：高中及以上学历 工作时间：8:15—11:00 每周休息一天半 工作岗位： 保单售后服务专员 工资待遇: 1500元—6000元 工作地点：中兴路联通公司三楼 优先条件 ：大专以上学历 学习能力强 责任心强 挣钱欲望强 积极正能量 爱思考勤奋

1、处理客户咨询、投诉及建议，解答疑问 2、制定并执行售后服务计划，提升客户满意度 3、协调内部资源解决客户问题 4、分析客户反馈，提出改进措施 5、监督团队工作，确保服务质量 你可以投递下简历给我，或者直接打电话和我联系吧。

工作内容：负责处理用户在使用APP，预定酒店，入住，退改，活动类的咨询和投诉。 负责与商家或BD电话沟通与协调，解决客户的诉求提高客户的满意度。 上班时间：排班8小时，无夜班，月休息6-8天，晚班有班补。 没有试用期，定期团建，节假日福利 薪资：保底3000，绩效不封顶，综合薪资3500-6000。 要求:全职长期，普通话和基础的电脑打字。

我公司从事卤味及小吃技术培训，在抖音平台发布招生教学视频，学员有意向学习会留下联系方式。 电话客服负责对接咨询客户，进行电话沟通，添加微信并维护客户关系。 现招聘电话客服多名，要求普通话流利，工作态度积极认真，踏实肯干，具备较强的责任心和抗压能力。 薪资结构为底薪5500元+提成，综合月收入可达8000元以上

公司直招～ 室内办公，无需外勤！客服岗位，<欢迎应届生加入> 工资按时发放，工作满一个月即享全额薪酬（无需担心短期结算），接受零经验求职者～ 不接受：短期工、暑假工、兼职人员 薪资待遇：试用期5500-7800元，转正后8K-15K，收入上不封顶，首月正常出勤实际到手七八千元较为常见。 工作时间：上午九点上班，无夜班安排 福利说明： 1、入职提供带薪岗前培训 2、依法缴纳五险一金，享有带薪年假、产假、陪产假、婚假、丧假等法定假期 3、配备公寓式住宿环境，空调、热水器、洗衣机等家电齐全，可直接入住 4、年度内有多次调薪机会，春节发放开年红包 岗位要求：不限性别，普通话表达清晰，具备基础电脑操作能力，会打字（速度可慢，但需能独立完成文字输入）

招聘 1、助理1名， 薪资：3000+（和销售关） 2、售后服务专员1人： 薪资：3000—8000元 3、主管1名: 薪资：5000+以上 有意者电话联系

会电脑开单，调车，分流，做基本的财务流水帐

内墙抹灰

招聘会做面包的一名55岁以下。河南平顶山

扶桩工包吃包住

平顶山轻工路夜市下午3:30～1:00，需要炒菜师傅一名，工资7000，河南平顶山

郏县县城招打荷两名，配菜小弟一名，工资准时，有人了联系河南平顶山

负责设备的安装、调试、巡检及故障处理等现场工作。 任职要求：具备3年以上电工、钳工或焊工相关工作经验，持有低压电工证者优先； 熟练操作手动档汽车，持有C1驾驶证；能适应长期出差，约每2个月安排一次休假。

岗位职责 １、负责平台客户咨询对接，耐心解答客户关于弱电产品使用、安装等的疑问，精准传递产品及服务信息，提升客户咨询体验； ２、售后工单处理：负责售后工单处理，实施退换货、纠纷处置，对接供应商处理售后问题，确保客户需求得到及时响应和妥善处理； ３、售后台账管理：登记售后明细，分类归集问题成因，同步反馈至业务、技术及相关部门，跟进整改进度，确保闭环。 任职要求 １、35 周岁以内，本科以上学历；３年及以上客服相关工作经验，优先有电商、工业品、弱电 / 工程类售后经验优先； ２、沟通逻辑清晰，做事细心严谨、责任心强；服从管理，具备良好情绪管理能力； ３、熟练电脑操作，会 Excel 基础登记与制表，打字流畅； ４、了解基本的弱电相关知识（如智能安防、网络布线、弱电设备等）者优先，无基础者可快速学习，愿意主动了解平台业务及行业知识； ５、态度端正、执行力强，能适应客服岗位的工作节奏（可接受轮班者优先，具体根据平台需求安排），愿意长期稳定发展； ４、负责客户日常维护，定期回访客户，了解客户使用体验及后续需求，维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度，减少客户流失； ５、严格遵守平台客服管理制度，规范沟通话术，保持专业、热情的服务态度，树立平台良好的品牌形象。 该岗位做六休一，会有加班，需要抗压能力强，请知悉！

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户售后咨询与投诉，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，跟进解决进度并确保闭环反馈 3.协调内部相关部门（如物流、技术、仓储）推动问题高效解决 4. 定期汇总常见问题，提出优化建议，助力服务流程与产品体验提升 5.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏的客户服务工作 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 有售后客服、电商客服或呼叫中心经验者优先 5.学历不限，具备基本读写能力与学习意愿

岗位职责： 1. 负责保险保全、理赔、续期等售后服务工作，及时响应客户咨询与诉求 2. 协助客户完成保单信息变更、退保、贷款等业务办理，确保流程合规高效 3. 主动开展客户回访与满意度调研，识别服务痛点并推动优化 4. 配合保险顾问提供专业售后支持，提升客户信任度与续保率 5. 严格遵守保险监管规定及公司服务标准，保障客户信息安全与权益 任职要求： 1. 热爱客户服务工作，具备良好的沟通表达能力与同理心 2. 有保险、金融或客服类工作经验者优先，无经验者可接受系统培训 3. 具备基本办公软件操作能力，学习能力强，责任心强 4. 普通话标准，耐心细致，能适应快节奏服务场景 5. 学历不限，持保险从业资格证或客户服务相关证书者优先 6.大专以上5000底薪加提成 7.大专以下3000底薪加提成 周末双休，法定节假日休息 上班地点古镇利和

岗位职责： 1. 负责数码产品（笔记本、平板、台式机及配件等）售后咨询、问题诊断与解决方案提供 2. 处理客户退换货、维修进度查询、保修政策解答等全流程售后服务 3. 登记并跟进售后工单，协调技术部门或品牌方高效闭环处理 4. 收集客户反馈与常见问题，定期汇总分析，助力服务优化与产品改进 5. 维护客户关系，提升满意度与复购意愿，传递公司专业、诚信的服务形象 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有数码3C类产品售后经验者优先，熟悉华为、华硕、戴尔等主流品牌售后政策者更佳 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基本电脑软硬件知识 4. 耐心细致，抗压能力强，能独立处理多线程客户诉求 5. 普通话标准，具备基础文字录入与信息整合能力

【我们需要这样的你】 1、具备高中或以上学历，年龄在25至42周岁之间，条件优异者可适当放宽学历与年龄限制； 2、性格积极乐观，具备良好的语言表达能力，乐于与人互动沟通； 3、具备一定抗压能力，信用记录良好，无任何违法违纪行为； 4、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心等相关从业经历者优先考虑； 【你将获得】 1、薪酬构成：无责任底薪+提成+绩效激励，入职前3个月保底收入3200元，月综合薪资5000-8000元，表现突出者可达10000-20000元以上，收入上不封顶； 2、依法缴纳五险一金； 3、拥有清晰完善的晋升通道，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、享受生日福利（礼品）、不定期团队建设活动、传统节日礼金、年会奖励等员工关怀； 5、依照国家规定享受婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、带薪年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、专人一对一指导、由专业培训团队支持（零经验也可安心上岗）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息4天。 晋升路径： 横向发展：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理 纵向发展：客服—（培训师、行政、合规、人事）—后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话方式对花呗、借呗逾期客户进行服务提醒，协助客户了解并规划合理还款方案； 2、对逾期客户主动来电进行回访，准确告知其应还金额、还款方式及相关时间节点； 3、收集客户实际需求及个人情况，及时维护和更新客户信息，确保后续沟通顺畅； 4、本岗位非销售性质，无需外出办公。

岗位职责: 公司提供客户资源，客服负责及时回复咨询，协助完成交易引导 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能快速响应并处理客户疑问，具备较强的灵活应对能力 无责底薪3200+300全勤+提成

职位要求： 1. 年龄在23至38周岁之间 2. 具备良好的沟通协调能力与综合分析能力，能够高效对接各类人群，擅长交流与协商； 3. 品行良好，心理素质稳定，注重团队协作，具备较强的抗压能力； 4. 无任何犯罪记录及不良信用记录，责任心强，工作态度严谨认真。 薪资福利待遇： 1. 提供行业内具有竞争力的薪酬水平，转正后员工平均月薪达5000元以上，业绩优异者月收入可超过10000元； 2. 无责任底薪+岗位补贴+高比例提成+五险一金+绩效奖金等多重收入构成； 3. 工作时间安排：每周工作五天，周日单休（每月第二周周六正常上班），依法享有国家法定节假日、婚假、产假等带薪假期； 4. 定期组织多样化的团队活动，丰富员工日常； 5. 提供系统化在职培训，拥有清晰的晋升通道，办公环境舒适，管理方式扁平高效。 在这里，每一位同事都是你成长路上的支持者，助力你在工作中不断学习、进步与自我提升。公司始终专注于打造优质的工作氛围，持续优化员工的工作体验。 地址：平顶山市建设路与迎宾路交叉口佳田新天地1号楼23楼。 咨询热线：************ ***********（微信同号）

一、岗位职责 1. 非销售类岗位，受银行委托，通过电话方式提醒逾期客户及时还款，进行有效沟通与引导；工作内容简单，重点在于责任心与服务意识； 2. 对客户来电进行回复，准确告知其应还金额、还款方式及具体还款时间等相关信息； 3. 向客户传达相关金融政策，协助维护个人信用记录； 4. 对客户信息存在缺失的情况，及时补充完善，确保后续沟通顺畅。 二、岗位要求： 40岁以下，性别不限，大专学历 三、薪资构成： 无责任底薪（2070-4960）+ 业绩提成+奖金，提成上不封顶（每季度可上调底薪）；入职前3个月保底3200元/月，超出部分按实际收入发放；正常完成任务月收入6000-7000元，积极投入可达7000-10000元，表现优异者月薪12000以上； 3. 福利保障：五险一金、每年5天带薪年假、生日会、下午茶、节日福利、年度旅游1-2次、月度团队建设活动等； 4. 带薪休假：涵盖法定节假日、年假、婚假、产假等各类带薪假期； 5. 职业培训：提供系统化培训机制，新员工可享受免费的入职培训、业务能力培训、进阶课程及管理类培训； 6. 职业晋升：晋升路径清晰透明，发展空间广阔（晋升方向：专员-组长-主管-经理-总监）； 7. 上班时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每月休息4-5天（每月第二个周六为正常工作日）。

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答客户疑问，提升服务满意度 2、依据公司提供的信息名单，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作流程 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练使用基础办公软件 2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼相关经验者优先，岗位无销售任务 3、具备较强的心理抗压能力，反应迅速，善于应对各类突发情况

全职主播客服

职位描述 【企业亮点】 公司规模——2005年成立，全国拥有40家分公司； 业务资源——与多家银行及大型互联网持牌机构建立长期合作，包括招商、广发、兴业、建行、浦发、中信、阿里、微众等，多次荣获合作方表彰； 非销售岗位——无需自行拓展客户，工作环境简单透明，专注个人努力与业绩表现，凭实力获得高收入与晋升机会。 【主要职责】 1、接受蚂蚁金服委托，负责信用风险管理工作（无需主动开发客户），协助处理逾期账务，维护客户信用记录； 2、通过电话方式提醒逾期账户及时还款，并完整、准确记录沟通内容及相关信息； 3、为客户提供高效、专业、清晰的信用卡还款指导与咨询服务，确保还款流程顺畅； 4、及时登记并更新客户最新信息，多劳多得，薪资无上限。 【任职要求】 1、大专及以上学历，年龄*******； 2、熟练操作电脑，掌握基础办公软件使用； 3、信用管理、金融、法律等相关专业优先录用； 4、具备较强的沟通协调能力，有谈判经验者优先； 5、具有一定的判断与分析能力，耐心细致，服务意识良好； 6、目标明确，追求高绩效与高薪酬，抗压能力强； 7、责任心强，具备团队合作精神，无违法犯罪记录及不良征信记录； 8、有电话客服、信用卡管理、客户服务等相关工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 1、月休5-7天（如遇周六出勤可选择领取加班补贴）； 2、带薪岗前培训（行业竞争力底薪+奖金+提成），无需开发客户，不涉及销售任务，试用期享受无责保底，转正后中等业绩月薪5000-8000，优秀者可达10000-50000； 3、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金（含养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金），保障住房与就业稳定； 4、享有国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、陪产假等各类假期； 5、每年生日礼品赠送，重要节日均发放精美节日福利； 6、定期组织多样化员工活动，包括国内国外旅游、团队聚餐、每月主题生日会、内部电竞比赛、趣味短视频挑战等； 7、入职即享免费带薪培训，配备专属导师一对一指导，快速适应岗位；在职期间提供主管带教、行业知识分享及持续培训支持，助力职业成长。 【职业发展】 1、业务晋升路径：P1-P2-P3-P4-P5-P6（每晋升一级，底薪相应上调）； 2、管理晋升路径：法务专员—法务组长—法务主管—法务经理—法务总监—分公司经理（公司持续扩张，管理岗位发展空间广阔）； 入职半年内有机会晋升为组长，一年内10%员工可晋升为主管，1%可晋升至经理层级； 3、轮岗与转岗机会：支持向质检、培训师、数据分析、人事行政等岗位横向发展。 【作息时间】 08:30-12:00 14:00-18:00 （每日工作7.5小时） 月休5-7天

【岗位职责】 1、在公司平台为汽车用户解答车险相关咨询，协助制定车险续保方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担业绩指标。 3、入职后享受带薪岗前培训，零经验者也可快速掌握工作流程。 【薪资待遇】 1、薪酬结构完善且具竞争力：基本工资+绩效奖金+各类津贴+激励奖金+补贴，每月按时发放至工资卡，无任何拖欠。 2、提供系统化带薪培训，无论是否有从业经验，均可快速适应岗位要求。 3、享有年终奖励、节日福利、住宿支持、五险一金缴纳、团队建设经费、定期团建旅游、法定假期及带薪年假等多重福利。 4、园区内配备员工住房、餐饮服务、超2000平方米健身房及多种休闲娱乐设施。 【任职资格】 1、年龄20-40岁，性格外向阳光，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、具备良好的沟通表达与协调能力，心态积极，踏实肯干，抗压能力强。 3、乐于与人沟通互动，富有亲和力，工作细致严谨，责任心强，品行端正（无犯罪记录）。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（含约两小时午休），采用周末单双休轮班制，无加班安排，每月休息5-8天，国家法定节假日均享受带薪休假，另享带薪年假。 2、依法享有全部法定假期，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，所有假期按规定正常休息。

岗位职责： 1.负责抖音娱乐主播相关咨询的及时响应与问题解答，提升用户满意度 2. 处理主播入驻、签约、分成、活动报名等全流程业务支持 3.收集并反馈主播及用户常见问题，协助优化服务流程 4.维护客户关系，定期回访重点主播，增强平台粘性 5. 协同运营、商务团队完成跨部门协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客服、直播平台或MCN机构相关经验者优先 3.熟悉抖音生态，了解娱乐主播运营模式者更佳 4. 责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 5.熟练使用办公软件，打字速度快，服务意识强

工作内容轻松，负责发布视频、及时回复消息 上午8:30-12:00，下午1:30-6:00 每月享有4天休息，办公环境优越，福利齐全，定期组织团建与聚餐